婦幼衛(wèi)生工作計劃匯編6篇
時光在流逝,從不停歇,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編精心整理的婦幼衛(wèi)生工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
婦幼衛(wèi)生工作計劃 篇1
一、奮斗目標:
1、孕產婦死亡率控制在20/xx萬以下;
2、新生兒破傷風發(fā)生率控制在1‰以下;
3、5歲以下兒童死亡率控制在13‰以下;
4、嬰兒死亡率控制在xx‰以下;
5、孕產婦住院分娩率≥98%;
6、孕產婦系統(tǒng)管理率≥85%;
7、3歲以下兒童系統(tǒng)保健管理率≥80%和7歲以下兒童保健管理率≥80%;
8、提高婚前保健水平,婚前醫(yī)學檢查率≥85%、疾病檢查率達到20%;
9、新生兒先天性甲狀腺功能減低癥,苯丙酮尿癥篩查率≥80%;
xx、新生兒聽力篩查率≥60%;
xx、出生缺陷發(fā)生率控制在12‰以下;
12、婦女常見病篩查率≥80%。
二、主要工作措施:
。ㄒ唬┚o緊圍繞醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這個中心,全力抓好婦幼重大公共衛(wèi)生服務項目工作。
1、實施農村孕產婦住院分娩補助項目,加強與新農合政策銜接,基本實現(xiàn)農村參合孕產婦住院分娩平產免費服務,農村高危孕產婦住院分娩率達到xx0%。
2、實施農村育齡婦女免費補服葉酸項目,協(xié)調相關部門配合,強化項目信息報表的時效性和數據質量,葉酸補服率達90%以上。
3、按照國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范要求,孕產婦系統(tǒng)保健管理率提高到85%,3歲以下兒童系統(tǒng)保健管理率和7歲以下兒童保健管理率均達到80%以上。
4、為農村婦女進行宮頸癌、xxx篩查工作,婦女常見病篩查率達到80%以上。
5、縣級保健機構要認真履行婦幼保健技術培訓和指導職能,積極為城鄉(xiāng)婦幼保健衛(wèi)生工作提供技術指導,協(xié)助衛(wèi)生行政部門,為不具備提供婦幼保健技術的城鄉(xiāng)所在的群眾提供婦幼保健技術服務。
。ǘ┮詪D幼保健衛(wèi)生服務能力為抓手,不斷提高婦幼衛(wèi)生工作水平。
1、加強婦幼保健機構建設。
、俑鶕䦆D幼保健院實際,加強婦幼保健機構監(jiān)測分析,明確功能定位,實行分類指導,鞏固和完善婦幼保健機構評審工作成果。
②加強婦幼保健特色?平ㄔO,進一步加大婦幼保健科、兒童保健科、婦產科、兒科建設力度,積極向省廳爭取項目支持,努力為縣級婦幼保健機構配備保健服務和產兒科臨床必需設備。
、劭h婦幼保健院爭取今年完成保健大樓建設,確保我縣縣級兒童保健門診建設順利通過省級達標驗收,同時協(xié)助各鄉(xiāng)級兒童保健門診規(guī)范化建設達標驗收。
、芾^續(xù)鞏固“縣級產科急救中心”建設成果,建立和完善孕產婦急救“綠色通道”,明確各級職責,鄉(xiāng)、村兩級負責篩查高危孕產婦,并按照高危孕產婦轉診指征轉送至縣級有技術能力的婦幼保健機構。按《江西省縣級產科急救中心評估標準》,在20xx年7月底前迎接市級對“縣級產科急救中心”重新評估工作。省衛(wèi)生廳于8月份對 “縣級急救中心”進行抽查復評。
、堇^續(xù)創(chuàng)建“母嬰安全鄉(xiāng)衛(wèi)生院”工作,針對鄉(xiāng)級所有助產人員組織產科基本知識的強化培訓,完善鄉(xiāng)級產科基本設備配備標準,按填平補齊的原則,逐步配齊必需的產科設備。
2、加強婦幼保健隊伍建設。
、偌訌妺D幼保健機構管理人員培訓。要強化婦幼保健機構管理人員的管理知識和專業(yè)技術培訓,切實提高婦幼保健機構的'管理能力和水平。
、诋a兒科技術培訓。組織縣、鄉(xiāng)級產科,兒科,保健人員到省市培訓,內容包括產科診療常規(guī)、產科、新生兒科急救知識和技能、新生兒復蘇、兒科診療規(guī)范、兒童疾病綜合管理?h級保健機構組織鄉(xiāng)、村級人員培訓,內容以強化產科、兒科“三基”知識和技能、產科、兒科診療常規(guī),新生兒復蘇技術水平和村級保健常規(guī)為主。
③為提高縣級產科急救中心業(yè)務人員的急救能力和技術水平,開展縣級產、兒科人員的進修培訓。20xx年全縣至少要安排3名縣級或鄉(xiāng)級人員(產科或婦幼保健人員2名,兒科人員1名)到市級以上醫(yī)療保健機構進修,其中縣級“產科急救中心”不得少于1人,每人進修時間不得少于4個月。重點掌握產科急救基本知識、基本技能、技術操作規(guī)范、兒科診療規(guī)范、兒童疾病綜合管理、新生兒復蘇技術以及婦幼保健技術等。
3、加強婦幼衛(wèi)生工作管理。
