學生會的工作總結(jié)14篇
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究，做出有指導性結(jié)論的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編整理的學生會的工作總結(jié)，歡迎大家分享。
學生會的工作總結(jié) 篇1
學生會本學期工作基本結(jié)束，雖然工作過程中依然存在失誤，但是在本學期無論是日常工作還是舉辦活動，都能夠基本完成，在今天對本學期的工作予以總結(jié)
一、工作中反映出部門內(nèi)部存在問題
1、物資采購的時間比較晚（活動策劃物資清單提前完成）
2、活動安排不夠詳細，很多問題現(xiàn)場安排（活動之前盡可能的安排好活動中的任務）
3、活動中工作人員對自己工作具體要求不清楚（安排工作時應該盡可能的詳細，全面）
4、活動中的文件沒有整理好
5、部門成員對工作中出現(xiàn)的問題反思不夠
二、工作中反映出的其他問題：
1、部門內(nèi)部和各部門之間的交流比較少
在平時的工作中各個部門在一起工作的時間比較少，又不能夠一直舉辦活動，由于沒有較好的方式給部門之間成員交流，甚至部門內(nèi)部人員交流也比較少。
2、部門成員的積極性下降
大部分大一學生的工作積極性明顯下降，工作態(tài)度有所轉(zhuǎn)變，對學生會的工作有較大的影響。
3、成員對自己的工作思考較少
無論是平時工作還是活動中的任務，成員不能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M行思考，機械的完成安排的'任務，一旦出現(xiàn)特殊情況不知道該如何處理
三、有關下學年的建議：
1、注重學生會部長思想的培養(yǎng)
學生會的工作多而雜，不但需要細心和耐心等，一種適應學生會的思維方式，一種相對成長的思維方式更有助于學生會成員的成長和工作。
2、 活動的策劃要盡可能的完善活動策劃盡量完善，并且要盡量每一個工作人員對活動達到最大的了解程度，這就要求活動策劃要在活動開始前較早的完成，對準備工作也有利
3、學生會系統(tǒng)化做出“框架”，一個給大家工作最低標準的“框架”，并不是限制大家的創(chuàng)新，而且減少對主席的依賴，也有助于學生會的進步。
4、增強成員之間的交流
5、活動文件備份整理好（即是學生會各部門的本職工作抓起來）
四、工作心得：
在學生會工作這么長時間，組織參加了不少的活動，在一次次活動中同樣也收獲很多，提高的不止是自己的工作能力，還有自己的思維方式等等，而且在學生會讓我感受到的不是同事之間簡單的工作，更多的是朋友之間的溝通與合作，感到更多的溫馨與快樂。
20xx學年的學生會工作結(jié)束了，每個人在這里都留下了深刻的印記，每個人對我們學生會做出了自己的貢獻，有了自己的收獲，同樣希望學生會下一學年做得更好，電子信息學院更好，感受到家的溫馨，需要大家共同創(chuàng)造！
學生會的工作總結(jié) 篇2
大家好。今天有這個機會，致全體學生干部的話，表述我心中的一些想對大家說的話。
首先感謝學校給我們這個鍛煉的平臺，讓我認識你們，和你們成為朋友，你們讓我驕傲，你們讓我自豪，是你們使我們學生會更加有凝聚力，有生的氣息。和你們在一起我感覺到團結(jié)的力量，感覺到無限的動力。
一轉(zhuǎn)眼這學期就要過去了，學生干部的稱呼也陪著我們度過了一學期。我很珍惜和大家在一起的日子，也很欣慰你們對工作的認真。我要感謝你們，感謝你們?yōu)槲覀儗W生會、全體同學所做的事以及你們無私的奉獻和犧牲。我代表全體學生感謝你們。
我們在第一天進入城市學校的時候，我們都想進入學生會，都在雄心壯志的想從中得到鍛煉，學到東西。在面試的時候會鏗鏘有力地說，不怕苦，不怕累，能克服艱難險阻；有責任心，有毅力，有進取心。
一時的激情是沒有用的，只有持久的激情才會發(fā)揮作用�，F(xiàn)在有很多學干退了，也有很多
學干被勸退了。為什么會有這樣的形式？有些人進入學生會就是為了好玩，為了頭上有一個光環(huán)，有一個好的稱呼。他們沒有吃苦精神，沒有敢于挑戰(zhàn)的勇氣。所以他們根本呆不下去，自己退了。還有些人是掛著名不想做事，不愿意做事，以為做事是噩夢，是一件苦差。其實并非如此。大個比方，讓你去搬桌子，你要出力，；還有一種人是做事不會動腦子，雖然很聽從安排，但賦予他的事他不會做，只會在肢體上有一點動作，也不會去學習，去探索，這樣的學干發(fā)揮不到一個學干應該發(fā)揮的作用。所以有些人被辭退了。
但為了我們學生干部的成長，為了我們學生會的發(fā)展，為了我們學生會的壯大，我不得不這樣做。不管是你現(xiàn)在還是學生干部，希望你聽到我這話的時候有所啟迪。
我們現(xiàn)在的學干還是很缺乏執(zhí)行能力和總結(jié)探究精神。一件事情需要你做的時候，你不能做完就沒事了。你應該了解你和做一起做事的人做的怎么樣？應該怎么將自己做的事和別人做的事接洽起來，讓事情與事情相交。只有相交才證明這些事做得很到位，沒有漏洞。這樣我們整體做出來的東西才會是完美的，才會是成功的。
學生會的工作是我們成長和成功的催化劑。在其工作中你會發(fā)現(xiàn)自己很多不足的`地方和需要加強的弱點，然后通過做事來竭盡全力的去彌補自己不足和弱點。你不會感覺到有什么收獲或有什么進步的地方，可能只有工作的疲倦與艱辛。其實，當你在發(fā)現(xiàn)自己不足，通過做事彌補的時候，你已經(jīng)得到了鍛煉，收獲了進步。這種收獲是不會客觀的表現(xiàn)出來的，它只會在你以后的言語、行為、處理事情的邏輯與解決問題的方法中折射出來。終究會有一天你會突然發(fā)現(xiàn)，這些事我也能做到！這也是我們當初一心要加入學生會所期望得到的鍛煉。
所以像馬云說的今天很辛苦，明天很殘酷，后天很美好。很多人都是在明天晚上的時候倒下，或者走了邪路，看不到后天美好的太陽。
學生會的工作總結(jié) 篇3
20xx本屆學生會在成立之后，在校領導和學生處、團委老師的具體指導和支持下，緊緊圍繞學校創(chuàng)建本科院校的中心工作，充分發(fā)揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協(xié)助下，經(jīng)過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃，并取得了顯著的成績，現(xiàn)就即將過去一個學期的學生會工作總結(jié)報告如下：
一、貼近學生生活方面
結(jié)合我校實際，在新老校區(qū)以問卷調(diào)查的形式進行一次“學子之聲”專題調(diào)研，以座談的形式舉行了“學生會與你面對面”，對于從中反映出來的問題，學生會及時做了總結(jié)，并向各有關部門做了反映，都得到了不同程度的解決。通過這些活動，拉近了學生會與同學們之間的距離，增強了同學們對學生會的了解、信任與支持，同時也增強了學生會成員的責任感。
二、校園文化方面
由體育部具體組織，成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯(lián)賽，從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現(xiàn)場書畫展演”，在展演中，河南科技大學、洛陽師范學院學生會也參與進來，并作了廣泛的交流。
