采油工個人述職報告

　　在生活中，報告的使用頻率呈上升趨勢，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是小編為大家整理的采油工個人述職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

采油工個人述職報告1

　　光陰似箭，轉(zhuǎn)瞬間20xx年已經(jīng)過去，我們將迎來新的20xx年，采油工個人工作總結(jié)。回憶過去的一年，我們的工作又得又失，有好有壞，為了更好的發(fā)揚長處，克服缺乏，做好今后工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

　　一、內(nèi)部管理方面：

　　由于公司的不斷進(jìn)展，保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，在聘請保安方面，我們一直堅持兩個原則，一是應(yīng)聘人員必需有優(yōu)秀的個人素養(yǎng)，品質(zhì)端正，精神面貌較好，這樣，才能將我們某某物業(yè)的精神面貌昭示于社會，使更多的人明白我們某某物業(yè)。二是我們堅決不聘請有前科的人員，這樣，才能更好的保證我們隊伍的質(zhì)量。我們在一手抓人員配備的同時，還一手抓素養(yǎng)的提高。在隊伍建設(shè)上堅持兩個方針，內(nèi)抓素養(yǎng)，外樹形象，屢次組織人員進(jìn)行應(yīng)急訓(xùn)練，如、軍姿隊伍訓(xùn)練、禮節(jié)禮貌講解、消防應(yīng)急訓(xùn)練，突發(fā)大事緊急應(yīng)對預(yù)案演練，通過集訓(xùn)不斷強(qiáng)化保安自身素養(yǎng).更好的為業(yè)主提供高質(zhì)量的效勞，樹立良好的自身形象及企業(yè)形象，促進(jìn)我物業(yè)公司健康進(jìn)展。在訓(xùn)練中既鍛練了隊員之間的協(xié)調(diào)力量，也錘煉了團(tuán)隊合作精神，使隊員能盡快把握各項根本的本事，到達(dá)公司要求。今年，由于保安人員聘請困難，公司領(lǐng)導(dǎo)按時的調(diào)整了保安工資，這一重大改革有效緩解了聘請困難壓力，解決了xx年長期影響保安部管理的嚴(yán)峻缺編、缺崗、積休等多種問題。

　　二、做好本職工作，確保小區(qū)的安全防衛(wèi)

　　今年，保安部連續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常安全管理工作，強(qiáng)化小區(qū)日常安全巡檢和巡查監(jiān)督管理，做好常常性的安全大檢查，對存在安全隱患較多的個別小區(qū)進(jìn)行了強(qiáng)化管理，做為工作中的重點。如：某某小區(qū)，外來人員和車輛較多，小區(qū)又大，很簡單發(fā)生盜竊案件，為了防止盜竊案件的發(fā)生，我們按時的調(diào)整了工作方法:

　　1、全部出入小區(qū)的車輛我們施行了發(fā)卡制度，無卡的不準(zhǔn)進(jìn)出小區(qū)，必要時需和業(yè)主打電話聯(lián)系，征得業(yè)主同意，方可進(jìn)入小區(qū)。

　　2、對電動車我們施行了查車鎖制度，每個出入小區(qū)的電動車，必需檢查車鎖，車鎖如有被別痕跡，立刻扣留，待核實無誤后放行，外來人員必需拿有效證件登記（如身份證、駕駛證等）方可進(jìn)入小區(qū)，這樣一來保證了小區(qū)的安全問題，也保障了小區(qū)業(yè)主正常的工作和生活秩序。

　　由于工作仔細(xì)，一年來我們保安共抓獲了偷盜電動車犯罪分子二名，偷盜工地建筑用品的二名，一分別交由刑警隊和派出所處理，在工作的同時我們還大力進(jìn)展好人好事，一年來我們保安在巡邏過程中共拾到手機(jī)4部，手提電腦一臺，我們保安大力進(jìn)展拾金不昧的精神，將物品一一歸還失主，均得到了業(yè)主與領(lǐng)導(dǎo)的嘉獎與肯定。

　　三、協(xié)同公司各效勞中心，做好效勞與安全保衛(wèi)工作

　　今年，保安部與公司各效勞中心主動協(xié)作，保證了，公司運動會，某某三期，某某社區(qū)交房等期間的安全保衛(wèi)工作，保證了運動會現(xiàn)場和交房期間的正常秩序。