、偌訌姟澳笅肴C”管理。要嚴格機構、科室人員和技術的準入管理,規(guī)范母嬰保健技術服務行為,加大對母嬰保健專項技術服務的監(jiān)管力度,打擊非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性終止妊娠手術等違規(guī)行為;認真落實《江西省出生醫(yī)學證明管理辦法》,深入開展出生醫(yī)學證明管理檢查工作;積極開展愛嬰醫(yī)院復評工作,加強愛嬰醫(yī)院管理,切實加強衛(wèi)生系統(tǒng)計劃生育技術服務指導。
、诜e極抓好“兩綱”規(guī)劃和評估工作。按照《中國婦女發(fā)展綱要》《中國兒童系統(tǒng)發(fā)展綱要》及《貫徹20xx—20xx年江西省婦女兒童發(fā)展綱要實施方案》,制定適合本縣實施20xx—20xx年“兩綱”規(guī)劃。
、坶_展孕產婦死亡,新生兒死亡評審工作,落實死因控制關鍵措施,杜絕可避免的死亡,建立危重孕產婦監(jiān)測評審制度。
、茏龊妙A防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目工作,減少母嬰傳播疾病對新生兒的傳染。孕產婦艾滋病和梅毒檢測率分別達到80%和70%,感染艾滋病和梅毒的孕產婦及所生兒童采取預防母嬰傳播干預措施比例均達到90%以上。
、葑ズ猛杏讬C構衛(wèi)生保健管理,衛(wèi)生保健管理率提高到80%以上。認真貫徹落實衛(wèi)生部、教育部《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》及《江西省托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則》,指導托幼機構開展兒童常見病和傳染病防治工作,認真抓好新生入園入托體檢及老師健康檢查。
、抟(guī)范婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計工作,認真做好鄉(xiāng)級婦幼衛(wèi)生信息報表的培訓工作,規(guī)范各項婦幼工作資料收集、統(tǒng)計、上報工作,加強婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計信息的質量控制,確保數據的真實準確。
、呃^續(xù)抓好孕婦學校、育兒學校的管理,力爭今年開設新婚夫妻學校,以孕婦學校及育兒學校為龍頭,帶動全縣婦幼保健工作。
4、繼續(xù)深入開展出生缺陷防治。
、俜e極推廣免費婚前保健工作,婚前醫(yī)學檢查率達到85%以上。疾病檢出率達到20%。
②組織開展防治出生缺陷的宣傳和健康教育,按照《江西省產前診斷技術管理實施辦法》,健全產前診斷網絡,積極推動產前篩查工作,規(guī)范遺傳咨詢和B超產前篩查技術。
③落實衛(wèi)生部《新生兒疾病篩查技術規(guī)范(20xx年版)》,推動新生兒疾病篩查,新生兒先天性甲狀腺功能減低癥,苯丙酮尿癥篩查率達到80%以上,新生兒聽力篩查率達到60%以上。
5、大力實施婦幼衛(wèi)生項目,深入開展“降消”項目,實施臨床進修,專家駐縣蹲點指導,健康教育,項目宣傳和督導工作,落實各項工作任務和目標。繼續(xù)實施新生兒窒息復蘇培訓項目,婦幼衛(wèi)生監(jiān)測項目,生殖健康/計劃生育項目,嬰幼兒喂養(yǎng)與營養(yǎng)改善等項目。
婦幼衛(wèi)生工作計劃 篇2
為了切實加強我鄉(xiāng)孕產婦保健工作,提高兩個系統(tǒng)管理質量, 更好地為人民健康服務,不斷提高人民的健康水平,力爭把20xx年成績再提高一節(jié),現(xiàn)制定20xx年婦幼工作計劃。
認真落實“兩綱”和“母嬰保健法”,從而降低孕產婦和兒童死亡率,消除新生兒破傷風,全面推動孕產婦管理工作,提高轄區(qū)孕產婦保健質量,現(xiàn)計劃
一、提高認識,增強責任感。
、僭侯I導兼職婦幼工作成員、婦產科人員專職
、 逐漸完善婦產科硬件設施;配合婦產科醫(yī)生與有關部門的溝通;建立新的網絡,并保持良好的關系。
、 與村醫(yī)簽定責任書,保證基礎資料的真實性,準確性。
二、孕產婦系統(tǒng)管理。
① 每月8號各村上報孕產婦及兒童(包括流動孕婦及兒童)人口信息,力爭準確。
、 每月8號各村醫(yī)上交孕產婦資料和其它方面的婦幼資料。
、 每月30號到中心醫(yī)院收取孕產婦系統(tǒng)管理的各類全部資料。
三、學習與監(jiān)督。
①按時按點參加上級領導單位組織,舉辦的`各類學習和例會,并及時把與會精神和工作任務下傳落實。
②醫(yī)院定時對村醫(yī)進行培訓和工作督導,并有書面記錄。
③隨時支持配合上級領導單位來我院的指導和督察。
四、加大婦幼宣傳。
、籴t(yī)院及各村及時對婦幼政策進行宣傳,每村永久性宣傳標語不低于2條.
、趯τ谠挟a婦的咨詢,各村專干要做到科學準確不推不拖.
