關于公司安全生產(chǎn)年終工作總結（通用5篇）
不知不覺間一年就快結束了，在這將近一年的時間中我們通過努力的工作，也有了一點收獲，這也意味著，又要準備開始寫年終總結了。相信寫年終總結是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編收集整理的關于公司安全生產(chǎn)年終工作總結（通用5篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司安全生產(chǎn)年終工作總結1
街道辦事處安全生產(chǎn)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級安監(jiān)、部門的指導支持下，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，認真落實“隱患治理年”的各項工作要求和各級的指示精神，狠抓安全生產(chǎn)基礎工作，重點突出社區(qū)安全文化建設，以安全文化建設為平臺，全面推動安全生產(chǎn)、消防工作、平安創(chuàng)建的各項工作在社區(qū)高效落實。轄區(qū)的安全生產(chǎn)繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，為轄區(qū)三個文明的建設提供了可靠的安全保障。現(xiàn)將有關工作情況匯報如下：
一、結合實際，全覆蓋開展安全培訓
一是抓好責任主體主要負責人安全培訓。4月2日，我委聯(lián)合縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會召開全縣工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)工作暨培訓會，拉開了我縣安全生產(chǎn)“大培訓、大排查、大整改、大執(zhí)法”活動帷幕，全縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)和開發(fā)區(qū)企業(yè)的主要負責人及安全管理人員共計60人參加會議，邀請x市特種作業(yè)安全培訓中心專家對參會人員進行了安全管理資格證培訓。
二是督促指導各企業(yè)結合行業(yè)實際開展全員三項崗位和三級安全教育培訓。全縣57戶規(guī)模企業(yè)和5戶規(guī)下非煤礦山企業(yè)共組織各類培訓91場次，受訓人員達4000余人次，如黃山電器開展20xx年新進員工入職崗前安全教育；綠洲公司開展內蒙古x市金河“1·31較大粉塵爆炸事故”案例警示教育；虹川照明通過現(xiàn)場講授方式開展全員技術操作規(guī)程、應急處置培訓；建興竹業(yè)邀請縣林業(yè)局防火辦開展消防安全培訓；生陽紡織邀請縣健安消防公司對全體員工進行消防器材使用、保養(yǎng)培訓等。
三是做好選送培訓�？h經(jīng)信委派出2名業(yè)務骨干參加全市電力設施安全保護培訓。
二、不留死角，無遺漏排查安全隱患
在縣經(jīng)信委的組織推動下，4月份各企業(yè)紛紛開展了隱患大排查，共自查安全隱患27處、安全管理方面存在的問題59條。同時我委對各企業(yè)活動開展情況分行業(yè)進行全面督查，查處一般隱患9處，提出加強和改進安全生產(chǎn)工作的意見和建議13條（其中共性意見5條，個別意見8條）。通過大排查，進一步找準企業(yè)安全管理方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)：
一是企業(yè)主體責任落得不實，企業(yè)重效益輕安全、重生產(chǎn)經(jīng)營輕安全管理、重產(chǎn)出輕投入的問題仍然突出；
二是事故防范和應急處置預案不落實，如遇突發(fā)事件，難免措手不及、反應不力；
三是新改擴建項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度執(zhí)行難；
四是部分企業(yè)相關的各種安全管理制度、崗位安全操作規(guī)程、勞動紀律針對性差，不落實或落實不嚴格情況時有發(fā)生，違法違章違規(guī)問題難以有效控制，事故風險不同程度存在。
三、加強合作，嚴要求開展執(zhí)法檢查
嚴格執(zhí)行《關于加強安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法的通知》（國辦發(fā)〔20xx〕20號）。
