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財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編整理的財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。
財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,真實(shí)準(zhǔn)確反映各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營狀況、現(xiàn)金流情況并結(jié)合預(yù)算目標(biāo)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、業(yè)務(wù)信息進(jìn)行綜合分析,提出專業(yè)分析建議,支撐業(yè)務(wù)決策;
2、負(fù)責(zé)對經(jīng)營數(shù)據(jù)的質(zhì)量管理,完善核對及勾稽邏輯,洞察各類數(shù)據(jù)偏差原因,積極與業(yè)務(wù)部門溝通,提出優(yōu)化建議并持續(xù)跟進(jìn)改進(jìn)狀況,促進(jìn)信息質(zhì)量持續(xù)提升;
3、 結(jié)合分析結(jié)果重點(diǎn)向管理層及業(yè)務(wù)部門揭示潛在經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),針對異動(dòng)指標(biāo),結(jié)合業(yè)務(wù)需求開展專題研究并出具專項(xiàng)報(bào)告;
4、 優(yōu)化和完善財(cái)務(wù)分析體系,優(yōu)化數(shù)據(jù)分析報(bào)表,協(xié)助收集、修訂和制定公司內(nèi)部相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)2
1. 區(qū)域個(gè)人報(bào)銷單據(jù)審核,入賬。
2. 區(qū)域個(gè)人報(bào)銷項(xiàng)目和申請人溝通,強(qiáng)化報(bào)銷單據(jù)合規(guī)性。
3. 個(gè)人報(bào)銷項(xiàng)目進(jìn)項(xiàng)發(fā)票賬務(wù)處理
4. 協(xié)助管理個(gè)人報(bào)銷團(tuán)隊(duì),包括審核團(tuán)隊(duì)成員單據(jù),確認(rèn)入賬,培訓(xùn)。
5. 個(gè)人報(bào)銷項(xiàng)目BS 科目清理,重點(diǎn)項(xiàng)目追蹤。
6. 維護(hù)個(gè)人報(bào)銷員工基本信息。
7. 協(xié)助更新報(bào)銷政策。
8. 協(xié)助區(qū)域新員工報(bào)銷培訓(xùn)。
9. 紙質(zhì)憑證整理裝訂。
10. 其他財(cái)務(wù)部相關(guān)工作,或部門主管指定工作。
財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)3
1、每月審核出納的憑證,及時(shí)編制轉(zhuǎn)賬憑證;負(fù)責(zé)事業(yè)部賬務(wù)的準(zhǔn)確性、核算主體間重要財(cái)務(wù)核算事項(xiàng)的具體對接、跟進(jìn)、上傳下達(dá),月度結(jié)賬及時(shí)、準(zhǔn)確完整;
2、每月編制事業(yè)部的財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算執(zhí)行表、等相關(guān)報(bào)表;對各項(xiàng)目財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;
3、及時(shí)審核事業(yè)部各項(xiàng)目報(bào)銷流程;
4、每月按項(xiàng)目做好業(yè)委會(huì)供賬及半年一次的業(yè)委會(huì)公示;
5、督促財(cái)務(wù)人員及時(shí)完成各項(xiàng)日常財(cái)務(wù)操作,復(fù)核所屬各項(xiàng)目收費(fèi)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)及時(shí)性與準(zhǔn)確性;對基礎(chǔ)財(cái)務(wù)人員具有一定的.指導(dǎo)性;
6、理解公司財(cái)務(wù)與運(yùn)營制度,與業(yè)務(wù)人員建立有效溝通、熟悉運(yùn)用公司業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)系統(tǒng),及時(shí)提供業(yè)務(wù)所需經(jīng)營數(shù)據(jù);
7、配合做好領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,協(xié)助完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)安排及業(yè)委會(huì)換屆審計(jì)工作;
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