【實用】學生會工作計劃模板集合6篇
時間過得太快，讓人猝不及防，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經(jīng)驗，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態(tài)吧，以下是小編精心整理的學生會工作計劃6篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學生會工作計劃 篇1
一、分工負責制度：
在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下，院學生會全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。
1．主席從總體上負責全面工作和辦公室工作。
2．副主席協(xié)助主席的日常工作，并具體分管各部的工作。
3．在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家。
4．各部部長負責本部及各系相關委員的工作，部門內(nèi)部也實行具體分工負責制。
二、思想教育
在原有思想政治教育工作基礎上，百尺竿頭、更進一步，形成以理論為指導，精神為基礎，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現(xiàn)“全心全意為全校師生服務”的根本任務
1.積極配合學院的思想政治教育工作，使我院學生干部起到表率作用
2.舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動，為廣大同學提供科技創(chuàng)新的實踐舞臺，培養(yǎng)廣大同學積極探索、勇于求實的精神。3.加強學院與各系（院）之間的交流與合作，支持和幫助各系（院）開展各類活動豐富同學生活、富有教育意義的活動。
三、學風建設
在本學期，我們將充分發(fā)揮學生會的橋梁作用，開展切實可行的促進學風建設的活動，引導廣大同學以良好的精神風貌取得優(yōu)異的成績，努力形成刻苦、勤奮、求實的學風
1.利用學生會各種宣傳工具全方位、多層次地進行宣傳發(fā)動，弘揚正氣，努力營造濃厚的“學風建設”氛圍
2.定期組織各種座談會，有針對性的開展各種交流活動，解決同學們學習，生活等方面的問題。
3.圍繞學風建設，積極開展科技文化活動和專業(yè)技能競賽，提高學生綜合能力
四、文體活動
通過豐富多彩的文體活動，豐富同學的課余文化生活，滿足同學的精神文化要求，不斷增強學院的凝聚力，提高全院師生的身體素質(zhì)
1.組織開展校內(nèi)活動，增強全院同學的`素質(zhì)
2.組織我院同學參加校運會，力爭在上屆基礎上取得更好成績
3．認真配合院里舉行的大型文藝晚會。
五．生活方面。
本學期學生會將聯(lián)合各系（院）對學生住宿和學生飲食方面加強治理，根據(jù)學�，F(xiàn)在存在的問題和實際情況，院學生會結合后勤處，以院學生會組織系學生會為主體，各系（院）認真配合的方法，對寢室和伙食進行檢查和監(jiān)督，讓學生在學校有一種家的感覺
1．組織成立伙食委員會，不定期的對伙食進行檢查和監(jiān)督
2．組織成立宿舍治理委員會，對寢室的住宿和衛(wèi)生進行綜合考評。
六、精神文明建設，本學期學生會將加強各系間的聯(lián)系，切實履行“全心全意為全校師生服務”的宗旨。
通過各系創(chuàng)優(yōu)工程提高全院同學的整體素質(zhì)，加強
我院的學風建設工作。
1.通過對宿舍成員思想、紀律、學習、衛(wèi)生等方面考察，推出星級宿舍評選制度
2.展開學生調(diào)研工作，舉辦符合不同年級需要的、貼近同學生活的校園文化活動
3.探索新的學生治理機制，調(diào)動廣大同學參與班級建設的積極性。
七、畢業(yè)生工作
針對各系（院）的實際情況，院學生會盡力為在校畢業(yè)生多提供就業(yè)信息和就業(yè)崗位，使xx屆同學文明離校，并愉快地走上工作崗位
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在這萬象更新的時刻，我院學生會將繼續(xù)以自我服務、自我治理、自我教育的宗旨，傳承成功經(jīng)驗，開拓創(chuàng)新，在配合學院各項工作的同時，加強對學生會內(nèi)部的治理，為我院的學風建設添磚加瓦，最終實現(xiàn)全心全意為全校師生服務的根本任務