三、學風建設方面
組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽，在此次活動中也加強了與外校學生會的聯(lián)系。協(xié)助團委舉辦了XX年第一期成長論壇，并多次組織英語四、六級知識講座，從中調(diào)動了同學們學習的積極性，有力的促進了學風建設，為在校學生營造了良好的校園文化氛圍，在無形中培養(yǎng)了大學生的人文素養(yǎng)。
四、娛樂文化方面
根據(jù)我校的特殊性，在新區(qū)舉行了主題為“走進新區(qū)，你我共聯(lián)歡”文藝晚會，在老校區(qū)舉行了社團文化廣角，主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協(xié)助團委成功的承辦了xx“兩只蝴蝶，與你相約”xx簽唱會，“xx樂隊”xx簽唱會，兩場歡送畢業(yè)生文藝晚會，通過豐富的文藝活動，陶冶了同學們的情操，提高了同學們的.審美情趣。
五、校園文明方面
學生會充分發(fā)揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用，結(jié)合第二十三個文明教育月，自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍，有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為，并多次維持大型活動的秩序，文明監(jiān)督崗對校園內(nèi)不文明行為給予了相應的制止�；锸澄瘑T會配合學生處、團委、后勤發(fā)展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了許多具體的工作。
在過去一個學期的工作中，由于時間短暫，工作經(jīng)驗的缺乏，我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足，現(xiàn)總結(jié)如下：
1.關于學生會網(wǎng)站，學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結(jié)，檔案管理和資料的收集工作存在較大的漏洞。
2.偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理，各系學生分會之間交流不夠，導致一個系舉辦活動，受眾群體的單一性，不具有全面性。
3.做好學生會工作計劃，讓學生會各個部門之間缺乏交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。整體學生會成員素質(zhì)有待進一步提高。
屹立于世紀之巔，面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，學生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮基層學生會的作用，為我校的升本和跨越式發(fā)展作出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態(tài)主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。
學生會的工作總結(jié) 篇4
又到換屆季，再回首兩年的社聯(lián)時光，一路上自己深深淺淺的腳印，以及分岔路口的艱難抉擇。有些人毅然決然地選擇留下繼續(xù)第三年的戰(zhàn)斗，而我做這個決定的時候波折四起，學業(yè)的不平衡、搬校區(qū)的風波、自身的猶豫等等�？傆幸恍┤藭x擇留到最后，因為他們就是希望。而我想成為社聯(lián)的希望，或者是自己的希望。如果有幸，我會盡己所能在第十一屆學生社團聯(lián)合會扮演好新的角色，貢獻自身或許渺小但不薄弱的力量。
從通聯(lián)部的一名實習委員到部長，其間經(jīng)歷了大大小小太多的事情，看到部門的發(fā)展?jié)u漸走入正軌，看到自己的成長和蛻變，所有的努力都是值得的。從寫社聯(lián)例會的通訊稿，組織語言發(fā)布微博，采集社聯(lián)活動照片，制作社團招新視頻到現(xiàn)在審核電子雜志，組織拍攝社團宣傳片，帶隊去湖大進行外校交流，負責社團負責人公開招聘等等活動，兩年我參加了學社聯(lián)幾乎所有的活動。在社聯(lián)，我從最開始的“做事，認識人”轉(zhuǎn)變成后來的“成長，交朋友”。其中的收獲與失去只有自己經(jīng)歷才會懂。
一直覺得我們需要學會感恩，把社聯(lián)讓我們感受到的和教給我們的東西，傳承下去，到了該是我們?yōu)樗陌l(fā)展去奮斗的時候。
“社聯(lián)通訊，聯(lián)絡社團”
通聯(lián)部，是學社聯(lián)和社團與外界交流的媒介和平臺，讓更多的人了解社聯(lián)的工作和社團的最新動態(tài)，也是長理對外的一個形象。在部門工作的兩年中有以下幾點感悟：
1．我們?nèi)孕枰跃W(wǎng)絡平臺的線上宣傳作為重點，增加固定欄目、互動式活動以及貼近大學生的話題等。各平臺有側(cè)重地發(fā)展，一到兩個為主，目前新浪微博和QQ空間的受眾面和影響力最廣，我們要在保證動態(tài)數(shù)量和質(zhì)量的基礎上多做創(chuàng)新和嘗試，而在人人、陽光論壇上則根據(jù)各自的特點，如論壇以專題報道，活動時光軸，有關社團的互動式活動為主。
2.改革推廣電子雜志。先發(fā)現(xiàn)雜志在定位、框架版塊、內(nèi)容豐富度和吸引力以及宣傳方面存在的問題，再通過調(diào)查讀者的基礎上進行第一輪改革。社團活動時光軸，達人對對碰，詼諧輕松的互動版塊，連載和專欄的增加，征稿獎勵機制等等勢在必行。
3.加強與各社團宣傳部（或是辦公室）的交流，每學期初舉行一次培訓討論會，主要培訓通訊稿的寫作和照片采集的要求，保證宣傳社團活動通訊稿和照片的質(zhì)量，測評部可以在這一方面進行對社團的考核。另外，分享學社聯(lián)網(wǎng)絡平臺宣傳的心得，也可以讓做得好的社團主頁君（妞）分享，如風行社，觸電電影等等交流經(jīng)驗，給想要做線上宣傳的社團指引方向。
4.作為相關技術部門，我們需要分階段培養(yǎng)，而不是一蹴而就。在每階段末要對工作進行總結(jié)和點評，交流心得傳授經(jīng)驗。無論是對通訊稿、采訪的寫作能力，還是電子雜志、視頻的制作技術都有很好的促進和提高。
5.嘗試為社團提供走出去的機會，在網(wǎng)絡上積極為長理社團尋找更大的宣傳平臺，或是關注湖大、中南、湖師大等高校的社團活動，在同類型社團舉辦活動可以去學習借鑒，溝通交流，從而爭取合作。
“責任勝于能力，態(tài)度決定一切�！�
大一做委員時，我學到的是態(tài)度，我鍛煉的是執(zhí)行力。
