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雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會

時間:2022-11-28 08:03:04 心得體會 我要投稿
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雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會

  當(dāng)我們經(jīng)過反思,有了新的啟發(fā)時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣能夠給人努力向前的動力。應(yīng)該怎么寫才合適呢?以下是小編收集整理的雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會,希望對大家有所幫助。

雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會

  雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會1

  第一,興趣是內(nèi)驅(qū)動力,激勵是推動力。

  要讓孩子有學(xué)習(xí)的興趣,首先就要學(xué)習(xí)成為一件快樂的事情,因此你的課堂,不一定要以“上課”來開場,可以是“今天我們來做個游戲好嗎?我們一起去果園看看,好嗎?”等等,這些對低年級小朋友是最有吸引力的。孩子們就樂于去學(xué)習(xí)了,有了內(nèi)在的需要才會有外在的動力。學(xué)習(xí)不光有興趣就夠的,還應(yīng)該有目的意識,首先要做好思想教育,在思想上認(rèn)識到了,才能更好地指導(dǎo)實踐。比如我班小朋友大道理是根本無法理解的,那我簡單化,“誰想得到老師的表揚(yáng)?”“誰是我們班最能干的小朋友?”“誰的進(jìn)步最大?”等等,都是激發(fā)他們學(xué)習(xí)動機(jī)的有效手段。

  第二,提高課堂效率是關(guān)鍵

  “預(yù)習(xí)加溫習(xí)都抵不上課堂學(xué)習(xí)”,課堂教學(xué)是提高教學(xué)效率的主陣地。

  首先,課前策劃要創(chuàng)新,備課時要有的放矢,策劃要有創(chuàng)新,為捕捉學(xué)生的注意點(diǎn),營造良好的課堂氛圍奠定基礎(chǔ)。

  其次,課堂活動要有效。在教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計和教學(xué)方式的選擇上要充分考慮到學(xué)生的實際特點(diǎn),設(shè)計一些行之有效的練習(xí),比如,一年級教學(xué)中,識字教學(xué)所占的比例相當(dāng)?shù)亩,如果簡單枯燥的讀是肯定學(xué)不好的,而且還會產(chǎn)生倦怠情緒,更無趣味可言了,所以可以設(shè)計一些有趣的活動,比如:摘果子、多紅旗、闖關(guān)等等游戲,利用各種游戲活動達(dá)到識字目標(biāo)。在此同時也有要選擇地進(jìn)行,沒有效率的活動就要及時刪除。

  第三,課后輔導(dǎo)是鞏固教學(xué)的重要手段。

  孩子們年齡小,學(xué)習(xí)目的性還不是很強(qiáng),也就是說根本還不能很好地對自己課堂以外的學(xué)習(xí)作很好的規(guī)劃,這就需要我們教師給他們?nèi)蝿?wù),養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)和監(jiān)督的習(xí)慣。我每天都要布置朗讀、說話的作業(yè),讓他們明白,作業(yè)不單單是指寫的作業(yè),其實說、讀、聽都是你要提高的能力,久而久之慢慢的孩子就養(yǎng)成了這些學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  作業(yè)的批改與訂正也是相當(dāng)重要的,沒有檢查的教學(xué),就沒有改正,沒有成效,因此每天必須要做好當(dāng)天教學(xué)任務(wù)的落實工作,對于普遍性的'問題要全面講解,對于個別學(xué)生的個別問題,對于低年級來講,最好的方法還是一對一講解。有些簡單的,比如書寫正確、工整與否,還可以由小老師幫助完成。

  第四,抓好三個階梯的不同教育

  第一梯隊的孩子學(xué)習(xí)自主性強(qiáng),學(xué)習(xí)掌握較好,要提高對他們的要求,然后要布置給他們額外的幫扶任務(wù),協(xié)助教師。