最后我們學生會將以熱情的服務，端正的態(tài)度。為每一個同學提供方便，為每一位老師提供服務。希望全校的老師和學生能給我們學生會以支持和鼓勵，同時我們學生會也希望全校的老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議，我們一定會努力的去做，去改正。只有改正了錯誤和不足，我們才能會進步，會得到成長。
學生會工作計劃 篇2
前言:
時光消逝，又迎來了新的一學期，我院學生會督導部將在老師、主席團組織、領導下開始的工作。作為學生會的部門之一，督導部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作,努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定，安然的學習和生活環(huán)境,為我院管理和運行提供應有的保障，同時也為迎接新生做好準備。我部將秉承嚴謹、嚴肅、嚴格的優(yōu)良傳統(tǒng)，將督導部的工作努力做到完美。為進一步加強和規(guī)范學生精神文明督察和學生自律工作，充分發(fā)揮學生組織“自我教育、自我管理、自我服務”的作用，使我院學生精神文明創(chuàng)建工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展，我們將施行一系列措施來創(chuàng)建我們這個部門的更好的服務于學生，更完善的發(fā)展。
基礎工作：
（一）干事的培養(yǎng)：
新的學期新的開始，一個部門需要新鮮的血液，所以開學之初我們部門重點在于如何招干事，找什么樣的干事。漸漸的重心向干事的培養(yǎng)傾斜。人員的培養(yǎng)是每個部門的重中之重，因此，這個學期我部把人員的培養(yǎng)當做重點之一，只有人員培養(yǎng)好了才能有效快速的工作。隨著督導部工作涉及越來越廣，為了工作的順利有序則需要干事之間加強交流和溝通，互相的幫助，所以干事之間溝通融洽了、了解了，才能培養(yǎng)出團隊意識，這樣才快速有效的完成工
工作相互團結、相互促進、相互交流，這樣才能共同提高，互相交流工作的經(jīng)驗，找出不足，同時也能知道別人對自己部門工作的看法、意見。
招新對象：信息學院14級新生。
招新目的：為了保證部門有新鮮的血液的注入，有足夠素質(zhì)的后
備力量，能夠更有效的開展部門工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大督導部的隊伍，保證我部工作的連續(xù)性。
招新條件：思想品德好，吃苦耐勞，必須責任心強，具有較強的
交際能力，能夠很好地處理學習與工作的關系；具有團結精神，能與
部門干事相處融洽。有一定的自我鍛煉，自我管理和組織能力。招新數(shù)量：10到12人。
招新形式：統(tǒng)一報名，然后由部長組成的主考進行提問，結合實
際選擇人員。
招新注意事項：使各班在部門的人數(shù)均勻，避免包庇自己班級。
（二）整頓內(nèi)部秩序，增加干事對部門的歸屬感：
一個部門要良好的發(fā)展與工作，內(nèi)部秩序的穩(wěn)定至關重要。所以，在本學期督導部內(nèi)部秩序不能放松，要嚴格要求自己，多做批評與自我批評，展現(xiàn)出我部工作嚴謹、認真，組織紀律強以及團隊協(xié)作的精神。面對干事懶散不做事的態(tài)度，我們要嚴懲，同時也要調(diào)動干事的工作積極性，增強干事對部門的歸屬感。
檢查工作：
新的學期，也是多事之秋，作為學生會的部門之一，我督導部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作,努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定，安然的學習和生活環(huán)境,為我院管理和運行提供應有的保障。
具體情況如下：
1、會議考勤與紀律維持。認真做好考勤工作，本著實事是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記，認真貫徹行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。
2、不定期了解上課出紀律和勤情況。從各班班委處和干事檢查了解學生出席情況，每周總結并記錄，對虛報情況的委進行查處并上報，對曠課和無故缺席學生依情節(jié)嚴重性給予相應的紀律處理。
