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青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)總結(jié) -活動(dòng)總結(jié)

時(shí)間:2024-09-16 22:25:03 活動(dòng)總結(jié) 我要投稿

青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)總結(jié) -活動(dòng)總結(jié)

公司作為國(guó)有特大型企業(yè)、全國(guó)最大的氟化工基地和浙江省最大的化工基地,在省委省政府的關(guān)心和支持下,通過(guò)加速結(jié)構(gòu)調(diào)整,深化內(nèi)部改革,強(qiáng)化綜合管理,取得快速發(fā)展,

青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)總結(jié)

。面對(duì)企業(yè)發(fā)展和青年群體結(jié)構(gòu)的變化,如何提高新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)共青團(tuán)的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,是企業(yè)團(tuán)組織面臨的首要課題。近年來(lái),**團(tuán)委圍繞企業(yè)中心工作,結(jié)合青年特點(diǎn),全面開(kāi)展了青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展和青年成長(zhǎng)做出了積極貢獻(xiàn)。

一、典型帶動(dòng),項(xiàng)目攻關(guān),營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)效良好氛圍

青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)總結(jié) -活動(dòng)總結(jié)

**團(tuán)委將創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)作為**團(tuán)組織的核心工作融入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,以組織優(yōu)秀青年科技人員開(kāi)展項(xiàng)目攻關(guān)為切入點(diǎn),樹(shù)立創(chuàng)新創(chuàng)效的青年典型,確立建功成才的正確導(dǎo)向,營(yíng)造被企業(yè)認(rèn)可、受青年歡迎的創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)氛圍。

1、尋題攻關(guān),個(gè)人建功

在**青年中流行這樣一句話(huà),“項(xiàng)目不是‘等’來(lái)的,是‘找’來(lái)的”。**青年就是在一次一次尋找中,與課題結(jié)下了不解的情緣。在工作中我們主要把握好了三點(diǎn):一是青年骨干提出的課題必須符合生產(chǎn)實(shí)際,同時(shí)還要具可操作性。我們要求基層團(tuán)組織在立項(xiàng)時(shí)要從解決企業(yè)急需、最緊迫的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題出發(fā),課題的選擇定位為“小、實(shí)、新”,使攻關(guān)的課題能夠在較短時(shí)間內(nèi)解決生產(chǎn)的“瓶頸”問(wèn)題,為企業(yè)創(chuàng)造新的效益。二是在各二級(jí)單位團(tuán)委成立青年科技者協(xié)會(huì),對(duì)立項(xiàng)的課題定期進(jìn)行跟蹤、指導(dǎo)和考核。這樣,不僅使課題的參與者有了壓力,而且有了動(dòng)力,進(jìn)而保證了課題的有效運(yùn)行。三是公司團(tuán)委每?jī)赡杲M織評(píng)審一次,并在召開(kāi)的“青年創(chuàng)新創(chuàng)效表彰會(huì)”上,發(fā)布并獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀青年創(chuàng)新成果,評(píng)出青年科技創(chuàng)新成果一、二、三等獎(jiǎng)和創(chuàng)新論文優(yōu)秀獎(jiǎng),并按有關(guān)規(guī)定給予重獎(jiǎng),極大調(diào)動(dòng)了大家的積極性。在**,課題攻關(guān)已成為青年技術(shù)人員發(fā)揮作用,建功成才的有效途徑。如熱電廠(chǎng)電氣車(chē)間驗(yàn)電發(fā)生器的使用情況不是很理想,團(tuán)組織在開(kāi)展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)中經(jīng)過(guò)實(shí)施立項(xiàng)后,重點(diǎn)鎖定驗(yàn)電發(fā)生器的試驗(yàn),一舉攻克了這一“瓶頸”難題,填補(bǔ)了該廠(chǎng)工藝的空白,使之成為企業(yè)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