一是聯(lián)合縣公安、國土、安監(jiān)、環(huán)保和屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府有關負責人對我縣非煤礦山企業(yè)進行安全生產(chǎn)專項執(zhí)法檢查。重點對各非煤礦山企業(yè)貫徹落實《安徽省非煤礦山管理條例》、“五落實五到位”責任制建立執(zhí)行、風險辨識、環(huán)境治理、應急救援等情況進行了詳細檢查。查出了有關非煤礦山企浮石清理不規(guī)范、風險公告不全面、粉塵治理不到位、道路整治不徹底、救援預案修訂不及時等隱患和問題，提出了隱患整改和改進管理的具體標準要求，同時要求各非煤礦山企業(yè)認真吸取各類安全生產(chǎn)事故教訓，同步全縣各行業(yè)領域，持續(xù)開展安全生產(chǎn)大檢查深化“打非治違”和專項整治三項重點工作，為紀念抗日戰(zhàn)爭勝利70周年活動等創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二是聯(lián)合縣安監(jiān)、衛(wèi)計委和屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對錦城電路、恒源陶瓷、興隆鑄造等10戶企業(yè)開展職業(yè)病防治執(zhí)法檢查，進一步督促企業(yè)組織職業(yè)健康體檢、加強勞動防護、開展職業(yè)健康宣傳培訓、履行職業(yè)危害因素告知責任、建立職業(yè)健康檔案。
三是針對黃山電器、虹川照明、新飛電子等人員密集作業(yè)場所，進行防暑降溫執(zhí)法檢查，重點檢查高溫風險公告情況、防中暑應急處置情況、各類危險源監(jiān)測監(jiān)控情況、用電安全情況。當場指出了個別企業(yè)存在的防暑降溫宣傳教育不到位、勞動紀律執(zhí)行不嚴、電氣管線敷設不規(guī)范等問題，責令相關企業(yè)立即整改。
四是按照“一崗雙責黨政同責”要求，我委主要負責人和分管領導分別帶隊對七七七電子、錦城電子、三陽機電等企業(yè)進行危險化學品易燃易爆物品專項執(zhí)法檢查，現(xiàn)場指出了危險化學品庫房門禁不嚴、分區(qū)存放標識缺失、領用手續(xù)不規(guī)范、環(huán)境不整潔和生產(chǎn)工序職工勞動保護不到位等問題，責令立即整改，同時要求企業(yè)深刻吸取 “8·12”天津瑞海公司特大火災爆炸事故教訓，嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任，開展安全生產(chǎn)警示教育；加強危險化學品保管使用管理；加大危險化學品庫區(qū)視頻監(jiān)控、自動報警系統(tǒng)、防雨等建設投入。
四、加大力度，重本質提升管理水平
通過本次活動的開展，有力促進了全縣工礦企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的進一步好轉。
一是經(jīng)信委進一步加強了對安全生產(chǎn)工作的領導，制定了縣經(jīng)信委安全生產(chǎn)黨政同責一崗雙責齊抓共管實施辦法。
二是按照《企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五落實五到位規(guī)定》，督導企業(yè)建立完善安全生產(chǎn)責任體系，覆蓋率達68.4%。
三是按照《企業(yè)安全生產(chǎn)應急管理九條規(guī)定》，組織黃山電器、綠洲公司、虹川照明等企業(yè)開展事故應急救援演練。
四是按照《企業(yè)安全生產(chǎn)風險公告六條規(guī)定》，督促非煤礦山、危險化學品、粉塵等重點行業(yè)領域企業(yè)負責人履行風險告知責任，開展重點崗位佩戴安全卡活動。
五是企業(yè)安全生產(chǎn)本質水平有了進一步提升：新飛電子投資50萬元引進了4臺自動點膠工業(yè)機器人設備，減員36人，率先在我縣成功實踐了“機械化換人、自動化減人”科技強安行動；恒睿電子新廠房建設嚴格落實建設項目安全設施和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度，強化安全生產(chǎn)源頭管理；華盛茶業(yè)對鍋爐實施了搬遷；黃山電器邀請了環(huán)境安全專家授課，并組織全體員工開展安全生產(chǎn)知識閉卷筆試；虹川照明投入2萬元鋪設了消防專用水管；建興竹業(yè)對粉塵收集系統(tǒng)布袋進行了更換，新增消防水帶200米；各非煤礦山企業(yè)均開展了職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價和崗位風險辨識及公告。
公司安全生產(chǎn)年終工作總結2
一、領導重視，責任明確
20xx年4月9日，辦事處黨政召開了人事變動后的第一次安全生產(chǎn)工作專題會議，在會上成立了新的安全生產(chǎn)工作領導小組，明確了各領導小組成員的職責，對今年安全生產(chǎn)工作提出主要目標：年內不發(fā)生一起重大安全事故。明確煙花爆竹及�；锲酚衫钊赝矩撠�，水上安全及森林防火由林球德同志負責，公共場所及消防安全由馬萬前同志負責，學校安全由歐青蘭同志負責，機關安全由鄧慧君同志負責。
二、嚴格按照《辦法》，層層簽訂責任狀
辦事處對轄區(qū)內的單位和企業(yè)進行了安全生產(chǎn)的摸底、檢查、排查，并將責任進行分解。召開專題會議，辦事處與各社區(qū)（村）及有關單位簽訂了安全生產(chǎn)目標管理及打擊非法生產(chǎn)、經(jīng)營煙花爆竹工作責任狀。
三、嚴格執(zhí)行上級文件精神，安排部署專項整治工作