3、我部將會不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查，對各種違紀情況做好記錄并及時處理。
4、計劃及時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調(diào)查、處理和上報。對脫離群眾、工作消極、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的，將會對其做思想工作；情節(jié)嚴重的.將給予相應的紀律處分，并交主席團處理。
5、學生會在本學期納進了新部員，為學生會注入了新的動力。我部將進行跟會督導，做好考勤工作，認真負責，
做好記錄。通過對其他部門的工作的監(jiān)督，把其在工作中的不足通過和各部部長、主席團協(xié)商、反映而達到糾正的結果，最后才會使各部門和諧一致的向前發(fā)展。
學生會部門配合工作：
在工作中，常常會出現(xiàn)一些不良想法，比如說：這是你們部門的事，為什么叫我去做，我又不是你部門的；還有，工作中不積極， 態(tài)度消極，應付了事等。這種不良現(xiàn)象我們應該杜絕，同時還要強化自身的服務意識和態(tài)度。
將對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督�；顒忧案墒乱蛴嘘P人員了解出勤學生名單情況，用名或簽到的方式記錄出勤情況。會議期間要注意整頓紀律，擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)給予相應的紀律處理，并要登記上報。
計劃積極參與校、院組織的各項活動，努力做好學生會工作。開拓創(chuàng)新勇于發(fā)現(xiàn)問題：任何事都不能一成不變，尤其是我們督導部，在新的學期里我們除了把本職工作做完，還要勇于發(fā)現(xiàn)和提出問題開拓創(chuàng)新，督導部不斷的完善自身。只有與時具進，才能立于眾院之上。 內(nèi)部要求與憧憬：
堅持督導部的工作宗旨：
督導部的工作一直都是本著“監(jiān)督、督促、調(diào)節(jié)”的宗旨，對本部和信息學院其他部門的工作進行嚴格的督導。同時，我部工作也會堅持“公平、公正、公開”的原則， 通過對其他部門的工作效率和工作質(zhì)量進行監(jiān)督，對其他部門的工作進行督促，對各個部門之間出現(xiàn)的問題進行調(diào)節(jié)。對出現(xiàn)的違紀和不良風氣進行記錄并及時上報，努力樹立學生會的良好形象，也使信息學院學生會各個部門更加團結。我們也會繼續(xù)按此宗旨努力工作，使學生會向著更好的方向發(fā)展。 對本部自身的嚴格要求 ：
自身進行嚴格的要求，時刻注意自己的言行舉止。而且，我部會最少每兩周定期開例會，總結工作，并對下一步工作做出更細的打算。
學生會工作計劃 篇3
在學校領導，學生處正副主任，團委正副書記的高度重視和領導下，本著“全心全意為同學服務”的宗旨緊密圍繞學校學生處“自我管理，自我服務，自我教育”的方針，以“團結，務實，開拓，創(chuàng)新”為工作方針，緊密圍繞學校學生處中心工作，積極開展“高，雅，精”的校園文化活動，帶領我校全體同學認真學習，提高綜合素質(zhì)，奮發(fā)成才。發(fā)揮“自我管理，自我服務，自我教育”和橋梁紐帶作用，解放思想，突出重點，提高效率，使我校學生會工作進一步走向系統(tǒng)化，制度化，規(guī)范化，努力推動學生會工作更上新的臺階，為構建和諧校園做出應有的貢獻�；仡櫚雽W期，學生會總結如下：
一． 具體工作總匯
1. 為迎接新生，學生會各部門人員開展迎新生系列工作。
2. 為迎接新生，特舉辦了“精致文具杯”新生籃球賽。
3. 為了迎接新生，歡送老生，特舉辦了“迎新生，送老生”文藝晚會。
4. 為了更好地發(fā)揮學生會作用，更有效地開展各項工作，使學生會保持青春永駐的狀態(tài)，順利完成學生會換屆工作，同時，招聘了新鮮血液。
5. “講好普通話，溝通你我他”順利開展了校園普通話大賽。
6. 為了豐富校園文化宣傳，廣播站和宣傳部開展各項宣傳工作，在宣傳知識及思想教育同時，廣播站播放有益于身心的音樂和優(yōu)秀的文學作品。
7. 為了提高同學的寫作能力，特舉辦了“校園十大寫手”比賽。
8. 為了使學生團結一致，特舉辦了校園拔河比賽。
