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辦公室內(nèi)勤主要事跡材料

時(shí)間:2022-12-05 19:14:12 事跡材料 我要投稿
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辦公室內(nèi)勤主要事跡材料

  在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都不可避免地要接觸到事跡吧,事跡有兩種用途:一是宣傳典型,二是評(píng)選先進(jìn)。一般事跡是怎么起草的呢?下面是小編收集整理的辦公室內(nèi)勤主要事跡材料,希望能夠幫助到大家。

辦公室內(nèi)勤主要事跡材料

  辦公室內(nèi)勤主要事跡材料1

  我在鄄城鴻奧燃?xì)庥邢薰揪C合辦擔(dān)任人事勞資員一職,目前參加工作已有兩年。回顧這兩年來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照領(lǐng)導(dǎo)要求,身兼多職擔(dān)任著公司綜合辦的工作,與公司共同成長(zhǎng),共同成熟。在不知不覺(jué)中,對(duì)于這份工作,難以割舍的感情早已深埋心中。

  在工作中,我能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、樂(lè)觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的工作態(tài)度,始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,處處嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。 辦公室是一個(gè)部門(mén)的服務(wù)機(jī)構(gòu),工作主要是上傳下達(dá)、下情上報(bào),溝通領(lǐng)導(dǎo)和職工,對(duì)外接待,對(duì)內(nèi)處理繁瑣的日常事務(wù)。俗話(huà)說(shuō)百人百姓,這樣的工作有一個(gè)特點(diǎn)就是費(fèi)力不討好,容易受到公司職工的誤解或引起不滿(mǎn)情緒。兩年來(lái)的工作實(shí)踐鍛煉了我,積累了工作經(jīng)驗(yàn)和工作方法,工作能力也得到了鍛煉和提高。使得逐漸走向成熟。對(duì)待同事冷熱適度,對(duì)突發(fā)情況剛?cè)徇m度,對(duì)工作粗細(xì)適度,小事雖有糊涂,但大事決不糊涂。不管是工作或生活中,處處嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,盡職盡責(zé),任勞任怨,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

  公司與縣政府、行政機(jī)關(guān)經(jīng)常有著業(yè)務(wù)上的往來(lái),外聯(lián)工作相對(duì)繁重且瑣碎,不按時(shí)下班變成了家常便飯。但在工作中我始終無(wú)怨無(wú)悔,任勞任怨,把所有工作當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的信任、考驗(yàn)和鍛煉,有力協(xié)調(diào)、耐心細(xì)致、及時(shí)有效、自我加壓、盡職盡責(zé),拼搏進(jìn)取,努力完成各項(xiàng)工作。 一直以來(lái),辦公室始終堅(jiān)持每月兩次以上的學(xué)習(xí)制度,組織全體人員學(xué)習(xí)的方針政策。明確分工,落實(shí)責(zé)任,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)工作的有序開(kāi)展。通過(guò)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了全體職工的凝聚力、工作的積極性。在充分考慮辦公室工作特點(diǎn)和人員結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步嚴(yán)明了紀(jì)律,規(guī)范了運(yùn)作。紀(jì)律方面,完善了《崗位責(zé)任制》、《考勤制度》等。明確了辦公室成員的職責(zé),增強(qiáng)了全體工作人員的全局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和時(shí)間觀念,為辦公室工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)奠定了基礎(chǔ)。

  萬(wàn)事開(kāi)頭難,人事工作要求細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),尤其作為公司的人事部門(mén)負(fù)責(zé)人,需要審核各部門(mén)報(bào)送的人事數(shù)據(jù)、信息,進(jìn)行匯總核對(duì),為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的人力資源數(shù)據(jù)資料。人事行政部人力資源模塊還主要負(fù)責(zé)著公司員工的入職管理和離職管理,關(guān)系到公司人員“入口”和“出口”兩道關(guān)。所以,入職資料的審核、錄用考核等都要嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪M(jìn)行。作為一名人力資源主管,不僅要為人員入口把好關(guān),也要為優(yōu)化公司人力資源配置花心思。這就要求我們必須充分認(rèn)識(shí)人事工作的重要性和嚴(yán)肅性,認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行政策,對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)他人負(fù)責(zé)。在今后的工作中,要認(rèn)真組織做好人才引進(jìn),根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,對(duì)各崗位人員的招聘精挑細(xì)選,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保滿(mǎn)足招聘需求,使員工隊(duì)伍進(jìn)一步充實(shí)、壯大,人才結(jié)構(gòu)更加合理。