做事要有做事的態(tài)度，用心做事。前期要做到準備充分，過程中要投入，要學習，要積累經(jīng)驗，后期則要反思總結(jié)，要有所得。做人要有做人的態(tài)度，完善自己。不僅僅要提高自己的能力，發(fā)揚自己的.優(yōu)勢，更重要的是去承認缺點，從而去克服改變。
執(zhí)行力是運用有效資源，保證質(zhì)量完成預定的目標。于個人而言是辦事能力，于團隊而言則是戰(zhàn)斗力。作為一個最基層的執(zhí)行者，要主動地尋找方法，利用可利用的資源和學長學姐的經(jīng)驗去做事，我認為執(zhí)行力更深一層是在其中尋找到既高效完成，又適合自己的做事方法。
“眼界決定境界，思路決定出路�！�
大二做部長時，我學到的是團隊，我鍛煉的是思辨力。
由于角色的轉(zhuǎn)變，作為一個部門的領頭人，就不能局限于自身的發(fā)展，要把目光放到整個部門和學社聯(lián)。通聯(lián)部作為一個團隊，我要清楚這個團隊的定位和目標，最重要的是構(gòu)成這個團隊的成員，他們是部門的核心。要了解成員各自的特點，發(fā)揮他們身上的優(yōu)勢，實現(xiàn)團隊效益的最大化，協(xié)調(diào)分工，在實現(xiàn)他們自身價值的基礎上為團隊創(chuàng)造價值。部門工作中，在成員自我管理、獨立完成的基礎上合作共事，責任到人，一定程度上提高了成員對團隊的責任感。而學社聯(lián)作為一個大的團隊，也應是如此，需要每一個小的團隊交流與合作，淡化部門意識。
思辨力是大二這一年感觸最多的。首先需要我把握部門的發(fā)展方向，在對通聯(lián)部其通訊聯(lián)絡和宣傳拓展的定位基礎上，擁有一個端正向上、穩(wěn)重不失創(chuàng)新的觀念，將發(fā)展重點放在有一定影響力的網(wǎng)絡平臺和新生的電子雜志上。其次在部門的團隊建設和成員的培養(yǎng)上，考慮既提升成員的綜合能力，又為部門和學社聯(lián)創(chuàng)造價值。而在自身方面，通過去管理一個部門，去負責學社聯(lián)的大型活動，我在思考問題時會注重盡量顧全大局，全面細致，注重思維的廣度和深度，以及重點問題和創(chuàng)新性。在反饋總結(jié)時，除卻適合自己積累和發(fā)展的經(jīng)驗教訓外，練就了自己思考分析、應對解決問題的能力和心態(tài)，同時也看到了自身、部門、或是組織存在的問題。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”
學社聯(lián)的第十一屆，是一個新的開始。我們要銘記十年的發(fā)展路，但更重要的是勇于探索和開拓出新的天地。隨著學社聯(lián)的不斷發(fā)展，機遇和挑戰(zhàn)并存。需要我們以更加積極的態(tài)度，更加豐盛的思想，更加優(yōu)秀的團隊去把學社聯(lián)做大做強。
第一是老生常談的加強社聯(lián)內(nèi)部組織建設。
1.發(fā)揮組織團隊優(yōu)勢，適時實行競爭機制。需要包容個體的不同和達到組織的一致和目標，團隊需要從個體多樣性中獲益，它必須具有允許不同聲音表達的過程。學社聯(lián)的高效管理同樣需要不同的觀點，主席團成員高屋建瓴、體系成熟，部長副部作為中間力量經(jīng)驗教訓積累、思想沉淀，大一委員積極熱情、敢想敢為。加強三者的溝通，集合個體的不同，適時實行競爭機制，從而激勵他們追求團隊的共同目標，提高學社聯(lián)的活力和戰(zhàn)斗力。例如在學社聯(lián)活動負責人團隊的選拔中，不應該只集中在大二這一層，要讓更多有想法有膽識的人參與其中。
2.部門合作共事，運用木桶效應，提高整體工作效率。學社聯(lián)內(nèi)部分工較為明確，各部門即使沒有管理層也能夠很好地運行下去。但在一些大型活動上，需要我們淡化部門意識，合作共事。既做到了信息資源的共享，又加強了社聯(lián)人團結(jié)協(xié)作的精神�？梢酝ㄟ^采取工作小組的形式，通過合作共事，運用長短板的原理，發(fā)揮各自能力所長和部門優(yōu)勢，加強對其他部門的了解和溝通，既加強了社聯(lián)的凝聚力了和創(chuàng)造力，又提高了整體的工作效率。
第二是轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，一切為社團。
學社聯(lián)作為服務引導，監(jiān)督管理社團的一個組織，我們所有的工作都是為了社團人，理解社團的需求。所以我們不應該只是單單從加強社聯(lián)和社團的交流，做精社聯(lián)的品牌活動，要求社團的參與等方式來發(fā)展社聯(lián)，提升社聯(lián)的影響力，而是要通過幫助社團發(fā)展，來取得社團的信任和支持，通過做強社團來發(fā)展社聯(lián)，而這不是一屆兩屆能看出成效的，需要我們的實干和堅持，就像普及教育對一個國家綜合素質(zhì)的影響是長期但有決定性的。
首先要落實服務，在場地、宣傳、甚至財務等日常工作的限度范圍內(nèi)予以社團最大的方便。面對一些社團存在的資金短缺，經(jīng)費不足的現(xiàn)象給予幫助，例如學社聯(lián)外聯(lián)培訓和商家信息的共享。發(fā)揮聯(lián)絡員和團支書在社團中的作用，可以通過帶動參與團日活動等方式，投身社團建設。
其次，我們在開展社團發(fā)展交流高峰論壇中，不僅要實現(xiàn)精品社團對小規(guī)�；蚴切鲁闪⑸鐖F的一個幫扶，也要邀請相關經(jīng)驗豐富的老會長去和精品社團交流，讓他們在此基礎上有所突破。同時促進同類型（不僅指四大類）社團的合作。例如拓荒者、心星志愿者、紅帽子愛心等公益類社團，大禹之子、節(jié)能減排、環(huán)保聯(lián)盟、環(huán)保志愿者協(xié)會等環(huán)保類社團，GLC街舞、交誼舞協(xié)會、SISKIN形秀、可可西里民族藝術協(xié)會等舞蹈類社團的合作，既能在社團文化和活動上互相借鑒，也能在發(fā)展方向上有所啟發(fā)。
最終社團要形成在百家爭鳴的基礎上幾足鼎立的局面，社團大而強，帶動社團文化氛圍，小而精，引領自身品牌特色。外校交流是完善社聯(lián)，幫助社團很好的一種方式，外校交流的總結(jié)反饋要與社團人討論分享，要讓更多的社團參與與其他高校社團發(fā)展的交流中，取其精華，去其糟粕。
兩年的時間里我與社聯(lián)一起改變、一起成長，對社聯(lián)強烈的歸屬感和責任感會讓自己全心全力地去建設社聯(lián)。其間，我學會了寫策劃、做視頻、辦活動、搞網(wǎng)絡等等，使我從一個聽從上級安排做事的委員成長到一個懂得思考的部長。其次，學會思考、有勇氣有決心的我能從逆境中看到希望，不輕言放棄。我也有許多缺點，比如缺少膽識，情緒化、過于重視細節(jié)。兩年的時間里讓我改變了很多，更有想法，遇事時心態(tài)也能更加平和冷靜。今后的工作和生活中，我會一如既往的努力堅持自己的優(yōu)勢，改正自己的缺點。希望可以繼續(xù)站在這個平臺考慮事情，從而提高自己全方位的能力，也希望自己有機會承擔起建設社聯(lián)的責任，盡己所能地為她奉獻，做無愧于自己的社聯(lián)人。
不忘初心，方得始終。心向往之，盡情投入。
社聯(lián)榮，我榮；社聯(lián)辱，我辱，我與社聯(lián)共榮辱。
社聯(lián)加油。