9. 元旦文藝晚會
二． 活動和成績
1. 逐漸完善學生會自身建設，加強學生會內(nèi)部建設形成了相對健全的動作體制
由于我校學生會組建時間較短，目前，正處在發(fā)展和完善階段，發(fā)展積極作用提高學生會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有著重大意義。加強自身建設是學生會永葆青春地秘訣，學生干部的自身素質(zhì)及健全的工作體制是學生會工作的合理積極地進行的強有力的保障。我校學生會嚴把招生關，吸納優(yōu)秀人才為學生會補充新鮮血液。
2. 校園文化建設規(guī)模擴大化，以文體為特色，突出優(yōu)勢展現(xiàn)亮點形成多元化
校園文化建設是校園生活中非常重要的一部分，在校園有限的空間內(nèi)，結合學生群體文化的時代特點，通過一些簡單而又有創(chuàng)意的活動來豐富同學們的生活。在文藝方面，文娛部舉辦了“迎新生，送老生”和“元旦晚會”為了我校娛樂文化進一步展現(xiàn)出來。在體育方面，體育部舉辦了精彩的新生杯籃球賽。為我校體育文化得以顯露。衛(wèi)生方面，生活部不斷的努力，永不止步。學生的警容警貌方面，紀檢部功不可沒。協(xié)調(diào)各部門工作，組織部形成了紐帶作用。還有秘書部對各會議的記錄。
3．加強學生會工作的聯(lián)系，協(xié)調(diào)一致，共同發(fā)展。
感謝每個部門，每位分管主席，大家能夠互相支持，相互幫助，兢兢業(yè)業(yè)是我校學生會每個人的驕傲。
三． 基本經(jīng)驗總結
1. 各部門的團結協(xié)作和配合精神，這是學生會開展工作的法寶。有了這種精神，學生會的'工作才會出成績，出效率，才能夠應對各方面突如其來的困難。
2. 堅持民主，集思廣益。保證每個學生干部有發(fā)言權。多方面征集意見，這樣才能減少工作失誤。
3. 勇于探索，勇于創(chuàng)新，在困難面前鍥而不舍。
4. 充分調(diào)動廣大繼承干部的積極性，讓他們在各自的工作崗位上發(fā)揮聰明才智。
5. 深入班級，走進同學中，多與他們交流。我們的活動是面向全體同學，當我們的活動在開展過程中遇到阻力時，學生干部要深入到同學生調(diào)查，傾聽他們的心聲和他們交換意見自然減少了工作阻力。
6. 活動之前要精心的策劃和籌備，活動之中要精心組織和控制活動之后要進行總結，做好信息反饋。
四． 存在問題
1. 有些學生干部的工作主動性不夠，導致活動處于被動狀態(tài)，以致出現(xiàn)問題時候驚慌失措。
2. 學生會干部有些出現(xiàn)，蠻干，越位，不團結，不聽取意見，導致活動時間跨度太大，不能按時按量工作。
3. 開展活動過程中，有些干部不到位幫忙，出現(xiàn)愛偷懶的行為。
4. 有些學生會干部內(nèi)部矛盾大，不團結，沒有及時向有關老師反映情況。
五．工作展望
總之，我系學生會取得了一定的工作成績，但也暴露出了許多不足之處，相信今后的學生工作中能夠加強。我們相信我院會生會繼續(xù)本著為廣大同學服務的宗旨，腳踏實地的做好本職工作，并積極開拓新的道路。在以后的一段時期理，我們還要繼續(xù)發(fā)揚我院的優(yōu)良作風發(fā)，力求務實，勇于創(chuàng)新加強我們自身的組織建設，團結奮進，為我院的明天更加美好而努力。輝煌屬于過去，努力成就未來，在為昨天的成就自豪的同時我們相信我們的明天會更好！
至此
學生會工作計劃 篇4
四年的大學生活已然告一段落，邁入新的學校，進入新的學期，加入一個新的組織，這一切的一切，對于我來說都是如此的富有新意，同時又不乏諸多的挑戰(zhàn)。首先很榮幸加入到研究生會組織部，這也是我進入到西財很有意義的一步。在接下來的一學期內(nèi)，我將盡心盡力、爭取做好每件事，為研會這個大家庭貢獻自己的一份力。
今后，我主要從以下幾方面做起。
首先，對自己從嚴要求，加強自身的團隊素養(yǎng)。
�。�1）嚴格遵守研會的規(guī)章制度，嚴格服從部長及主席的正確領導。
（2）無論是研會還是組織部內(nèi)部開例會，堅決做到不遲到、不早退，有事提前請假。
�。�3）明確自己作為干事的職責和工作范圍，堅決服從組織。