2、培訓(xùn)交流,推動(dòng)轉(zhuǎn)化

我們作為“青工技能振興計(jì)劃”全國(guó)百家試點(diǎn)單位之一,把單一的技術(shù)比武的模式改為技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)比武相結(jié)合的模式。以往開(kāi)展技術(shù)比武轟轟烈烈,各單位往往派某個(gè)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)尖子參賽,雖然起到一定的促進(jìn)作用,但往往成了精英賽,大部分青年游離于活動(dòng)之外。而開(kāi)展青年職工技術(shù)培訓(xùn)則著眼于青年人力資源開(kāi)發(fā),更加切合青年成長(zhǎng)成才的普遍需求。近年來(lái),**團(tuán)委根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要,聯(lián)合組織部等部門(mén)舉辦了多形式、多主題的培訓(xùn)活動(dòng)。一是針對(duì)新入廠(chǎng)的“新手”開(kāi)展導(dǎo)師帶徒幫教培訓(xùn)。二是針對(duì)提高企業(yè)的技術(shù)骨干的崗位技術(shù),舉行各種專(zhuān)業(yè)擂臺(tái)賽,如2009年開(kāi)展了化工分析、鉗工、鉚工、電工等四個(gè)工種的青工技能擂臺(tái)賽。三是以培養(yǎng)一專(zhuān)多能的復(fù)合型人才為目標(biāo)開(kāi)展的系統(tǒng)技術(shù)培訓(xùn),如熱電廠(chǎng)開(kāi)辦的“大專(zhuān)班”,電化廠(chǎng)開(kāi)辦的“周末課堂”。通過(guò)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)比武,進(jìn)一步開(kāi)發(fā)了企業(yè)的青年人力資源,增強(qiáng)了青工學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)的動(dòng)力,一大批青工在學(xué)習(xí)實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng)為技術(shù)尖子、行家里手。2009年6月份,公司團(tuán)委組隊(duì)參加團(tuán)中央舉辦的全國(guó)首屆“振興杯”青年職業(yè)技能大賽獲得團(tuán)體第十名的好成績(jī)。

3、論壇發(fā)布,成果共享

進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,青年人越來(lái)越表現(xiàn)出對(duì)新知識(shí)、新技能、新思維的強(qiáng)烈需求。為了迎合青年的這種需求,我們把以往開(kāi)展的一般的知識(shí)講座改為了“青年創(chuàng)新論壇”活動(dòng),并且在資源配置上從以往的僅局限于公司內(nèi)部變?yōu)榉叛蹏?guó)內(nèi)著名高等學(xué)府,大大提高了論壇活動(dòng)的科技含量。多年來(lái),我們根據(jù)青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的需求將論壇對(duì)應(yīng)分三級(jí),一級(jí)論壇是公司級(jí)的論壇主要外請(qǐng)與行業(yè)相關(guān)或者對(duì)青年的創(chuàng)造性思維有幫助的教授、行業(yè)相關(guān)的專(zhuān)家授課,近年來(lái)先后請(qǐng)了浙江大學(xué)博士生導(dǎo)師吳曉波教授、浙大公共管理學(xué)院副院長(zhǎng)陳勁教授、省經(jīng)貿(mào)委基地辦主任凌云等為青年上課、交流,主要以引導(dǎo)青年的創(chuàng)新意識(shí)為主,

活動(dòng)總結(jié)

《青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)總結(jié)》(http://m.stanzs.com)。二級(jí)論壇是各單位的論壇主要針對(duì)本單位的行業(yè)特點(diǎn),請(qǐng)本單位技術(shù)總工等講課。三級(jí)論壇是車(chē)間的小論壇以攻關(guān)研討為主,主要針對(duì)具體項(xiàng)目。各級(jí)論壇為青工們介紹企業(yè)技術(shù)、科研等各方面的前沿動(dòng)態(tài),使青年了解行業(yè)技術(shù)未來(lái)發(fā)展的脈搏和方向,有利于青工對(duì)成功的創(chuàng)新成果的進(jìn)一步完善,使其在創(chuàng)新中少走彎路,提高工作質(zhì)量和效率。創(chuàng)新論壇上的交流,促進(jìn)了成果共享,產(chǎn)生了“11>2”的最佳效應(yīng)。

二、全員參與,崗位創(chuàng)造,掀起群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的熱潮

創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)是一種群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),活動(dòng)的主體是所有的青工,活動(dòng)的著眼點(diǎn)在于推動(dòng)青工立足本職崗位創(chuàng)造性地開(kāi)展工作;創(chuàng)新是成才的途徑,創(chuàng)效是建功的核心,**青年建功成才必須在創(chuàng)新創(chuàng)效的實(shí)踐中才能實(shí)現(xiàn)。

1、“用心干好”,開(kāi)展崗位創(chuàng)新立功競(jìng)賽活動(dòng)

