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銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-08-08 17:50:51 崗位職責(zé) 我要投稿

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家收集的銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)1

  1.業(yè)務(wù)督導(dǎo):

  追蹤活動(dòng)量管理、組織和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理使用產(chǎn)說會(huì)、訓(xùn)練營(yíng)等項(xiàng)目提升團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能;

  2.業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)會(huì)議管理:

  協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行早夕會(huì)經(jīng)營(yíng)和周、月度、季度的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)會(huì)議,保證業(yè)務(wù)人員的會(huì)議出勤率等;

  3.日常業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn):

  根據(jù)團(tuán)隊(duì)體能,對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常輔導(dǎo)和組織專項(xiàng)培訓(xùn),新員工的入職培訓(xùn);

  4.網(wǎng)點(diǎn)專員產(chǎn)品銷售資格培訓(xùn):

  負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員代理人資格培訓(xùn),負(fù)責(zé)萬能類等產(chǎn)品的業(yè)務(wù)員認(rèn)證資格培訓(xùn)和考核工作;

  5.政策宣導(dǎo)和工作配合:

  負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)政策和管理辦法的宣導(dǎo)工作;進(jìn)行榮譽(yù)體系、戰(zhàn)報(bào)追蹤、競(jìng)賽追蹤等工作的宣導(dǎo)和督導(dǎo);

  6.大型活動(dòng)的`策劃與實(shí)施:

  策劃及組織協(xié)調(diào)銀行、客戶的大型活動(dòng)、內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng),支持分公司的大型活動(dòng);

  7.完成主管交辦的其他工作任務(wù)。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)或參與投資銀行項(xiàng)目的'執(zhí)行工作,包括盡職調(diào)查、材料制作及申報(bào)、回復(fù)反饋意見、證券的路演和發(fā)行、持續(xù)督導(dǎo)、后期管理等工作;

  2、協(xié)助開展投資銀行業(yè)務(wù)承攬與客戶關(guān)系維護(hù),在客戶服務(wù)過程中挖掘投資銀行業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

  3、協(xié)調(diào)客戶與相關(guān)中介機(jī)構(gòu)等各方的溝通,保證業(yè)務(wù)的順利開展;

  4、部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)3

  投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理 蘇州啟迪金服投資 啟迪金服投資有限公司,蘇州啟迪金服投資,啟迪金服

  崗位職責(zé):

  1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對(duì)接;

  2、負(fù)責(zé)渠道拓展、客戶開發(fā)及維護(hù);

  3、投行部門業(yè)務(wù)拜訪、渠道業(yè)務(wù)資源維護(hù);

  4、協(xié)同公司完成項(xiàng)目合作方案的.落實(shí)。

  任職要求:

  1、女,28-35歲,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)會(huì)、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位,氣質(zhì)佳;

  2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗(yàn);

  3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;

  4、執(zhí)行力強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)4

  1.完成渠道的推廣計(jì)劃、及活動(dòng)執(zhí)行;

  2.維護(hù)所負(fù)責(zé)渠道,并在原渠道基礎(chǔ)上最大化挖掘客戶資源;

  3.組織實(shí)施所負(fù)責(zé)渠道營(yíng)銷方案,并根據(jù)市場(chǎng)的.變化作相應(yīng)的策略調(diào)整,以達(dá)到最佳銷售效果,向部門總監(jiān)匯報(bào)工作進(jìn)度;

  4.組織編制并按時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):每周營(yíng)銷數(shù)據(jù)、工作完成情況、及目標(biāo)完成情況;

  5.與各部門協(xié)調(diào)好工作關(guān)系,積極配合,合理安排各項(xiàng)工作。

  6.收集競(jìng)品情況,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

  7.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

  任職要求:

  1、具有良好的溝通能力;

  2、責(zé)任心強(qiáng),良好的語言表達(dá)能力,擅長(zhǎng)與人溝通,熟悉電話銷售相關(guān)流程;

  3、性格積極,注重工作細(xì)節(jié),富有團(tuán)隊(duì)精神。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)5

  1、項(xiàng)目承攬階段,在部門負(fù)責(zé)人的`指導(dǎo)下,開展客戶開發(fā)和項(xiàng)目承攬工作;

  2、草擬項(xiàng)目建議書、立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告;

  3、項(xiàng)目制作階段,對(duì)客戶進(jìn)行輔導(dǎo)、撰寫輔導(dǎo)工作備案報(bào)告和輔導(dǎo)工作總結(jié)報(bào)告,并提交輔導(dǎo)驗(yàn)收申請(qǐng);

  4、擬訂項(xiàng)目盡職調(diào)查提綱并具體實(shí)施盡職調(diào)查;申報(bào)文件的制作;

  5、工作底稿的收集、整理、編制和匯總。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6

  1. 制定年度管理監(jiān)督檢查與輔導(dǎo)工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)檢查與培訓(xùn)工作,完成管理監(jiān)督檢查及培訓(xùn)報(bào)告;

