- 招工啟事 推薦度:
- 招工啟事 推薦度:
- 招工啟事 推薦度:
- 飯店招工啟事 推薦度:
- 招工啟事 推薦度:
- 相關(guān)推薦
招工的啟事(合集14篇)
招工的啟事1
xx市xx中心幼兒園是一所教育局所屬的公辦幼兒園,是xx市特級(jí)幼兒園。幼兒園擁有兩個(gè)園區(qū),在職教職工58名,在園幼兒520名。
幼兒園因教育教學(xué)工作需要,現(xiàn)擬定招聘教師10名,具體事項(xiàng)通告如下:
一、報(bào)名條件:
1.熱愛幼兒教育工作,身心健康,遵紀(jì)守法,品行端正,積極進(jìn)取,樂于奉獻(xiàn),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
2.具有幼兒教師資格證書;
3.學(xué)前教育大專及以上學(xué)歷(高中、大專等其中有一個(gè)學(xué)歷是學(xué)前教育專業(yè)亦可);
4.年齡在35周歲以下(特別優(yōu)秀的可以酌情考慮)。
二、報(bào)名截止時(shí)間:20xx年7月5日。
三、報(bào)名方式:直接到幼兒園報(bào)名或下載報(bào)名表(見附件),并將報(bào)名表發(fā)至郵箱。
四、招聘方式:考核面試
五、考核面試地點(diǎn)及時(shí)間:新安江中心幼兒園清江園區(qū)音樂廳(嚴(yán)州大道,xx市實(shí)驗(yàn)小學(xué)旁)。面試時(shí)間另行通知。
六、考核面試內(nèi)容:師德、專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)能力等
七、準(zhǔn)備材料:報(bào)名表、學(xué)歷證書、獲獎(jiǎng)證書、職稱證書、幼兒教師資格證書等原件和復(fù)印件(原件核對(duì)過后拿回,復(fù)印件留下)。
八、聯(lián)系人及聯(lián)系電話:
范老師xxxxxx
郭老師xxxxx
招工的'啟事2
xxx公司成立于20xx年,我公司主要經(jīng)營(yíng)紡織面料的xx加工,xx于高檔服裝里布、xx面料、xx料、xxx、xx緞等各種面料,現(xiàn)因公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,現(xiàn)需要招聘如下人員:
1、招聘要求:初中及以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神并具有較強(qiáng)的'責(zé)任心,有工作經(jīng)驗(yàn)的熟練工優(yōu)先考慮。
2、招聘人數(shù):若干名
3、工資待遇:有試用期,試用期滿可繳納五險(xiǎn),具體工資待遇面議,有需要公司可提供住宿。
4、報(bào)名方式:帶身份證原件可直接至公司行政樓二樓xx科報(bào)名。
5、工作崗位:根據(jù)公司安排
xxxx有限公司
咨詢電話:
聯(lián)系人:
公司地址:xxxx工業(yè)園
招工的啟事3
人事科助理崗位職責(zé):
1、協(xié)助制訂完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程;
2、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料;
3、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù);
4、組織、安排應(yīng)聘人員的面試;
5、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù);
6、組織、實(shí)施員工文化娛樂活動(dòng);
7、管理公司人事的`檔案;
8、協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)活動(dòng);
9、協(xié)助處理勞動(dòng)爭(zhēng)議;
10、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的銷售能力;
2、辦公軟件運(yùn)用熟練;
3、具備良好自信心,較強(qiáng)的邏輯分析能力;
4、具備良好的文字描述能力和信息收集、歸納、整理的能力。
招工的啟事4
***公司
招工簡(jiǎn)章 ***(公司介紹)
由于***,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)招普通男工45名,女工15名。
一、招聘基本條件:
年齡:20歲—45歲;身體健康,能吃苦耐勞。
二、工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇:
1.提供為期一個(gè)月的`培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容:軍訓(xùn)、機(jī)器操作技能技巧、綜合素質(zhì)能力、公司規(guī)章制度等);
