個人年度的述職報告范文五篇
我們眼下的社會,報告使用的頻率越來越高,報告包含標題、正文、結尾等。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編整理的個人年度的述職報告5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
個人年度的述職報告 篇1
一、突出學校中心工作,各項工作全面提升。
學校工作千頭萬緒,深陷其中,必碌碌無為。為此,學校班子分工明確,責任到人,各項工作實行精細化目標管理。自己則身先士卒投入教學第一線,狠抓教學這一中心工作。在教學工作日益科學、精細、有效的同時,帶動了學校的德育工作連創(chuàng)佳績、成效顯著,后勤工作一步一個臺階走向了項目多元、管理規(guī)范、服務到位的軌道。
二、積極更新教育理念,促進學生全面發(fā)展。
認真學習素質教育理論,深入研究新課程,不斷更新教育理念。牢固樹立“給我一個孩子,還你一個人才”的辦學目標,“讓每一個孩子都抬頭走路,讓每一顆心靈都感受成功”。“讓學生在學校的每一天都很幸!。積極創(chuàng)造條件,完善教育教學設施,開全國家課程,開足地方課程,研發(fā)學校課程,讓不同層次、不同特點的學生都有發(fā)展,讓每一個學生健康成長、快樂成長。
三、抓班子與隊伍建設,促進教師專業(yè)成長。
不斷加強自身修養(yǎng),提高理論素養(yǎng),煉就作為校長的決策能力、管理能力、協(xié)調能力。在班子與干部隊伍中,發(fā)揮了楷模與表率作用,在班子內部與干部隊伍中形成風正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好精神面貌。同時重視教師職業(yè)道德與職業(yè)技能建設與培訓,為教師專業(yè)發(fā)展搭臺子,促進了教師迅速成長,以適應日益發(fā)展的教育教學發(fā)展的新需要。一大批青年教師在競業(yè)園學校茁壯成長。
四、全力推進課堂改革,提升師生生命質量。
課堂是實施素質教育、落實新課程的最重要的渠道,是學校教育教學的重中之重。積極進行課堂改革,還教師課堂教學自主空間,還學生課堂自主學習空間,創(chuàng)建了“競業(yè)園課堂教學模式”,為教師的教與學生的學搭建了廣闊平臺,實現(xiàn)了師生在課堂上的共同成長。
五、學校工作成績顯著,甜美事業(yè)再展宏圖。
一份耕耘一份收獲,一年的辛勤勞動與艱苦奮斗,取得了顯著成績。學校先后被評為“濟陽縣教學工作先進單位”、“濟陽縣工會工作先進單位”、“濟南市綠色學校”、“A級教師創(chuàng)建活動先進單位”、“濟陽縣教書育人先進單位”等。
教育是一份成人的事業(yè)、甜美的事業(yè),在這片廣闊的天地里,我們精心規(guī)劃,精心實施,一定會譜寫出更加優(yōu)美的篇章。
六、深刻認識,檢討自我,戒驕戒躁,再創(chuàng)新高。
在取得成績的同時,清醒的認識到自己的問題和不足。一是要進一步開闊視野,積極思維,開辟事業(yè)發(fā)展的更大空間;二是克服工作中的畏難情緒,深入挖潛,全心全意把學校做強做大;三是進一步強化改革意識,以課堂教學改革為龍頭,進一步深化辦學體制改革、學校人事制度改革、學校管理制度改革,保障學校健康發(fā)展;四是防驕破滿,積極進取,為濟陽教育發(fā)展做出更大努力,再接再厲,再立新功。
個人年度的述職報告 篇2
一:隊員信息
隊長:馮佳
隊員:馮佳
二:團隊分工
組織安排:馮佳
實地調查:馮佳
分析總結:馮佳
三:實踐時間:20xx/7/05 -20xx/7/15
四:實踐地點:黃河包頭段
五:前期準備:
1、確定實踐主題
2、尋找實踐地點
3、確定實踐日期
4、搜集有關黃河的相關資料
六:實踐過程:
1、進行實地查看黃河而得出其目前所存的問題。
2、對游客以及附近的民眾進行民意調查并且進行反應。
3、上網收集有關黃河的問題的各項相關資料。
4、對所掌握的各項資料進行整理、分析、總結。
七、實踐收獲
通過這次暑期社會實踐我不僅看到了黃河的壯觀動人景象,更重要的是了解了黃河目前所存在的一些問題,包括安全問題、環(huán)境問題、生態(tài)問題,而對于這些問題我們所能做的就是盡自己的一點微薄之力向社會宣傳保護我們的母親河。
八、實踐體會
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來沒有經歷過痛苦的雕琢,怎能有一顆堅毅勇敢的內心?沒有經歷過挫折的錘煉,怎能承擔起時代賦予的重任?正可謂:玉不琢不成器,這是一句永恒的真理。而這次的三下鄉(xiāng)就好比是一場戰(zhàn)役,給了我們人生中的所有這些都威脅著我們的母親河,如不及時進行綜合治理,勢必會影響沿黃河地區(qū)乃至全國的工業(yè)經濟發(fā)展和人民健康。黃河已經是一條被人類深刻影響和干擾的河流,未來應如何治理,才能既保障區(qū)域經濟社會的可持續(xù)發(fā)展,又能保障這條古老而又偉大的河流生生不息,造福于人民,是一個值得深思而又亟待解決的重大課題,也是制定國家中長期科技發(fā)展規(guī)劃的重要內容. 未來黃河治理的核心難題有三個:
一是黃河的巨量泥沙如何處理和利用,這是黃河難治的癥結,它不僅關系到黃河的防洪安全,也關系到水土流失的治理和水資源的開發(fā)利用.