　　四、提高自身素養(yǎng)，以實際行動感動業(yè)主

　　由于保安肩負(fù)著小區(qū)的治安管理，勢必要對小區(qū)顯現(xiàn)的'一些違規(guī)行為進(jìn)行制止，但個別業(yè)主極度不理解，對我們保安進(jìn)行屢次打罵，使我們的人身安全受到了威逼，但我們一直堅持公司制度，盡量做到打不還手，罵不還口，屢次給業(yè)主做解釋工作，由于我們保安一直保持冷靜的看法處理這些問題，得到了廣闊業(yè)主的支持，使我們保安工作得到了進(jìn)一步提高。

　　我們在室外站崗的保安人員，為了小區(qū)的安全，他們秉著高度負(fù)責(zé)的精神，在自己在崗的12小時內(nèi)，無論寒冷酷暑、刮風(fēng)下雨，他們都堅持在工作崗位，指揮著車輛的進(jìn)出工作，尤其是在寒冷的冬天，有的保安手腳凍得都麻木了，他們也沒有脫崗的行為，這種精神得到了公司員工和廣闊業(yè)主的贊許，也成為我們小區(qū)一道靚麗的風(fēng)景。

　　當(dāng)然我們還存在許多缺乏，但我相信，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下，在同事的幫忙與支持下，在隊友的努力與合作下，我們某某保安將會更加完善，更加成熟。以上是我們保安部20xx年工作總結(jié)。不到不拖之處請領(lǐng)導(dǎo)批判指正。

采油工個人述職報告2

　　新的一年即將到來，20xx年即將過去，回憶一年來的工作，我做了以下工作總結(jié)。

　　作為一名副站長及采油技師，在工作中，我主要實行了以下的措施：

　　一是強(qiáng)化職工的安全操作生產(chǎn)意識，讓標(biāo)準(zhǔn)化操作和安全生產(chǎn)成為一種習(xí)慣。始終以來，我站一直將職工的安全教育和現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化操作作為工作的重中之重。在生產(chǎn)中，我從嚴(yán)到細(xì)仔細(xì)抓好職工安全操作工作，讓每位職工熟悉到安全操作不是為了別人而是為了我們自己，使安全工作從心底產(chǎn)生一種責(zé)任感。

　　二是利用各種有效途徑把崗檢精神深化到班組的日常工作中。我站通過總結(jié)安全事故教訓(xùn)，嚴(yán)格把握安全的界限，同時以抽油機(jī)的標(biāo)準(zhǔn)化操作為基點，開展標(biāo)準(zhǔn)化操作培訓(xùn)，培訓(xùn)以班組為單位，讓職工按平常的操作程序逐一進(jìn)行操作，其余人員則指出其顯現(xiàn)的問題，使得每一名職工都能夠把握標(biāo)準(zhǔn)化操作步驟。

　　三是針對安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)，突出強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)隱患的`管理電器裝備點多面廣，管理起來有肯定的難度，基于此，我按時組織前線班組，對比裝備安全標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)，對我站所管轄的抽油機(jī)裝備、電器電路進(jìn)行全面檢查，對檢查出的問題，按時進(jìn)行整改。同時，布置我站電工對變壓器、掌握柜、電機(jī)的接地、回零線統(tǒng)一進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化聯(lián)結(jié)，對變壓器四周雜草、油污等進(jìn)行去除。

　　工作中我做好全員技術(shù)培育教育工作和導(dǎo)師帶徒活動。從年初開頭，我結(jié)合本站實際以堅持突出重點理論與實際相結(jié)合的原則仔細(xì)制定了本站技術(shù)教育工作方案，成立了本站技術(shù)培訓(xùn)小組，建立健全了技術(shù)培訓(xùn)臺帳，做到了時間，內(nèi)容，人員三落實，培訓(xùn)有教案，有試卷，有考勤。組織本站技術(shù)小組主動參與管理區(qū)組織的各種競賽，在20xx年度我站郭小兵通過了高級工考試。

　　回憶一年的工作，有成果也有缺乏。工作中取得成果的同時，我也深入體會到我的所學(xué)學(xué)問還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，自身的業(yè)務(wù)水平、技術(shù)本事還不夠過硬，新的一年，我要連續(xù)努力、仔細(xì)學(xué)習(xí)、提高自我、做好自身工作、幫助領(lǐng)導(dǎo)為我站的持續(xù)穩(wěn)定進(jìn)展再上新臺階做奉獻(xiàn)。

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