學生會的工作總結(jié) 篇5
這一學期，行政組的工作主要負責主席團辦公室、大辦公室環(huán)境布置與保持，辦公用品的采購，設備資產(chǎn)、經(jīng)費及發(fā)文管理；管理文印憑條、收據(jù)等票據(jù)，對經(jīng)費報銷進行計算、核對、審批；以及部長簽到統(tǒng)計。
本學期初，辦公室進行了新學干招聘工作。共有7名新學干進入我們的集體。結(jié)合學干本人意愿與組織考察協(xié)調(diào)，xxx、xxx、xxx加入行政組工作。三位同學在工作中的表現(xiàn)都很優(yōu)秀，各有優(yōu)點，同時也存在一些問題。
xxx同學日常工作細心踏實。承擔了部長簽到統(tǒng)計工作的大部分，按時回收、統(tǒng)計部長簽到表的工作做得非常到位，基本做到定期匯總、準時上報。在與其他組同學的工作中可以做到細致分工與合作，能主動幫助其他組同學工作。在本學期的發(fā)文訂正整理工作中也非常積極地參與、學習，并快速吸收，現(xiàn)已基本掌握發(fā)文技能。
xxx同學比較內(nèi)向，但工作上很認真。經(jīng)常主動打掃主席團辦公室與大辦公室的衛(wèi)生。在剛剛進入學生會時，范靖玉存在于同時缺乏交流，忽視禮儀細節(jié)的問題，但在對其提醒指正后，虛心接受，并積極改正。
xxx同學多次參與采購工作，在大型活動中也做了很多較重的工作，交到受傷的工都能高質(zhì)量的完成。但由于在班級擔任主要班干，時間協(xié)調(diào)不夠完善，輕于辦公室的日常工作。
總體而言，三位學干本學期的工作完成質(zhì)量較高。但依然存在一些問題：
1、工作意識模糊，缺乏主動，經(jīng)常被動接受工作。
許多學干簽到時到班較晚，簽完到就離開。雖然表示希望接受工作，但等到有工作時又因主、客觀理由而不能完成。
2、對辦公室適應緩慢，學習意識較低。
有的.學干在一個學的工作之后依然對辦公室的工作缺乏全面認識。
3、心態(tài)調(diào)整能力有待完善。
很多學干在剛進入學生會時的熱情漸漸冷卻之后，心情浮躁。忽視日常工作、推托突發(fā)工作，消極怠工。
工作無小事，事事都不能懈怠。做為辦公室的學干，我更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把工作做得更好，才能更好地服務同學。辦公室是學生會的樞紐，工作繁瑣復雜。在此想向各位學干轉(zhuǎn)述一位學長的話：“你要讓辦公室成為你心中一份放不下的責任�！泵看伍e暇到辦公室，翻看文件、整理衛(wèi)生，形成一種習慣。
總之，希望大家一起，在這樣一個優(yōu)秀的團隊里，不斷展示自我，提升自我。期待我們辦公室下學期更加輝煌的成績！
學生會的工作總結(jié) 篇6
以紀念建國60周年為契機，以保持共產(chǎn)黨員先進行教育為依托，我院學生會深入開展了各項愛國、愛黨、愛校的教育活動和思想政治宣傳，進一步幫助同學樹立正確的人生觀和價值觀。
長期的工作實踐告訴我們只有堅持把握正確的思想方向，我們的工作才會充滿生機，我們的.事業(yè)才能夠蓬勃發(fā)展。鑒于此，我們在學期初招新時就積極鼓勵和吸納學生黨員加入學生會，并通過學生會流動黨支部積極組織廣大學生干部學習黨的先進理論及相關精神，號召廣大同學把個人前途與學校學院的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，從而激發(fā)學生干部為同學服務的熱情，調(diào)動其積極性，促進學生會工作的開展。
學生會的工作總結(jié) 篇7
轉(zhuǎn)眼間一年過去了，自我任學生會主席以來，在學校領導及同學的大力幫助，經(jīng)過我們?nèi)w學生會成員的不懈努力，使得學生會的各個方面都有了長足的發(fā)展�，F(xiàn)在就過去的一年學生會的工作總結(jié)如下:
一、積極開展服務工作，努力為學生服務
學生會的宗旨就是為廣大同學服務。過去的一年里，我們學生會成員積極開展常規(guī)工作，努力為學生們營造良好的學習生活的氛圍。
�、贋榉奖阃瑢W們的生活，我們成立了專門的信件、包裹投遞小組，利用課余時間對各個學院的信件、包裹進行義務投遞，這就減少了同學們?nèi)】爝f麻煩。
�、跒榱舜蛟煨l(wèi)生校園，我們積極配合學校進行每周的衛(wèi)生大檢查，并對食堂內(nèi)的安全衛(wèi)生進行有效的監(jiān)督和管理。積極宣傳環(huán)境衛(wèi)生保護，努力為同學們營造健康衛(wèi)生的學習生活環(huán)境。
③為增加同學們的課間娛樂，我們積極與學校溝通，不斷增加各種公共娛樂設施，包括：乒乓球臺，羽毛球場地等等，極大豐富了學生的生活。
二、積極開展文化建設，打造文明健康校園
一直以來學生會都將校園文化建設作為工作的重心，努力將校園文化的內(nèi)涵不斷升華，形成學校特有的文化氛圍。
�、傩@廣播站每天播放兩次，對國內(nèi)外重大事件和新聞熱點進行及時的播報。不斷改進節(jié)目播放形式及內(nèi)容，積極吸取同學的意見，對不符合同學們要求的節(jié)目進行有效地整改。并且組織各班級對戶外的黑板報進行及時的內(nèi)容更新，保證了對政治時事、衛(wèi)生、安全、法律的宣傳工作。
�、谂浜蠈W校對各種活動的準備和組織工作，例如，幫助學校對秋季運動會學生秩序的維護，并對衛(wèi)生進行監(jiān)督與檢查，協(xié)助學工部推選優(yōu)秀班集體和精神文明獎。
③積極組織學生參加各種有意義的活動，不斷豐富學生的.文化素養(yǎng)。如，組織學生參加各種志愿活動，幫助廣大同學樹立正確的人生觀、價值觀。
在以后的工作中，我們將會不斷的努力，做到揚長避短，使學生會的各項工作不斷保持進步，進一步為廣大同學服務。我們堅信：只要繼續(xù)努力，在學校領導和同學們悉心指導及監(jiān)督下，在學生會成員的熱情工作下，一定會譜寫出更加燦爛絢麗的校園篇章！
學生會的工作總結(jié) 篇8
時光飛逝、日月如梭。眨眼間，緊張而又忙碌的一學期又將結(jié)束了。這一學期來，我們辦公室在學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。有過成功的喜悅，也有過失敗的頹廢�，F(xiàn)在此將本學期工作中的收獲與不足總結(jié)如下：
為了提高同學們的文藝素養(yǎng)，我們學生會還開展了“文學秀”活動得到了很多同學的支持。也收到了不少優(yōu)秀稿件。通過此活動激發(fā)了大家對文學的興趣，也更進一步讓同學們了解到：文學也可用演出來，同時我們也了解到了同學們良好的文學素養(yǎng)。
本學期通過開展豐富的活動，我們辦公室得到了鍛煉與提高。當然也有不足之處：開展的活動太少，沒有真正的做到大眾化；沒有太多的創(chuàng)新活動；互動性不強等。下一步，我們將不斷總結(jié)，爭取更大進步與提高：
1、本學期九月份，我們舉辦了迎新晚會，全體學生參加了這次文藝活動。在這次活動中，大一大二的同學表現(xiàn)出高昂的熱情，大家用激情演繹了一臺精彩的節(jié)目。通過這次活動，我們培養(yǎng)了新同學愛政法，建設政法的熱情，團結(jié)了全體學生會成員和全院學生，取得了預期效果。