2.培訓(xùn)期間,1200元/月,公司提供免費(fèi)食宿;
3.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格,正式安排上崗,平均收入約2500元/月左右;
4.工作時(shí)間:年前白班制、年后三班制。
5.公司宿舍配備洗衣機(jī)、網(wǎng)線、免費(fèi)工作餐等工作服務(wù)。
***公司
地址:***
聯(lián)系電話:*** 聯(lián)系人:***
公司網(wǎng)址:***
招工的啟事5
為方便應(yīng)聘者盡快領(lǐng)略網(wǎng)上工作的樂趣,現(xiàn)以特殊待遇條件招聘網(wǎng)站銷售人員若干,具體如下。
一 應(yīng)聘條件:
1、由衷熱愛互聯(lián)網(wǎng),保證每天至少8小時(shí)上網(wǎng)時(shí)間;
2、專職兼職不限、區(qū)域不限、學(xué)歷不限、工作方式不限。
二 待遇條件:
沒有底薪,100%提成,銷售收入全部歸自己所有,100元起支付。
詳見用戶指南。
三 報(bào)名注冊(cè) :
只須填寫一個(gè)郵箱地址。打開 后,點(diǎn)右邊的“免費(fèi)注冊(cè)”即可。
相關(guān)說明:
1、本職位為推薦人角色,注冊(cè)后便可免費(fèi)開通網(wǎng)站,開展工作試用。
2、工作報(bào)酬由網(wǎng)盟隨時(shí)在線支付。
3、要認(rèn)真閱讀網(wǎng)盟各項(xiàng)指南,遵守社區(qū)規(guī)則。
招工的`啟事6
用工單位
鄭州東站、鄭州橋工段、月山工務(wù)段、南陽工務(wù)段
■招聘崗位
客運(yùn)員、線路工(橋隧工)
■招聘人數(shù)
客運(yùn)員20名,線路工(橋隧工)250名(其中鄭州橋工段50名、月山工務(wù)段100名、南陽工務(wù)段100名)
■招聘對(duì)象
鄭州鐵路局在職職工。其中行車及調(diào)車組人員、列車長(zhǎng)、列車員、機(jī)車乘務(wù)及檢修人員、車輛檢車檢修人員及動(dòng)車組機(jī)械師、軌道車司機(jī)、探傷工、線路工(橋隧工)、大機(jī)司機(jī)、信號(hào)工、通信工、接觸網(wǎng)工、電力工、在本單位工作時(shí)間不滿一年的`人員除外。安陽車務(wù)段、鄭州工務(wù)機(jī)械段等嚴(yán)重超員單位的職工允許報(bào)名。
■招聘條件
1.應(yīng)聘客運(yùn)員崗位年齡要求男性不超過50歲、女性不超過45歲;應(yīng)聘線路工(橋隧工)崗位要求男性,年齡不超過40歲。
2.思想進(jìn)步,愛崗敬業(yè),現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好,能服從工作安排。
3.三年內(nèi)無嚴(yán)重違章違紀(jì)記錄或其他嚴(yán)重違法記錄。
4.身體健康,無聽力障礙,無色盲色弱,能勝任招聘崗位工作。
■招聘方式
采取個(gè)人自愿報(bào)名,招聘辦公室資格審查,招聘單位組織面試,根據(jù)面試結(jié)果,征求所在單位意見后擇優(yōu)錄取。
■面試內(nèi)容
介紹個(gè)人基本情況。
■報(bào)名方式
符合條件人員攜帶本人工作證、身份證、現(xiàn)職崗位人事命令以及本人近期1寸免冠彩色照片2張(以上資料請(qǐng)?zhí)峁⿵?fù)印件一份),到招聘辦公室填寫《內(nèi)部招聘報(bào)名表》報(bào)名;由招聘辦公室對(duì)應(yīng)聘人員材料進(jìn)行資格審查,確定應(yīng)聘面試人員名單。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在局勞調(diào)站培訓(xùn)科(鄭州市西中和路6號(hào),鄭鐵綜合辦公區(qū)一號(hào)樓112房間)。
■其他事項(xiàng)
1.報(bào)名咨詢電話
鄭州東站:xxxxxxxxxxx
鄭州橋工段:xxxxxxxxxxx
月山工務(wù)段:xxxxxxxxxxx
南陽工務(wù)段:xxxxxxxxxxx
局勞動(dòng)力調(diào)劑站:xxxxxxxxxxx
2.報(bào)名時(shí)間:5月31日—6月16日
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
4.擬錄用人員由局勞衛(wèi)處下達(dá)調(diào)轉(zhuǎn)通知,調(diào)入招聘單位工作。
5.本啟事由局勞衛(wèi)處負(fù)責(zé)解釋。
招工的啟事7
中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司宿遷市中心支公司為更好地服務(wù)于宿遷市財(cái)險(xiǎn)市場(chǎng),現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘下列崗位英才,歡迎有志者加盟中國(guó)人壽財(cái)險(xiǎn)事業(yè)!