“用心干好”是**青年的基本工作理念。在這種理念的指引下,**青年立足崗位精心操作,大膽創(chuàng)新,追求完美。合成氨廠(chǎng)團(tuán)委通過(guò)開(kāi)展“青工創(chuàng)記錄”競(jìng)賽活動(dòng),熱電廠(chǎng)團(tuán)委開(kāi)展了“萬(wàn)步操作無(wú)差錯(cuò)”競(jìng)賽活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)了青工業(yè)務(wù)知識(shí)和勞動(dòng)技能培訓(xùn)。在**青年中形成了人人用心干好崗位工作的良好局面,奠定了創(chuàng)新創(chuàng)效的群眾基礎(chǔ)。

2、“以軟補(bǔ)硬”,開(kāi)展總結(jié)操作法活動(dòng)

**團(tuán)委把引導(dǎo)生產(chǎn)一線(xiàn)有志向、有頭腦、技術(shù)精、善思考的優(yōu)秀青年總結(jié)創(chuàng)新操作法,作為在一線(xiàn)青工中開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的突破口。在各級(jí)團(tuán)組織帶領(lǐng)下,青工針對(duì)本崗位設(shè)備和工藝的具體情況,反復(fù)研究,不斷實(shí)踐,總結(jié)出了一批成形的青年操作法,如電化廠(chǎng)團(tuán)委總結(jié)出了“孔冬梅操作法”,優(yōu)化了崗位操作。操作法的摸索有效彌補(bǔ)了工藝等方面的不足,創(chuàng)新了生產(chǎn)技術(shù),提高了生產(chǎn)過(guò)程控制水平,保證了產(chǎn)品質(zhì)量,增加了經(jīng)濟(jì)效益。

3、“積少成多”,全面開(kāi)展青年改進(jìn)活動(dòng)

**團(tuán)委積極引導(dǎo)一線(xiàn)青年從小改小革做起,開(kāi)動(dòng)腦筋,大膽創(chuàng)新,以小的積累來(lái)孕育大的創(chuàng)造,做到“西瓜”要抱,“芝麻”更要撿。電化廠(chǎng)離子膜燒堿團(tuán)總支的青年改進(jìn)活動(dòng),從車(chē)間管理人員到剛進(jìn)廠(chǎng)的青工全部參與,形成了一支名副其實(shí)的改進(jìn)大軍。哪里有問(wèn)題,哪里就有改進(jìn)。他們敢于對(duì)美國(guó)進(jìn)口設(shè)備挑毛病、動(dòng)手術(shù),在小改小革上下功夫,通過(guò)月月考、天天跟蹤的辦法,對(duì)改進(jìn)活動(dòng)進(jìn)行全過(guò)程跟蹤記錄。青年改進(jìn)活動(dòng)為青工立足崗位成才搭建了舞臺(tái),鋪設(shè)了道路,使一大批青工在小改小革中積累了經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)了才干,業(yè)務(wù)上得到了提高和鍛煉,成為了技術(shù)和管理上的能工巧匠。幾年來(lái),全公司共完成群眾性技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目千余項(xiàng),取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益。

三、三點(diǎn)體會(huì)

1、觀(guān)念是創(chuàng)新的動(dòng)力。觀(guān)念是一切工作的先導(dǎo)。我們團(tuán)委充分利用青年工作簡(jiǎn)報(bào)、創(chuàng)新創(chuàng)效大會(huì)、青年創(chuàng)新論壇等各種陣地,深入淺出地宣講創(chuàng)新創(chuàng)效的意義,大張旗鼓地表彰創(chuàng)新創(chuàng)效先進(jìn)個(gè)人和典型事跡,在青工中樹(shù)立了創(chuàng)新的理念和創(chuàng)新的意識(shí)。

2、制度是創(chuàng)新的保障。要想將青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)深入持久地開(kāi)展下去,建設(shè)完善活動(dòng)的運(yùn)行機(jī)制必不可少。創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)能否取得實(shí)效,黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視支持是關(guān)鍵。為加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),**團(tuán)委形成層層黨政掛帥,層層團(tuán)組織負(fù)責(zé),公司團(tuán)委牽頭,各部門(mén)齊抓共管的工作體系,為創(chuàng)新工作提供了保障。

3、實(shí)踐是創(chuàng)新的沃土。我們將創(chuàng)新創(chuàng)效工作與課題攻關(guān)活動(dòng)相結(jié)合,與“五小”和“qc”小組活動(dòng)相結(jié)合,與青年崗位能手、青工技能振興計(jì)劃相結(jié)合,使創(chuàng)新工作更好地結(jié)合實(shí)際,并發(fā)現(xiàn)易于青年參與的好措施和好載體,進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)新工作在企業(yè)的土壤上開(kāi)花結(jié)果

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