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企業(yè)團支部工作總結(jié)

時間:2023-05-21 12:00:00 團支部工作總結(jié) 我要投稿

企業(yè)團支部工作總結(jié)(6篇)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,快快來寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編收集整理的企業(yè)團支部工作總結(jié),歡迎大家分享。

企業(yè)團支部工作總結(jié)(6篇)

企業(yè)團支部工作總結(jié)1

  20xx年城建集團二分公司團支部在公司領(lǐng)導(dǎo)和集團團總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞著穩(wěn)定員工隊伍、做好宣傳報道、組織開展文體活動以及協(xié)助公司各單位開展相關(guān)工作等方面,積極有序地開展各項工作,對穩(wěn)定公司員工隊伍和積極宣傳企業(yè)文化發(fā)揮了重要作用,同時分司團支部圍繞集團團委總體策劃方針,立足自身基本情況,以實際生產(chǎn)狀況為先決條件,積極開展團支部建設(shè),宣傳上級團委決議和指示,組織各項教育和學(xué)習(xí)活動,拓展青年團員綜合素質(zhì)。具體實施情況總結(jié)如下:

  一、穩(wěn)定新來大學(xué)生員工的心態(tài)

  1、經(jīng)常給新來大學(xué)生員工打電話,了解新員工思想動態(tài)、發(fā)現(xiàn)存在問題,對于能夠解決的問題及時給予解決,對于不能解決的問題,及時向上反映并及時溝通。

  2、主要是通過師傅以及大學(xué)生本人等多個渠道進(jìn)行溝通,了解見習(xí)大學(xué)生的工作情況、思想動態(tài)等方面。通過溝通及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

  二、做好二分公司宣傳報道工作,弘揚二分公司正面消息在集團報道中的占有量

  1、團支部配合辦公室對二分公司在建工地的正面新聞報道和宣傳,從而加強二分公司在集團里的認(rèn)知度。

  2、組織和呼吁青年團員在城建集團報上踴躍投稿,把二分公司的風(fēng)采和激情流露在筆尖,借助集團報這個平臺展現(xiàn)給城建這個大家庭。

  二、組建新的團支部班子

  1、明確團支部成員的任務(wù)和職責(zé)

  研究團支部管理辦法,商定團支部各委員職責(zé)分工,不斷完善管理制度,實時調(diào)整團員的考核指標(biāo)。

  2、更新團支部信息

  組建新團支部后,對二分公司的在團人員人數(shù)進(jìn)行了考察,現(xiàn)今二分團員人數(shù)41人。

  三、豐富員工業(yè)余生活,積極配合集團的鐵軍杯職工文體比賽

  1、對二分公司的'文藝特長員工進(jìn)行摸底

  以項目部為單位,對各個項目部的人員情況進(jìn)行了摸底,對有文藝特長的員工進(jìn)行登記。

  2、組織羽毛球、乒乓球、象棋、跳棋、夠級比賽的報名動

  四、策劃團支部活動方案,爭創(chuàng)優(yōu)秀團支部

  為保證20xx年優(yōu)秀團支部的評選,根據(jù)團支部委員會議,針對集團團委主要思想工作路線,策劃籌備專項活動方案,包括學(xué)習(xí)教育、團員拓展培訓(xùn)、主題活動、青年志愿、爭先創(chuàng)優(yōu)等各方面。

  二、主要存在問題和不足主要問題:

  1、本職工作與團支部工作相沖突。由于公司特級資質(zhì)評定和二環(huán)南路的生產(chǎn)壓力,基本沒有獨立開展團支部活動,而且支部人員所在項目部施工生產(chǎn)壓力大,相關(guān)工作不能及時展開。

  2、缺少活動資金,很難大范圍的組織二分公司的在職人員活動。

  3、不好請假,缺少時間安排,是否考慮下一月安排休班1-2天的休息時間。

  三、下一步工作計劃

  1、逐步落實與質(zhì)檢科、安全科、總工辦等科室的配合,從實際工作角度側(cè)面開展項目部青年職工的考核推優(yōu)。

  2、繼續(xù)加強團支部建設(shè),提高支部委員的工作熱情,換位思考,優(yōu)化工作模式。

  3、逐步開展的各項工作計劃,力爭獲得優(yōu)秀團支部稱號。

企業(yè)團支部工作總結(jié)2

  回望20xx年,我們xx公司團支部在黨支部和公司團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以貫徹落實公司各項會議精神為契機,以團的先進(jìn)性教育為基礎(chǔ),以工作創(chuàng)新為出發(fā)點,以竭誠服務(wù)青年為落腳點,緊密圍繞公司黨政中心工作,結(jié)合本支部實際,求真務(wù)實、開拓進(jìn)取,在服務(wù)全局中強化自身建設(shè),在推進(jìn)改革中提升工作水平,圓滿完成了全年的工作計劃和各項任務(wù),并為在明年更出色地完成各項工作目標(biāo)打下了堅實基礎(chǔ),現(xiàn)對本年度的工作總結(jié)如下:

  1、為弘揚“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神,加強職工文化建設(shè),鼓舞職工士氣,展示班組文化和企業(yè)文化,xx公司響應(yīng)公司號召,以基層一線班組為單元,積極參加以“xxxx”為主題的職工演唱活動和青年才藝大賽,拉開了我公司普法、技能、文體“賽”活動的序幕。通過文體比賽,我公司培養(yǎng)和鍛煉了一批優(yōu)秀的文藝人才,也在員工中傳揚著一種積極向上的正能量。

  2、為增強公司廣大干部員工的法律意識,牢固樹立法治理念,打造法治文化,xx公司團支部在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下結(jié)合“三集五大”改革的新機遇、新起點,在認(rèn)真總結(jié)以往企業(yè)法制建設(shè)經(jīng)驗的`基礎(chǔ)上,依據(jù)法制宣傳教育以服務(wù)公司為中心的原則,制定出了一套符合自身實際的普法計劃,重點抓好與送變電行業(yè)密切相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育,以重點帶一般,統(tǒng)籌兼顧,開展了大量的法制建設(shè)、宣傳、教育工作。不僅全面提高了公司的法治化水平,營造了良好的法治環(huán)境,而且開創(chuàng)了公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的新局面。

  3、為使廣大青年職工盡快地進(jìn)入工作角色,提高自身的專業(yè)技能,增強駕馭工作的能力,xx公司主持舉辦了20xx年度青年員工技能培訓(xùn)。這次技能培訓(xùn)以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為目標(biāo),不僅在各工地營造了濃厚的工作氛圍,形成了注重學(xué)習(xí)、勤奮工作、和諧融洽的工作環(huán)境,而且促使員工們自覺地在自身建設(shè)上有新突破,提升了項目隊伍的整體素質(zhì),為打造xx公司的生力軍做出了卓越貢獻(xiàn)。

  4、為弘揚勞模精神,深入學(xué)習(xí)宣傳勞模先進(jìn)事跡,進(jìn)一步深化勞模的激勵指導(dǎo)作用,營造“學(xué)勞模、趕勞模、當(dāng)勞!钡臐夂穹諊,切實發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)和輻射帶動作用,xx公司繼續(xù)開展“大力弘揚勞模精神集中宣傳”活動。這次活動以“黨員示范,團員帶頭,全員參與”的形式,充分利用墻報、宣傳欄等陣地對勞模的先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳,讓勞模精神進(jìn)入一線,通過學(xué)勞模、找差距、比奉獻(xiàn)、見行動,為一線職工的脫穎而出搭建平臺,努力打造高效優(yōu)質(zhì)電建隊伍。

  5、開展關(guān)愛青年農(nóng)合工,服務(wù)奉獻(xiàn)活動。為農(nóng)合工青年團員隊伍送去關(guān)愛和溫暖。給他們送日用品,并在各個項目部組織廣大團青免費播放愛國電影,大家通過觀看影片不僅對我國青年運動史有了更深層次的了解。同時,使公司廣大團員青年的民族情結(jié)、愛國之心得到進(jìn)一步增強。

  在新的一年中,xx公司團支部將繼續(xù)圍繞黨支部和公司團委戰(zhàn)略部署和目標(biāo)要求,認(rèn)真落實公司團委對共青團和青年的工作要求,使團支部的工作在繼承中創(chuàng)新,于探索中前進(jìn),具體計劃如下:

  1、加強團的基礎(chǔ)工作和組織建設(shè),團結(jié)帶領(lǐng)團員青年積極投身企業(yè)建設(shè),認(rèn)真組織開展“青年文明號”創(chuàng)建活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)“青年文明號”創(chuàng)建的文件和知識并對照實施,結(jié)合本公司現(xiàn)狀開展工作。青年集體投身創(chuàng)建活動,不斷拓展領(lǐng)域,創(chuàng)新內(nèi)容,以切實發(fā)揮“青年文明號”在精神文明建設(shè)中的示范作用,從而逐步建立一批講文明、講奉獻(xiàn)、顧大局的青年集體。