二是依據(jù)黃河水資源的變化,如何合理配置,有效解決國民經濟和社會可持續(xù)發(fā)展,以及維持河流生命對水資源的需求.
三是如何保護和改善黃河的生態(tài)環(huán)境.
解決這三個問題的關鍵是:合理配置,高效利用,有效保護,增水減沙。
黃河流域的生態(tài)十分脆弱,過去幾十年占主導地位的社會經濟發(fā)展模式對黃河流域造成了嚴重危害。隨著生活、工業(yè)和農業(yè)用水量的增加,日益加劇的水資源過度開采對可利用淡水資源的供給產生了巨大的影響。近幾十年來,黃河流域人口增長和經濟發(fā)展對水資源和生態(tài)-環(huán)境系統(tǒng)的壓力越來越大。尤其是大中城市,形勢更為嚴峻,水資源管理部門面臨著增加供水、改革供水體制的巨大挑戰(zhàn)。而近年來持續(xù)快速的城市化進程又給水污染控制工作帶來了巨大的壓力。黃河流域的水污染非常嚴重,已遍及許多城區(qū)和鄉(xiāng)村。獲得足量的水以滿足日益增長的生活、農業(yè)和工業(yè)用水需求以及保護生物多樣性已經成為黃河流域面臨的主要挑戰(zhàn)。
黃河—中華民族的母親河,您是那樣的氣勢磅礴,您是那樣的宏偉壯觀,您是億萬華夏兒女力量的源泉!黃河用它那博大的胸懷孕育了五千年的華夏文明,它灌溉了花的國土;它推動了新的時代,它是我們偉大的母親,祖國需要它,大地需要它,人類需要它,它是祖國心臟的動脈。保護母親河,人人有責,我們應該從小事做起。多種一些樹木,防止泥土松陷;不要向河里亂排放垃圾;少用一次性筷子;大力宣傳保護母親河的意義;禁止在河中亂捕亂撈。為了明天的母親河,就讓我們從現(xiàn)在開始,讓中華民族的母親更加美麗!
當然,在我們這次活動取得豐收同時,我們也必須承認,我們的工作也仍存在著諸多不足或做得不夠的地方,如對下鄉(xiāng)的總體認識還不夠深刻,由于缺乏經驗,一些準備工作跟實際的工作有一定差距,一些工作細節(jié)也還考慮或做得不到位等。但我們依然相信,有收獲,有經驗,有挫折,有教訓的活動才是一個真正意義的完整的實踐活動。作為當代大學生,這也是一份社會責任感,用我們所學的去回饋給予我們更多的社會。一步一腳印,希望我們的足跡可以遍布鄉(xiāng)村每個角落,讓希望在鄉(xiāng)村中蔓延。
通過這次社會實踐我更加堅信:意氣風發(fā)的我們經歷了下鄉(xiāng)的再次洗禮,象牙塔里的我們并非兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書,年輕的我們擁有絢麗的青春年華,走出校園,踏上社會,我們仍會交上一份滿意的.答卷。一個人的價值所在并不在于他得到了什么,而在于他為社會貢獻了什么責。
個人年度的述職報告 篇3
尊敬的xx銀行領導、各位親愛的同仁們:
我自20xx年xx月份到銀行上班,xx月底被分配到xx銀行擔任委派財務經理,現(xiàn)在已有6個月的時間,這期間在銀行各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將20xx年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志
自到銀行上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;
同時我也能嚴格遵守銀行的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向銀行提出不合理的要求;
對銀行的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責
我在xx銀行主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制xx銀行現(xiàn)金支出。
嚴格按銀行發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將xx銀行發(fā)生的費用控制在預算范圍內。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉。
2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。
費用結算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。
3、按時結算。
按時與xx公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間xx部結算費用。
4、正確計算工資薪酬。
根據(jù)銀行規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經理及總部人事主管反應,保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。