  工資涉及到每一個(gè)人的切身利益,歷來(lái)都為人們所關(guān)注。政策是否落實(shí)到位,不僅影響每一個(gè)人的切身利益,而且還影響到其積極性的發(fā)揮。當(dāng)大家每個(gè)月準(zhǔn)確無(wú)誤地領(lǐng)到自己的工資時(shí),或許不曾想到,在每一筆工資發(fā)放的背后,凝聚著每一位職工的幸勤和汗水。因此,作為勞資員,我必須得把所有事情做好。把一件事情做好,那才叫技術(shù);把很多事情都做好,那叫能力和水平。做好一件事并不難,難的是經(jīng)年累月始終把一件工作做深、做細(xì)、做透。在外人眼里,工資管理工作似乎是件輕松活兒,風(fēng)刮不著,雨淋不著,有什么可值得渲染的?的`確,工資管理崗位上的同志,靠的不是大把的力氣和風(fēng)雨里的奔波,而是用心去接近它、掌握它、戰(zhàn)勝,并最終完成它。當(dāng)長(zhǎng)年工作的枯燥、繁瑣頻頻襲來(lái)時(shí),當(dāng)“急、難”任務(wù)擺在面前時(shí),當(dāng)工作和家庭發(fā)生矛盾和沖突時(shí),我感覺(jué):一個(gè)沒(méi)奉獻(xiàn)精神的人,是難以勝任這項(xiàng)工作的。

  為此,在新的一年里,我為自己制定了新的目標(biāo),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新世紀(jì)的挑戰(zhàn),明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)等著我,我要在競(jìng)爭(zhēng)中不斷進(jìn)步,踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作,不短學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互交流工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步,為公司的發(fā)展盡自己的一份微薄力量,作為公司的一員,我覺(jué)得這些工作是自己應(yīng)該做的。愛(ài)崗敬業(yè)應(yīng)該從一點(diǎn)一滴做起,是公司給了我發(fā)展的平臺(tái),今后我會(huì)戒驕戒躁,不斷努力,在自己的崗位上一如既往,創(chuàng)造更大的價(jià)值。最后,感謝公司,感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事,只有不斷超越自我才能有更多的回報(bào)!相信我們公司明天會(huì)更好!

  辦公室內(nèi)勤主要事跡材料2

  王業(yè)科同志任縣紀(jì)委辦公室主任以來(lái)。近年來(lái),他立足本職,盡職盡責(zé),敬業(yè)愛(ài)崗,務(wù)實(shí)求新,出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的充分肯定。

  一、勤奮好學(xué),學(xué)以致用

  他常講:“學(xué)習(xí)是增長(zhǎng)才干、提高素質(zhì)的重要途徑,是干好工作的基礎(chǔ),每一名干部都要成為學(xué)習(xí)型干部!彼粌H這樣要求辦公室的同志,自己更是注意加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。工作再忙,他都制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大、十七大精神和反腐倡廉工作理論。對(duì)省委、省紀(jì)委和縣委的重大決策和重要文件精神,他善于學(xué)習(xí)研究,并注意體現(xiàn)到工作中,使辦公室文字材料主題突出,觀點(diǎn)鮮明,言語(yǔ)樸實(shí),文字嚴(yán)謹(jǐn),既貫徹上級(jí)精神,又符合本地實(shí)際,特別是縣紀(jì)委全會(huì)、縣廉政工作會(huì)議等重要會(huì)議材料,都具有較強(qiáng)的針對(duì)性和操作性,受到了與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。去年9月,經(jīng)過(guò)理論測(cè)試,他被縣委擇優(yōu)選派到北京大學(xué)參加科級(jí)干部理論研修班學(xué)習(xí),理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平有了進(jìn)一步的提高。11月,他撰寫(xiě)的《澄邁縣開(kāi)展農(nóng)村基層干部述職述廉工作的做法和經(jīng)驗(yàn)》在《海南黨建》第10期上刊發(fā)。

