托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法

托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法1

　　第一條為提高托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作質(zhì)量，保證兒童的身心健康，特制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于中華人民共和國境內(nèi)所有招收0~6歲兒童托兒所、幼兒園。

　　第三條國務(wù)院衛(wèi)生行政部門主管全國托兒所衛(wèi)生保健工作，指導(dǎo)全國幼兒園衛(wèi)生保健管理工作。地方各級人民政府衛(wèi)生行政部門主管轄區(qū)內(nèi)托兒所、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)幼兒園的衛(wèi)生保健管理工作。

　　第四條各級教育行政部門協(xié)助衛(wèi)生行政部門檢查、指導(dǎo)幼兒園的衛(wèi)生保健工作。第五條托兒所、幼兒園園舍、桌椅、教具、采光、照明、衛(wèi)生設(shè)施、娛樂器具及運動器械等必須安全并適合兒童健康發(fā)育的需要，符合國家規(guī)定的衛(wèi)生標準和安全標準要求。

　　第六條各類托兒所、幼兒園必須設(shè)立保健室，并符合《保健室設(shè)備標準》。(見附件1)

　　第七條各類托兒所、幼兒園必須設(shè)立隔離室(收托兒童在70名以下的單位可設(shè)立隔離床)，隔離室應(yīng)配備相應(yīng)的設(shè)施。

　　第八條托兒所、幼兒園必須根據(jù)接收兒童的數(shù)量配備兒童保健人員。

　　(一)日托兒童100名以下，全托兒童50名以下，設(shè)專職或兼職保健人員1名;日托兒童100~150名，全托兒童50~100名設(shè)專職兒童保健醫(yī)(護)師(士)1至2名，以后每增加100名兒童，增設(shè)專職兒童保健醫(yī)(護)師(士)1名。幼兒園依據(jù)勞動人事部、國家教委勞人編〔1987〕32號文關(guān)于《全日制、寄宿制幼兒園編制標準(試行)》配備保健人員。

　　(二)醫(yī)師應(yīng)當具有醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)程度，醫(yī)士和護士具有中等衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)程度，或者取得衛(wèi)生行政部門的資格認可。保健員應(yīng)當具有高中畢業(yè)程度，并受過兒童保健培訓(xùn)。第九條托兒所、幼兒園必須嚴格遵守衛(wèi)生部頒發(fā)的《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》和有關(guān)規(guī)定。第十條托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作包括:

　　(一)建立合理的生活制度，培養(yǎng)兒童良好的生活習(xí)慣，促進兒童身心健康。

　　(二)為兒童提供合理的營養(yǎng)。應(yīng)為母乳喂養(yǎng)提供必要條件，有哺乳室的.應(yīng)設(shè)立奶庫。及時添加輔助食品，確保兒童膳食平衡，滿足其正常生長發(fā)育需要。

　　(三)建立定期健康檢查制度，3歲以下兒童開展生長發(fā)育監(jiān)測，并做好常見病的預(yù)防，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或報告。

　　(四)完成計劃免疫工作，預(yù)防傳染病的發(fā)生，做好傳染病的管理。

　　(五)根據(jù)不同年齡開展與其相適應(yīng)的體格鍛煉，增進兒童身心健康及抗病能力。

　　(六)制定各種安全措施，保障兒童人身安全，防止事故的發(fā)生。

　　(七)選擇適合兒童身心發(fā)展和健康的兒童玩具、教具以及制作材料。

　　(八)做好環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生及美化綠化工作，為兒童創(chuàng)造安全、整潔、優(yōu)美的環(huán)境。

　　(九)對兒童進行健康教育、學(xué)習(xí)自我保健的技能，培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣。

　　第十一條兒童入園所要求:

　　(一)兒童入園所必須經(jīng)當?shù)貗D幼保健機構(gòu)或當?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行健康檢查，并填寫健康檢查表。

　　(二)對離開園所3個月以上或有肝炎接觸史的兒童應(yīng)檢疫42天，經(jīng)體檢證實其健康后方能回班。

　　第十二條托兒所、幼兒園工作人員健康要求:

　　(一)托兒所、幼兒園的工作人員每年必須在當?shù)貗D幼保健機構(gòu)或當?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行一次健康檢查，并填寫健康檢查表。

