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農(nóng)村最美勞動者事跡材料（通用9篇）
事跡材料是指黨政軍機關為了弘揚正氣，表彰先進，推動工作，對本單位具有突出事跡的集體和個人整理出的文字宣傳材料，屬于事務公文。先進事跡材料寫作屬于應用寫作范疇。下面是小編整理的農(nóng)村最美勞動者事跡材料，歡迎大家分享。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇1
熊小寧，男，漢族，1969年7月出生，初中文化，現(xiàn)任東岸村黨支部書記。近幾年來，東岸村在熊小寧的帶領下，不僅自己躍上了種糧大戶之列，而且?guī)尤迦俗呱狭朔N糧致富之路，涌現(xiàn)出了年播種200畝以上的種糧大戶86戶。糧食生產(chǎn)在該村經(jīng)濟中占據(jù)主導地位，形成了抓規(guī)模種糧的新格局。他帶領群眾擺脫貧窮落后，走向文明富裕，率先奔上小康生活。農(nóng)民人均純收入居全鄉(xiāng)第一，達到人均7369元；實現(xiàn)了100%的組通公路，100%的農(nóng)戶通自來水，用衛(wèi)生廁，100%的農(nóng)戶擁有高等家用電器和農(nóng)用機械；在外包田居全縣之首，達到一萬畝；群眾在縣城購買商品房30套，在村莊戶戶建有樓房。其主要先進事跡表現(xiàn)如下：
一、誠心、熱心、積極發(fā)展糧食生產(chǎn)
03年剛進入村委會工作，本地糧食市場疲軟，農(nóng)戶種糧積極性不高，外出打工農(nóng)民驟增。有的土地荒蕪，有的莊稼種后無勞動力管理，嚴重影響了當?shù)氐募Z食生產(chǎn)。熊小寧看在眼里，痛在心里。與土地打了30多年交道的他盤算著：這么好的地荒蕪了多可惜啊！民以食為天，農(nóng)業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎，糧食是農(nóng)業(yè)的基礎，糧食市場的疲軟應該是暫時的。古人曾說“逢俏莫趕，逢疲莫懶”，我何不把外出打工人員的土地承包過來，既使他們能安心地在外工作，又能增加我的收入。當年就承包耕地100余畝。由于科學管理，合理施肥，成本較低，當年產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟效益，嘗到甜頭以后，熊小寧堅定了種糧的信心和決心，至2011年種植面積突破2000畝，糧食產(chǎn)量達180萬公斤，他的示范帶頭作用，立即為當?shù)厝罕姵韵隆岸ㄐ耐琛�。他們紛紛找到書記，要求熊小寧牽頭走出東岸，來到了與其相隔一岸的`成新、朱港農(nóng)場，找到他們的領導，逐年把兩個勞改農(nóng)場的田全部承包過來，轉給本村群眾承包，實行大規(guī)模、機械化作業(yè)，種植面積突破10000畝。他的事跡，很快引起了鎮(zhèn)黨委、政府的重視，并以他為榜樣，在全鎮(zhèn)廣泛宣傳和推廣。目前我鎮(zhèn)已涌現(xiàn)出規(guī)模種糧戶722戶，種植面積突破13萬畝規(guī)模種植已構成我鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)的重要組成部分。
熊小寧重視糧食生產(chǎn)，更注重對土地的珍惜，不讓土地閑置，想盡辦法增加復種指數(shù)，提高土地利用率。每年科技下鄉(xiāng)、農(nóng)機推廣，他都熱情歡迎。陪同農(nóng)技干部挨家挨戶作宣傳發(fā)動，推廣先進適用栽培技術，因為他心里想到的不僅是自己要科學種田，更希望周圍的農(nóng)民朋友也能搞好科學種田。每年村民開展技術培訓，他總是第一個到場，坐在第一排的位置，聚精會神地聆聽。村民中有思想不通、不樂意接受新技術的，他幫忙做動員工作；有沒領會技術要點的，他用認真聽講、勤奮實踐得來的知識無私地幫助別人弄懂。在生產(chǎn)過程中，他嚴格按照技術規(guī)程進行土、肥、水管理，不偷懶，不懈殆。堅持良種良法，優(yōu)質品種覆蓋率達100%。由于他的勤勞加智慧，獲得糧食產(chǎn)量達1000公斤的好收成。
二、無私、誠信，帶動周邊農(nóng)戶科學種田
熊小寧書記雖然文化不高，但他卻比任何人都相信“科學技術是第一生產(chǎn)力”。每年農(nóng)技部門安排在他那里的試驗田，他都欣然接受，在試驗中，有的品種因為適應性差，或者不適應當?shù)貧夂驐l件，栽培條件而導致減產(chǎn)，農(nóng)業(yè)部門按慣例要對他進行補償?shù)臅r候，他都說：“我不要你們補錢，那樣就見外了。我把你們當作親人，讓我和你們一起做點事，篩選出哪些品種適合我們這個地方，哪些品種好，我們老百姓照著買，買到放心的品種，我只有高興的份，哪兒會要你們的錢�！币幌�，說得農(nóng)業(yè)干部們心里熱乎乎的。熊小寧就是這樣一個樸實、無私、誠信的人，他良好的公德意識確實也感染了一些村民，大家紛紛消除成見，樂意跟農(nóng)技干部聊天了，樂意跟干部們接近，學技術了。東岸村的糧食生產(chǎn)面貌有了很大改觀，產(chǎn)量突飛猛進，成為當?shù)丶Z食生產(chǎn)優(yōu)質高產(chǎn)示范村。
為了解決勞動力嚴重匱乏和機械緊張的矛盾，他率先購進了排灌機械和收割機械等機具6臺套，進行田間機械化作業(yè)，提高糧食生產(chǎn)效率，在他的帶動下，通過自籌資金，縣農(nóng)機部門補助，先進購進了小型收割機、化肥深施器以及農(nóng)副產(chǎn)品加工機具共238臺（套）。探索出了適合該村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)田間機械化作業(yè)的新路子，機械化田間作業(yè)的推廣運用，增強了該村農(nóng)