  2. 負(fù)責(zé)全行零售業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)管理,根據(jù)全行柜面業(yè)務(wù)運(yùn)行和風(fēng)險(xiǎn)控制情況,持續(xù)跟蹤和監(jiān)測(cè)各項(xiàng)操作風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo),并對(duì)業(yè)務(wù)制度、運(yùn)營(yíng)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等提出意見和建議;

  3. 制定業(yè)務(wù)檢查督導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)指引,指導(dǎo)分行實(shí)施內(nèi)控管理和培訓(xùn)工作,提升全行零售銀行負(fù)債及中間業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理水平;

  4.對(duì)內(nèi)部審計(jì)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,組織部門內(nèi)控管理的評(píng)審,編制部門內(nèi)控報(bào)告,填報(bào)內(nèi)控報(bào)表;

  5.收集行內(nèi)外零售業(yè)務(wù)案件和差錯(cuò),匯總分析,定期編制案例匯編。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1、參與銀行審計(jì)項(xiàng)目的ETL設(shè)計(jì)、開發(fā)、維護(hù)工作;

  2、參與ETL調(diào)度架構(gòu)的開發(fā)優(yōu)化工作;

  3、與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部以及需求部門進(jìn)行有效溝通,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度以及解決相關(guān)數(shù)據(jù)問題;

  4、完成上級(jí)主管分配的工作任務(wù),并達(dá)到公司制度規(guī)定的考核要求;

  5、工作認(rèn)真細(xì)致,愿意于人交流溝通。

  任職要求

  1、統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷,2年以上ETL開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  2、精通shell腳本編程,精通標(biāo)準(zhǔn)SQL編寫與調(diào)優(yōu)并熟練使用SQL 、PLsql實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需求;

  3、熟悉ORACLE、DB2等至少一種主流數(shù)據(jù)庫,有大數(shù)據(jù)量處理經(jīng)驗(yàn)更佳;

  4、有較好的`溝通理解能力,態(tài)度端正、工作積極認(rèn)真,能有所擔(dān)當(dāng);

  5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作,有一定的數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(yàn);

  6、銀行項(xiàng)目ETL經(jīng)驗(yàn)者、銀行業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、以及分布式數(shù)據(jù)庫項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)8

  職位描述:

  職責(zé):

  i.負(fù)責(zé)金融行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘分析類解決方案的構(gòu)建及實(shí)施

  ii.負(fù)責(zé)或參與商業(yè)智能類解決方案的架構(gòu)規(guī)劃及設(shè)計(jì)

  iii.協(xié)助或參與項(xiàng)目實(shí)施過程管理

  資質(zhì)要求

  i.工作年限:5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

  ii.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):至少3個(gè)以上銀行或保險(xiǎn)數(shù)據(jù)挖掘分析類系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)

  iii.專業(yè)技能:

  a.熟悉kpi指標(biāo)體系

  b.熟悉各種挖掘算法

  c.熟悉主要挖掘工具,spss / sas / matlab

  d.具有金融業(yè)咨詢或?qū)嵤┍尘?/p>

  e.具有客戶預(yù)測(cè)分析、產(chǎn)品盈利預(yù)測(cè)分析

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、對(duì)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘及分析,對(duì)如營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)、欺詐、行為預(yù)測(cè)等方面進(jìn)行模型開發(fā);參與銀行相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項(xiàng)目的研發(fā);

  2、配合IT人員,將模型應(yīng)用到業(yè)務(wù)系統(tǒng),并定期迭代更新模型;

  3、出具必要的業(yè)務(wù)分析報(bào)告;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)的'背景;

  2、具有扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ),深入掌握常見的機(jī)器學(xué)習(xí)算法及數(shù)據(jù)處理技術(shù),具備1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)建模實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練掌握SQL基本操作,至少熟練使用一種機(jī)器學(xué)習(xí)的工具和框架(R,Python,SPSS等);

  4、具有良好的邏輯思維能力和分析能力,能夠基于對(duì)業(yè)務(wù)的深入理解,從數(shù)據(jù)中探查和解決問題,能獨(dú)立出具分析報(bào)告;

  5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通合作能力,對(duì)新技術(shù)有強(qiáng)烈求知欲;

  6、具備一定金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備風(fēng)控、評(píng)級(jí)等模型設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)平臺(tái)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé)

  1、參與企業(yè)IPO項(xiàng)目、再融資、企業(yè)債、并購、中小企業(yè)私募債券項(xiàng)目的前期策劃、盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)論證、具體實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的盡職調(diào)查、運(yùn)作方案的.制作、建議書的撰寫;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目改制、申報(bào)文件的撰寫和申報(bào)、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的溝通和協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期的持續(xù)督導(dǎo)、與客戶的長(zhǎng)期關(guān)系維護(hù)等工作;

  5、積極對(duì)投行業(yè)務(wù)領(lǐng)域新問題、新產(chǎn)品、新趨勢(shì)等進(jìn)行研究、總結(jié)。

 。ǘ┤温氋Y格

  1、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,具有財(cái)務(wù)、法律、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景,本科及碩士畢業(yè)院校應(yīng)在所在國(guó)享有一定知名度及學(xué)術(shù)地位;