　　(二)工作人員體檢合格，由健康檢查單位簽發(fā)健康證明后，方能上崗工作。托兒所、幼兒園工作人員健康證明書由衛(wèi)生部統(tǒng)一監(jiān)制。

　　(三)患有國家法定傳染病、滴蟲性及霉菌性陰道炎、化膿性皮膚病、精神病的保教人員、炊事員不得從事保教工作、炊事員工作。

　　第十三條托兒所、幼兒園從事炊事工作的人員應(yīng)接受有關(guān)兒童營養(yǎng)及食品衛(wèi)生方面的專門培訓(xùn)。

　　第十四條托兒所、幼兒園應(yīng)貫徹保教結(jié)合的方針，認真做好衛(wèi)生保健工作，并將其作為園所評估的重要指標。

　　第十五條對認真執(zhí)行本辦法，在托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作中做出顯著成績的單位及個人，由各級人民政府衛(wèi)生行政部門和教育行政部門給以表彰和獎勵。

　　第十六條對違反本辦法的，由衛(wèi)生行政部門和教育行政部門視情節(jié)輕重，給予警告、限期整頓、停止招生、停止辦園的行政處罰;情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　第十七條小學(xué)附設(shè)學(xué)前班和單獨設(shè)立的幼兒班(學(xué)前班)參照本辦法執(zhí)行。

　　第十八條本辦法由衛(wèi)生部負責解釋。第十九條本辦法自公布之日起施行。各地可根據(jù)本辦法制定實施細則。

托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法2

　　第一章總則

　　第一條為加強對托兒所、幼兒園（以下簡稱托幼機構(gòu)）衛(wèi)生保健工作的監(jiān)督管理，提高衛(wèi)生保健工作水平，預(yù)防和減少疾病發(fā)生，保障兒童身心健康，根據(jù)衛(wèi)生部、教育部聯(lián)合頒發(fā)的第76號令《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》（以下簡稱《辦法》）等文件精神，結(jié)合我省托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作實際情況，制定本細則。

　　第二條托幼機構(gòu)是招收0—6歲兒童的保教機構(gòu)，其根本任務(wù)是保障和促進嬰幼兒的身心健康，應(yīng)當貫徹保教結(jié)合、預(yù)防為主的方針，認真做好衛(wèi)生保健工作。

　　第三條本細則適用于全省各級各類及不同所有制性質(zhì)的托幼機構(gòu)（含小學(xué)附設(shè)的學(xué)前班或單獨設(shè)立的學(xué)前班）。

　　第二章衛(wèi)生保健科室設(shè)置及人員配備

　　第四條托幼機構(gòu)應(yīng)當根據(jù)規(guī)模、接收兒童數(shù)量等設(shè)立相應(yīng)的衛(wèi)生室或者保健室，具體負責衛(wèi)生保健工作。衛(wèi)生室應(yīng)當符合醫(yī)療機構(gòu)基本標準，取得衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。保健室不得開展診療活動，其配置應(yīng)當符合保健室設(shè)置基本要求。

　　第五條對各級各類托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作、衛(wèi)生保健人員分別實行《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健合格證明》、《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健人員上崗證》制度。

　　第六條各縣（市、區(qū)）或轄區(qū)市衛(wèi)生行政部門按照《江蘇省托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健標準》，組織或委托婦幼保健機構(gòu)組織婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、疾病控制等有關(guān)部門，每3年對轄區(qū)內(nèi)托幼機構(gòu)進行衛(wèi)生保健工作評估驗收，衛(wèi)生保健合格者由組織檢查評估的衛(wèi)生行政部門頒發(fā)省衛(wèi)生廳統(tǒng)一格式的《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健合格證明》。合格證明有效期3年，期滿后重新評估驗收。有效期內(nèi)組織抽查，每年抽查的托幼機構(gòu)（含市級抽查的機構(gòu)）比例以市及以縣（市、區(qū)）為單位均不低于轄區(qū)托幼機構(gòu)總數(shù)的60%，市級每年抽查的比例不低于全市托幼機構(gòu)總數(shù)的5%。評估驗收或抽查不合格者，限期整改，經(jīng)復(fù)查仍不合格者不予頒發(fā)或收回原合格證明。

　　第七條新設(shè)立的托幼機構(gòu)，招生前應(yīng)當取得衛(wèi)生行政部門指定的`婦幼保健機構(gòu)出具的符合《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》的衛(wèi)生評價報告。