業(yè)生產(chǎn)，尤其是糧食生產(chǎn)的科技含量，年機耕作業(yè)面積可達9850畝，占總耕地面積的95％，把農(nóng)戶從高強度的體力勞動中解放出來，極大地調動了廣大農(nóng)民種糧的積極性，提高了生產(chǎn)經(jīng)營水平，對助農(nóng)增收具有十分重要的意義。
村黨支部連年被縣委評為先進黨支部，他個人連年被評為縣、鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、南昌市勞動模范。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇2
高煥球，男，1973年9月出生，漢族，東風橋鎮(zhèn)新東坡村一組村民，這個平凡而普通的家庭有成員5人，正是這樣一個普通的老百姓，譜寫了種糧新篇章。
近幾年來，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上他堅持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準化，擁有農(nóng)機設備大型聯(lián)合收割機二臺、大型高速插秧機二臺、旋耕機一臺、小四輪拖拉機一臺、機動噴霧機三臺。承包了農(nóng)田1000余畝，年總產(chǎn)約400噸，全年實現(xiàn)糧食總收入近百萬元。高中畢業(yè)的他面臨著生計問題，作為一名年輕人，他敢闖敢干，在家種田，在外打工，做過泥水匠，當過搬運工，1996年在鎮(zhèn)上開了石門橋第一家網(wǎng)吧，2000年利用開網(wǎng)吧賺的錢買了一臺收割機在農(nóng)忙時幫別人收割稻谷。這段時期，他看到現(xiàn)在農(nóng)村年輕勞動力不足，稻田拋荒嚴重，部分農(nóng)戶在水稻種植上一直采用傳統(tǒng)的耕作方式，土地利用率低、科技含量低，水稻種植存在品種混雜、經(jīng)營管理粗放、勞動力投入大、水稻加工銷售困難等諸多問題。為此，他經(jīng)過多方考察、論證，看到了科學種糧的曙光，必須實行集中種植，形成規(guī)模才能節(jié)約成本。他毅然放棄了網(wǎng)吧經(jīng)營，投身入老本行----農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中去，當起了一個地地道道的農(nóng)民。他曾說自己是一名農(nóng)民，國家也需要農(nóng)民，要不然大家的糧食要誰來種，人民吃的.糧食誰來出。俗話說：民以食為天。這幾年國家政策好，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)前景很廣闊，要把這塊農(nóng)業(yè)蛋糕做大做強。2005年他開始承包水田，初時只承包了30多畝，
通過科學管理、機械操作，節(jié)約了成本，慢慢到現(xiàn)在承包了1000余畝。
在水稻種植過程中，他堅持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)標準化，注重農(nóng)業(yè)科技的運用，努力降低種田成本。一是應用優(yōu)質的品種。在糧食品種選擇上，選擇品質好、產(chǎn)量高、抗逆性好的品種。二是積極應用免耕。抓好除草關、水分管理關。根據(jù)測產(chǎn)驗收，利用技術，減輕勞動強度，節(jié)省勞力，每畝能增收節(jié)支120多元。三是應用測土配方施肥技術。根據(jù)水稻配方施肥建議卡，按卡施肥，施配方肥，有效地減少了農(nóng)業(yè)面源污染，提高了耕地綜合生產(chǎn)能力。四是在病蟲防治方面上。盡量減少化學農(nóng)藥使用量，有效控制農(nóng)藥對環(huán)境的污染，維持良好的生態(tài)環(huán)境。在自己創(chuàng)收之余，他注重維護廣大群眾的利益，承包農(nóng)戶的耕地，通過與農(nóng)戶簽訂合同，出租金的方式，不斷拾起石門橋鎮(zhèn)、德山鎮(zhèn)等地方村民拋荒的田地，綜合應用農(nóng)藝與農(nóng)機配套栽培技術，開展全程機械化作業(yè)服務，水稻畝產(chǎn)最高達700公斤，他雇傭部分農(nóng)民參加土地托管，并付給相應工資，這樣農(nóng)民在自家的土地上勞作，卻獲得相應的勞動報酬。種種合作關系，與農(nóng)戶形成“利益共享、風險共擔”的利益共同體。2005年至今累計完成水稻全程機械化作業(yè)6萬畝，為當?shù)剞r(nóng)民新增收入400多萬元。
最近幾年，他先后投入50多萬元，用于擴大種植面積和購買農(nóng)業(yè)機械，每年在水利方面都投入一萬多元進行溝渠疏浚，雖然投入多，但是效益巨大。現(xiàn)在農(nóng)業(yè)機械除了滿足自身需求外，還可用于出租，
目前年收益在四十萬元以上。這樣一個普普通通的人，第一眼看上去不像一個老板，而像一個地地道道的農(nóng)民，真是這樣一個地地道道的農(nóng)民為我鎮(zhèn)很多群眾帶來了新的種糧模式，不僅自己創(chuàng)收，還帶動了周邊很多群眾。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇3