我辦事處領導非常重視此項工作，自收到文件后立即召開安全生產(chǎn)百日督查專項行動工作會議，傳達上級的有關會議精神，動員布置了我處安全生產(chǎn)百日督查專項行動，研究制定了專項整治活動方案、成立了“排查治理百日大行動”工作領導小組，并組成了由辦事處領導帶隊的3個檢查小組，深入社區(qū)、學校、企業(yè)進行全面排查。截止到10月9日，我們共檢查26家單位，發(fā)現(xiàn)一般隱患37處，無證經(jīng)營煙花爆竹銷售點1處，銷售許可證未年檢煙花爆竹銷售點1處，當場整改15處，發(fā)出整改通知書23份。
1、認真開展危險化學品的監(jiān)管。危險化學品的監(jiān)管一直是我處安全生產(chǎn)的工作重點，雖然我轄區(qū)內經(jīng)營、銷售、儲存和使用的單位較少（只有三家：裕能管道煤氣公司、市液化氣站、新興氧氣供應站），但我們是一直關注它們的經(jīng)營情況的，幾家公司制度健全、管理較為規(guī)范，都運行正常。
2、轄區(qū)內共有煙花爆竹銷售店10家，在檢查期間發(fā)現(xiàn)關門停業(yè)的有三家，無證銷售一家，證件未年檢一家，其余的都正常營業(yè)，但都存在貨物超標準存放、從業(yè)人員未持證上崗、管理制度不健全、從業(yè)人員安全教育培訓不到位等問題，我們均對其下發(fā)了整改通知書，責今其在規(guī)定的時間內整改到位。
3、轄區(qū)共管轄學校（幼兒園）12所，自我處召開安全生產(chǎn)百日行動動員大會后，辦事處中心學校已于國慶節(jié)前對所有學校進行了安全自查，辦事處也由歐青蘭牽頭，于20xx年10月9日開始會同交警、運管、中心學校等單位對轄區(qū)內的所有學校（幼兒園）進行安全隱患排查，共發(fā)出整改通知書12份，存在的問題主要有：
大部分幼兒園存在校車駕駛員資質不夠，越級駕車，校車也沒有準運手續(xù)、部分食堂無衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證明、消防器材數(shù)量過少等問題。
四、切實加大整改力度，努力消除各類隱患
1、進一步提高認識，切實增強做好我處安全工作的責任感和緊迫感。必須本著對人民生命財產(chǎn)負責的態(tài)度，從維護人民群眾根本利益，維護社會安定和政治穩(wěn)定的高度出發(fā)，進一步增強“安全第一”的思想，堅決消除僥幸心理和麻痹大意的思想，居安思危，警鐘長鳴。要把整改工作抓實、抓細，防范于未然。
2、根據(jù)排查出來的問題交由辦事處黨政會議逐個進行研究，落實整改責任，馬上予以整改，并且還將對排查出的問題還要不定時進行“回頭看”活動，杜絕隱患重生。
3、健全規(guī)章制度，切實落實安全工作責任制。督促各被查單位進一建立健全安全工作的各項規(guī)章制度，并且將制度落實到實處，強化管理，對疏于管理、造成事故的責任人依法追究，嚴肅處理。
五、嚴格值班制度，增強了處理突發(fā)事故的能力
我辦事處根據(jù)值班制度做到每天由黨政成員帶隊值班，保證值班電話24小時有人接聽，增強了突發(fā)事件的處理能力，盡量做到將事故消滅在萌芽狀態(tài)。
總之，通過上級的重視和辦事處上下共同努力，今年來我處取得了安全無事故的好成績，但由于我辦事處地處城鄉(xiāng)結合部，市內開發(fā)區(qū)眾多，老城區(qū)木板房多，花圈紙錢店多，娛樂場所多，學校危房多，存在的安全隱患也就相應較多，但我們將時刻牢記“隱患險于明火，責任重于泰山，防范勝于未然”的理念，繃緊安全生產(chǎn)工作這根弦，真抓實干，在下階段工作中，我們將以安全生產(chǎn)排查治理百日大行動為工作契機，完善各種安全管理制度和突發(fā)事件預案，切實把安全管理、安全教育、安全檢查、隱患整改有機結合起來，建立長效機制，納入制度化軌道，將安全工作做實、做細，將安全隱患與安全事故消滅于萌牙狀態(tài)，切實維護我處平安、和諧、穩(wěn)定。
公司安全生產(chǎn)年終工作總結3
林業(yè)局x年度安全生產(chǎn)工作 總結 在縣委、政府及主管部門的正確領導下，在林業(yè)系統(tǒng)干部職工的共同努力下，我局全面貫徹落實上級有關安全生產(chǎn)法規(guī)政策，安全生產(chǎn)工作做到了“領導重視，組織嚴緊，措施得力，確保平安”。一年來，具體做了以下三個方面的工作：
一、雜而不亂，廣而有序，組織建設是保障
我局有干部職工近三千人，分布在全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站、11個國有場圃及森工企業(yè)，其工作種類繁多，有從事采伐造林的、有木竹加工運輸?shù)�、有生態(tài)旅游開發(fā)的`、有林業(yè)經(jīng)營管理的、有礦山開發(fā)的等等十余項工種，面對點多線長面廣的復雜局面，局黨委根據(jù)上級指示精神，結合實際，制定了相關安全生產(chǎn)管理方案，以確保從組織建設上保障全局安全生產(chǎn)工作的順利開展。
一是逐級調整，充實了組織機構。局里由湘清局長掛帥擔任組長，擁文、永才副局長擔任副組長，調整了安全生產(chǎn)管理領導小組，下設安全辦于林場站，并配制了專業(yè)人員專職負責。同時，各場、站等二級機構也相應調整安全生產(chǎn)領導小組，單位一把手負總責，主管領導負全責，收到了機構不空設，檔案不移漏，遇事不手軟，預防無事故，經(jīng)費足額提以及檢查督促勤的管理效果。