　　各級教育行政部門應(yīng)當將衛(wèi)生保健工作質(zhì)量納入托幼機構(gòu)的分級定類管理，將衛(wèi)生保健合格作為托幼機構(gòu)取得執(zhí)業(yè)資格及分級定類、評等創(chuàng)優(yōu)的必備條件。

　　第八條托幼機構(gòu)的法定代表人或者負責人是本機構(gòu)衛(wèi)生保健工作的第一責任人。園（所）長任職前需經(jīng)過兒童保健業(yè)務(wù)及管理的培訓(xùn)，以后應(yīng)定期參加復(fù)訓(xùn)。

　　第九條托幼機構(gòu)應(yīng)聘用符合規(guī)定的衛(wèi)生保健人員，衛(wèi)生保健人員包括醫(yī)師、護士和保健員。

　　從事保健服務(wù)的醫(yī)（護）師（士）應(yīng)當取得醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)文憑，并取得衛(wèi)生行政部門的執(zhí)業(yè)資格認定。保健員應(yīng)當取得高中以上學(xué)歷并受過衛(wèi)生保健專業(yè)知識培訓(xùn)，具有托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健基礎(chǔ)知識，掌握衛(wèi)生消毒、傳染病管理和營養(yǎng)膳食管理等技能。醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)的保健醫(yī)（護）師（士）職稱晉升與衛(wèi)生系統(tǒng)同步進行。

　　第十條托幼機構(gòu)聘用衛(wèi)生保健人員應(yīng)當按照收托150名兒童至少設(shè)1名專職衛(wèi)生保健人員的比例配備衛(wèi)生保健人員。每增加。收托150名以下兒童的，應(yīng)當配備專職或者兼職衛(wèi)生保健人員。

　　第十一條托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健人員應(yīng)當接受由市、縣（市、區(qū)）級婦幼保健機構(gòu)組織的上崗前培訓(xùn)，考核合格者由同級衛(wèi)生行政部門核發(fā)《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健人員上崗證》。上崗證有效期二年，期滿后重新校驗，合格者繼續(xù)從事保健服務(wù)。

　　衛(wèi)生保健人員應(yīng)當定期接受當?shù)貗D幼保健機構(gòu)組織的衛(wèi)生保健專業(yè)知識及管理的培訓(xùn)。

　　第十二條托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健人員應(yīng)當對機構(gòu)內(nèi)的工作人員進行衛(wèi)生知識宣傳教育、疾病預(yù)防、衛(wèi)生消毒、膳食營養(yǎng)、食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等方面的具體指導(dǎo)。

　　第三章托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作內(nèi)容第十三條托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作內(nèi)容包括：

　�。ㄒ唬┙�立合理的生活制度，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣，促進兒童身心健康。

　　（二）為兒童提供合理的營養(yǎng)。建立膳委會并定期活動。有專人管理集體膳食，每周制定適合兒童年齡特點的帶量食譜，品種多樣、搭配合理，并保證按量供給。每月進行營養(yǎng)計算一次并進行分析，保證兒童營養(yǎng)均衡。托幼機構(gòu)炊事人員必須經(jīng)過培訓(xùn)，有一定烹飪技術(shù)及兒童營養(yǎng)知識，嚴格執(zhí)行"食品衛(wèi)生法"。托兒所應(yīng)為母乳喂養(yǎng)提供條件。

　�。ㄈ�）做好衛(wèi)生消毒工作。托幼機構(gòu)室內(nèi)外環(huán)境要整潔美化，各類場所、物品要定期消毒和規(guī)范使用，同時要做好個人衛(wèi)生。加強飲食衛(wèi)生管理，保證食品安全。一旦發(fā)生食物中毒和傳染病，立即向所屬疾病預(yù)防控制機構(gòu)和婦幼保健機構(gòu)報告，在疾病預(yù)防控制機構(gòu)的指導(dǎo)下，對環(huán)境進行嚴格消毒處理，做好管理工作。在傳染病流行期間，加強預(yù)防控制措施。

　　（四）協(xié)助落實國家免疫規(guī)劃。在兒童入托時應(yīng)當查驗其預(yù)防接種證，未按規(guī)定接種的兒童要告知其監(jiān)護人，督促監(jiān)護人帶兒童到當?shù)匾?guī)定的接種單位補種。

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