黃礦柱，現(xiàn)任義翔鋁業(yè)銷售科科長，先后在供應科、銷售科等多個部門工作。無論在何種崗位，從事何種工作，他都是干一行愛一行，一心撲在工作上，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實、勤勤懇懇，各項工作想在前、干在前，充分起到了模范帶頭作用。扎實的工作作風，優(yōu)異的工作業(yè)績也得到了上級的肯定，在集團公司幾十年來，曾多次獲得先進工作者以及勞動模范等光榮稱號，在他的帶領下義翔鋁業(yè)銷售科連續(xù)多年獲得了五好班組和六好科室的榮譽，發(fā)揮出了領導干部的中流砥柱作用，為義翔鋁業(yè)公司的銷售工作做出了突出貢獻。
一、認真參加黨內(nèi)先進性教育工作，不斷提高思想認識。義翔鋁業(yè)銷售科科長黃礦柱同志積極參加黨內(nèi)先進性教育工作，認真學習貫徹十七大會議精神，有良好的職工道德和社會公德。
2010年1月，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，去年7月中共中央印發(fā)了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，這兩則規(guī)定是規(guī)范黨員領導干部廉潔從政行為和國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)行為的基礎性法規(guī)，對于保證黨員領導干部廉潔從政、廉潔從業(yè)，
形成用制度規(guī)范從政、從業(yè)行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用。
一年來他加強學習，認真學習、領會黨的十七大提出的黨風廉政建設工作思路，十七大報告中具體提出：“反對形式主義、官僚主義，反對弄虛作假。倡導勤儉節(jié)約、勤儉辦一切事業(yè)，反對奢侈浪費”，結合這些精神他不斷提高自身思想修養(yǎng)，與黨中央和上級保持了一致，支持、參與企業(yè)的改革和發(fā)展，作風嚴謹，光明磊落，在黨內(nèi)先進性教育工作中有著突出表現(xiàn)。
二、事業(yè)至上，專研業(yè)務，為公司實現(xiàn)利潤最大化。
作為一名從事多年銷售工作的領導，如何網(wǎng)獵市場信息，如何建立健全銷售網(wǎng)絡，如何分析產(chǎn)品地區(qū)定位、價格定位等問題，在他內(nèi)心里無時無刻地想著、惦記著。面對當前所遇到的困難，黃礦柱同志向各級領導匯報銷售工作現(xiàn)有的.弊病，在他的積極努力下，意見得到了公司領導的支持，降低了產(chǎn)品的能耗，提高了產(chǎn)品的質量，使得公司產(chǎn)品的成本有了大幅度的降低，競爭力有了質的提高。
在他的帶領下，公司的銷售業(yè)績比往年有了很大的提高，達到了歷史最高點，2010年1月到12月共銷售氧化鋁325227.7噸；回收貨款876737274.01元；平均單價2695.76元/噸。由于對市場有著極高的敏感度，在2010年的第二季度氧化鋁市場售價低迷時實施了適量銷售政策，約有2萬噸氧化鋁轉移至了第三季度開始銷售，每噸增值了約200元，共計增盈了400萬元以上，為公司的利潤達到最大化做出了杰出的貢獻。
三、廉潔自律，保持共產(chǎn)黨員本色。
近一年來，他通過學習貫徹中共中央印發(fā)的《廉政準則》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定》，堅持按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，在工作中艱苦奮斗，求真務實，堅持說真話，辦實事，注重實效，不搞形式主義。
在實際工作中他堅決杜絕利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，沒有收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券等；在公司期間兢兢業(yè)業(yè)的為公司工作，沒有以個人或者他人名義經(jīng)商，真正把精力用到公司的改革發(fā)展上；在職務消費中，沒有到單位報銷過屬于個人消費的費用；在黨員領導干部作風方面，堅決杜絕講排場、比闊氣，保持了艱苦樸素、勤儉節(jié)約的生活作風，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費，充分發(fā)揮了一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用，以實際行動扎實踐行廉政建設的各項規(guī)定。
要想干出一番事業(yè)，總要付出過人的心血和汗水，黃礦柱同志憑著對事業(yè)的執(zhí)著追求和敬業(yè)精神，以他的實際行動在銷售科科長的崗位上，創(chuàng)造出了不平凡的業(yè)績，實現(xiàn)了自己的人生價值，無怨無悔的把他的智慧和力量獻給了義翔鋁業(yè)公司的銷售工作。
他認真貫徹黨風廉政建設規(guī)定，以合格黨員標準嚴格要求自己，做到嚴于律己，遵紀守法，時刻把集體的利益擺在工作的第一位，有強烈的事業(yè)心和責任感，他扎實的工作作風，堅定的理想信念，開拓創(chuàng)新的敬業(yè)精神，在職工中起到了模范帶頭作用。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇4