一、招聘條件
1.有良好的職業(yè)道德,沒有違紀(jì)受處分等不良記錄。
2.大專及以上學(xué)歷,年齡20-50歲之間;
3.有較豐富業(yè)務(wù)資源和人力資源、有較強(qiáng)攻關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力者優(yōu)先。
二、報(bào)名崗位
(一)市區(qū):
1、銀行保險(xiǎn)部:部門經(jīng)理一名,銀保專員五名;
2、車商業(yè)務(wù)部:部門經(jīng)理一名;車行專員三名;
3、電銷業(yè)務(wù)部:部門經(jīng)理一名、電銷專員七名;
4、直銷團(tuán)隊(duì):團(tuán)隊(duì)主管三名;
(二)縣區(qū):
1、沭陽、泗洪、泗陽縣支公司:業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人各一名;理賠人員若干名。
三、各崗位職責(zé)
(略)
四、薪酬待遇
人員一經(jīng)錄用,簽定合同,繳納五險(xiǎn)一金。
五、招聘工作程序
應(yīng)聘人員報(bào)名,請(qǐng)將應(yīng)聘資料(公司需要個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件、4張一寸近期照片等)報(bào)送我司辦公室,由我司辦公室進(jìn)行初步資格審核;符合條件的,正式列為招聘對(duì)象,并通知其參加應(yīng)聘面試。
六、報(bào)名地址及聯(lián)系方式
1.上門報(bào)名地址:宿遷市宿城區(qū)太湖路“興鴻一品”小區(qū)北門東側(cè)(中國(guó)人壽財(cái)險(xiǎn)宿遷市中心支公司)
2.登陸宿遷人才網(wǎng) 宿遷英才網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。
3.聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:李經(jīng)理 138xxx
許主任 13xxx
七、報(bào)名截止時(shí)間
20xx年xx月xx日起
招工的.啟事8
xx房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘廣告部工作人員以及市場(chǎng)部經(jīng)理,現(xiàn)將報(bào)名條件和相關(guān)要求公告如下:
一、招聘崗位及條件
廣告策劃人員5名,大專以上學(xué)歷,有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),年齡22-40周歲,男女不限。
市場(chǎng)部經(jīng)理2名,大專以上學(xué)歷,有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),年齡22-40周歲,男女不限。
二、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間:20xx年02月21日到20xx年03月10日止。
2、報(bào)名地點(diǎn):站前區(qū)永明路95號(hào)池州上海城C幢6樓,聯(lián)系人:張女士胡女士電話:xx
3、報(bào)名資料:學(xué)歷證書、執(zhí)業(yè)證書原件及復(fù)印件,個(gè)人簡(jiǎn)歷付近期免冠照片。
三、考核合格經(jīng)錄用后,待遇從優(yōu)。
20xx年02月21日
xx房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司
招工的啟事9
招聘啟事一般要簡(jiǎn)明扼要,直接了當(dāng)?shù)恼f明需求,一般常用的招聘啟事的格寫作范文如下:
標(biāo)題: xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
招聘要求:xx有限公司責(zé)任公司招聘:
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
回復(fù)1:如何寫招聘啟事
1.先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營(yíng)企業(yè),目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),年?duì)I業(yè)額xxx元,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求:
年 齡:25~45
性 別:男女
學(xué)歷要求:本科以上
能力要求:本行業(yè)從事廠長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或者學(xué)過理工科機(jī)械設(shè)備專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生(優(yōu)先)
崗位職責(zé):技術(shù)員、質(zhì)檢員、廠長(zhǎng)
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上本行業(yè)
其他要求:身體健康,絕對(duì)服從公司給予的命令,健全的職業(yè)道德。
工作待遇:20xx~8000
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!