二是逐級值班，強化了預防管理。林業(yè)安全生產(chǎn)，有生產(chǎn)安全工作和防火安全工作，“隱患險于明火，預防強于救災”，可見防火安全工作更為林業(yè)安全生產(chǎn)的重中之重，為保障二者工作緊密結合，局里依托正在建設的林業(yè)政務網(wǎng)，確保森林火警及時知曉，確保上下信息暢通，從縣局至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場，都能保證全天候24小時值班，節(jié)假日都有一名安全領導小組成員當班，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，強化了林業(yè)安全生產(chǎn)的預防管理。
二、提高認識，精銳技能，隊伍建設是關鍵
一是從思想上加強隊伍建設。年初局黨委就相繼三次召開了安全生產(chǎn)和防火安全專題會議，具體制定的安全生產(chǎn)實施方案，決定由局安全生產(chǎn)領導小組成員分季進行系統(tǒng)內的安全生產(chǎn)大檢查，分月進行重點生產(chǎn)地的突擊抽檢，安全辦及時準確掌握下屬單位的生產(chǎn)安全情況，做到了安全隱患露頭便于工作打，安全問題見光就死。
二是從技能上加強隊伍建設。年內我們召開各單位負責人及安全專干專題會議三次，并對專干進行了為期7天的業(yè)務技能培訓及安全事故突發(fā)處理的演示，邀請縣消防大隊負責人到會講課及指導實操，共培訓市級消防員3名，縣級消防員5名，參加培訓人員達50余人。通過培訓學習及警示教育，各單位對安全生產(chǎn)的重要性有了深刻的認識。
三、措施得力，管理到位，夯實制度是保證
一是安全事故一票否決，安全責任層層落實。局黨委年初制訂了安全生產(chǎn)目標管理制度，并將其列入全年各下屬單位目標管理考核內容之一，同時與各下屬單位簽訂了安全生產(chǎn)責任狀，各單位按單位大小、機構設置再逐級簽訂責任狀，直至落實至支林民工，采礦、運輸、加工生產(chǎn)人員，并設置安全生產(chǎn)責任獎，年終打砣時兌現(xiàn)。林場、森工企業(yè)還與護林員簽訂了護林防火責任書，實行了面積管護與工效工資雙掛鉤制度；礦山運輸方面，加工業(yè)主采取了安全保證金與安全隱患處理落實掛鉤相結合的辦法，通過多種責任制度，確實保證了安全生產(chǎn)的有效監(jiān)督管理。
二是安全工作常抓不懈，安全宣傳警鐘長鳴。局安全生產(chǎn)領導小組在集中檢查外，還實行分片分單位進行安全生產(chǎn)目標管理責任制到人到崗，單位也根據(jù)本單位實際情況分別制定了單位安全生產(chǎn)實施方案和安全生產(chǎn)應急救援預案，做到了每會必講，每事必查，實行明查暗訪與舉報制度，不遺漏每個山頭，也不放過每件小事，為構建平安林業(yè)、和諧林業(yè)打下了堅實了基礎。在抓好日常工作的同時，更注重宣傳教育。全年共組織對調檢查二次，派出宣傳車輛40余臺，印發(fā)宣傳手冊、資料、傳單10萬余份，新建永久性宣傳牌80余塊，學生路隊宣傳12次，專業(yè)技能培訓一周50余人次，安全會議不計其數(shù)。
三是安全經(jīng)費一分不省，安全保險逐步到位。今年5月，我局在社會綜合治理過程中，結合安全生產(chǎn)工作，制定了安全檢查制度和重大隱患排查制度，從制度上規(guī)范安全生產(chǎn)和安全隱患的排查。各單位在經(jīng)濟困難的情況與，在安全保險上毫不手軟，如福壽林場整改電線投資30余萬元；連云林場、長壽采育場整改職工住房3棟，投資80余萬元；蘆頭、獻沖場配備森林消防車投資30余萬元，一年來，各單位安全保險共計投入300余萬元，同時為干部職工投醫(yī)療保險及工傷事故保險達1000余份，并逐步在完善進行中。
總之，今年林業(yè)系統(tǒng)在上級主管部門的正確領導下，林業(yè)系統(tǒng)走過了平安的一年，無大小事故的發(fā)生。成績只能說明過去，不能等于未來，在安全隱患較多的時期，我局在來年的安全生產(chǎn)工作上一定緊密配合上級工作，自始至終地將安全生產(chǎn)工作擺在重要的位置，為加快林業(yè)發(fā)展，振興縣域經(jīng)濟創(chuàng)造良好的環(huán)境。
公司安全生產(chǎn)年終工作總結4
xx年在公司領導的大力支持及廣大員工的共同努力下，認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，始終把安全工作放在首位，狠抓落實安全生產(chǎn)管理工作，為分部各項工作的開展和經(jīng)濟指標的完成打下了堅實的基礎，回顧這一年來安全生產(chǎn)管理工作，主要做了以下幾個方面：
一、層層簽訂安全責任狀，認真落實安全責任制。