婦幼衛(wèi)生工作計劃 篇3
按照省、市、縣“兩綱”工作的要求,為了不斷優(yōu)化婦幼工作一環(huán)境,進一步加強村衛(wèi)生工作服務,切實抓好自身的內涵建設,努力構建具有生機活力的工作機制,不斷提高婦幼保健服務質量,積極完在婦幼保健工作質量指標,從本院實際出的制定本院工作計劃。
一、 工作目標:
1、《出生醫(yī)學證明》發(fā)放合格達100%;
2、孕產婦系統(tǒng)管理率達90%;
3、高危孕婦管理達100%;
4、高危孕婦住院率達100%;
5、孕產婦死亡率控制在30/10萬以內;
6、出生缺陷控制在105/萬以下:
7、兒童系統(tǒng)管理率達90%;
8、嬰兒死亡率控制10%;
9、托幼機構兒童保健體檢達90%以上;
10、托幼機構人員衛(wèi)生保健合格率達90%以上;
11、年內開展一次婦女病查治工作;
12、葉酸發(fā)放率達90%以上;
13、孕產婦住院分娩補助發(fā)放率達980%以上;
14、開展基本公共衛(wèi)生服務項目和重大公共衛(wèi)生服務項目工作。
二、明確目標,制定方案
1、提高醫(yī)療質量,創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院。
醫(yī)療質量安全,事關患者的健康安危,是醫(yī)療服務的生命線,是醫(yī)院管理的核心內容和永恒的主題。 “以病人為中心、以質量為核心、以安全為主題”,認真落實各項規(guī)章制度、崗位職責,嚴格執(zhí)行各項診療技術常規(guī),把各項制度落實到各個環(huán)節(jié)中。保證患者安全,讓患者安全、滿意、放心。
2、加強優(yōu)質服務,創(chuàng)建患者滿意醫(yī)院。
加強優(yōu)質服務,提高服務質量,強化醫(yī)德醫(yī)風建設,誠信行醫(yī)、禮貌待患是建立和諧的醫(yī)患關系、減少醫(yī)患糾紛、提高醫(yī)院和科室的口碑進而創(chuàng)建患者滿意醫(yī)院的重要基礎,只有提高患者的滿意度,才能使醫(yī)院在當今競爭日趨激烈的醫(yī)療市場中獲得持續(xù)發(fā)展。
(1)便捷就診流程,優(yōu)化診療環(huán)境,提供便民措施;
(2)開展精神文明建設,微笑服務、使用文明用語,注重與患者的溝通;
(3)加強醫(yī)德醫(yī)風建設;
(4)進行患者滿意度調查;
、勺ズ命h風廉政建設,著力凈化行業(yè)風氣。
3、突出保健特色,創(chuàng)建?铺厣t(yī)院。
以保健為中心,以臨床為保障,開拓自身業(yè)務,突出保健特色,發(fā)揮臨床優(yōu)勢,針對婦女、兒童不同生理階段的健康問題,提供全面、系統(tǒng)、連續(xù)的保健服務。認真抓好孕產婦和兒童保健管理工作,進一步重視孕產婦和兒童的全程保健管理,不斷規(guī)范保健技術服務,提高保健服務質量。
(1) 建立健全婦幼保健服務網絡
結合我縣衛(wèi)生工作重點,加強婦幼保健院的自身建設,提高技術服務指導能力,完善縣、鄉(xiāng)、村婦幼保健網絡;加強婦幼保健人才隊伍建設,增強服務能力,規(guī)范服務行為,提高婦幼保健服務技術水平,確保服務質量和安全,保障廣大婦女兒童身心健康和生命安全。
(2)孕產婦保健:是重點圍繞育齡婦女生產而提供的保健服務。對準婚女性開展婚前保健咨詢指導,發(fā)放婚姻保健手冊;對受孕后女性的受孕情況進行檢測,并在整個孕期提供產前檢查及保健指導;對妊高癥患者進行系統(tǒng)監(jiān)測;開辦孕婦學校提供健康教育。
(3)兒童保。
嬰幼兒保健:
開展0—7歲兒童兒童進行生長發(fā)育監(jiān)測及智力評估:1歲以內4次;1—3歲每半年一次;3—7歲每年一次健康體檢。
學齡前兒童保。篴.視力篩查;b.兒童入托體檢;c.入托兒童健康體檢。
(4)婦幼保健及公共衛(wèi)生項目工作
①確保婦幼衛(wèi)生監(jiān)測質量。②做好重大公共衛(wèi)生項目。③做好基本公共衛(wèi)生服務項目。
(5)繼續(xù)開展免費婚檢工作。
4、實施績效考核,科學管理醫(yī)院。
我院20xx年將按照山西省公立醫(yī)院改革制度要求,進一步實施對工作效益、服務質量、勞動紀律等方面實施績效考核,以“技術含量高低、風險程度大小、工作負荷強弱、管理責任重輕、服務質量好壞、兩個效益增值、貢獻表現(xiàn)”進行經濟分配,作為醫(yī)院對科室、科室對個人績效工資計算的依據,實行以崗定薪、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬的分配辦法,成立績效考核領導機構,制定考核標準,實施績效考核分配方案,充分調動廣大醫(yī)務人員的積極性,達到促進工作質量持續(xù)改進,推動醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的目的。
5、認真做好“四病”篩查工作。
根據上級文件精神,開展“四病”篩查咨詢、血樣采集、送檢工作,完善篩查相關設施,健全各項規(guī)章制度,不斷提高技術服務能力,預防醫(yī)療糾紛和事故發(fā)生。
6、做好孕產婦死亡和新生兒死亡評審
孕產婦死亡每年組織專家組評審一次,各單位按要求將本轄區(qū)孕產婦死亡病例及時上報保健院。新生兒死亡每年組織專家組評審一次,根據《衛(wèi)生部 的通知》文件要求,縣直各醫(yī)療機構必須及時填寫本機構新生兒死亡調查表及新生兒死亡報告卡,按要求上報婦幼保健院。通過評審將全縣孕產婦死亡和新生兒原因進行分析、總結,及時向相關單位反饋,并制定干預措施和對策。保健院要做好評審的各項基礎準備工作。
7、積極開展督導工作。
保健院要配合衛(wèi)生局加強全縣婦幼保健督導工作。要制定制度,形成經常化督導,年督導頻率不少于4次,堅持每月的例會制度,對鄉(xiāng)、村婦幼保健人員年培訓不少于2次。做到督導、指導、培訓相結合,努力提高全縣母嬰保健專項技術服務水平。
8、按要求做好出生醫(yī)學證明的管理、簽發(fā)工作;并努力完成上級布置的臨時性工作任務。
9、大力對外宣傳,塑造良好形象醫(yī)院。
要加大醫(yī)院對外宣傳和形象展示,發(fā)揮醫(yī)院文化建設的.作用,及時將醫(yī)院的重點工作、先進技術、特色服務、典型事跡向外推介,展現(xiàn)我院拼搏進取與創(chuàng)新發(fā)展的成果,弘揚醫(yī)務工作者救死扶傷、愛崗敬業(yè)、優(yōu)質服務、無私奉獻的精神,內強素質,外塑形象,為醫(yī)院創(chuàng)造宏大的社會輿論氛圍,塑造醫(yī)院良好的對外形象,使之成為百姓心中信任的醫(yī)院。
10、強化安全措施,創(chuàng)建平安醫(yī)院。
為了全力維護正常的醫(yī)療秩序,保證各項診療工作有序進行,要全面加強各項醫(yī)院安全工作。
(1)加強普法教育,切實提高全院職工法制觀念。
(2)加強管理。各部門要動員起來,各司其責并積極協(xié)調配合,加強院內的安全檢查,消除隱患。主管院領導每年不定期地對消防安全進行全面檢查,對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房等),要對消防設施進行定期維護更換,確保消防器材的完好;各科負責人嚴格落實科室安全責任制,搞好不穩(wěn)定因素排查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施,確保全院不出現(xiàn)重大責任事故。
11、團結拼搏進取,不斷發(fā)展醫(yī)院。
凝心聚力謀發(fā)展,事業(yè)興旺促和諧。我們要凝心聚力,緊緊把握“質量立院,人才興院,科技強院,依法治院,以德辦院,文化建院”的辦院方針,注重品牌建設,鼓勵技術創(chuàng)新,視質量、服務為醫(yī)院發(fā)展的生命線。為將我院的不斷發(fā)展壯大,為保障職工的福祉,為全縣的婦女兒童健康而努力!