3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件,何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。1)自介書
2)學(xué)歷證、學(xué)位證
3)學(xué)校推薦信或者原單位推薦信(蓋公章有效)
4)技能證書
4.面試具體描述:xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試! 落款x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址:xxxx省xxx市xxx
居住地址:
聯(lián)系人:某某
Email:
電話:xxxxx
原單位名稱:
原單位人事部電話:
以上為普通招聘啟事基本格式,好的.招聘啟事能吸引人才的注意,能夠更好的招聘到需要的人才!
招聘啟事一般要簡(jiǎn)明扼要,直接了當(dāng)?shù)恼f明需求,一般常用的招聘啟事的格寫作范文如下:
標(biāo)題: xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
招聘要求:xx有限公司責(zé)任公司招聘:
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營(yíng)企業(yè),目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),年?duì)I業(yè)額xxx元,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求:
年 齡:
性 別:
學(xué)歷要求:
能力要求:
崗位職責(zé):
工作經(jīng)驗(yàn):
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!
3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件,何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4.面試具體描述:xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試!
落款x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址:xxxx省xxx市xxx
聯(lián)系人:某某
電話:xxxxx
公司網(wǎng)址:xxxxx
招工的啟事10
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、績(jī)效輔導(dǎo)、文化宣傳等工作。
任職要求:
1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、一至五年行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解人力資源管理模式和實(shí)踐,熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī);
4、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心;
5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的'能力。
招工的啟事11
一、人事代理教師招聘計(jì)劃
招聘3人
二、教師招聘基本條件
。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,儀態(tài)端正、身體健康、人格健全。
2.熱愛教學(xué)科研工作,具有良好的思想道德和職業(yè)道德水平,能勝任招聘崗位工作職責(zé)要求。
3.年齡不超過28周歲(即19xx年1月1日后出生)。
4.本碩專業(yè)相同或相近,且本、碩階段均為211或985院校全日制畢業(yè),其中音樂和美術(shù)類專業(yè)本科畢業(yè)院?蔀閷I(yè)類院校。
5.境外院校畢業(yè)的碩士研究生,本科為國(guó)內(nèi)211、985院校全日制畢業(yè),其中音樂和美術(shù)類專業(yè)畢業(yè)院?蔀閷I(yè)類院校;碩研畢業(yè)院校必須為教育部認(rèn)可境外高校。
6.以上所指本科均不含三類本科畢業(yè)。
三、考察方式
考察由筆試和專業(yè)技能測(cè)試兩個(gè)環(huán)節(jié)組成。筆試由人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施,主要考察應(yīng)聘者的`綜合素質(zhì),筆試為閉卷測(cè)試,時(shí)間120分鐘;專業(yè)技能測(cè)試由二級(jí)學(xué)院組織實(shí)施,分為教學(xué)技能測(cè)試和科研素質(zhì)評(píng)估兩部分。
四、相關(guān)待遇
。ㄒ唬┙(jīng)考察錄用人員,按照人事代理方式管理,不進(jìn)入學(xué)校事業(yè)編制;錄用人員人事檔案和人事關(guān)系由人才交流中心管理。
。ǘ┗竟べY比照學(xué)校事業(yè)編制工作人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。其余福利待遇根據(jù)學(xué)校有關(guān)人事代理人員聘用與管理規(guī)定執(zhí)行。
五、應(yīng)聘要求:
1.應(yīng)聘者需填寫《xx年應(yīng)聘人員情況登記表》(附表2),填寫完畢后,連同個(gè)人簡(jiǎn)歷(電子版)發(fā)往電子郵箱。
2.應(yīng)聘者電子簡(jiǎn)歷中需包含以下證書的掃描件:
。1)身份證;
。2)本科畢業(yè)證書、學(xué)生證書;
。3)碩士研究生畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
。4)CET等級(jí)證書;
。5)留學(xué)回國(guó)人員還需提供中國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育處(組)開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》和教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