為了切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領導，強化安全生產(chǎn)管理，年初，經(jīng)理與各工段負責人簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》，把安全目標層層細化、量化，落實到每一個人。x年安全生產(chǎn)責任狀簽訂9個工段，簽訂率100%。形成了分部領導總負責，各工段長重點負責的安全生產(chǎn)責任模式。
二、建立健全安全管理體系，認真落實安全管理制度。
沒有規(guī)矩不成方圓，完善的制度是保證安全的基礎，因此，今年我們花費了大量的精力重新修訂了14項安全生產(chǎn)管理制度、編制了分部的綜合應急救援預案、重新對分部的安全生產(chǎn)責任制進行修訂等，為分部的安全管理工作打下了良好的基礎。并且按照國家要求的標準建立健全了各類消防設備檔案、資料，做好各種消防設備、環(huán)保設施的運轉和保養(yǎng)記錄，做到安全工作心中有數(shù)，確保分部的安全生產(chǎn)運營。
三、強化安全培訓教育活動，不斷提高全員安全意識。
為全面貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，今年我們重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。
1、分部從員工一入廠開始，組織開展新員工入廠“三級”安全教育，從廠級的教育“宣傳國家的法律法規(guī)、公司的安全管理規(guī)章制度”，到車間級的“車間工藝生產(chǎn)情況、危險源辨識”，最后到班組的“工位操作技能和安全操作規(guī)程的培訓”，一步步確保的我們的新員工受到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)健康安全環(huán)境教育。確保新員工入廠 “三級”安全教育率達100%并保證了培訓的效率。
2、在六月份“安全生產(chǎn)月”活動中，根據(jù)上級文件精神的要求，積極參與安全生產(chǎn)競賽活動。組織全體員工通過板報、錄像的形式積極學習安全、消防知識�！鞍踩a(chǎn)月”活動的開展，提高了廣大員工安全生產(chǎn)的積極性。
3、消防演練、消防知識培訓：在去年組織分部職工參與的應急疏散及消防滅火演習的基礎上，今年分部又組織了一次消防知識培訓，結合最新的消防知識和技術，為廣大員工講述生動形象的一堂教學課，不僅使員工懂得了一些日常中使用的滅火常識，還重點講解了如何正確的使用各類滅火器，并收到了很好的效果。
4、在組織“安全生產(chǎn)月”活動時分部廠房內懸掛了安全警示標志，醒目位置張貼了安全宣傳標語，以提高人們的防范能力，減少或避免事故的發(fā)生。
5、今年共組織了多項安全專項培訓工作：其中生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人安全資質證書復審培訓3人，特種作業(yè)資格證的培（復）訓，其中叉車2人，電工1人，電焊6人，起重3人。
通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練，大大提高了全員的法律知識、安全處理問題的能力和技能，增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性，提高隊伍的整體素質，從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和責任心的問題，有效地加強管理的執(zhí)行力。
四、加強“源頭”管理工作，堅決制止“三違”現(xiàn)象。
1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段，xx年共組織各類抽查20余次，日常檢查每天1次，對查出的隱患基本按時進行了整改。
2、繼續(xù)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《設備內作業(yè)審批》、《登高作業(yè)審批》等安全制度，杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。
3、加大外包服務單位管理，強化施工安全措施，確保施工安全。
一是進行安全資格審查，不具備安全資格的外來施工隊伍不得進入廠區(qū)施工。
二是要求外來施工隊進廠施工前，必須先簽訂《外包服務建筑施工安全管理協(xié)議》，經(jīng)過相應安全資質驗證，外來供應商人員接受安全告知后，方可允許施工。
4、居安思危，開展“警示性”安全教育，做到安全工作警鐘長鳴。xx年螺桿泵分部共發(fā)生各類事故0起，同時將公司內發(fā)生的事故在分部進行通報，為廣大職工敲響安全警鐘，讓職工在真實的事例中加深認識，使職工從教訓中得到教育，不斷提高職工的安全防范能力和事故應變能力。
五、強化施工現(xiàn)場管理，確保消除事故隱患。
為了正確處理改造施工和生產(chǎn)同時進行的矛盾，確保改造施工和生產(chǎn)作業(yè)的安全，著重做了以下幾方面的工作：