婦幼衛(wèi)生工作計劃 篇4
同志們,百舸爭流,破浪者領航;千帆共進,奮勇者當先。20xx年的發(fā)展任務艱巨繁重,各項工作任重道遠,美好前景催人奮進,讓我們緊密團結起來,凝心聚力,攻堅克難,開拓進取,真抓實干,為加速幸福婦幼建設步伐而努力奮斗!
一、指導思想
在綜合施治的基礎上,以醫(yī)院的公益性為立足點,突出醫(yī)院社會效益;以績效考核改革為驅動,激發(fā)醫(yī)務人員工作積極性;以提高服務水平、醫(yī)療質量和增加設備開展新項目為抓手,提升醫(yī)院整體能力;以宣傳和營銷為主要手段增加患者就診量,樹立醫(yī)院品牌。
二、主要業(yè)務指標和重點工作
1、內科系統(tǒng)住院人次達到5288人次,同比增加15%,外科系統(tǒng)住院達到2345人次,同比增加20%,門診達67000人次,同比增加10%,手術例數達622人次,同比增長20%,放射醫(yī)技收入722萬元,同比增長15%,業(yè)務總收入3446萬元,增加18%。
2、人員進修和業(yè)務培訓:院內各種學習培訓達30場次以上;
XX市以上業(yè)務技術人員培訓學習100人次以上;三至六個月以上進修人員30人以上。
3、完善績效考核工作作為下半年亮點工作,抓好抓實。在認真調研,縝密設計,廣泛征求意見的基礎上積極試點,全面推開,力爭實現(xiàn)良好效果。
4、加大醫(yī)院宣傳營銷力度,重塑景醫(yī)品牌。申請出版《XX縣人民醫(yī)院》刊物,電視宣傳,醫(yī)生下鄉(xiāng)義診,發(fā)展部下鄉(xiāng)宣傳,醫(yī)院彩頁宣傳品下鄉(xiāng),聘請知名專家來院坐診等,聚人氣、增加病員,樹立景醫(yī)新形象。
5、全面進行紀律整頓、行風建設和服務意識、服務能力提升工作。堅決剎住紀律散漫風氣、糾正服務態(tài)度差的狀態(tài)。
6、購置大型設備:64排螺旋ct、磁共振、dr、數字胃腸機、麻醉深度檢測儀、手術顯微鏡等;以設備為依托開展新項目,促進醫(yī)院業(yè)務收入新的增長點。
7、制定科室工作目標,進行綜合評分考核。促進工作量、工作效率提高。
8、增收節(jié)支。在物品采購、醫(yī)院維修、辦公支出、招待會議等方面嚴格控制,大幅度節(jié)省支出。
9、加強公共衛(wèi)生工作。在傳染病防治、衛(wèi)生應急、患者優(yōu)惠減免費用等方面,落實政策,加大力度,體現(xiàn)醫(yī)院的公立性。
10、配合完成新建門診和住院病房樓的二次結構改造、裝修、內部設施建設,督促建設中的布局、結構和流程合理;積極完成大型醫(yī)療設備購置、安裝;實現(xiàn)醫(yī)院整體搬遷新大樓。
三、主要措施
1、下大力抓服務質量,提高服務水平。提高服務質量是全院職工的工作,需要部門主抓,全院行動。一是培養(yǎng)全體職工服務意識,真正認識到醫(yī)院服務水平對醫(yī)院形象、品牌、發(fā)展的極端重要性,自覺以良好的態(tài)度和服務能力服務患者;二是制定服務質量規(guī)定,全院共同遵守,規(guī)范我們的行為,制約在服務態(tài)度方面存在的問題;三是加強學習培訓,在規(guī)范化的舉止、用語、待人接物、著裝行為等方面按要求做好。四是主管院長、科室領導根據服務方面存在的問題采取措施糾正,進行督導檢查。護理、醫(yī)療、醫(yī)技、窗口單位作為服務提升的.重點單位先行一步, 這項工作要作為下半年重點工作去抓,切實抓出成效。
2、醫(yī)療質量工作。醫(yī)務科要采取措施,把工作抓到位,切實提高科室人員的質量意識、管理水平。一是督導醫(yī)務人員執(zhí)行規(guī)定和制度,履行崗位職責,尤其是醫(yī)療核心制度;二是完善醫(yī)療安全防范機制,落實醫(yī)療不良事件預警和防范措施,避免醫(yī)療糾紛發(fā)生或把醫(yī)療糾紛處理在萌芽、初期和基層,宣傳和落實《醫(yī)院醫(yī)療糾紛防范管理辦法》;三是每月對全院病例進行抽查評比一次,獎優(yōu)罰劣,使病例質量得到提升,全面提高醫(yī)療質量;四是根據管理年考評標準和醫(yī)院等級評審驗收新標準,完善有關制度及相應考評體系。加強業(yè)務知識培訓,嚴格考核,強化醫(yī)務人員“三基三嚴”訓練,提高業(yè)務能力。
3、護理工作。一是下半年主要以提高護理服務水平為重點工作,在服務理念、規(guī)范化用語、待人接物、精神風貌方面有一個根本改變。加強護士服務能力方面培訓,在標準會話、形體形象上下工夫改進。二是繼續(xù)實行護理質量三級管理體系,堅持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度,確保各項護理質量達到標準要求。二是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術培訓和考核。制定出護理人員培訓考核計劃和護士規(guī)范化培訓計劃,采取各種措施認真組織落實。三是加強操作技能的培訓,做到應知應會,進一步規(guī)范護理操作告知程序和溝通技巧,培養(yǎng)護士樹立良好形象。