其次，作為組織部的一員，要竭盡全力做好分內(nèi)之事，積極配合部長或者其他干事做好我們部門的工作。比如通過對黨團組織日常組織工作的協(xié)助管理與監(jiān)督，不斷加強黨團員與組織的聯(lián)系，做好相關檔案的建立和管理工作、以及各種的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作；也要積極完成學生會交辦的其他任務。懷著認真的做事態(tài)度，本著高效節(jié)約的目的，一方面鍛煉自己的能力以及素養(yǎng)，一方面服務于研會這個大集體。
最后，對于我們組織部承辦的、即將舉行的一年一度的“新老生交流會”活動，我會格外的`重視。
第一，了解活動，積極向部長遞交活動策劃書，力爭合理、可行；
第二，在活動確定后，積極配合部門內(nèi)部干事，并協(xié)調(diào)與其他部門的合作，
努力辦好這次具有里程碑意義的活動；
第三，做好活動后續(xù)服務以及總結工作，汲取經(jīng)驗教訓。
以上就是我進入研會的這一學期的計劃，或許不是很周密，但是我會在今后的不斷學習中更正自己，提高自己。用積極的態(tài)度去面對，用真誠的心對待每個人。我堅持“不求最好，只求更好�！�
組 織 部
學生會工作計劃 篇5
一、以各基層學生會年度工作作為基本的考核內(nèi)容。
二、考核評分由四部分組成，包括基礎評分、意見評分、附加分和扣除分。
1、基礎分占考核總分50%，包括：政治理論學xi、基層學生會自身組織建設、校園文化活動、青年志愿者服務工作；基礎分由各基層學生會根據(jù)考核標準細則上報自評材料（申報材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報由校學生會進行審定后，反饋各基層學生會。
2、意見評分占考核總分50%，包括：院學生會常委會評分（25%）、各系之間的互評分（25%）。
3、獎勵分由各基層學生會申報（申報材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院學生會審核認定�？鄢钟稍簩W生會審核認定。
4、總得分=基礎評分×50%＋常委會評分×25%＋互評分×25%＋附加分-扣除分。
5、考核總成績由院學生會審定，并以適當方式進行公布。要求各基層學生會做好參與院學生會組織舉辦的各類活動的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結，為考核工作提供必要依據(jù)。
考核標準細則
一、基礎評分（滿分100分占50%）
�。ㄒ唬┗鶎訉W生會政治理論學xi（15分）
�。�1）每學期至少舉行兩次政治理論學xi(8分)
（2）結合形勢政策，創(chuàng)新性地開展時政學xi及政策宣傳，并形積累成功的工作經(jīng)驗（7分）
（二）基層學生會自身組織建設（40分）
1、學期初各上交學期工作計劃（5分）
2、學期末各上交學期工作總結（5分）
3、制定并實施系學生會相關管理規(guī)章制度（5分）
4、每學期至少組織兩次學生干部培訓活動（5分）
�。�2）宣傳工作(10分）
2、有學生會宣傳網(wǎng)站并及時更新。（4分）
3、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學期不少于3篇（4分）
�。�3）調(diào)研工作（4分）
圍繞相關形勢開展調(diào)研工作并擁有具體成果。每項成果1分，最高不超過4分。
（4）學xi交流（6分）
聯(lián)合不同基層學生會組織多種形式的學xi交流活動。兩個系以下，每項活動加0.4分；兩個系以上，每項活動加0.8分；累計加分不超過6分。
�。ㄈ┬@文化活動（30分）
�。�1）體育類活動（10分）
舉辦各類單項體育類活動，每舉辦一項，加2分；舉辦綜合型體育活動（如運動會等），每舉辦一次，加3分�；顒永塾嫾臃植怀^10分。
�。�2）文藝類活動（10分）
舉辦各類文藝活動，每舉辦一項文藝活動，加2分，活動累計加分不超過10分。
�。�3）其它類活動（10分）
舉辦非文體類活動（如辯論賽等），每舉辦一項此類活動，加2分，活動累積加分不超過10分。
�。ㄋ模┣嗄曛驹刚叻⻊展ぷ鳎�15分）
�。�1）青年志愿者機構設置（4分）
2、有相關的志愿者服務制度。（2分）
（2）志愿者服務基地的設置（4分）
結合本系志愿者服務情況設置相應的`志愿者服務基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務工作。每學期不少于三次。
�。�3）在非基地開展的志愿服務活動，一次加0.5分，累計加分不超過4分。
�。�4）志愿者服務效果（3分）