3.電子簡(jiǎn)歷投遞格式:WORD文檔、PDF文檔或RAR壓縮包;郵件名稱請(qǐng)使用“學(xué)歷+姓名+專業(yè)+畢業(yè)院校+碩博英才網(wǎng)”的格式。
4.應(yīng)聘人員情況登記表、簡(jiǎn)歷一經(jīng)接收,恕不退還。
5.凡材料不全者、不按要求投遞者、弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。
6.簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:xx年7月31日。
六、聯(lián)系方式:
通訊地址:陜西省咸陽市文林路 咸陽師范學(xué)院人事處
郵編:xx
聯(lián)系人:王老師 電話:xx
招聘網(wǎng)址:
學(xué)校主頁:
咸陽師范學(xué)院
招工的啟事12
一、招聘對(duì)象:
博士研究生(含博士后)
二、待遇標(biāo)準(zhǔn):
1.享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的。事業(yè)編制人員的工資、福利、保險(xiǎn)等各項(xiàng)待遇。
2.享受校內(nèi)副教授待遇三年。
3.學(xué)校提供150平方米左右南校區(qū)教職工住房預(yù)留房源,對(duì)于符合以下條件之一者,可選購(gòu)預(yù)留房源,購(gòu)?fù)隇橹埂?/p>
。1)來校工作之前的三年內(nèi),完成的業(yè)績(jī)符合下面任意一條:
a.作為主持人獲得或完成一項(xiàng)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目,或全國(guó)教育科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目(前3名),或國(guó)家級(jí)重大科研項(xiàng)目(前3名),或省級(jí)重大教學(xué)或科研項(xiàng)目(主持),或者是獲得或完成一項(xiàng)國(guó)家級(jí)教學(xué)改革研究項(xiàng)目(前3名)或主持省級(jí)教學(xué)改革研究項(xiàng)目;
b.獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)或科研獎(jiǎng)勵(lì)(前5名),或省部級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)或省部級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)(前3名),或省部級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)或省部級(jí)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)(前2名),或省部級(jí)科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)或省部級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)(主持);
c.文科在由河南省教育廳認(rèn)定的CSSCI來源權(quán)威期刊上發(fā)表本專業(yè)論文2篇及以上(限第一作者);理工科在SCI源期刊上發(fā)表本專業(yè)論文3篇及以上(限第一作者,其中至少1篇發(fā)表在SCI二區(qū)以上);
d.獲得省級(jí)以上本科教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目1項(xiàng)(主持)。
。2)博士夫婦同時(shí)簽約并報(bào)到入職者(僅可認(rèn)購(gòu)一套住房,購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)分別發(fā)放)。
。3)緊缺學(xué)科、特色專業(yè)引進(jìn)的博士。
(4)博士后。
。5)具有教授職稱的博士。
(6)同時(shí)符合上述多個(gè)條件者,僅能認(rèn)購(gòu)一套住房。
4.對(duì)于選購(gòu)南校區(qū)教職工住房預(yù)留房源的博士,購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為15萬,繳納房款時(shí)可一次性支取。
5.對(duì)于未選購(gòu)南校區(qū)教職工住房預(yù)留房源的博士,購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)待遇標(biāo)準(zhǔn)為15-30萬元,具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)學(xué)科專業(yè)緊缺情況、個(gè)人業(yè)績(jī)等情況確定;購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)按3年平均支付,對(duì)于能夠提供購(gòu)房手續(xù)者、可一次性支取購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)。
6.對(duì)于未選購(gòu)南校區(qū)教職工住房者,按1500元/月的標(biāo)準(zhǔn)提供三年的住房補(bǔ)貼。
7.視學(xué)科和科研項(xiàng)目情況提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)(使用期限為3年),標(biāo)準(zhǔn)如下:
。1)理工、管理學(xué)科科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為10萬元,文科科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為6萬元;
。2)博士后、具有教授職稱的博士,科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上浮2萬。