她是宏信化工的一名技術科科長，卻沒有個干部樣兒，不論寒暑帶領著員工們奮戰(zhàn)在工程的第一線；她是一個嬌小的女子，卻有著男子漢充足的干勁兒和不畏艱苦的精神；她進入公司才10年，卻對各項工作都了如指掌，即使是面對非專業(yè)的問題，也經(jīng)常能提出建設性的意見。這就是我們的巾幗英雄——張娟。
張娟出生在一個工人家庭，在她12歲那年，母親遭遇了一場車禍，由于頭部受到重創(chuàng)，不但失去了語言能力、失去了行走能力，甚至連自己心愛的女兒也不認得了，她的父親拼盡了全部的愛以及全家所有的積蓄才將母親從生死邊緣拉了回來，慢慢地得以康復。家庭的不幸并沒有讓張娟失去生活的信息和希望。其實人生中許多事便是如此，有曲折有跌絆，學了并非夢想的專業(yè)，進了并非理想中的行業(yè)，不如意的開端，有的人一蹶不振，而有的人卻能否極泰來，快速地調整頻率，接受到適合自己的最正確的電波。在自己的努力下，如愿考上大學。從小張娟隨著父母生活在化工廠生活區(qū)，也曾偷偷跟著母親下車間,早就認識了化工廠的大大小小的反應釜。父母的教導讓張娟深知化工廠的危險性，所以從小就對化工有種莫名的畏懼感。本來的理想是當一名教師，可是陰錯陽差地偏又進入了化工這一行。雖然專業(yè)卻不那么如自己的心意，但是張娟抓緊課上和課后的時間，利用休息時間努力學習埋頭苦干，最終成功畢業(yè)并進入了宏信化工。那時的她就在想，一定要在宏信化工這個平臺上，依托自己的專業(yè)優(yōu)勢，從各個崗位的實踐開始，先做技術，再做管理，甚至成為一個優(yōu)秀的領導者。經(jīng)過新員入職培訓，張娟進入苯酐車間氧化副操崗位獨立定崗四個月，2001年底通過競聘進入DOP車間擔任工藝員，開始負責車間的工藝技術管理。2002年11月公司組建技術科，表現(xiàn)優(yōu)異的她又被調入技術科工作，同時分管DOP車間技術工作。2003年公司成立生產(chǎn)調度室將原來設備、技術、動力、能源并入統(tǒng)管，她又被領導安排負責公用工程（純水、原水、空分、制氮）的日常管理和協(xié)調。正是這一連串的崗位實踐，讓她對生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)調度以及公用工程系統(tǒng)都有了全面的了解和學習，練就了一身過硬的基本功。干一行愛一行，既然選擇了化工工作，就要全力以赴，張娟用實際行動證明了，即使工作環(huán)境惡劣危險，哪怕艱辛得難以忍受，她仍然在自己的工作崗位上做出了驕人的成績。
張娟的工作表現(xiàn)沒有被公司領導忽略，在這種重大建設項目中，領導拍板決定大膽啟用新人，搭一個平臺讓有潛力的人去發(fā)揮一番。2005年11月，公司領導給張娟分配了3萬噸DOP裝置的單釜改造的設計和現(xiàn)場安裝工作�？墒�，那時張娟已經(jīng)身懷六甲，她不顧家人的反對，不懼凜冽的寒風，不畏孕期的不適，毅然決然地和公司的技術人員共同拼搏在工程一線。2009年是宏信化工技改投入最大的一年，一次投入600多萬元進行連續(xù)精餾設備和工藝優(yōu)化改造，隨后又投入了500多萬元對增塑劑車間的相關設備同步進行更換，這是歷時最長、改造任務最重、難度最大的一次項目，張娟也全力投入此項項目之中。那次改造項目是在不停產(chǎn)的前提下進行的，對安全生產(chǎn)的要求非常高，必須要由對裝置十分熟悉、有一定改造經(jīng)驗的人來落實，張娟每天穿梭在兩個改造現(xiàn)場，指導外協(xié)施工隊進行工藝管線的布置和安裝，抓好施工的質量和進度，叮囑相關安全的注意事項，常常一呆就是半天。甚至一天。有時還必須值夜班，公司對值班干部有著硬性的規(guī)定，全夜不允許睡覺，因為值班干部肩負著這整個晚上的工程安全的重任，必須時刻保持警醒。面對閨蜜們對她工作辛苦和傷身的質疑與不解，張娟也只是微微一笑。當那次試車成功，看著如鱗片般雪白的苯酐從切片機里出來，如凈水般澄亮清透的二辛酯裝在試劑瓶中時，每一個身在現(xiàn)場參加改造、付出汗水的宏信人都禁不住歡呼起來，那一刻，張娟的眼中充盈著熱淚，說不清是因為企業(yè)即將收獲的`經(jīng)濟效益，還是對于自我價值實現(xiàn)的一份驕傲。
也許這就是一名光榮的共產(chǎn)黨員的覺悟吧！自2000年入黨以來張娟始終不忘作為一名共產(chǎn)黨員的作風和品質，更沒忘記作為一名共產(chǎn)黨員的責任和義務。這些年中，她的先進事跡不勝枚舉，熱心為企業(yè)發(fā)展做了大量的工作，傾情資助社區(qū)困難兒童，為社企共建出謀劃策，體現(xiàn)了對社會，對企業(yè)的高度責任感。2008和2009年度連續(xù)兩年榮膺鐘秀街道優(yōu)秀共產(chǎn)黨員光榮稱號，在2010年，張娟更是獲得了年度崇川區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的殊榮。面對榮譽和贊美，張娟十分低調，在她心中，共產(chǎn)黨員無需靠說，而是靠做，自己所做的這些都是自己的一份責任。什么是青春？也許是春的明媚，或是夏的熱情，抑是秋的爽朗和冬的靜謐，但是張娟給我們展示的青春卻是用今天換明天的拼勁兒，是對工作的愛和堅持。瘦小的身軀、黝黑的臉頰，卻透露著一股子的自信和從容，這是一種沒有絲毫后悔和抱怨的青春，這是一份經(jīng)歷沉淀和升華的知性之美，這是只有以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的稱號才能賦予的榮耀，讓我們和張娟一起，勇敢前行！