4、加強門急診管理。在努力改善門診設施條件,優(yōu)化服務流程,落實便民設施。在增強服務能力的基礎上,重點落實《XX縣人民醫(yī)院120接診、轉診管理規(guī)定》。一是加強急診急救人員的業(yè)務培訓,進一步提高診療水平和突發(fā)事件的應急能力;二是落實首診負責制,嚴格轉診審批程序;三是加強對醫(yī)護、司機培訓教育,遵守醫(yī)院制度規(guī)定。
5、醫(yī)技工作。通過學習進修,培養(yǎng)醫(yī)技業(yè)務骨干人才,增加醫(yī)技操作、診斷水平,為醫(yī)院搬遷后的醫(yī)技操作儲備人才,增強醫(yī)院醫(yī)技后勁;根據醫(yī)院發(fā)展要求積極新上設備,拓展檢查項目,提高醫(yī)院硬件水平。
6、行政后勤工作。下半年醫(yī)院實行“醫(yī)院科室綜合考核評分規(guī)定”,在行后科室重點推廣實行,認真落實,嚴格考核,解決行后科室人員多,工作效率底的現(xiàn)狀,實現(xiàn)行后科室人員多工作者多獎勵的激勵機制;教育行后人員樹立為一線、患者服務的意識和理念,在觀念上認識到行后科室人員即是管理者,更是服務者,在服務理念上得到提高和升華。
7、預防保健和院內感染工作:一是做好各類傳染病防治篩查工作,對傳染病進行監(jiān)測和登記,及時上報;二是建立符合條件的結核病門診并開診;三是做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急準備和有效處置工作,履行公立醫(yī)院的社會義務;四是采取有效措施控制院內感染;五是加強醫(yī)療廢物的管理,按照國家有關規(guī)定收集、貯存、處置醫(yī)療廢物。
8、勞動紀律行風建設和醫(yī)德醫(yī)風建設:嚴格執(zhí)行新制定的《XX縣人民醫(yī)院職工勞動紀律規(guī)定》,重點在監(jiān)督檢查上下工夫,常抓不懈,抓出成效。行風建設主要在執(zhí)行制度,開展患者滿意度調查方面把工作做實。
9、黨務工作:按照縣委要求抓好黨組理論中心組和黨員干部的學習,提升黨員干部政治素質,完XX縣委下達的各項任務,充分展示黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,發(fā)揮模范帶頭作用。
10、宣傳和營銷工作:這項工作要專人負責,各科室積極配合。辦好《XX縣人民醫(yī)院》刊物和“景醫(yī)健康園”、“XX縣醫(yī)院科主任”微網站;做好電視、彩頁、展架、櫥窗宣傳;開展高質量的醫(yī)療下鄉(xiāng)工作:下半年醫(yī)療下鄉(xiāng)不少于20次。下鄉(xiāng)工作中:保證足夠的時間,人員上要有科主任和主治以上醫(yī)生,發(fā)揚敢于吃苦,勇于奉獻的精神,真心貼近百姓,為基層服務,樹立XX縣醫(yī)院良好形象。抓好發(fā)展部工作,有戰(zhàn)果,出成效。
11、采取措施充分發(fā)揮主管院長、科室主任主觀能動性,主動去想工作、干工作,真正形成齊抓共管的工作局面,全面推動醫(yī)院的工作。給縣委政府、集團特別是全院職工一個好的交代。
婦幼衛(wèi)生工作計劃 篇5
根據縣衛(wèi)生局婦幼衛(wèi)生工作目標任務要求,為了不斷優(yōu)化婦幼衛(wèi)生工作環(huán)境,進一步加強基層婦幼衛(wèi)生基礎工作,強化職工的思想觀念和服務理念教育,切實抓好自身的內涵建設,努力構建具有生機活力的工作運行機制,不斷提高婦幼保健服務質量和兩個效益,積極完成婦幼保健工作各項數質量指標,從本所實際出發(fā)制定本所工作計劃。20xx年婦幼衛(wèi)生主要工作目標:新法接生率>99%;孕產婦系管率>90%;住院分娩率>98%;縣級高危孕產婦篩查率>90%;高危孕婦婦住院分娩率>99%;努力控制孕產婦死亡;3歲以下兒童系管率>88%;7歲以下兒童保健覆蓋率>90%;新生兒死亡率<10‰;嬰兒死亡率<12‰;5歲以下兒童死亡率<16‰;新生兒窒息死亡占嬰兒死亡此<12%;新生兒疾病篩查率>88%;城鎮(zhèn)托幼機構兒童保健體檢率>98%;婦女病查治3000人次;城鎮(zhèn)托幼機構衛(wèi)生保健合格率>98%。為完成上述目標,主要抓好以下幾方面工作:
一、主動溝通協(xié)作,不斷優(yōu)化婦幼保健工作環(huán)境。
首先要正視困難、抓住機遇,通過各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛(wèi)生工作在促進社會經濟發(fā)展和保障群眾健康的重要作用,提升婦幼衛(wèi)生工作的社會共識,積極爭取政府和有關部門更加重視、關心和支持婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。二是要繼續(xù)主動當好主管局的業(yè)務技術參謀,鞏固提高實施“母嬰健康工程”項目工作成果,特別是針對工作重點與難點,在充分調研的基礎上提出工作建議,以制定落實相應的工作措施,保障各項工作有序開展。三是要通過下基層業(yè)務指導、召開座談會等方式,進一步強化醫(yī)療機構領導對婦幼衛(wèi)生工作的思想認識,把婦幼衛(wèi)生納入單位工作的重要議事日程,更加關心、支持婦幼人員做好崗位工作,從組織上保證各項工作的落實。