根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務臺帳數(shù)據(jù)及時準確的填制財務分析表,監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行情況,分析各項指標異常因素,制定下月預計目標;
及時填制經營分析,反應該月xx辦事處經營情況、財務狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。
如及時完成對20xx年xx銀行收入預算的編制、及時配合完成20xx年銀行財務決算工作,為銀行的正常工作當好助手。
三、存在的問題
半年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與銀行的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來銀行時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分銀行規(guī)定還沒有吃透,另外xx銀行正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為銀行發(fā)展竭盡所能。
最后,還想說三點:
一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。
二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財務經理李靜及財務部對口會計薛春燕,她們對我的工作給予許多幫助和配合。
同時,我還要感謝銀行其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。
三是希望大家在20xx年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為銀行獲得更好的經濟效益做出努力。
謝謝大家!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人年度的述職報告 篇4
我XX年年1-8月在xx工作,8月8日市局決定調我到d業(yè)務局工作,個人年度述職報告。工作崗位和工作性質有一些變化,但是,我認為無論哪個崗位,對一個干部的德、政、勤、績、廉的要求都是沒有變化的,F(xiàn)將近一年來學習和工作情況簡要匯報如下:
一、在思想政治及業(yè)務學習情況
平時按市局統(tǒng)一安排布署,有計劃分階段認真學習了xx在中紀委七次會議上的講話。堅持學習政治理論、業(yè)務知識、管理知識,并按要求寫出讀書筆記。今年以來,主管局長每周四組織我們學習政治理論文章、經濟管理知識、市場營銷理論、職業(yè)經理人培訓教程、人文歷史知識及綜合理論的學習。并指定和推薦我們閱讀了近四百篇關于企業(yè)管理、團隊建設、自身修養(yǎng)、市場營銷、公共關系等一系列學習文章和益智書籍,述職報告《個人年度述職報告》。通過有組織的學習及自學,深感受益非淺,對日常工作及管理有很大幫助。同時政治理論水平、綜合業(yè)務水平及管理營銷能力得到了鍛煉,我感到,不間斷的學習對不斷提高自身修養(yǎng)及綜合素質大有脾益。
二、業(yè)務發(fā)展及工作情況
這里主要說一說代辦業(yè)務的業(yè)務發(fā)展。我到任后所做的工作主要熟悉工作及推進工作。主要是在前幾任領導工作基礎上再把代辦電信業(yè)務做好、做強,帶領全體職工共同努力,在注重業(yè)務全面健康發(fā)展的同時,完善服務,做好支撐,使業(yè)務發(fā)展更上一層樓。
平時工作中,注意發(fā)揮業(yè)務骨干和尖子的積極性,致力于打造一支勤奮、敬業(yè)、自信、向上、團結和富有朝氣的隊伍,注意帶著感情做工作。在工作中以身作則,既做好一個領頭人又做好一名團隊人。努力營造一種和諧融洽的氛圍,職工心態(tài)積極、樂觀、平和。隊伍整體素質健康向上。
在大家的共同努力下,代辦電信業(yè)務代放號業(yè)務的發(fā)展,今年以來一直在全省名列前茅,四大戰(zhàn)役中的儲匯短信完成業(yè)務量及業(yè)務收入計劃的比例在全省分別排在第二和第一的位置。
整體業(yè)務發(fā)展的方向和局面均按集團公司、省公司以及市局的總體謀劃、指導思想發(fā)展和前行。
三、自身的不足之處
受自身學識和見識的局限,對業(yè)務發(fā)展提出的一些建設性意見不能迅速促進業(yè)務的發(fā)展。在為成功找方法的時候,難免又以客觀困難為理由、給失敗找原因找借口。在業(yè)務發(fā)展上過于重視專業(yè)總體發(fā)展目標的完成,忽視對細節(jié)問題的關注,深感協(xié)調能力不強,導致局部發(fā)展不理想。
以上是我對前10個月思想和工作的簡要總結和回顧,工作的成績應感謝市局領導和職能科室和兄弟局的大力支持和幫助,得益于全職職工的共同努力,存在的問題和不足則需要在今后的工作中加以改進和克服。今后,我將在上級領導和同志們的幫助和支持下,認真學習政治理論和綜合知識,不斷提高自身素質,提升個人整體水平,為企業(yè)的明天做出不懈努力!·
個人年度的述職報告 篇5
各位領導、老師:
大家好!