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇5
我叫白金玉，是河南少林汽車股份有限公司制造一部質檢科一名普通的員工。自2005年進入公司以來，一直在一部質檢科從事整車交驗工作。我努力學習，勤奮工作，從一名什么都不懂的門外漢，成長為整車交驗崗位的專家。8年來我以滿腔的熱忱、高度的責任心和求真務實的態(tài)度，交驗了一輛又一輛的少林客車，化解了一個又一個的漏洞，贏得領導們的信賴和稱贊，樹立了一個安全第
一、努力學習，注意自身能力提升。
作為一名終檢員，不但要用到大量的專業(yè)知識，還需要一定的經(jīng)驗和必要的業(yè)務能力來支配和協(xié)調工作。剛進廠時什么都不懂，工作起來難度比較大，但我深刻懂得知識的匱乏將影響今后的工作效果。所以我從點滴做起，遇到不懂的，及時向老員工請教并記錄在筆記本上，在中午吃飯時間翻閱技術資料加以校正。在業(yè)余時間，閱讀大量的專業(yè)書籍，和同事探討學習新技術、新方法在工作中的應用。與此同時，我還帶動本科室一起學習專業(yè)知識，從基礎基本知識開始學習，一起學習新規(guī)范、新標準、新工藝，不斷提高質檢科整體的專業(yè)素質，使本公司的質檢力量成為企業(yè)的一道標桿。
二、工作態(tài)度積極端正。
8年來我自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在工作中不遲到、不早退，有事主動請假，尊重領導，團結同事，待人真誠，任勞任怨。努力做到了：
1、按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的我堅決不做，領導要求達到的我爭取達到，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。
2、用制度自律。嚴格按公司規(guī)定的各項制度辦事。對自已份內(nèi)的'工作，積極對待，努力完成，獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質檢科全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后我仍然會以平常心對待工作的任何事情，勇于進取，一如既往的做好每一件事。
三、堅持原則，按技術標準驗收。
在工作中，經(jīng)常會遇到一些小的問題，比如說：批量訂單交車時間緊，卻有一些細小的問題沒有解決徹底，我堅持按技術標準驗收，有問題決不放過，頂住壓力，嚴把質量關。當問題解決完畢后，已是萬家燈火。為了不影響客戶的提車時間，自己加班把車輛驗收完畢入庫后，才下班回家，很多時候我們的工作都是這樣。千里之堤，毀于蟻穴�？赡芪覀兊囊粋�疏忽，造成的就是不可挽回的損失，司機朋友和乘客的安全就得不到保證。辛苦我一個，幸福千萬家。為了大家的幸福，我們再辛苦也是值得的。在以后的工作中，我會更加堅持我的原則的。
四、為工作不惜一切。
在同事們眼中我可能是一個工作狂。去年在一次上下地溝的過程中，我不小心從地溝摔下來，扭傷了腳踝，當時疼的就站不起來。經(jīng)過治療，我在家休息了三天，剛能下地走路我就來上班了。同事都說我是不折不扣的工作狂人，我想說的是，做為一名終檢員，我熱愛我的工作，我的崗位雖然平凡，我要做出不平凡的業(yè)跡，我愿為它奉獻我的全部，所以我來了。
五、不足與改進。
回顧檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、積極主動開展工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于知識面不夠寬，粗心大意，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單；看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。我會在以后的工作中在完成日常工作的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高各項檢驗技能。
六、未來展望。
在以后的工作中我應努力做到：第一，根據(jù)領導要求，加強學習，技術掌握成熟；第二，拓寬專業(yè)知識面，參加各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員；第三，認真學習執(zhí)行技術文件，工作任勞任怨，接受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成；第四，對檢驗儀器要正確操作，做到及時用及時清理、及時登記，做好日常維護工作；第五，熱愛本職工作，繼續(xù)學習有關質量知識。
在以后的日子里，我決心認真提高業(yè)務、工作水平，貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習更好的工作方法；同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素質和水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成�。疽胸熑涡�，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇6
生活中,勞動必將是一筆難得的人生資源和財富,人生的絢麗和精彩都是在不斷的勞動并勇于創(chuàng)造的過程中寫出來的!