1、加強學習《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《設備內作業(yè)審批》、《登高作業(yè)審批》等直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全監(jiān)督管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)管理制度》。
2、與施工單位簽訂安全協(xié)議、加強施工隊伍施工前和施工后過程中的安全教育后方予以上崗，杜絕施工過程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。
3、通過修訂《外包服務建筑施工安全管理協(xié)議》強化對承包商的管理，落實承包商安全生產(chǎn)責任制，加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)控，提升現(xiàn)場施工管理水平。
4、不管大小的項目，由雙方事先制定施工方案和安全防護方案，雙方同意后在安全措施落實后再開始施工；
5、及時總結施工過程中存在的問題和經(jīng)驗，在保質保量的前提下，抓緊工程進度。
六、健全安全環(huán)境管理體系，積極推行安全質量標準化。
為確保管理體系的有效運行，x年下半年公司組織人員對qhse管理體系進行內部審核，并請專家進行了外部審核，建立修訂了各類安全質量標準化文件，對提升我分部的整體安全水平具有重要的促進作用。
同時各部門通過內部培訓、宣傳等方式對質量、環(huán)境及安全方針進行了宣傳貫徹，確保了全體員工對質量、環(huán)境及安全方針的理解和標準化貫徹落實。
七、認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，改善員工工作環(huán)境。
為提高員工對職業(yè)病和危險化學品的認識，公司組織職工認真學習《職業(yè)病防治法》和《危險化學品安全管理條例》。x年8月對20余名接觸職業(yè)健康危害因素的崗位一線員工進行了職業(yè)健康體檢。同時為各個崗位的員工配備了適合的勞動防護用品，確保了員工的身心健康。
八、開展多種形式的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)各種事故隱患。
為加大安全檢查力度，促進各項安全工作真正落實到實處，發(fā)揮安全職能“監(jiān)管”的作用，在日常工作中我特別注重各項檢查制度的落實情況：查設備，看有無漏油跑氣、部件失靈、損壞現(xiàn)象；查電氣運行，看各種防雷、防靜電裝置是否良好；查消防器材、設備，看齊全、有效情況；查訓練，看操作是否熟練、迅速。從而保證了我們的安全基礎工作扎實有效。
九、安全績效
在xx年公司安全工作計劃中，我們制定了本年度的安全考核指標，并順利完成了任務。
1、全年死亡、重傷事故為0；
2、重大廠內交通事故為0；
3、中毒、中暑事故為0；
4、輕傷事故頻率≤6‰；
5、火災事故損失0；
6、塵毒點合格率100%。
以上指標均順利地完成。
十、存在的問題
1、個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想，存在事故與我無緣的麻痹心態(tài)，工作中違犯勞動紀律，存在僥幸心理。在今后的工作中需加大安全教育力度，使其從思想上重視起安全工作。
2、今年分部內安裝、改造、施工等項目較多，外來施工單位人員水準參差不齊，工具裝備良莠不齊。為此在今后的安全管理中，我們要加大對外來施工隊伍的監(jiān)管力度，真正做到“誰負責生產(chǎn)，誰負責安全”，預防各類安全事故的發(fā)生。
十一、新一年安全工作規(guī)劃
為確保新一年無事故災害，充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性，我分部將繼續(xù)鞏固成果，在新的一年工作中重點做以下工作：
1、全面落實安全生產(chǎn)責任制，層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀，認真落實安全管理制度。
2、突出重點，繼續(xù)深化安全生事故隱患的專項整治，進一步推行安全質量標準化現(xiàn)場管理工作，定期組織安全大檢查，加強現(xiàn)場檢查力度，將事故隱患消滅在萌芽之中。
3、加強事故應急救援管理工作。針對可能發(fā)生的危險化學品、火災、爆炸、特種設備等各類突發(fā)險情，按照應急救援預案職責和要求，編制崗位應急響應預案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應急技能，組織一次火災爆炸事故應急救援預案演練活動。
4、堅持“預防為主，防治結合”的方針，依法做好職工職業(yè)健康監(jiān)護，定期組織對職業(yè)病危害作業(yè)場所檢測和職業(yè)健康體檢，健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案，杜絕發(fā)生職業(yè)病。
5、加強對外來施工人員的安全管理，保證外來施工人員和公司員工的人身、財產(chǎn)安全。