  第二梯隊的孩子,教學(xué)任務(wù)掌握得一般,作業(yè)也能完成但是有時有較多錯誤,這一些孩子就要充分關(guān)注,抓好了就是優(yōu)秀學(xué)生,如果沒有很好地重視起來,很容易變成差生,所以這些孩子可以組成學(xué)習(xí)伙伴,互相幫助,共同進(jìn)步,在課堂中教師也要充分關(guān)注他們,適時檢查監(jiān)督。

  第三梯隊就是教師比較頭痛的后進(jìn)生,基礎(chǔ)較差,學(xué)習(xí)掌握的速度相對較慢,跟不上正常的教學(xué)進(jìn)度,那我們就要花更多的時間在他們身上,首先要激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,樹立學(xué)習(xí)的信心,關(guān)注他們的每一點(diǎn)進(jìn)步,及時表揚(yáng)。其次,將他們與第一梯隊的孩子組成“小老師和小學(xué)生”,每月進(jìn)行學(xué)習(xí)總結(jié)表揚(yáng),哪個小學(xué)生進(jìn)步了?哪個小老師幫助的好?

  第五,與家長通力合作。

  一、是抓作業(yè),要規(guī)定孩子放學(xué)后必須做完作業(yè),而且必須檢查后再出去玩,培養(yǎng)孩子養(yǎng)成先完成作業(yè)再玩耍的好習(xí)慣;放學(xué)后督促孩子先回家第一件事就是做作業(yè),不要讓孩子一到家就是看電視或者到處打鬧。

  二、家長每天查看孩子作業(yè)是否認(rèn)真,有時有課外作業(yè)時,還需要念題,家長必須給她念一題,做一題,家長給她把題目念了,別著急給他把答案連忙說出來,要讓他自己邊想邊做,這樣才能提高她的成績,做了后家長還要檢查,看看讀、寫、算、默、背是否過關(guān),有問題及時補(bǔ)救,并在書上或本子上簽字證明;

  三、放學(xué)后與孩子多交流在校學(xué)習(xí)了什么,以便家、校的配合,督促孩子更好學(xué)習(xí);

  當(dāng)然最重要的還是教師和課堂,在校時間要抓緊給他們更多的指導(dǎo)和幫助,監(jiān)督和檢查。一步一個腳印,扎實地去鞏固每一個知識,只有把穩(wěn)扎穩(wěn)打才能提高整個班級的教學(xué)質(zhì)量。

  雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會2

  一、強(qiáng)抓教學(xué)常規(guī)管理,向平時工作要效益。

  建立健全各項常規(guī)管理制度,抓好落實。在做好各項常規(guī)管理工作的基礎(chǔ)上,側(cè)重對教師作業(yè)批閱,上課,教具使用,坐班辦公,學(xué)生輔導(dǎo)幾個方面的檢查,對這幾個方面的工作要加大檢查督促力度,校長、教導(dǎo)處要通過聽課、抽查、突查、到班級調(diào)查等手段進(jìn)行動態(tài)檢查,對檢查情況要詳細(xì)記錄,作為教師考核的主要依據(jù)。

  二、做好學(xué)生的思想教育工作,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

  組織作文比賽、鉛筆鋼筆字比賽、讀書活動等各種競賽、文體活動,豐富學(xué)生學(xué)校生活,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。另外,要求班主任、教師做好與學(xué)生的個別交流工作,從正面引導(dǎo)做好學(xué)生的思想教育,學(xué)校、教導(dǎo)處將此項工作列入教師常規(guī)工作中的學(xué)生輔導(dǎo)一項進(jìn)行檢查。