  二、敬業(yè)愛(ài)崗,甘于奉獻(xiàn)

  辦公室是一個(gè)綜合工作部門(mén),是承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的橋梁和紐帶。辦公室主任處在縣紀(jì)委工作的樞紐位置上,擔(dān)負(fù)著“三服務(wù)”的重要職責(zé)。擔(dān)任主任以來(lái),他牢固樹(shù)立一心為公,無(wú)私奉獻(xiàn)、淡泊名利的思想,始終保持良好的精神狀態(tài),敬業(yè)愛(ài)崗,甘當(dāng)配角,沉心靜氣,埋頭苦干。工作中,他注意處理好“四種關(guān)系”,爭(zhēng)當(dāng)“四員”。處理好“四種關(guān)系”,即到位不越位;超前不搶前;獻(xiàn)策不決策;出力不出名。爭(zhēng)當(dāng)“四員”,即當(dāng)好參謀員、協(xié)調(diào)員、服務(wù)員和督查員。多年來(lái),他嚴(yán)格要求自己、約束自己,自我加壓,不怕艱苦,勇挑重?fù)?dān),自愿放棄節(jié)假日休息時(shí)間,經(jīng)常加班加點(diǎn)熬夜,幾次帶病堅(jiān)持工作,從無(wú)怨言。2月,在籌備縣紀(jì)委第五次全會(huì)期間,他白天處理日常工作,只能利用晚上時(shí)間撰寫(xiě)和修改會(huì)議材料,連續(xù)十幾天一直工作到深夜。有人問(wèn)他:“王主任,你不覺(jué)得文字工作枯燥無(wú)味嗎?”他說(shuō):“長(zhǎng)期的文字工作是很枯燥,但是你一旦選擇了這個(gè)職業(yè),就要熱愛(ài)這個(gè)職業(yè),當(dāng)你真正沉下心來(lái),深入進(jìn)去,你就會(huì)在苦和累中找到工作的樂(lè)趣!

  三、敢于探索,勇于創(chuàng)新

  許多人認(rèn)為,辦公室工作基本上都是約定俗成的.事務(wù),只要按部就班地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和日常工作就可以了,不會(huì)有什么新意和創(chuàng)造。然而自從擔(dān)任主任以來(lái),他一直在苦苦思索著一個(gè)問(wèn)題,那就是辦公室工作如何在規(guī)范的基礎(chǔ)上求新求實(shí),更好地發(fā)揮職能作用?長(zhǎng)期以文輔政的工作經(jīng)驗(yàn)使他認(rèn)識(shí)到,縣紀(jì)委許多管理工作必須實(shí)行改革,才能更好地提高工作效率和質(zhì)量。如針對(duì)縣紀(jì)委實(shí)行機(jī)構(gòu)改革后,由于人員編制增加、管理不善等原因,干部隊(duì)伍紀(jì)律散慢,經(jīng)常出現(xiàn)上班無(wú)故遲到、早退、擅自離崗的問(wèn)題,他廣泛學(xué)習(xí)借鑒外地的做法,親自起草了《澄邁縣紀(jì)委監(jiān)察局干部管理辦法(試行)》。《辦法》規(guī)定干部上下班實(shí)行指紋機(jī)考勤,考勤情況每月公示一次、每季度考核一次?己藢(shí)行扣分制,規(guī)定遲到、早退等1次扣1分,擅自離崗、曠工等1次扣3分,累計(jì)扣10分者須在全體干部會(huì)議上當(dāng)眾檢檢討,且當(dāng)年不得參加評(píng)優(yōu)評(píng)先!掇k法》出臺(tái)實(shí)施后,進(jìn)一步規(guī)范了干部考勤管理,有效地促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,切實(shí)加強(qiáng)了干部隊(duì)伍建設(shè)。