6、推進安全生產(chǎn)標準化進程，通過實施安全生產(chǎn)標準化體系，從而可以看出，我們向著正確的道路上一步步邁進。確保環(huán)境、質量和安全管理方針的貫徹和目標的完成，實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化的有效運行，為安全生產(chǎn)提供保障。
綜上所述，在過去的一年里我們在安全方面做了大量的工作，保證了分部各項工作的順利開展，取得一定的成效，未來還要靠我們繼續(xù)努力。安全工作任重而道遠，只有起點沒有終點，在以后的工作中我們要進一步強化員工安全意識，加強對員工的安全教育培訓，提高全員的安全意識和安全防范能力，努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面，為創(chuàng)建和諧安全的企業(yè)管理和文化而努力奮斗！
公司安全生產(chǎn)年終工作總結5
20xx年，區(qū)安監(jiān)局在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，緊緊圍繞“四個年”活動部署，加強安全法治，保障安全生產(chǎn)，為區(qū)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展營造了良好的安全環(huán)境。
一、20xx年工作回顧
（一）安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。1—11月份，全區(qū)共發(fā)生各類安全生產(chǎn)事故173起，同比下降1.8％；死亡45人，同比下降11.8％；受傷1x6人，同比下降22.1％；直接經(jīng)濟損失365.3萬元，同比上升25.7％。全區(qū)安全生產(chǎn)指標“三降一升”，未發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故，安全生產(chǎn)形勢保持平穩(wěn)。
�。ǘ┌踩a(chǎn)責任制逐步落實�！包h政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產(chǎn)格局進一步形成。今年以來，區(qū)委區(qū)政府高度重視安全生產(chǎn)工作，主要領導主持召開的安全生產(chǎn)工作會議已達4次，區(qū)政府與各街道（鎮(zhèn)）、有關部門簽訂了安全生產(chǎn)責任狀，各街道（鎮(zhèn)）、有關部門也按照要求層層簽訂責任書�？己思罴s束機制不斷完善，區(qū)政府將安全生產(chǎn)工作納入對各街道（鎮(zhèn)）“兩個社會”考核內容，按照安全生產(chǎn)目標責任制要求進行考核、獎懲。
�。ㄈ┌踩a(chǎn)整治強勢推進。加強重點行業(yè)領域的專項整治，出臺危險化學品、道路交通、消防火災、建筑施工、海洋漁業(yè)等行業(yè)領域的專項整治文件，開展了城市燃氣、可燃爆粉塵和“三場所兩企業(yè)”等安全專項整治工作。強勢推進危險化學品領域綜合整治，陳祥榮書記、林金榮區(qū)長、王國平副書記、蔣國平副區(qū)長等親自組織部署督促落實整治工作，出臺六大專項行動實施方案，對全區(qū)的危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)和加油站進行地毯式排查。
�。ㄋ模┌踩a(chǎn)基礎不斷夯實。推進安全生產(chǎn)社會化服務工作，區(qū)政府出臺《x市區(qū)人民政府辦公室關于推進安全生產(chǎn)社會化服務的通知》（椒政辦發(fā)〔20xx〕127號），積極做好安全生產(chǎn)社會化服務工作。做好重大事故隱患掛牌督辦工作，穩(wěn)步推進全區(qū)1x家（處）列入20xx年度省、市、區(qū)三級重點隱患單位的整改工作。繼續(xù)開展安全生產(chǎn)標準化工作，全區(qū)規(guī)上企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標企業(yè)1x6家，簽約企業(yè)70家，達標率75%。深化基層安全生產(chǎn)網(wǎng)格化建設，探索推進“網(wǎng)格化”和“信息化”的有效結合。加強高危行業(yè)安全監(jiān)管，開展省級危險化學品重點縣安全生產(chǎn)攻堅行動，完成�；瘓@區(qū)安全發(fā)展規(guī)劃，投入20萬元推進園區(qū)風險評估工作。完成職業(yè)安全健康監(jiān)管職能劃轉，逐步開展職業(yè)安全健康監(jiān)管工作。深入開展第14個“安全生產(chǎn)月”活動。
二、20xx年工作思路