8.配備手提電腦一部。
9.每人每月補(bǔ)貼電話費(fèi)100元。
10.對(duì)于擁有標(biāo)志性科研成果的博士、業(yè)績(jī)特別突出的.博士、學(xué)校特別緊缺學(xué)科的博士,若有其它要求,可按照一事一議的原則,另行協(xié)商確定待遇標(biāo)準(zhǔn)(例如,配偶工作安置事宜、市區(qū)內(nèi)陽光四季園等小區(qū)的學(xué)校預(yù)留住房的選購(gòu)事宜、購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等)。
三、報(bào)名方式及要求
1.應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)峁┍救穗娮雍?jiǎn)歷(電子簡(jiǎn)歷文件名按照以下規(guī)則命名:碩博招聘在線+“博士”+姓名+應(yīng)聘學(xué)院+應(yīng)聘專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校),以電子郵件的方式發(fā)送至中原工學(xué)院人事處招聘郵箱(rsc@抄送zygxyrsc@和應(yīng)聘部門公布的郵箱(見上表各招聘部門聯(lián)系方式)。
2.簡(jiǎn)歷內(nèi)容需包括:應(yīng)聘的部門、崗位及專業(yè),本人大學(xué)以來的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)研究方向、學(xué)歷層次、所學(xué)課程,工作或?qū)嵺`經(jīng)歷,獲獎(jiǎng)及各類等級(jí)證書清單,科研項(xiàng)目、論文著作清單,出生年月,政治面貌,聯(lián)系電話等情況。
3.我校將對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初選,然后組織招聘考核,具體招聘考核安排另行通知。
四、人事處聯(lián)系方式
聯(lián)系人及電話:孫老師、張老師
學(xué)校網(wǎng)址:
乘車路線:從火車站乘102路、66路,或在市內(nèi)乘103、60、201、211、919路公交車到學(xué)校北校區(qū)(中原路與桐柏路交叉口東北角),然后在北校區(qū)轉(zhuǎn)乘學(xué)校班車至南校區(qū)人事處。
招工的啟事13
四川省達(dá)州市航達(dá)鋼鐵有限責(zé)任公司位于四川省達(dá)州市復(fù)興工業(yè)區(qū),屬私營(yíng)有限責(zé)任公司,主營(yíng)各種鋼材。因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘普通工作員工數(shù)名、管理人員數(shù)名、銷售人員數(shù)名等,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公示如下。
一、聘用條件
1、愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神;遵紀(jì)守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團(tuán)結(jié)合作精神;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、年齡要求:年齡18周歲以上;
4、無違法違紀(jì)記錄;
5、身體健康。
二、聘任要求
應(yīng)聘者個(gè)人提供個(gè)人簡(jiǎn)歷及身份證、學(xué)歷證書、醫(yī)院體檢證明、住所證明、照片X張等有關(guān)材料的`原件、復(fù)印件,應(yīng)聘人員在xx報(bào)名,公司招聘人員對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。報(bào)名截止日期為20xx年xx月xx日。
聯(lián)系人:x老師
聯(lián)系電話:xxxxxx
三、聘任期間的待遇
〔一〕合同工
1、合同工月薪(基本工資)為人民幣X元;
2、根據(jù)工作表現(xiàn)和績(jī)效在年終給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
3、受聘期間的社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)等)按公司勞動(dòng)制度執(zhí)行。
四、聘任程序和時(shí)間安排
。ㄒ唬﹤(gè)人申請(qǐng):應(yīng)聘者填寫《個(gè)人申請(qǐng)表》,并提交相關(guān)材料的原件、復(fù)印件。
。ǘ┟嬖嚳己耍20xx年x月x—x日對(duì)審核合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試。并對(duì)初選人員的政治素質(zhì)和表現(xiàn)進(jìn)行全面考察。根據(jù)面試的結(jié)果擬定初選人
招工的啟事14
xx市豪美箱包有限公司,是一家集生產(chǎn)與貿(mào)易為一體的廠家,是國(guó)內(nèi)大型皮具箱包公司之一。
現(xiàn)招聘以下人員:
操作工:8名成型:15名女普工:12名臺(tái)面:2名
一、基本要求
1.年齡18-45周歲以內(nèi),性別不限,夫妻工優(yōu)先,有夫妻房。
2.小學(xué)以上學(xué)歷。
3.身體健康,無不良嗜好。
二、待遇
1.試用期:一個(gè)月,保底20xx含生活費(fèi),每月有全勤獎(jiǎng),優(yōu)秀員工
2.包住,全新集體宿舍,每個(gè)宿舍有獨(dú)立衛(wèi)生間。
3.對(duì)在工作中表現(xiàn)優(yōu)異的.員工公司給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
聯(lián)系電話:xx
傳真:xx
手機(jī):xx
地址:xx
【招工的啟事】相關(guān)文章:
招工的啟事02-14
簡(jiǎn)單的招工啟事02-22
企業(yè)招工啟事01-28
簡(jiǎn)單招工啟事03-01
招工啟事范文02-18
公司招工啟事04-26
關(guān)于招工啟事03-26
招工的啟事(精選15篇)02-28
招工的啟事(15篇)02-27
招工的啟事14篇02-16