  四、工作扎實(shí),碩果累累

  近年來(lái),他扎實(shí)工作,認(rèn)真抓好辦公室各項(xiàng)工作,取得了明顯成績(jī),得到了縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。文秘調(diào)研工作,力求精益求精,出色完成了縣紀(jì)委各類(lèi)文件的起草制定和材料歸檔工作任務(wù);圍繞本縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作難點(diǎn)問(wèn)題,廣泛深入地開(kāi)展調(diào)查研究,他撰寫(xiě)的調(diào)研文章《適應(yīng)基層反腐倡廉新形勢(shì),努力探索建立鎮(zhèn)紀(jì)檢工作新體制》被評(píng)為“全國(guó)第十屆少數(shù)民族省區(qū)反腐倡廉理論研討會(huì)”優(yōu)秀論文。信息和案件管理工作,堅(jiān)持全面、準(zhǔn)確、及時(shí)地向省紀(jì)委報(bào)送紀(jì)檢監(jiān)察信息和案件統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),加強(qiáng)案件綜合分析,《澄邁縣改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作體制》、《澄邁縣構(gòu)建下訪工作長(zhǎng)效機(jī)制》等多編信息被省紀(jì)委辦公廳專(zhuān)刊采用,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了科學(xué)依據(jù)。督查工作,積極開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)督查活動(dòng),有力地促進(jìn)了全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作的落實(shí)。后勤服務(wù)工作,堅(jiān)持高效、周全的原則,較好完成了縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)具體事務(wù),沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤。機(jī)要保密工作,加強(qiáng)保密要害部位檢查和涉密人員管理,嚴(yán)格文件管理,杜絕了泄密現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)了內(nèi)網(wǎng)通訊、密碼電報(bào)、收發(fā)傳真安全無(wú)事故。經(jīng)過(guò)努力,縣紀(jì)委辦公室多項(xiàng)工作形成了特色,形成了閃光點(diǎn),在全縣、全省系統(tǒng)中均走在前列。,縣紀(jì)委和其本人被評(píng)為澄邁縣至檔案工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人;至,連續(xù)四年被評(píng)為全省紀(jì)檢監(jiān)察信息工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。6月,縣紀(jì)委被評(píng)為全國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)案件管理工作先進(jìn)單位。

  辦公室內(nèi)勤主要事跡材料3

  進(jìn)入公司以來(lái),我一直負(fù)責(zé)公司外聯(lián)、支部和工會(huì)所涉日常事務(wù)、活動(dòng)的組織落實(shí)三方面的工作。公司里絕大多數(shù)職工包括退休員工都熟識(shí)我,大家有了困難或者任何疑問(wèn),也都喜歡找我協(xié)助解決,而我也很樂(lè)意幫助他們,熱情相待。在工作和生活中,我處處嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)做事,老老實(shí)實(shí)做人,盡職盡責(zé),任勞任怨,較好地完成了公司和上級(jí)派與的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  一、 強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)

  辦公室作為整個(gè)公司系統(tǒng)運(yùn)作的指揮中樞,對(duì)每一名員工的綜合素質(zhì)有特殊的要求。為了盡快進(jìn)入工作角色,今年我首先把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器,充分利用業(yè)余時(shí)間,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)技能,以適應(yīng)工作需要。幾個(gè)月來(lái),深入系統(tǒng)地認(rèn)識(shí)了公司的運(yùn)作流程,并且積極參加各類(lèi)培訓(xùn)班,掌握了各項(xiàng)理論知識(shí),不斷地武裝頭腦,增強(qiáng)對(duì)當(dāng)前社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題的分析和應(yīng)對(duì)能力。同時(shí),堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在工作中提高,把每項(xiàng)工作都當(dāng)做對(duì)自己素質(zhì)和能力的檢驗(yàn)和挑戰(zhàn),增強(qiáng)了對(duì)實(shí)踐的認(rèn)識(shí)和感知能力,努力做到了理論與實(shí)踐的結(jié)合的本領(lǐng)。在實(shí)踐工作中,抓緊一切時(shí)間完成任務(wù),努力提高工作效率,把領(lǐng)導(dǎo)安排的事情盡力做好,踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞。