“勞動模范”是我們的榜樣，說起“特等勞動模范”，您一定會想到那些工作了半輩子、已經(jīng)四五十歲的勞動者。可是在昨日舉行的2010年沈陽市先進集體和勞動模范表彰大會上，卻有名“80后”當選了“特等勞動模范”。
在表彰大會現(xiàn)場，記者見到了這名叫陳雪嬌的女孩。她是沈陽某大型商場的'營業(yè)員，在黃金飾品專區(qū)金條柜組工作�！八袀�絕活兒，就是能蒙著眼睛編織金剛結�！睋�(jù)表彰大會工作人員介紹，“她賣東西很有特點，常以講故事的形式為顧客講解。有了溝通，成交數(shù)量便大大提高，其中一筆420萬元的銷售額更是創(chuàng)下了集團單筆銷售之最!”記者了解到，陳雪嬌只有24歲，卻絲毫沒有“80后”的嬌氣，她對待顧客熱情、誠懇，被顧客親切地稱為貼心的“微笑天使”。
百折不撓,讓華夏同胞,不懈努力,迎難而上;孜孜不倦,使中華英豪,充滿激情,爭做棟梁。
“我覺得無論什么行業(yè)、無論什么工種、無論什么人物，只要立足崗位，甘于奉獻都能創(chuàng)造出一定的勞動價值!”重慶能源集團打通一礦通風隊員工胡明軍說。
胡明軍是名農(nóng)民工，打過掘進，干過采煤，而最讓他記憶深刻的勞動就是在通風隊搬石頭。在別人看來，搬石頭是重活、粗活，可他卻在搬運石頭的過程中創(chuàng)造出了安全價值、實現(xiàn)了自己的人生價值�！拔覀円粋�人一個班要往井下搬運7礦車石頭，接近7噸，說不累那是假的，但我們累得十分有價值�！彼f。
勞動之所以偉大，是因為勞動引發(fā)了一系列的發(fā)明創(chuàng)造，推動了社會生產(chǎn)力的不斷進步和物質財富的極大豐富，使人類大踏步，從必然王國向自由王國邁進。勞動之所以崇高，是因為勞動是財富之母，人類所享受的一切物質成果、科技成果、文化藝術成果無一不是勞動的產(chǎn)物。
“無論是勞模、明星還是普通勞動者，他們所創(chuàng)造的勞動價值不管大小，都應該得到社會、企業(yè)的尊重和認可�！痹谟懻摃希�60多名與會人員向社會呼吁。因為他們發(fā)現(xiàn)，在一些企業(yè)，普通員工的工資待遇與勞動付出不成正比，政治待遇更是可望而不可及，因此，他們呼吁全社會應該像關注明星、勞模一樣關注每一位普通勞動者。只要是通過勞動創(chuàng)造出了一定的價值，不管價值大小，都要讓他們既有經(jīng)濟回報，又有政治回報，要讓每一位勞動者都有奔頭、有想頭，從而也讓普通勞動者在被尊重和被認可中實現(xiàn)自己的人生價值!
許多時候,命運給了我們黑暗的際遇,但并沒有剝奪我們追求光明的權利;命運給了我們坎坷的遭遇,但并沒有剝奪我們快樂的心境.命運給誰的都不多,最重要的是我們不能向命運低頭,不能好逸惡勞!因此，如何正確對待工作和勞動的問題，實際上就是社會主義榮辱觀的一項重要的思想內(nèi)容，也是我們每個人如何選擇和樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的具體體現(xiàn)。
在今天的生活中，我們最需要的就是適當?shù)膭趧樱挥袆趧硬拍芨玫淖V寫生命之歌。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇7
袁宏同志是我公司電器車間主任，參加工作在基層崗位已有24年的時間，憑借自己刻苦鉆研和腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)的做事態(tài)度，不僅熟練掌握本崗位所需的基本技能和業(yè)務內(nèi)容，還想方設法積極調動廣大員工，特別是一線員工的勞動積極性。在加強自身業(yè)務技能的同時，也幫助和提高了一線員工的勞動生產(chǎn)技能。并運用所學的專業(yè)知識和親身實踐，積極參與和配合了機床電器安裝、調試的工作，為有效把控現(xiàn)場設備的異常狀態(tài)和生產(chǎn)的高效安全順利的進行，出謀劃策，建言獻行，并提出自己的合理化建議，其中多次被相關崗位和部門吸收和采納。其突出的工作業(yè)績和強烈的工作責任心，在獲得自身成長成熟的同時，也得到了領導和同事們的一致好評。
一、具有奉公守法，團結友愛的道德風范
袁宏同志工作以來，遵章守紀，鉆研業(yè)務，幾乎年年被公司評為優(yōu)秀職工、先進工作者等榮譽稱號，思想健康，具有優(yōu)良的道德品質，牢固豎立正確的人生觀和價值觀，嚴以律已，寬以待人，作風過硬，在廣大職工心中享有很高的聲譽。在公司除了帶領和團結好電器車間的一幫人，同時又與公司多個部門協(xié)同合作，在工作上取得了可喜的業(yè)績，無數(shù)次得到公司領導層和員工的夸獎。