2、在校運動會準備期間，我們配合文藝部組織我院同學參加了校健美操大賽，這次活動取得了優(yōu)異的成績。
3、為迎接盛大節(jié)日元旦的到來，校學生會舉辦大型元旦文藝活動，為給我院同學及校北區(qū)乃至全校同學提供一個好的娛樂平臺，并提高我院影響力。預祝我們的晚會圓滿完成。
總的來說本學期，我們的工作還是比較成功的，我們的所有活動都按計劃完成，并取得預期效果。在辦公室的一年多時間里，我深切地體會到了做一個學生干部的重要和不易，也深深地感受到了辦公室工作的重要。
看到成績的同時我們也應該認識自己的不足。在這些工作的進行中，我們暴露了自己的弱點：我們?nèi)狈Υ缶炙枷�，不能把思想上升到一定的高度去考慮問題，缺乏協(xié)作精神，缺乏主觀能動性，不能主動工作，好多時候是在消極地完成布置的任務，不能夠有始有終地完成工作，這都是我們的弱點，我們應該認真地分析和檢查自己，并積極改正，以爭取進步。
總的來說我們這學期還是不錯，大家都在認真的工作。來年我們會以更高的積極性和熱情去工作忙碌的學習生活已接近尾聲，學生會的`工作也即將告一段落。本學期，我部在配合學生會其他部工作外，主要舉辦了以下活動：
不知不覺中，來到大學的第一個學期就已經(jīng)過去了，留在學生會也已經(jīng)半年。依然還記得剛開始面試的時候，那種緊張焦躁、忐忑不安的心情。那是我第一次面試，也是我真正賣出的人生的第一步。我知道從今以后，我就要學會一個人面對生活。
剛來大學的時候，一切都是新鮮的。陌生的人，陌生的事，陌生的環(huán)境，一切的一切都是那么吸引我。很多的學生會、社團都在招新。悠揚的音樂，嘈雜的人聲，擁擠的人群……這些都像是新鮮的血液注進我的身體里，另外感到莫名的興奮。
回首在學生會的半年里，說實話還是有些忙的，忙起來的時候甚至連飯都顧不上吃。剛開始的時候我還很不習慣。但是后來我就覺得沒什么了。因為學長學姐們都是這樣過來的，但是他們并沒有抱怨什么。再說為了工作，不吃一頓飯也沒什么大不了的。從最基本的迎新晚會、中大杯、新生杯、健美操、等等的活動，順利的、不順利的，那些有笑有淚的光影依然清晰。我只能說，這些見證了我們的成長。這些個中滋味只有我們自己能體會。
我全力以赴，終于如愿進了學生會。慢慢地開始著手一些最基本的事。當激情褪去，剩下的就是責任與堅守。
學生會的工作總結(jié) 篇9
在學生會的第一份工作就是模擬招聘團的報名工作，每天早上幫忙抬桌子，帳篷，累是有一點累。不過我覺得很快樂，為什么怎么說呢?因為我感覺認真工作，用心去投入進去就會感到快樂，尤其是與其他同事在合作的過程中，雙方達成的默契與配合，時而不是的說笑，領導間或的鼓勵與幽默，也引起大家的歡聲與笑語。
讓我感觸最深的是當天的守點，因為恰好急劇降溫，被風呼呼嘯嘯，還夾雜這零星小雨，坐在那是真的不爽阿，不過還好，我們幾個同事在一起聊天說笑，互相關心讓大家心里都感到欣慰。從這次工作中，我總結(jié)到在同事之間要相互支持與配合，個人要用心去工作，認真進自己的責任，而領導則要體諒下屬，鼓勵下屬。
在學生會，工作也可以看出一個人的心態(tài)，因為不同的人對待不同的工作是有不同的心態(tài)的，這就需要我們干事去調(diào)整心態(tài)了，去認真思考了，有一句話說的好：你以什么樣的心態(tài)對待生活，生活就以什么樣的`心態(tài)對待你。工作也是一樣的，我們要的是積極的去面對問題，解決問題。記得主席在會上說過：在學生會，工作，激情過后，就應該是監(jiān)守與責任了。是啊，做為一名學生會成員，只要在一天就要時刻監(jiān)守自己的崗位。
隨著時間的推移，我也對學生會的工作有力進一步的了解與參與，上次我們一起參加生活部的查晚歸與查課，這些工作都是各部門合作完成的，沒有哪一項是一個部門獨自完成的沒，首先我感覺的是各部門應該相互了解與支持，因為沒有哪一個部門可以獨自完成自己部門的工作，這就需要合作了，而合作是把工作做到盡善盡美的基礎。干事之間也是一樣的。我第一次查晚歸的工作是我們部長帶我去的，我們部長真的挺不錯的，她可以與她的干事打成一片，在我看來挺平易近人，挺和善的，我還有一個部長也特別優(yōu)秀啊，反正都很好了。再查的時候，首先做到的就應該是禮貌，因為沒有一個人喜歡別人在自己的宿舍隨隨便便進出，其次，就應該是認真了，在念到宿舍里的人的名字時有可能念錯，難免會有點不好意思，其中肯定會有個別同學不配合，這也就看我們干事的應變水平了，我們要友好的說明情況，指出有什么沒做到位和需要改正的地方，爭取進一步完善工作質(zhì)量，當然大部分同學是配合的。
當然我首先是一名學生，然后再是一名學生干部，在我完成自己學習的同時，我應該完成我的工作任務，當然，這些都是我個人的一些心得而已，并不完全是對的，但至少從我的角度是這樣看的。然后我希望主席團的安排工作應該注意一些細節(jié)工作，有點預見性，同時希望在例會上給干事一些發(fā)言的機會。
學生會的工作總結(jié) 篇10
學生會工作即將結(jié)束之際，回顧一學期來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開領導的指導，離不全體學生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。下面將本學期學生會的工作做以下的總結(jié)：
一、學生會總體工作
1、注重總體學生會干部組織建設，著力提高學生干部人員素質(zhì)，進一步優(yōu)化管理人員結(jié)構(gòu)。
目前全校學生會已有各級成員干部共300余人，其成員分工明確，工作有序，是學校除教學、后勤之外各項工作的主要力量，充分發(fā)揮了學生干部的模范帶頭作用。組織里的每個成員都具有很大的潛能，相信只要具備積極熱情和認真負責的態(tài)度，就能做出杰出的貢獻，因此探討如何提高組織成員的積極性具有十分重要的意義。學生組織是一個純服務性的機構(gòu)，同學們加入這個組織的愿望是希望能夠得到鍛煉、可以學習成長、獲得真摯的友誼，能夠為老師們、同學們服務，實現(xiàn)自己的價值。所以，我們建立學習型的組織，使每個成員都能夠從工作中得到學習成長，一方面，學生科老師在工作上給予組織成員一定的指導，另一方面，高年級的學長能關心低年級的同學，相互幫助、相互關心、相互激勵，形成良好的組織文化氛圍。同時，對于不負責任的成員也要敢于提出批評，情節(jié)特別嚴重的給予懲罰。
為進一步加強學生會干部組織自身建設、提高辦事效率，堅持務實的.工作作風，基礎性工作扎實到位，做好學生會工作計劃。學生會干部是學生會能否堅實、穩(wěn)定發(fā)展的關鍵。因而，在這一時期里，我們著重加強了對學生會干部組織的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養(yǎng)了廣大學生會干部務實、高效的工作作風，使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、團結(jié)、活潑的景象。由于本學期大量高復學生干部和畢業(yè)學生干部的離去，使學生會各部門成員集聚減少，于是就開展了新一輪的招新工作，并對新進的同學進行了崗前培訓和試用，從而使學生會干部組織充滿生機活力，思路更加開闊。使學生會各部門工作更加高效，并順應學校的發(fā)展，切實起到學生會為全校同學服務的作用。