二、注重健教實效,進一步加大對健康教育的投入。
不斷提高婦女兒童的保健意識,高度重視并自覺參與衛(wèi)生保健工作,是搞好衛(wèi)生工作的基礎。一要把健康教育作為自身的專業(yè)特色和發(fā)展?jié)摿^大的服務品牌,在人員、設備和經費等方面進一步加大投入力度,按統(tǒng)一計劃、共同參與、分工負責、協(xié)作配合的要求,做好健教工作。二逐步規(guī)范“孕婦學校、育兒學!苯逃,不斷改進教育方式,提高教育實際效果,城鎮(zhèn)孕產婦健康知識和家長教育率達90%,做好健教效果評價和教育登記工作。三繼續(xù)利用廣播、報紙、黑板報等開展保健知識宣教,進一步發(fā)揮電話通訊便利的優(yōu)勢,為保健對象提供健教咨詢服務。四針對初、高中女生的生理心理發(fā)育特點以及影響婦女健康的主要因素,進一步重視在學校、社區(qū)開展婦幼保健知識講座,普及衛(wèi)生保健知識、提高自我保健能力。五在進一步做好門診保健對象健教資料分發(fā)的同時,利用基層婦幼保健網絡、婚姻登記窗口、托幼機構等途徑,發(fā)放各式健教宣傳資料,努力擴大健教覆蓋面。
三、狠抓工作重點,提高孕產婦和兒童保健管理質量。
按“抓好二個系管、加強二個篩查、控制二個死亡”的'基本要求,不斷提高孕產婦和兒童保健管理質量,保障孕產婦和兒童健康安全。一認真抓好孕產婦和兒童保健管理工作常規(guī)的貫徹落實,進一步重視孕產婦和兒童的全程保健管理,不斷規(guī)范保健技術服務,提高保健服務質量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導,及時提出工作建議,鞏固提高婦幼保健各項數質量指標。二孕產婦保健要繼續(xù)以高危篩查為抓手,把孕產婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓,切實落實好每位孕婦初篩評和縣級高危篩查。高危篩查要按保健常規(guī)把好質量關,及時發(fā)現(xiàn)危害健康因素,努力避免漏篩錯篩現(xiàn)象發(fā)生。對篩出的高危孕婦做到及時報告或反饋,按分級管理原則落實工作責任,對重度高危繼續(xù)實行縣鄉(xiāng)聯(lián)管、專人負責、專案管理,認真落實追蹤隨訪、轉診護送、定點分娩、接診救治等措施,努力控制高危因素而致的不良后果。三兒童保健要以體弱兒篩查為重點,注重發(fā)現(xiàn)健康問題和健康問題利用,提高兒保工作的吸引力和認同度;鶎訉Y出的體弱兒,要盡可能動員家長接受一次較為全面的復查,并按保健常規(guī)做好保健管理工作。要抓住小學入學需驗《兒童健康檔案》的有利時機,進一步抓好托幼機構的衛(wèi)生保健工作。
四、面向農村基礎,加強基層婦幼保健基礎工作。
農村婦幼保健是整個工作的重點,也是影響全縣婦幼衛(wèi)生工作水平的主要因素,必須繼續(xù)予以高度重視。一由所領導全面負責基層婦幼保健的檢查指導,對基層工作指導在人力、制度、分配等方面予以保障,確保各項工作的落實。婦兒?埔鶕F(xiàn)有人員相對穩(wěn)定基層指導人員,負責具體的業(yè)務技術指導工作,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務指導全年不少于4次。二繼續(xù)實行基層婦幼人員季會制度,以定期總結交流工作情況,布置各階段工作任務。同時要進一步重視宗旨觀念和責任意識引導,不斷提高工作的主動性和責任感,扎實做好崗位工作。三采取專題培訓及以會代訓等方式,對基層婦幼人員進行2次以上業(yè)務知識培訓,重點培訓高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治、孕產婦和兒童保健常規(guī)、產科并發(fā)癥的處理等業(yè)務知識,不斷提高她們的業(yè)務水平。四第二季度對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的產科質量進行一次調查指導,對產科質量所存在的問題提出改進建議。第四季度對基層孕產婦和兒童保健基礎情況進行一次抽樣調查,以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節(jié),進一步完善工作措施。五進一步完善與基層的業(yè)務聯(lián)系機制,幫助基層拓展婦幼保健服務項目,提高基層婦幼保健服務的二個效益。同時要關心基層婦幼人員的工作和學習,盡力為基層提供服務,幫助基層克服工作中遇到的困難。六努力擴展農村婦女病查治覆蓋面,按排5~6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展婦女病查治工作,在人力、技術、物力等方面對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作予以全力支持。按公共衛(wèi)生服務的要求,爭取在西屏鎮(zhèn)農村開展婦女病查治,提高婦女的健康水平。
五、重視經濟核算,不斷完善分配制度改革措施。