二、擁有豐富的'理論知識、超高的實踐能力和扎實的學習功底
袁宏同志于2010年4月份進入電器車間擔任主任，在工作崗位上，他認真學習，虛心求教，不僅在很短的時間內(nèi)熟悉了生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境，而且還熟知了各個系統(tǒng)的電氣圖紙，并加以運用，還對多個生產(chǎn)故障問題發(fā)表了具有自己真知灼見的看法。例如：對于產(chǎn)品的設計、反復推敲，能充分考慮到產(chǎn)品的特性功能、成本、外觀及壽命，做到面面俱到。其次，耐心接受國外客戶對產(chǎn)品的更新要求，及時拿出整改方案，設計圖紙，理論論證，自己動手安裝、測試，得到客戶的好評。同時，不厭其煩地解決客戶的售后問題，為公司節(jié)約服務成本，為客戶節(jié)約生產(chǎn)時間。
三、具有極強的團隊觀念和職業(yè)操守
江蘇江海機床集團2011年與太原科技大學共建產(chǎn)學研生產(chǎn)基地，近年來，該校多個科研成果在生產(chǎn)基地進行轉化，袁宏同志憑借自己過硬的電器方面的技術技能，很快融入了研發(fā)團隊的研究開發(fā)行列，并擔當電器部分的主要開發(fā)工作，取得了驕人的業(yè)績。例如：《高性能智能大型液壓滾剪設備的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化項目》，獲2012年省重大成果轉化項目，并獲資助1000萬元，同時該設備也獲得省重大裝備首臺套榮譽。
為提高一線生產(chǎn)員工的勞動技能，他還積極做到對崗位操作人員的傳、幫、帶的培訓工作。對現(xiàn)場設備極易出現(xiàn)的故障潛在源，教會他們?nèi)绾伪孀R和怎樣及時排除。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇8
中午1時許，位于五一廣場的皇冠火宮殿的廚房里，七八個火爐并排呼呼地吐著火苗，把整個廚房蒸得像個桑拿間，一排廚師正在爐前忙碌著：翻炒、掂鍋、調味、裝盤，即使開著大功率的抽油煙設備，油煙味仍然嗆人。此時，廚師長賀意奇已經(jīng)在廚房里工作了4個小時。
每天早上9時，老賀就來到廚房，洗菜、熬高湯，做好各種菜品的粗加工。10時30分，廚師們開始提前吃午飯，11時正式開始迎接客流高峰。煎炒烹炸，一直忙碌到下午3時許，過了午餐時間才能休息會兒。
下午4時30分，老賀又要開始為晚餐做準備，5時迎來晚餐客流高峰，雖然晚上9時30分是正常下班時間，但由于長沙人有消夜的習慣，為保證客人及時吃到新鮮的菜品，老賀常常要到凌晨才能下班，一天要在廚房站上10個小時。高峰時，店里一天要賣四、五千片臭豆腐，小龍蝦要賣上千斤，而這么多的`菜品，全來自老賀和同事們揮舞的鍋鏟下。
為別人做菜多，自己吃得少。
“越是節(jié)假日，越是我們忙的時候，當廚師快20年了，基本沒有陪家人吃過團年飯。”今年過年7天假期，老賀一天也沒有休息，平時周末也特別忙，“我晚上凌晨回家，孩子已經(jīng)睡了，周末也不在家，孩子常說，幾個月都沒見過我了�！�
當廚師是個苦差事，從學徒開始就不容易。老賀告訴記者，當學徒，前5年都不會讓你做菜，而是打基礎。先在水臺站一年，學處理雞鴨等活禽以及水產(chǎn)品。然后在案臺2年，切配菜，練刀工，最后才能在爐子邊看師傅炒菜，幫忙裝盤等，這又是2年。熟能生巧。多年來，老賀早已練就了一手絕活，剖條活魚一分鐘，蘿卜絲、豆腐絲在他手里能切成縫衣針大小的細絲，而做菜時放調味料，老賀只要用勺子一掂，就能不多不少，讓味道剛好。老賀1996年開始入行，踏實肯干的他10年后當上了廚師長。因為技藝精湛，他還曾獲得湖南烹飪技術大賽金獎。
做菜也要創(chuàng)新。除了為客人們做出可口的菜肴外，作為廚師長，老賀每天都要和其他廚師研究討論，改進菜的口味，創(chuàng)新菜式�！白罱�，我們改進了口味小龍蝦，用的是豬骨熬成的湯，客人們都說口味更好了�！笨腿说目洫劊诶腺R看來就是對自己的辛勞最好的回報。
農(nóng)村最美勞動者事跡材料 篇9
徐艷，是一個平凡而簡單的人，她懷著對黨的特殊教育教育事業(yè)的無限忠誠和滿腔熱情，把殘疾學生當做自己的孩子，想盡辦法為他們的人生做好教育鋪墊，她用無私的愛為殘疾孩子撐起了一片愛的天空。在平凡的崗位上安貧樂教、不爭名利、只爭朝夕。在特殊教育這塊沃土上辛勤耕耘，默默無聞地奉獻著自己的青春和熱血，她猶如映山紅般簡單而美麗的綻放在殘疾兒童的生命里。