  三、實行月測月圈,及時了解學(xué)生學(xué)情。

  為了做到對學(xué)生學(xué)情的及時了解,以便教師及時調(diào)整教學(xué)方式方法。我們在一至六年級實行月測月圈,語、數(shù)、英三科教師每月要對學(xué)生進(jìn)行至少一次測試,完成一次三科成績匯總,三科教師要坐到一起對全班學(xué)生的各科成績做一次全面分析,確定下一個月各個學(xué)生的發(fā)展目標(biāo)和班級三率的提高目標(biāo)。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)匯總記錄。對畢業(yè)班六年級的月測月圈,教導(dǎo)處要親自組織,除此之外,六年級還要實行周清,即語、數(shù)、英三科每周要對進(jìn)行教學(xué)的內(nèi)容進(jìn)行一次測試,將測試試卷和匯總成績單上報教導(dǎo)處,教導(dǎo)處根據(jù)分析要及時反饋,提出意見或建議,指導(dǎo)六年級教學(xué)工作的開展。

  四、進(jìn)一步規(guī)范教師評價機(jī)制,激發(fā)教師工作熱情。

  制定合理的`教師考核辦法和教師獎懲辦法,堅持以正面引導(dǎo)為主,以公正、公開、公平為原則,做好教師的評價工作,以激發(fā)教師的工作熱情。

  五、與家長常聯(lián)系,爭取支持,共同促進(jìn)學(xué)生教育。

  針對農(nóng)村學(xué)生家庭教育比較薄弱的現(xiàn)狀,我們要站到主動的立場上,除召開好集體家長會之外,我們打算通過下隊家訪,打電話,寫書信等方式,加大與家長的聯(lián)系力度,盡量多爭取家長的理解、支持,學(xué)校與家庭齊抓共管,做好對學(xué)生的教育工作。

  六、加大與其他學(xué)校的聯(lián)系,共同促進(jìn),共同發(fā)展。

  與其他各學(xué)校常聯(lián)系,學(xué)習(xí)推廣先進(jìn)經(jīng)驗,共同研究探討解決問題。尤其是六年級方面要共同合作,進(jìn)行同期摸底測試,對比成績找差距,尋經(jīng)驗,以便從更多的角度及時了解教學(xué)工作的現(xiàn)狀,從而不斷改進(jìn)。

  雙減背景下提高教育教學(xué)質(zhì)量舉措的心得體會3

  在不斷推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的今天,農(nóng)村學(xué)校得到了較大的發(fā)展,校容校貌有了很大的改觀。特別是在將一些人數(shù)較少的鄉(xiāng)村教學(xué)點(diǎn),集中到教學(xué)設(shè)施相對完善的學(xué)校后,無論在硬件上、還是在師資力量上都得到了極大的改進(jìn),為師生創(chuàng)造了一個良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,這是值得慶幸的好事。但是,在高興的同時,不得不承認(rèn)一些農(nóng)村學(xué)校存在著教學(xué)質(zhì)量不但沒有得到提高,甚至還有倒退的現(xiàn)象。下面就農(nóng)村學(xué)校教學(xué)中存在的一些問題及如何提高教學(xué)質(zhì)量談一些感想。

  一、影響農(nóng)村學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提高的一些因素

  1.師資力量的嚴(yán)重不足,極大影響了教學(xué)質(zhì)量的提高

  農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)撤并后,教師基本去了完小,但還留有4~5個教師帶著100~200個學(xué)生在村小堅持著。這些村小一般有4個班(基本是1~4年級各1個班),也就是一個教師包一個班,每個班每天的課都由一個教師從早上到晚。要是哪天教師外出開會或是請假,這個班就會空堂,沒人上課,學(xué)生自己自習(xí),另一個班的教師偶爾過來轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),看看別出什么事就行。學(xué)生每天都面對著同一個教師,毫無新鮮感,極大影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。從筆者這幾年的教學(xué)質(zhì)量分析統(tǒng)計中發(fā)現(xiàn),總體來說村小的成績的確不如完小,并且差距很大。另外,對村小的教師進(jìn)行培訓(xùn),提高他們的業(yè)務(wù)水平也是一大難題。平常,雖然有不少外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流的`機(jī)會,但村小學(xué)校就是派不出教師,少一個教師在學(xué)校,教學(xué)工作就不能正常開展,于是村小學(xué)校干脆就不派教師參加培訓(xùn),教師的業(yè)務(wù)水平也就得不到提高。