2、定期開會，及時總結(jié)
為總結(jié)工作、布置任務，我們學生會會定期召開會議，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，將各部門發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給學生或者相應的班主任，讓他們做到心中有數(shù)。表揚先進，鞭策后進，提高學生自我管理能力。
3、配合學校各項工作
�、拧⒃趯W校迎接評估期間，學生會各部成員任勞任怨配合學校老師的工作；并對車蓬、操場、行政樓、男生1號樓、4號樓等校園環(huán)境的衛(wèi)生死角通過一周的衛(wèi)生大掃除，使其煥然一新；學生會接到協(xié)助圖書館整理全校師生捐贈書任務，在新校區(qū)新建圖書閱覽室的任務。從10月8日至11月11日的34天里，我們先后調(diào)動各部門總計80余人參與捐贈書籍的整理匯編工作，完成書籍匯編八千余冊，上架35188冊。通過此次評估，使我我深刻體會到帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)投入到學校建設和發(fā)展當中，是必不可少的，學生是學校工作的基礎，學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現(xiàn)實工作的一項重要任務，積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發(fā)展中去。
�、啤嬍椅幕�(jié)活動從10月8日正式啟動至11月5日結(jié)束，由我們學生會各部策劃組織舉辦了包括內(nèi)務大比拼、標兵寢室評比、呼拉圈競技、棋王大爭霸、籃球秀場、班級拔河、校園小記者在內(nèi)的7項活動，得到了全校同學的熱烈支持與積極參與，進一步充實與豐富了校園文化生活。
�、恰⒃谠┪乃囇莩鰰r，學生會的各部門積極努力，做好了充分的準備，保證了活動的圓滿完成。
二、學生會各部門日常工作
秘書處積極配合主席團，健全學校的各項規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，使學生會運行機制更趨完善。并整理學生會各部門資料，做好學生會例會的會議記錄和考勤工作，制作學生會成員工作證、通訊錄等。加強了學生會各部門的溝通與交流工作。
宿管部則以狠抓衛(wèi)生，整頓內(nèi)務及作息紀律為主，堅持每月四次寢室內(nèi)務綜合檢查評比。通過評比調(diào)動了同學的積極性，加強了同學的責任心，增加了學生干部的工作凝聚力。
生活部雖然工作比較單一，負責檢查學校各個教室日常衛(wèi)生和每周四大掃除衛(wèi)生情況，但他們的工作也是比較辛苦的。在寢室文化節(jié)活動中還組織呼啦圈擂臺賽。
文體部在本學期主要負責元旦文藝匯演，經(jīng)過為期一個月的辛勤勞動，群策群力，確定元旦會演彩排節(jié)目。完成各班級報名，各節(jié)目彩排、編排等工作。召開會議，對元旦會演相關事宜做了統(tǒng)一的部署
宣傳部他們不在只是要求自己做好自己的本職工作，而是不斷地要求自己努力創(chuàng)新，努力把工作做到最好。希望使自己的工作更能深入到學生中去，更好的發(fā)揮他們?yōu)閺V大師生服務的職責。例如：學校每月一期的學生會簡報、黑板報的評比、制作海報等等
外聯(lián)部在本學期積極與外界聯(lián)系，不僅元旦演出工作中拉到了很多的贊助，還與兄弟學校進行聯(lián)誼，更進一步的促進與外界的交流和溝通。
學習部在本學期中的一系列活動都以服務于廣大師生為宗旨，在工作中鍛煉了其部員的工作能力，提高綜合素質(zhì)。同時也增長了經(jīng)驗。相信學習部在以后的工作中還會在不斷地進步中提高，不斷地努力中繼續(xù)完善。
三、本學期工作不足之處。
1、對同學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。
2、偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理，學生分各個部門之間缺乏交流和溝通，導致舉辦活動，受眾群體的單一性，不具有全面性。
3、部內(nèi)的培訓是一個比較重要的一點，本學期部門內(nèi)部的培訓較少，沒有系統(tǒng)的進行過培訓，所以希望下學期能進行一些系統(tǒng)的培訓，包括策劃等方面。
4、對學生會成員考核制度進一步完善。
總結(jié)學生會這一學期來的工作，我們的工作進行的還是蠻順利的，但是也存在有些不足的地方，總體來說，學生會現(xiàn)在正朝著積極的方向進展，影響力也不斷的擴大，有能力的人也逐漸凸現(xiàn)出來。在下學期工作中，主要會針對在組織制度、管理制度等方面還存在著不足之處，我們團結(jié)一致、共同探討解決方案，多交流、多溝通，不斷完善組織制度和提高工作職能，更好地開展各項工作，服務同學、服務學校！
學生會的工作總結(jié) 篇11
隨著期末考試的臨近，學習部各項工作也已接近尾聲。學習部作為系學生會的活動部門，11月份來在指導老師、學生會主席團的領導下，在學習部全體成員共同努力和學生會其他部門的支持下，各項工作得到了順利進展，部門成員素質(zhì)也得到了進一步提高，但是由于時間﹑精力和組織成員個人等各方面因素的制約，學習部在本學年的各項工作中依然存在很多問題�？偟膩碚f很順利，學習部大家庭所有成員都很努力地把工作做好。這其中有成功有失敗，有喜悅有辛酸，有汗水也有淚水，但我們畢竟都努力過了，這就足夠了�，F(xiàn)將學習部本學年工作總結(jié)如下，希望能對學習部以后的發(fā)展有所幫助。
以下是對部門工作的詳細總結(jié)：
（一）公共衛(wèi)生系第三屆成醫(yī)英才辯論賽
經(jīng)過兩輪激烈的預賽后，xx3月2日，在xx校區(qū)213教室舉辦的公共衛(wèi)生系第三屆成醫(yī)英才辯論賽決賽拉開了學習部的工作序幕。決賽以醫(yī)學教育中人文精神教育更重要還是科學精神教育更重要為論題。本次辯論賽由于有兩次預賽的演練而舉辦的很成功，但是還是有一些隱在的問題。
1、部分分工清楚，各環(huán)節(jié)斜街恰當，只是由于大家都是新手，工作效率還有待提高。我們部門成員都是都是新生，所以積極性很高，但是對于分工下去的工作，部分成員表現(xiàn)出不知所措的現(xiàn)象，像一只無頭蒼蠅······都得等所有細節(jié)一一說明才能開始工作，這大大的降低了工作效率。但是這也不是一無是處，從另一個角度看，這反而加大了成員之間的交流，更有利于工作的滿意度的提高，還增強了成員之間的默契，為以后的工作提供了有利條件。
2、宣傳環(huán)節(jié)出現(xiàn)脫節(jié)。總的說來這是系學生會主辦的活動，作為承辦方的學習部應將各環(huán)節(jié)活動事宜提前公布，由于考慮不夠周到，整個比賽，看似成功，但是有一部分同學并沒有真的融入其中。