  2、必須具有5年以上證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上券商投行從業(yè)經(jīng)驗(yàn);作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人完成過1家保薦項(xiàng)目或并購重組項(xiàng)目的,可優(yōu)先考慮;

  3、掌握投行專業(yè)技能,熟悉相關(guān)法律法規(guī);通過相關(guān)專業(yè)資格考試(保代、注會(huì)、司法、ACCA等)的,可優(yōu)先考慮;

  4、性格開朗,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)問題解決能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  5、遵紀(jì)守法,無不良執(zhí)業(yè)誠(chéng)信記錄;

  6、具有相關(guān)證券從業(yè)資格。

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  私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理

  職責(zé)描述:

  私銀業(yè)務(wù)經(jīng)理日常工作職責(zé)包括但不限于:

  1、負(fù)責(zé)了解客戶個(gè)性化特征,深入經(jīng)營(yíng)私人銀行客戶,挖掘客戶包括投資理財(cái)、企業(yè)金融、投資銀行、財(cái)富傳承、海外資產(chǎn)配置等的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;

  2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

  任職要求:

  1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;

  2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;

  3、身體健康,符合我行親屬回避政策。 職責(zé)描述:

  任職要求:

  1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的`學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;

  2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;

  3、身體健康,符合我行親屬回避政策。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1、通過各類渠道接觸并篩選客戶信息,積累有效客戶,尤其是高端客戶,促進(jìn)客戶規(guī)模的增長(zhǎng);

  2、通過電銷、約訪、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道分銷等形式,向合適的客戶銷售信托、有限合伙基金等形式金融產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的.增值,及理財(cái)目標(biāo);

  3、組織或參與理財(cái)沙龍或講座,宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品,積累客戶同時(shí)促進(jìn)成交;

  4、為客戶持續(xù)提供專業(yè)的理財(cái)規(guī)劃和咨詢服務(wù),綜合分析客戶理財(cái)需求,實(shí)現(xiàn)良好的客戶資源管理;

  任職要求:

  1、本科及以上,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備基金從業(yè)資格證書;

  2、形象氣質(zhì)良好,有銀行、基金、證券、保險(xiǎn)等同業(yè)3年以上理財(cái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熱愛私人財(cái)富管理行業(yè),以為高凈值客戶提供財(cái)富管理為職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

  4、良好的業(yè)務(wù)開拓和溝通理解能力,具備較強(qiáng)抗壓能力;

  5、為人誠(chéng)信,善于總結(jié)和學(xué)習(xí),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)13

  崗位描述:

  1、協(xié)助公司購并、重組、私募、上市項(xiàng)目等方面的工作;

  2、作為項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行上述項(xiàng)目的運(yùn)作;

  3、能承受較大的`工作壓力,具團(tuán)隊(duì)精神。

  任職資格:

  1、金融或法律相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、工作經(jīng)驗(yàn)1—3年,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力;

  3、熟悉并購、重組相關(guān)法律規(guī)范;

  4、熟悉金融投資工作,能承受相應(yīng)的工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神。

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  1、項(xiàng)目發(fā)行階段,與業(yè)務(wù)支持部、公司機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部共同做好路演推介和其他發(fā)行階段的工作;

  2、項(xiàng)目發(fā)行結(jié)束,協(xié)助保薦代表人做好持續(xù)督導(dǎo)工作;

  3、擬訂行業(yè)研究規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)劃,進(jìn)行行業(yè)研究;

  4、促進(jìn)研究與投行業(yè)務(wù)開發(fā)的'緊密結(jié)合并推動(dòng)與外部專業(yè)研究機(jī)構(gòu)的合作;

  5、根據(jù)市場(chǎng)需求,為客戶提供新型金融產(chǎn)品可行性操作方案。

銀行業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃客戶拓展計(jì)劃;

  2、拓展與華南銀行行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)合作,維護(hù)與合作機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系;

  3、結(jié)合公司的`風(fēng)控大數(shù)據(jù)征信產(chǎn)品特性,挖掘與合作機(jī)構(gòu)的深度業(yè)務(wù)合作,主導(dǎo)業(yè)務(wù)創(chuàng)新規(guī)劃、商務(wù)談判,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的執(zhí)行與推動(dòng);

  4、基于對(duì)行業(yè)的分析判斷,能敏銳捕捉市場(chǎng)信息,并尋求新的商務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì),推進(jìn)公司產(chǎn)品應(yīng)用和布局;

  任職要求:

  1、銀行銷售經(jīng)驗(yàn)至少3年以上,;

  2、熟悉銀行業(yè)務(wù)和采購流程,有銀行客戶資源優(yōu)先;

  3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)相關(guān)知識(shí)和產(chǎn)品,對(duì)大數(shù)據(jù)征信有洞見優(yōu)先;

  5、具備較強(qiáng)市場(chǎng)開拓和項(xiàng)目進(jìn)度控制能力,以及商務(wù)談判和溝通能力,抗壓能力強(qiáng),接受出差。

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