加強經濟核算管理,實施成本效益核算制度,不斷完善分配改革制度,是充分調動全所人員工作積極性,提高經濟效益的重要手段。一全年業(yè)務總收入爭取達到230萬,藥品收入的占比不超過50%。藥品的采購與使用按質優(yōu)、價廉、合法的要求,切實做到因需用藥,盡力避免因醫(yī)藥費用較高而帶來的負面影響。二財務既要按合理成本支出的要求,又要適應現(xiàn)行的財政管理體制,繼續(xù)做好收支成本核算工作。各科室所的物資、必須填報采購計劃,實行按需定人采購、定人保管、定人發(fā)放、并建立物資帳。各科室所需物資應定人填單領取,財務做好發(fā)放登記和數額統(tǒng)計,逐步實行成本核算。三認真處理好分配上集體與個人的關系,按事業(yè)發(fā)展需要和財務制度提留事業(yè)發(fā)展基金,在財力資源上支撐事業(yè)的不斷發(fā)展。勞務獎金的分配繼續(xù)實行定崗定員定責,將管理、技術、質量、勞動紀律、完成保健工作等作為分配要素,按效率優(yōu)先、兼顧公平的原則處理好分配關系。
六、隨著社會制度和衛(wèi)生政策的調整變化,婦幼衛(wèi)生在新的條件下困難與機遇并存,影響著婦幼衛(wèi)生事業(yè)和發(fā)展。
對此,我們務必高度重視學習、面對現(xiàn)實、實事求是、抓住機遇、與時俱進,努力工作,才能不斷推進婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。一是要加強形勢任務教育,認真學習衛(wèi)生法律規(guī)范和衛(wèi)生改革政策,明確目標任務和面臨的困難,進一步增強憂患意識、競爭意識,力爭在困難中求發(fā)展。二是要強化工作的事業(yè)心和責任意識,牢固樹立發(fā)展是硬道理的觀念,按“保健醫(yī)療并重、發(fā)揮特色創(chuàng)優(yōu)、恒立人本服務、誠信優(yōu)質求譽、敬業(yè)好學奮進、人和共計發(fā)展”的立業(yè)思路,促進婦幼衛(wèi)生事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。三是要加強宗旨觀念教育,使全所人員認識到婦幼保健是公共衛(wèi)生的重要組成部分,進一步強化保健第一的思想,正確處理好保健與臨床的業(yè)務關系,增強服務意識,樹立以人為本的服務理念,不斷優(yōu)化服務方式和服務態(tài)度,提高服務質量。四要加強效益觀念教育,在服務中既要做到應需檢查、應需治療、應需用藥、努力減輕群眾的經濟負擔,又要增強效益觀念,積極引導群眾合理消費,注重收入結構,提高服務效益。五是要重視集體主義教育,使全所人員認識自己是集體的一份子,樹立所家并重,自覺做到勤儉辦事,厲行節(jié)約,努力消除浪費行為。六是要繼續(xù)抓好黨風黨紀和行業(yè)作風教育,教育全所人員自覺做到遵紀守法,遵守職業(yè)紀律。同時要以鞏固文明單位創(chuàng)建成果為載體,進一步加強精神文明建設。
婦幼衛(wèi)生工作計劃 篇6
一、總體目標與具體工作指標
。ㄒ唬┛傮w目標
全區(qū)孕產婦死亡率控制在xx/xx萬以下;嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰和6‰以下。
。ǘ┚唧w工作指標
早孕建卡率達85%
孕產婦系統(tǒng)管理覆蓋率達95%
高危孕婦管理率達xx0%
住院分娩率達xx0%
7歲以下兒童管理覆蓋率達90%
6個月內嬰兒母乳喂養(yǎng)率達90%
高危兒童篩查率達90%,高危兒童專案管理率達80%
孕前傳染病檢查率達90%
產前篩查率達80%
先天性甲狀腺功能低下、苯丙酮尿癥、聽力障礙篩查率達98%
兒童髖關節(jié)發(fā)育不良、先天性白內障篩查率達95%
兒童先天性心臟病篩查率達90%
婦科病檢查率達60%
剖宮產率控制在50%以下
二、采取有力措施,嚴禁發(fā)生可避免孕產婦死亡,降低兒童死亡
。ㄒ唬┫[患,規(guī)范產科行為
按XX市產科管理質量的評估標準和市局文件精神,對于產科技術落后、技術水平低的接產單位實行重點管理,上述單位必須按資質范圍提供服務,對超范圍服務將給予批評教育,全局通報,取消資質,追究責任等措施,徹底解決歷年來存在的不規(guī)范行為。
。ǘ┨岣叻婪懂a科風險意識
具備產科資質的單位,院領導要加強對產科的管理,除規(guī)范產科各項醫(yī)療行為外,必須增加醫(yī)療設備的投入,提高醫(yī)務人員技術水平,努力降低產科風險。
。ㄈ┘訌姼呶T袐D的管理
在孕產婦系統(tǒng)管理過程中,凡是篩查出的高危孕婦,要及時跟蹤、隨訪,轉診,任何一級醫(yī)院不允許接診,按規(guī)定及時向二三級醫(yī)院轉診。
(四)建立便捷、通暢的危重孕產婦搶救綠色通道
加強高危孕產婦救治工作,保障孕產婦安全。充分發(fā)揮區(qū)高危孕產婦搶救基地的作用,在**年基礎上,要進一步規(guī)范和完善各項搶救制度和措施,如基層遇有孕產婦危重情況,隨時可取得聯(lián)系,做好搶救準備。
。ㄎ澹┐_立區(qū)人民醫(yī)院為我區(qū)新生兒搶救基地,實施搶救預案,整體提高新生兒救治水平,降低嬰兒死亡率。