  二、盡職盡責(zé),不斷提高工作水平

  公司與各級(jí)政府、行政機(jī)關(guān)經(jīng)常發(fā)生縱向業(yè)務(wù)關(guān)系,外聯(lián)工作相對(duì)繁重且瑣碎,不按時(shí)下班變成了家常便飯。但在工作中我始終無(wú)怨無(wú)悔,任勞任怨,把所有工作當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的信任、考驗(yàn)和鍛煉,有力協(xié)調(diào)、耐心細(xì)致、及時(shí)有效、自我加壓、盡職盡責(zé),拼搏進(jìn)取,努力使各項(xiàng)工作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

  隨著各生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備及原材料的.準(zhǔn)備就緒,公司面臨時(shí)全線(xiàn)聯(lián)運(yùn)試車(chē)投產(chǎn),屬地各級(jí)政府(部門(mén))給予了我們大力的支持,同時(shí),我們也必須做到各種資料、證照的齊備與完善。我按照公司要求,積極領(lǐng)會(huì)各級(jí)政府(部門(mén))組織的相關(guān)會(huì)議所傳達(dá)的精神,及時(shí)準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),切實(shí)落實(shí)指示精髓,保障了公司運(yùn)作與上級(jí)行政部門(mén)在工作上的同步協(xié)調(diào);為適應(yīng)公司發(fā)展的要求,我參加了對(duì)公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)名稱(chēng)進(jìn)行了變更,商標(biāo)進(jìn)行了注冊(cè),工商、稅務(wù)等各種證照及時(shí)進(jìn)行了年檢,各種相關(guān)項(xiàng)目資料報(bào)相關(guān)職能管理部門(mén)進(jìn)行申報(bào)和審批的工作,切實(shí)做到不延時(shí),不拖拉,準(zhǔn)確條理,有效保障了公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

  三、嚴(yán)于律己,頂住壓力做好工作

  由于公司辦公室人員的崗位特殊性,任務(wù)來(lái)得突然、來(lái)的瑣碎、來(lái)的不均勻,這就要求我在工作中務(wù)必頂住家庭或者上級(jí)的壓力,做到從容應(yīng)對(duì),調(diào)節(jié)自我,細(xì)致認(rèn)真、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌、嚴(yán)格公平、及時(shí)耐心才能將任務(wù)做好完成好。

  我還負(fù)責(zé)完成公司黨支部、工會(huì)交辦的各項(xiàng)日常事務(wù),按照公司的要求,我與相關(guān)負(fù)責(zé)人員組織了公司首屆“知識(shí)競(jìng)賽”;與女工委領(lǐng)導(dǎo)一起組織了婦女節(jié)茶話(huà)會(huì)及文藝聯(lián)歡;配合集團(tuán)公司和公司組織了集團(tuán)公司十周年大型慶典活動(dòng);組織了職工晚會(huì)。這些工作的開(kāi)展,豐富了職工生活,宣傳了企業(yè)文化,對(duì)公司各項(xiàng)工作的進(jìn)行起到了積極的促進(jìn)作用。

  通過(guò)幾個(gè)月來(lái)的工作實(shí)踐,我增長(zhǎng)了智慧,鍛煉和提高了能力,也積累了許多工作經(jīng)驗(yàn),工作中也做出了一些成績(jī),但距公司領(lǐng)導(dǎo)的要求跨越發(fā)展的客觀形勢(shì)需要還有一定差距。在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,一如既往的嚴(yán)格要求自己,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平,力爭(zhēng)做好這顆公司機(jī)器的螺絲釘、企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的潤(rùn)滑劑。

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