徐艷常說“雖然我永遠都感受不到桃李滿天下的成就感，但我能把愛傳遞到每一個需要康復的角落，我不是偉人，我只想讓我的學生可以自立于社會;我不要掌聲，我只想讓殘疾兒童的父母到呼吸停止的瞬間可以安心離去，不用牽掛家中殘疾的孩子是否可以溫飽�！彼龥]有驚天動地的壯舉，沒有氣勢磅礴的豪言，但她卻有一顆對待事業(yè)的熱血丹心，只因她是一名普通的共產(chǎn)黨員。
特殊教育不同于普通教育，需要教師投入更多的耐心、愛心和責任心。每天面對著分辨能力和自理能力都很差的弱智學生，徐艷每天都要對同一內(nèi)容反反復復的進行康復訓練和教育教學。由于殘疾學生來自四面八方，狀況也各不相同。有時候，一個班級里的學生，年齡差距會特別大，最小的只有六、七歲，最大的十幾歲，甚至二十幾歲。一個簡單的.字母或生字、一句平常的日常問候語，往往要教上幾十遍、上百遍，機械的重復、瑣碎的工作，是常人無法想象的單調和枯燥�？伤龜�(shù)年如一日的重復著，終于，記住了，會讀了、會寫了，送走了一批大孩子，又迎來一批新學生。
徐艷總是自嘲的說“我沒有閑著的命”，她每天的課安排的都是滿滿的，上午第一節(jié)課喂完早點開始給智障生教課文和生子，第二節(jié)課手把手的教孩子們寫生子，然后給腦癱孩子做按摩訓練，最后一節(jié)課教自閉癥的孩子聽指令。下午第一節(jié)課給腦癱孩子做走路訓練，第二節(jié)課帶孩子們做游戲……
除了正常的教學，她還要照顧學生的生活，很多學生新入學的前兩年生活都不能自理，徐艷老師的柜子里隨時都備有干凈的衣物以防失控。2012年一個寒冬的早上，一個十幾歲的孩子把屎拉在褲子里，徐艷找了褲子讓他自己去換，本想著十幾歲的大男孩應該沒問題，就沒跟著他去廁所換，結果，回來的時候他自己一身的大便，徐老師跑到衛(wèi)生間一看，地板上、墻上、洗手臺上、水龍頭上全粘滿大便。徐艷心理滿懷后悔和心疼，她找來毛巾幫他擦干凈，換上干凈的衣服，又跑到衛(wèi)生間用冰冷的水把衛(wèi)生間沖洗干凈，出來后發(fā)現(xiàn)指甲修縫里都充滿大便，只好將指甲全數(shù)剪去。以后的每一天徐艷都帶他去廁所，一遍遍教他退褲子，擦屁股，提褲子。一年的時間過去了，奇跡出現(xiàn)了——他不僅知道主動去廁所了，還能主動退褲子、提褲子了。
徐艷的手機里每天都設有20多個鬧鐘，每一個鬧鐘都對應一個特殊的孩子，提醒他們該去上廁所了，家里人都說她設的是“所長”警鈴。比起“所長警鈴”，喂早點也是讓她每天哭笑不得的一件事，她每天早上都要給腦癱孩子喂早點，黃展朋同學的面肌和唇肌無力，每天早上他的早點都要徐艷來喂，“張大嘴巴，不要邊吃邊笑……”徐艷每天都要說無數(shù)次這句話，可小家伙還是邊吃邊笑，半節(jié)課下來，早點吃完了，她的衣服上也粘滿了早點湯水和碎屑。
很多自閉癥的孩子都有自殘或者傷人的行為，當他們焦慮的時候就會咬人、掐人或者大叫并用頭撞墻和桌子，老師們很多時候為了阻止孩子們自殘，都會落下累累的傷痕。徐艷的手上至今還有朝朝咬的很多牙印，傷好了，徐艷老師自嘲說“看吧，最美的梨花雕塑，免費的!”
特教孩子分別有不同程度和類別的智力殘疾、自閉癥、多動癥、語言障礙、肢殘、腦癱和多重殘疾等。針對不同的個體，需要用不同的方法來教育、管理和照料他們。為了有針對性的對學生實行個別化教育，對孩子們提供有效的幫助，她們利用課余時間反復閱讀有關書籍，上網(wǎng)查閱和學生相類似的教學案例，上班時間，和孩子們零距離接觸，用心和他們交流，和他們一起玩耍、游戲……在此基礎上，她專門為每個孩子制定了訓練和發(fā)展計劃，建立了各自的成長檔案，檔案里記錄著他們的年齡、特點、愛好，以及他們表現(xiàn)無常時一些應對的策略。漸漸地，孩子們對她越來越親近和依戀了。
這群特殊的孩子在學校學習，基本上是沒有“畢業(yè)”這個概念的。如果培智班的孩子通過學習能提高智力，生活能夠自理，那么他就可以離開學校，走向社會。前年王開威會走了，去年寧毅又來了，今年寧毅會走了，依依又來了!每年都有腦癱孩子送來，有人問她“你每天都重復這樣的工作，不煩嗎?”，她卻說“他們一來，自己就可以做有氧運動了，什么爬山游泳都，沒有給孩子們做康復給力”。
不久前學校統(tǒng)一給各班換了白板，可特教班都沒有換，老師說，班級里的孩子都要在黑板上學寫字，有的一寫就是幾千遍，一個禮拜下來就是幾萬遍，白板筆孩子們不好拿，自己也不好操作，吸點粉筆灰不會影響自己的人生，但孩子們會讀書寫字可以轉變他們的人生。
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