。┘訌姰a科管理工作,強化孕產婦死亡的追究制度。
加強孕產婦的系統(tǒng)管理工作,堅持孕產婦死亡的責任追究制度,規(guī)范和加強孕產婦死亡評審制度和死亡報告制度,發(fā)揮圍產期協(xié)會的作用,定期開展協(xié)會活動。
三、加強婦幼衛(wèi)生工作體系建設,加大投入,推動婦幼保健機構健康、持續(xù)和規(guī)范地發(fā)展
(一)深入落實市政府《**市衛(wèi)生局關于加強婦女兒童衛(wèi)生保健工作意見的通知》(X政發(fā)[200X]18號)精神,履行婦幼衛(wèi)生工作的公共衛(wèi)生職能,確保房屋設備到位,人員專職,制度建全,目標明確,工作到位,全面推進婦幼衛(wèi)生工作體系的建設和發(fā)展。
。ǘ├^續(xù)加強二級婦幼保健機構公共衛(wèi)生能力建設,從硬件配置上予以支持,提升二級婦幼保健機構的服務能力和區(qū)域影響力。
。ㄈ┘訌姼骷墜D幼保健人員培訓,提高婦幼保健隊伍服務能力。
(四)加強婦幼衛(wèi)生政策研究,探索婦幼衛(wèi)生事業(yè)長期發(fā)展的有效機制。
四、針對婦女兒童主要健康問題實施干預措施
(一)全面啟動適齡婦女婦科病檢查,重點規(guī)范技術操作,嚴格質量控制,確保受益人群的健康利益。
(二)加大社會宣傳力度,提倡自然分娩;推廣適宜技術;嚴格剖宮產指征管理,加強督導,定期公示,逐步降低剖宮產率。
。ㄈ┘訌娚辰】到逃岣哂g人群自我保護意識,逐步降低人工流產率,減少性病、艾滋病的傳播。
(四)針對不同人群,積極開展兒童肥胖控制、高血壓干預、心理衛(wèi)生、視力保護等項目。
五、做好婦幼衛(wèi)生信息的統(tǒng)計、監(jiān)測,不斷規(guī)范和完善婦幼衛(wèi)生工作的信息化、網絡化管理工作。
(一)強化婦幼常規(guī)報表質量,做好國家級、市級孕產婦死亡、嬰兒死亡、五歲以下兒童死亡及出生缺陷監(jiān)測統(tǒng)計和質量控制,保證數據真實可靠。
。ǘ┩晟圃挟a婦和兒童保健管理、婦科病檢查、新生兒疾病篩查等信息系統(tǒng),實現(xiàn)數據的實時采集、上報、統(tǒng)計和分析,充分發(fā)揮信息網絡化的優(yōu)勢。
六、做好計劃生育技術服務工作
。ㄒ唬┘訌妼︶t(yī)療保健機構計劃生育技術服務的管理,加大監(jiān)管力度,不定期進行專項檢查,規(guī)范服務行為。
。ǘ┴瀼貓(zhí)行《常用計劃生育技術常規(guī)》,嚴格掌握常用計劃生育手術的適應癥和禁忌癥,嚴禁因非醫(yī)學需要的超常規(guī)引產。確保手術質量,保障受術者的安全與健康。
。ㄈ┘訌妼λ幬锪鳟a和中期引產的監(jiān)管力度,對未經批準擅自開展藥物流產和中期引產的醫(yī)療保健機構及其人員予以懲處。
。ㄋ模﹫猿謭(zhí)行B超和染色體檢查制度,嚴格執(zhí)行中期引產手術的登記及上報規(guī)定。加大監(jiān)管力度,嚴格禁止非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定及選擇性別的終止妊娠。
七、做好托幼園所和學校衛(wèi)生保健工作
。ㄒ唬┒ㄆ趯ν杏讏@所保健人員進行業(yè)務知識培訓,組織學術交流,提高托幼園所保健人員的業(yè)務水平。
。ǘ┘訌妼ν杏讏@所兒童疾病防治、膳食營養(yǎng)、食堂衛(wèi)生、消毒及安全等方面的指導,提高托幼園所衛(wèi)生保健水平。
。ㄈ╅_展兒童心理衛(wèi)生健康教育,逐步推廣入園兒童、入學兒童的'心理衛(wèi)生評估工作。
八、大力開展婦幼保健健康教育與促進
。ㄒ唬┲贫▼D幼保健健康教育發(fā)展規(guī)劃,推進婦幼保健健康教育事業(yè)。
。ǘ⿲Ω鲄^(qū)、縣婦幼保健機構的健康教育工作人員進行系統(tǒng)化、規(guī)范化培訓,逐步培育我區(qū)婦幼保健健康教育隊伍。
。ㄈ┘訌娫衅诮】到逃ぷ,推廣標準、規(guī)范的健康教育模式,在全區(qū)醫(yī)療保健機構創(chuàng)建一批合格的孕期健康教育陣地。
九、加強婦幼保健技術服務監(jiān)督管理
強化出生醫(yī)學證明發(fā)放管理工作。嚴厲查處無證從事婚前醫(yī)學檢查、助產技術、產前篩查、產前診斷的違法行為,嚴厲查處非法從事非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠等行為,并進行全局通報。
總之20xx的婦幼工作工作量大,預期目標高,需要我們再總結**年工作的基礎上鞏固強項,改進弱項,我們相信通過各單位的共同努力我區(qū)的婦幼保健工作一定能夠達標。
【婦幼衛(wèi)生工作計劃】相關文章:
精選婦幼衛(wèi)生工作計劃四篇06-21
婦幼衛(wèi)生工作計劃11篇02-13
婦幼衛(wèi)生工作計劃八篇04-19
有關婦幼衛(wèi)生工作計劃四篇08-14
婦幼衛(wèi)生工作計劃合集六篇07-26
婦幼衛(wèi)生工作計劃十篇07-16
婦幼衛(wèi)生工作計劃匯總9篇07-12
婦幼衛(wèi)生工作計劃合集6篇09-25
婦幼衛(wèi)生工作計劃(通用15篇)07-14