20xx年區(qū)安全生產(chǎn)工作的總體思路是：以黨的十八屆五中全會精神為指引，緊緊圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局，以改革的精神推進安全生產(chǎn)工作，以法治的思維落實安全生產(chǎn)責任，強化基層基礎工作，提高安全保障能力，提升安全監(jiān)管水平，全力防范各類安全生產(chǎn)事故，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉，為加快首善之區(qū)建設提供堅實的安全保障�？傮w目標是：各項安全生產(chǎn)指標控制在市政府下達的指標范圍內，各類安全生產(chǎn)事故起數(shù)、死亡人數(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營活動死亡率三項指標持續(xù)下降，堅決遏制較大以上事故發(fā)生；安全生產(chǎn)主體責任進一步落實，監(jiān)管能力進一步提高，保障支撐能力進一步增強，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
圍繞上述工作目標，20xx年重點抓好以下幾方面工作：
�。ㄒ唬﹫猿职踩l(fā)展，落實安全生產(chǎn)責任。
一是健全安全生產(chǎn)責任體系。增強黨委和政府的安全生產(chǎn)責任意識，推動落實政府、部門安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度，全面落實安全生產(chǎn)責任制。完善行業(yè)主管部門直接監(jiān)管、安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管、地方政府屬地監(jiān)管的監(jiān)管體系，落實管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全的責任體系，堅持黨政同責、一崗雙責、齊抓共管。
二是完善安全生產(chǎn)制度建設。落實黨委、政府定期研究部署安全生產(chǎn)工作的會議制度，切實解決安全生產(chǎn)重點難點問題。制定完善層次分明、覆蓋廣泛的安全生產(chǎn)獎懲制度，嚴格實行“一票否決”。繼續(xù)執(zhí)行安全生產(chǎn)警示制度、檢查制度、問責制度和定期通報制度，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管責任。充分發(fā)揮區(qū)安委會及其辦公室的綜合協(xié)調和監(jiān)督檢查作用，形成齊抓共管的工作推進機制。
三是細化安全生產(chǎn)目標責任制管理。堅持過程和結果并重的考核方式，強化日常安全生產(chǎn)管理�？茖W分解安全生產(chǎn)各項考核控制指標，將其納入經(jīng)濟社會發(fā)展考核評價指標體系，并同“平安建設”有機結合。
�。ǘ﹫猿诸A防為主，夯實安全生產(chǎn)基礎。
一是積極推進安全生產(chǎn)社會化服務。貫徹落實區(qū)政府推進安全生產(chǎn)社會化服務工作的意見，按照“市場主導、企業(yè)自主、政府推動、社會參與”原則，逐步在全區(qū)推進安全生產(chǎn)社會化服務工作。
二是深入實施安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管。深化基層安全生產(chǎn)網(wǎng)格化建設，建立隱患排查治理信息平臺，依托村居網(wǎng)格員力量，利用移動終端開展隱患排查治理工作， 實現(xiàn)隱患排查的“智慧”管理，使得“網(wǎng)格化”和“信息化”深度融合。
三是推進安全生產(chǎn)標準化建設。以標準化建設為抓手推動企業(yè)嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和技術標準，提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平。加大指導服務和監(jiān)督檢查力度，通過提供指導范本、強化業(yè)務培訓和邀請專家指導等形式，不斷加快企業(yè)安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建步伐，努力實現(xiàn)規(guī)上企業(yè)安全生產(chǎn)標準化全部達標的目標。開展安全生產(chǎn)標準化等級提升工作，鼓勵企業(yè)申報二級和一級標準化。推進500萬上規(guī)下企業(yè)安全生產(chǎn)標準化規(guī)范化創(chuàng)建工作。
四是加強安全生產(chǎn)誠信機制建設。積極推進安全生產(chǎn)標準化與安全生產(chǎn)誠信體系建設的融合，實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化考評與企業(yè)分類等級評定的融合推進。落實企業(yè)安全生產(chǎn)“黑名單”制度，動態(tài)調整“黑名單”。
五是加強高危行業(yè)安全管理。加強安全生產(chǎn)許可工作，嚴格建設項目的“三同時”管理，從源頭上消除事故隱患。加強重大危險源管理，做好登記備案工作，完善監(jiān)控管理制度，嚴防重特大事故發(fā)生。
六是推進職業(yè)安全健康管理。啟動職業(yè)危害項目申報工作，加強建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查，開展用人單位職業(yè)安全健康監(jiān)督檢查工作。
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