  2.農(nóng)村學(xué)校教師的教學(xué)時間與教學(xué)精力得不到保證是影響教學(xué)質(zhì)量提高的一大因素

  由于農(nóng)村本地教師畢竟有限,因此還得從城區(qū)或其他地方調(diào)入教師。外地教師每天早出晚歸,早上從離農(nóng)村學(xué)校幾十公里的城區(qū)趕來,下午上完課后,又匆忙往家里趕。工作沒辦法完成的時候,就轉(zhuǎn)交給本地教師做,這樣時間一長本地教師也有諸多怨言,且本地教師大多都是農(nóng)村戶,回家還得干農(nóng)活,也沒太多的心思去搞教學(xué)。這樣,日復(fù)一日,年復(fù)一年,累了教師,又耽誤了教學(xué)。教師的教學(xué)時間與教學(xué)精力得不到保證,影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。

  3.農(nóng)村留守兒童不斷增加與難以管理,也影響了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高

  隨著外出打工的農(nóng)民增多,農(nóng)村留守兒童也不斷增多。因父母長期在外,農(nóng)村留守兒童大多跟隨爺爺奶奶一起生活,或寄宿在親戚家,因爺爺奶奶、親戚管教不了,這些學(xué)生很容易出問題。泡在網(wǎng)吧里的、遲到曠課的、喝酒鬧事的,大都是留守兒童。雖然教師和他們的父母經(jīng)常通電話,經(jīng)常保持聯(lián)系,但父母遠(yuǎn)在外地,鞭長莫及,今天管教了,明天照樣犯事,這對搞好教學(xué)有很大影響。

  二、對提高農(nóng)村學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的一些建議

  1.適當(dāng)?shù)卦黾愚r(nóng)村學(xué)校教師,讓多一點(diǎn)教師參與農(nóng)村教育,讓城區(qū)教師多支持農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)工作,是提高農(nóng)村學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。完小學(xué)校的教師與村小學(xué)校的教師要定期地進(jìn)行互換,不能一成不變,一直待在同一個學(xué)校。要形成可操作的長效交流機(jī)制與激勵機(jī)制,讓每個教師都看到希望,看到未來,有動力,有奮斗目標(biāo)。在合理提高教師待遇的同時,還要注意精神上的鼓勵與支持,從而更好地提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教育教學(xué)的發(fā)展。

  2.提高農(nóng)村教師待遇,保證教師的`教學(xué)時間與教學(xué)精力,讓農(nóng)村學(xué)校教師安心工作。雖然現(xiàn)在農(nóng)村學(xué)校教師的待遇已有所提高,但這并不吸引人,無論在教學(xué)環(huán)境、工作環(huán)境,還是在生活環(huán)境上,教師都愿意選擇城區(qū)學(xué)校。所以對農(nóng)村學(xué)校教師的待遇要提高,無論在物質(zhì)還是在精神上都有所體現(xiàn),讓他們安心工作,安心教學(xué)。

  3.做好農(nóng)村留守兒童工作,才能更好地提高教學(xué)質(zhì)量。做好農(nóng)村留守兒童工作,不單單是教師、學(xué)校的問題,還是全社會的問題,F(xiàn)在,這方面的工作只停留在統(tǒng)計工作上,學(xué)校每學(xué)期只是讓教師把留守兒童的人數(shù)統(tǒng)計上去,但沒有進(jìn)一步的措施,沒有切實可行的方法。當(dāng)務(wù)之急是要制定一套具有可操作性、強(qiáng)制性的制度,對農(nóng)村留守兒童嚴(yán)格管理,不能僅僅停留在勸導(dǎo)層面上,更要在體制上給予保證。

  總之,提高農(nóng)村學(xué)校教學(xué)質(zhì)量任重道遠(yuǎn),需要全社會、各相關(guān)部門的共同努力,才能把農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)推向新的臺階。

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