組織志愿者服務活動，在校內(nèi)外反響積極，收到來自社會、學校及個人的感謝信或活動被媒體報道。
二、意見評分
院學生會常委會需嚴格按照考核細則，對各基層學生會工作進行評分。
各基層學生會需嚴格按照考核細則，對其他基層學生會工作進行評分。
三、附加分
（一）宣傳加分
基層學生會所組織的活動被市級、省級、國家級新聞媒體報道分別加0.4分/項、0.6分/項、0.8分/項。單項活動取最高分，同級不累加，累計加分不超過2分。
�。ǘ┗顒荧@獎加分
�。�1）以系為單位獲獎
以系為單位參加院學生會組織的活動比賽并獲獎，加分如下：
獲第一名（等同于特等獎）加1分；
獲第二名（等同于一等獎）加0.9分；
獲第三名（等同于二等獎）加0.8分；
獲第四名至第八名（等同于三等獎）加0.7分；
獲優(yōu)秀組織獎等榮譽稱號加0.5分；
若在同一活動比賽中同時取得多個名次或獎勵可累計加分。該項總加分不超過2分。
�。�2）以團體或個人為單位獲獎
以團體或個人為單位參加院學生會組織的活動比賽并獲獎，給個人所在基層學生會加分如下：
獲第三名加0.05分；
獲第二名加0.1分；
獲第一名加0.15分。
若在同一活動比賽中同時取得多個名次可累計加分。該項累計加分不超過1分。
四、扣除分
�。ㄒ唬┲飨�(lián)席會考勤
缺勤一次扣1分，非主席本人到會者一次扣0.5分。
（二）院學生會各部門召開由各系相關職能部門參加的工作會議考勤。缺勤一次扣0.5分，非相關職能部門負責人參加者一次扣0.25分。
�。ㄈ┪窗凑赵簩W生會要求每周報送工作總結的基層學生會，報送率低于80%的進行扣分：75%—80%之間扣0.1分，依次類推每隔5個百分點扣0.1分，累計扣分不超過1分。
�。ㄋ模┙�(jīng)由東華理工大學長江學院學生會常委會審定通過的其他情況。
考核結果
總得分排名前三的基層學生會考核結果為優(yōu)秀，如出現(xiàn)以下情況之一或多種情況同時出現(xiàn)，該基層學生會工作考核不合格。
1、考核總得分低于60分。
2、系學生會工作中出現(xiàn)重大工作失誤，造成嚴重不良影響。
3、受到系學生會通報批評。
4、經(jīng)由東華理工大學長江學院學生會常委會審定通過的其他情況。
共青團東華理工大學長江學院委員會
學生會工作計劃 篇6
一、工作設想與工作思路
體育部工作具有一定周期性，同時工作量大、面廣，且透明度高，工作開展難度相對較大。這就要求在組織具體活動、開展相關工作時應做到準備充分、計劃明確、分工細致、工作落實、統(tǒng)籌兼顧。因而實行“計劃—工作—總結”工作制十分必要，從而做到各個擊破、步步為營；在日常工作中，應加強與各班之間的交流，充分發(fā)揮體育委員的作用，使工作進一步落實；系運動代表隊的選拔過程中，要不斷提高選拔體制的科學性，盡量做到透明、公平、公正；在舉辦系內(nèi)體育比賽中應進一步調(diào)動學生參賽熱情，提高比賽組織水平，建立比賽信用機制。
二、工作目標
本學期工作主要圍繞院級活動，選拔和組織訓練工作尤為重要，具體應圍繞充分挖掘大一新生潛力和做好大四運動員的參賽動員兩大塊。
�。�1）在院運動動會中爭取團體總分在30分以上，與上屆成績持平，力爭有所突破。
�。�2）運動會方陣隊、廣播體操比賽中做到有所突破，體現(xiàn)出我系的新意與良好的`體育風貌。
（3）根據(jù)院足球聯(lián)賽新的分組方法，力爭本屆聯(lián)賽保組成功，穩(wěn)住前八。
�。�4）組織系內(nèi)體育比賽做到提升比賽水平，使比賽組織工作有所進步，同
時努力拉贊助，減少系活動開支，提高比賽獎勵。
三、主要工作任務
�。�1） 迎接新生
迎接新生工作體育部主要負責行李搬送以及協(xié)助臨時工作。
�。�2） 體育部組建
從新生中選拔一名體育部干事，并及時召開體育部內(nèi)部會議，明確工作計劃，商議各項工作具體實施細則。同時召開各班體育委員會議，建立團隊關系，收集相關信息，擴充工作隊伍�！寄秊g覽的文章由第一＇范文網(wǎng)整理，版權歸原作者、原出處所有。〗
四、創(chuàng)新措施
�。�1）“計劃—工作—總結”工作制
目的：通過各項工作的科學準備與計劃，做到各個擊破。同時做到行之有據(jù)，事后總結，為今后工作開展積累經(jīng)驗和教訓。
具體措施：在進行各項工作前書面計劃，工作結束后書面總結，使體育部工作資料化。
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