3、部門間、部門內(nèi)部協(xié)作有待提高。一開始學生會各部門是一個團體的事實被忽略了，導致后來的工作分配上除了小漏洞。比如安排禮儀應交給外聯(lián)部，記分員可安排紀檢部等。如果沒有將這些分配好，就會導致部門內(nèi)忙的不可開交，反而降低了工作的完善度。部門內(nèi)總有一部分人員沒有及時到位，比如ppt的制作和操作不統(tǒng)一，差點出了問題。
（二）公共衛(wèi)生系第一屆英語話劇比賽
這是我們系第一屆英語話劇比賽，形式新穎，極大地吸引了廣大同學的關注。很多同學都積極的參與進來，但是在工作環(huán)節(jié)的問題卻層出不窮。而且大多都是以前的問題的放大。
1、部門分工清楚，成員跟進不足。在活動準備階段，我們根據(jù)工作要求進行了分工，做到了工作分攤到點，責任落實到位。我們部門每位同學在接受任務之后也積極主動，專心工作，盡一切能盡之力完成自己分內(nèi)之事。但是在肯定我們之時，我們也深深地看到一個很大的不足，那就是我們的跟進制度落實不足。例如負責人在協(xié)調(diào)工作上出現(xiàn)了誤解。本次的任務分配主要由部長負責，副部長跟進。由于之前雙方并未做進一步交流，導致在任務跟進過程互相依賴而沒人跟進，雖然后來及時補救，但是卻加大了工作量。這個錯誤是值得我們警醒的。在一次活動中，負責人的作用十分巨大，他所具有的統(tǒng)籌全局的權(quán)力自然而然地要求他必須全面的了解整個活動的進程，而不是負責把每一件事情都親手完成。
2、團體意識增強，但是溝通意識不夠。汲取第一次活動即辯論賽的經(jīng)驗和教訓，作為活動的負責人，我將各個流程、環(huán)節(jié)、事宜進行了詳細的分工，并及時的把思想傳達給了上級，但是由于部門之間從未進行過溝通，導致分配的任務沒有及時通知到位，只能到最后由我一個人逐一完成。這不僅告訴我們，在安排任務的同時，我們還應確定接受方已明確了任務。而部門內(nèi)部則表現(xiàn)為相互信任不夠。很多事情都不能做得到滿意的情況下，我只好親自完成，這就加大了個人的工作量，降低了工作質(zhì)量，還不如分配到點的完成度好！所以就造成了比賽進行時，我既是主持人，又是技術人員。
3、賽前準備不充分，任務分配不夠細。很多未考慮到的地方出現(xiàn)錯誤。比如ppt是我做的，但是我是主持人，沒辦法操控，而在此之前又沒有人熟悉這個ppt，導致活動不流暢。賽前未做成員培訓，分工不明確，每個人都不知道是么時候該做什么，導致活動開始之前，安排布置會場的`工作人員還沒有找到話筒等設備，這也造成活動推遲。
（三）新老生學習經(jīng)驗交流大會
本次活動主題為“我的未來我來hold”。旨在幫助新生更快更好的熟悉這個校園，熟悉自己即將步入的大學生活�；顒釉趯W生會主席的主持下開展。這次活動不想比賽那樣緊張，反而更多的是充滿了和諧交流的氛圍。與往屆的交流大會不同之處，也是本次大會的亮點就是甚至有新生上臺分享自己的問題和經(jīng)驗。但是小小的活動還是有不足之處，主要是所選時間與校迎新晚會沖突，導致參與的新生不是很多。
（四）20xx“廉政文化”演講比賽
1、比賽總體效果良好，活動細節(jié)問題突出
當晚的活動效果有目共睹，我們這一個多月來的辛勤努力終究沒有白費。但是有許多細節(jié)問題確是我們在勝利之后必須細細總結(jié)的�？傮w效果主要體現(xiàn)在道場評委點評，中肯到位，參賽選手準備充分，工作人員基本到位。但是還是有一些小問題，沒有要求參賽者著裝盡量規(guī)范統(tǒng)一，沒有及時準備好會場設備，沒有和禮儀做好溝通。
2、各負責人責任心有待提高
安排了5個工作小組，有的負責ppt的制作和播放，有的負責主持，有的負責計分等等，原本以為可以順利完成這次活動，但是由于ppt制作人請假，但是又未及時準確的向他的搭檔轉(zhuǎn)告，導致ppt制作播放延遲。還有計分員將得獎者姓名寫錯了，這雖然是一個小失誤，但是出于對參賽者的尊重，以后還是要注意改正。
以上就是學習部對所辦活動的總結(jié)報告，總的說來，創(chuàng)新了不少，辦了第一屆英語話劇比賽，并且對以往的演講比賽進行了一定的改革；也除了不少錯，但是失敗乃成功之母，作為領導全系學生學習的學習部，我希望后人能汲取前人教訓，將學習部越辦越好。
學生會的工作總結(jié) 篇12
正式在學生會生活部工作已經(jīng)幾個月了，這段日子來，在院團委的親切指導下，在學生會整體的指導下，在學生會大哥大姐的幫助下，我的學生會工作一直處于穩(wěn)步提升狀態(tài)，個人的工作能力和素質(zhì)修養(yǎng)都有了很大的提高，而自己所欠缺的語言溝通能力和語言表達能力也有了很大的提高，而我們本身的工作也大致分為生活部本部的工作和部外工作，下面我就對我的這段時間的工作進行總結(jié)，總結(jié)如下：
一、基本情況
寢室衛(wèi)生檢查，這段時間的寢室衛(wèi)生檢查主要是學生會成員以及生活部全體干事檢查，主要檢查的是寢室衛(wèi)生的整潔程度以及寢室是否有違禁物品，爭取在整體的測評上同時起到一定的督促作用，這段時間，寢室檢查工作整體上較好，內(nèi)務檢查對學生寢室內(nèi)務和個人衛(wèi)生修養(yǎng)都有了一定的`督促，學生寢室內(nèi)務都由開始的凌亂逐漸向正規(guī)化進行的走向，可以說，這正是生活部檢查的和督促的結(jié)果，女生寢室衛(wèi)生做的都挺不錯，唯一不足的就是女生寢室的東西太多，但是大部分寢室還是能很好的規(guī)整寢室的東西的，希望東西多的寢室能夠把寢室的東西好好收拾下，男寢的衛(wèi)生相對女寢而言就較差一點了，不過還是有一部分寢室還是做的很好的，男寢不僅衛(wèi)生需要提高，而且寢室的氣味也需要改善下，不過現(xiàn)在通過查寢以及各個樓層負責人的不懈努力，這些情況正在逐步改善，我相信在未來的日子里一定能做的更好。
二、取得成績
1、目前我們都是剛?cè)雽W生會，主要工作就是抓寢室衛(wèi)生和違規(guī)電器，違規(guī)電器目前還沒發(fā)現(xiàn)，這點還是不錯的，從下個學期開始學生會生活部也有可能會參與學校的查課工作，主要就是看下各個專業(yè)同學的缺勤情況，我相信我們生活部的所有成員一定會做好這項工作的。
2、20xx年本屆運動會由校主辦在本年12月我校廣場舉行，并邀請體育部生活部等學生會各部觀看，我部全體部員積極參與，為廣場上的運動員搖旗吶喊。而且在活動前后生活部各部員承擔起廣場的衛(wèi)生整頓工作，為整潔校園作貢獻。
三、經(jīng)驗與教訓
1、我部一直將校園衛(wèi)生作為工作重點，同樣，我發(fā)現(xiàn)在平時的學生會工作中，學生會中的全體成員都各司其職，都努力的為學生會工作添磚加瓦，為我院學生會提升了榮譽，而學生會成員的團結(jié)和努力，也被其他人給予了高度好評，為我院學生會贏得了尊重和理解，這就是一筆寶貴的財富。
2、當然，我也知道，在平時的工作中，自己也犯下過很多小的錯誤，諸如每次檢查寢室衛(wèi)生時，都會因為一些關系而開一些紅燈，這些都違反了生活部的工作制度，在此，我向所有人道歉，并保證明年的工作可以更加合理的進行。
四、對未來工作的希望和要求
1、從下季度工作開始，我會將以前的工作為基礎，以更加飽滿的熱情和更加仔細的態(tài)度來完善自己的工作，以保證工作可以完成。
2、在工作的同時，我會完善自身，避免自己犯錯誤，從而保證自身的工作可以合力完成。