20xx—20xx學年度,在教育主管部門親切關懷和指導下,在金廠峪中學全體教職工的積極探索和不懈的努力下,校領導班子一起將我校一年來取得的成就和制約我校進一步發(fā)展的難題進行了深入的研究和冷靜的分析,F(xiàn)就我校主要工作和計劃匯報如下:
一、基本情況
1、經濟發(fā)展與我鎮(zhèn)文化水平的差距造就現(xiàn)今的學風。
2、我校教師嚴重結構性缺編。
3、生源差。
二、具體措施
1、確立總體工作思路
針對以上基本情況,為了進一步的發(fā)展我校確立了本學期的總體工作思路:以教師職業(yè)道德教育為突破口,以規(guī)范細化學教案為主線,以學生自主管理我重點,逐步形成適合本校、本學科、本人的教學模式,真正實現(xiàn)實現(xiàn)課堂高效,從而實現(xiàn)我校的教育教學全面提升,盡而真正做到辦好人民滿意的教育。
2、形成一套完備的德育體系
以校長為統(tǒng)帥,以主管部門為主導,以領導班子為核心,以教師監(jiān)管為重點,以學生會、班委會為主題,以學習小組為補充,多管齊下、多措并舉,逐步培養(yǎng)學生的良好習慣。
3、確立學生的培養(yǎng)目標十六字方針培養(yǎng)習慣、激發(fā)興趣、傳承禮儀、啟迪人生。
4、明確了教學目標,實現(xiàn)了教學成績值。
5、繼續(xù)強化四項工程建設功德錄工程、儲蓄罐工程、古詩文誦讀工程、學生自主管理工程。
6、加強了強校的八項建設
以環(huán)境建設影響人,以文化建設熏陶人。
以制度建設約束人,以興趣建設激勵人。
以榜樣建設引領人,以機制建設激發(fā)人。
以人性建設感染人,以活動建設歷練人。
7、下決心解決四個問題
工作思路問題,責任問題,教師職業(yè)道德,學生自主管理
8、治校的三把利劍
一個理念:不讓一個優(yōu)等生落榜,不讓一個學困生落伍!
一個命題:在問題面前“我”做些什么?
一項制度:制度的落實制度!
9、很抓家訪工作
結合本校的實際工作,為了更好更有效的做好學生的管理工作,我校力爭與家長全面配合,全方位的了解學生,深入到每位學生的內心,真正的對每一位學生做到了如指掌,每位教師每月至少進行一次家訪,對學生在校的情況和在家中的表現(xiàn)進行全方位的交談。
總之在這一年里經過我校全體教職工努力,比較突出的成績是學生自主管理實施到位,實現(xiàn)了0犯罪,0事故,真正的做到安全校園,文明校園,并且在20xx年中考我校以一中爭取生21名,再次刷新金廠峪鎮(zhèn)中的新紀錄,*完成了省級義務教育均衡發(fā)展驗收工作,充實細化了強效工作,師德年度考核方案。
三、存在問題
1。學生的自主學習意識不到位。(以八年級最為典型)
2。構建高效課堂的進程緩慢。
3。學生行為規(guī)范有待進一步加強。
四、工作要點
20xx年以遷西縣為指導,以穩(wěn)定為前提,以和諧為主線,以德育為靈魂,以教學為中心,以課堂改革為龍頭,以安全教育為重點,以務實的態(tài)度,全面提高教育教學質量。
教學工作:
1、強化教師專業(yè)發(fā)展,不斷提高教師業(yè)務水平和綜合素質。
2、加強校本課程的開發(fā)。
3、強力推進高效課堂建設,落實三級建模,一模多法的教學思路。
4、強化落實教師明白卡制度。
5、加大推進名師、骨干教師的培訓工程
6、加強閱讀教學和實驗教學的督導。
7、充分發(fā)揮教研組的主導作用。
德育工作:
1、樹立處處是德育陣地,全校人人是德育工作者的理念并落實到實處。
2、強力推進人人講文明用語工程,“您好,對不起,沒關系,請原諒”
3、強化四項教育:感恩教育、法制教育、理想前途教育、青春期健康教育。
4、強化“守則”、“規(guī)范”教育。
5、認真落實“高效德育全員德育工程”。
6、強力推進學生自主管理工作。
安衛(wèi)工作:
強力推行安全教育工作常規(guī)化,強力推行安全工作全員化。
保障措施:
1、組織保障。成立各部門工作領導小組,落實誰主管誰負責的意識,落實全員參與意識,落實效率意識。
2、制度保障。制定完善的工作制度,嚴格執(zhí)行落實各項制度,保障各項工作有序開展。
3、經費保障。多渠道籌措資金,加大各部門經費投入力度,最終完成各項工作目標。
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