3、在以后工作中，我會以一個學生干部的身份來嚴格要求自己，以保證我們的工作合理進行。
以上便是我這半年的工作總結(jié)，大致也說出了今年工作任務以及以后的規(guī)劃，希望自己可以努力地完善自己，讓我們學生會工作更加美好。
學生會的工作總結(jié) 篇13
在過去的一個學年中，紀檢部在學校領導的統(tǒng)一部署下，在院學生會各部門的支持和配合下開展了以下工作：
一、紀檢部的基本職能
1、負責學生會內(nèi)部紀律檢查工作，監(jiān)督、檢查各部門學生工作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并指導和指導各部門學生完善本部門工作和協(xié)助學生會管理。
2、組織學生學習了《大學生守則》、《大學生行為規(guī)范》。
3、對學生會內(nèi)部紀律、工作制度、值班制度進行了系統(tǒng)的規(guī)定。
4、負責學生會日常活動的紀律檢查和監(jiān)督工作。
5、負責學生會例會議紀錄、考勤、例會文件的整理、存檔工作；及時地將會議記錄和相關資料整理、存檔。
6、負責各部門學生會例會會議的記錄和相關資料整理、存檔工作。
7、負責學生會例會中各項事務的記錄、收存及會議紀錄的整理、存檔工作。
8、負責學生會例會會議記錄工作。
三、紀檢部的工作內(nèi)容
9)、對于學生會例會中出現(xiàn)的問題：
①例會前，各部門會議記錄和會議紀錄，以及學生會例會中相關資料的整理和存檔工作；
②例會中各項事務的記錄和收集，以及相關資料的整理、存檔工作；
�、劾龝蟮募o錄檢查。
10)、對學生會例會中的大型活動進行紀錄和相關資料的整理、存檔工作；
11)、對各部門例會中出現(xiàn)的問題，及時地向團匯報。
12)、對各部門例會中出現(xiàn)的問題進行紀錄和相關資料的整理、存檔工作。
13)、在每次例會結(jié)束后，對紀檢部的成員工作進行考核。
14)、對各項紀律檢查工作進行總結(jié)。
四、紀檢部日常紀律管理的工作
15)、紀檢部每周召開例會，對各部部長和副部長進行各項考核，對部長及副部長進行相關工作的總結(jié)，并對紀檢部成員的考核做出相關工作安排表。
16)、對各項例會紀律的管理、檢查、評比、公示和記錄等工作均有相關的記錄，并作出工作安排表，同時將各部門例會成果及紀律的檢查結(jié)果與相關資料匯報各部門。
17)、每月進行兩次例會，并及時向相關部門匯報工作情況，同時向相關部長或副部長進行匯報。
18)、每月進行一次例會成果匯總工作。
19)、在每次例會結(jié)束后及時向院學生會反映學生會的`工作，并對學生會存在的問題提出相關的建議和意見。
五、紀檢部工作總結(jié)
21)、對于各項活動的開展，紀檢部都能積極配合做好紀檢部成員的日常工作，以及對活動進行相關的記錄。
22)、對于紀檢部成員的培養(yǎng)教育，紀檢部成員每月都有一次例會，并且會議紀錄表也都及時地在一欄中公布，并進行公布。
23)、對于學生會內(nèi)部的工作，紀檢部都能及時地將相關紀檢部的工作進行總結(jié)，并進行相關工作安排表，同時將相關工作安排表也及時進行匯報。
24)、及時地將相關紀檢部成員的例會記錄及相關資料整理、存檔工作。
六、學生會紀檢部工作安排
25)、紀檢部的工作主要是對學生和學生宿舍的檢查與督促，同時，對各部門的考核也是對各部門工作的考核，對于各部門的工作也是及時的進行匯報和通知，并進行相關工作安排表，以及相關工作安排表。
26)、紀檢部的工作重心在紀檢部內(nèi)部，紀檢部工作人員的安排是對每一部門的督促，并對每一部門的工作進行相關的安排，以及相關工作的安排，并進行相關工作安排表，同時將相關工作安排表作為部門成員和宿舍舍員的考核表。
27)、對于各部門的考核，紀檢部成員每月都有一次例會，并且會議紀錄表也及時的在一欄中公布，并進行公示。
28)、對于各部門例會，紀檢部成員每月都有一次例會，并且會議紀錄表也及時的在一欄中公布，并進行公示。
29)、對于各部門例會，紀檢部成員每月都有一次例會，并且例會的內(nèi)容和時間都及時的在一欄中公布，并進行公示。
30)、對于各部門例會紀錄表，紀檢部成員每月都有一次例會，并且紀檢部成員每月都有一次例會，并且例會的
學生會的工作總結(jié) 篇14
本學期的工作既將結(jié)束，自開學到此刻給人的第一感覺是忙，第二就是快！每年的這個學期都是學校開展活動最多，最活躍的時期；所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是組織部。可是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多；雖然工作中免不了有挫折缺陷。我們部門的成長能夠從日常工作，組織及參與活動，部門管理三個方面來總結(jié)：
第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會布置的工作任務
1。運動會組織的拉拉隊，親友團為我系在比賽中取得優(yōu)異成績作出了鋪墊，后勤工作雖小但作用也是不可忽略的。
2。研討會的圓滿舉行。我系的“感悟張家港精神”主題研討會在院系都收到了很好的反響，院學生處的評價更是頗高，這不僅僅說明我系學生的綜合素質(zhì)之高，同時也從側(cè)面體現(xiàn)了我們部各成員的本事。
3。元旦匯演組織的親友團也為我系的節(jié)目帶動了氣氛，此次是新干事參與組織的第一次活動，氣氛活躍后勤的服務都做得較到位。
第二、組織及參與活動
本學期本部沒有組織什么活動，主要研究到其他各部已組織的活動，學習時間較緊張，沒有時間參與過多的活動，學生會組織活動的'目的就是讓學生參與，進而從中有所收獲，提高各方面的本事。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動，比如拔河比賽VS智力問答VS才藝表演，新形式的辯論會等。
第三、部內(nèi)管理
新學期，新氣象。組織部又輸入了新血液，新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力，容入了新精神，新思想。是組織部，是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間堅持著和諧的關系，僅有相互配合才能夠把工作作到這是不容否定的，所以我們很注重成員間的關系。我們系雖然人數(shù)是的，但我們并沒有因為人數(shù)少而甘于落后，正如我們建工系，雖然班級少，學生少但我們從沒有落在其他系的后面過。
以上是我對本部的半年來的工作總結(jié)，在工作中我們還有許多做得不夠好的地方，望各領導給予批評指正，這樣我們的工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。
總之，或許我們部的工作沒有其他部做得好，可是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事，用心去為全系的每一個人服務，我們的工作或許最的還不夠好，但我們會爭取做得更好。
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