  2、結(jié)合青年自身特點,開展各類有意義的活動,活躍青年團員文化生活。充分調(diào)動廣大青年員工的積極性,教育引導(dǎo)公司團員青年立足本職崗位,認(rèn)真加強學(xué)習(xí),積極投身送變電建設(shè),號召和組織青年團員以崗位奉獻(xiàn)為基礎(chǔ),深入思考如何在電網(wǎng)建設(shè)中建功立業(yè)。同時積極參加上級團委舉辦的各項活動,認(rèn)真對待、充分準(zhǔn)備,盡最大努力為公司做宣傳、爭榮譽。

企業(yè)團支部工作總結(jié)3

  20xx年是深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神、全面深化改革的第三年,也是XXX公司公司團總支立足新起點、謀劃新篇章、運用新思維、開創(chuàng)新業(yè)績的重要階段。在集團公司團委、黨委的大力支持、幫助下,日照森工團總支團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年在各項工作中想在頭、干在先、沖在前,引領(lǐng)廣大團員青年以實際行動創(chuàng)造一流業(yè)績、彰顯青春風(fēng)采,為助推企業(yè)實現(xiàn)既定目標(biāo)、奪取各項工作新勝利貢獻(xiàn)了青春才智。

  一、20xx年工作回顧

  (一)組織建設(shè)日臻完善,團組織凝聚力與戰(zhàn)斗力持續(xù)攀升。

  20xx年初,獲集團公司團委批復(fù),XXXXXXXX5名同志組成共青團XXXXXX總支委員會。在集團公司團委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,XXXXXX團總支全體成員克服了駐外的種種困難,凝心聚力,銳意進(jìn)取,在完善團組織建設(shè)上下功夫,通過不斷夯實團組織基礎(chǔ)建設(shè),使團務(wù)工作穩(wěn)步邁入正軌,凝聚力與戰(zhàn)斗力不斷提升,真正成為了集團公司駐外團組織的亮點,展現(xiàn)出駐外青年一班人干事創(chuàng)業(yè)的激情,通過評選“優(yōu)秀青工”11名、“青年突擊手”8名,推優(yōu)入黨1名,并推薦2名優(yōu)秀青

  年人才走上管理崗位,充分發(fā)揮榜樣的力量,有效帶動了廣大青年員工的積極性,成為推動公司發(fā)展的中堅力量。

 。ǘ┣嗄臧踩O(jiān)督崗工作機制不斷完善,協(xié)助公司全年安全生產(chǎn)零事故。

  XXXXXX團總支以“安全生產(chǎn)月”為契機,以配合公司安全生產(chǎn)部門開展“五查五反五整治”活動為抓手,積極開展青年安全監(jiān)督崗活動、青工技能培訓(xùn)活動及青年兼職消防員消防拉鏈培訓(xùn)活動,帶動全體青工提高認(rèn)識,不斷學(xué)習(xí),加強自身建設(shè),深刻領(lǐng)會上級安全生產(chǎn)文件、會議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟單位青安崗工作經(jīng)驗,切實開展好“集中上崗”、“突擊上崗”等青安崗系列活動,使青年成為協(xié)同公司黨政抓好安全生產(chǎn)工作的中堅力量,為公司全年安全生產(chǎn)零事故提供了強大的`助力。目前在冊青安崗員4人,20xx年青安崗員上崗50人次,開展零點查崗行動 4 次,查出安全隱患問題和提合理化建議 24 條;青年兼職消防員16人,全年共開展大小演練活動12次,并協(xié)助嵐山區(qū)消防大隊出警7次。

  (三)精神文化建設(shè)形勢良好,駐外青年隊伍健康發(fā)展。 XXXXXX團總支致力于改善青年員工生產(chǎn)、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境,豐富青年精神文化生活,通過建設(shè)籃球場、維護(hù)運動器械、豐富圖書室圖書等活動完善基礎(chǔ)設(shè)施;團干部通過各種方法靈活調(diào)研團員青年思想狀況,為公司員工思想工作奠定穩(wěn)定基礎(chǔ);團總支利用各類節(jié)日積極開展文娛活動,比如元旦節(jié)三八婦女節(jié)女職工運動會、五四青年節(jié)衛(wèi)生大掃除義務(wù)勞動、夏日送清涼活動、國慶節(jié)向國旗獻(xiàn)禮、中秋節(jié)向駐外職工發(fā)放節(jié)禮活動、“放飛夢想”愛心助學(xué)活動等一系列人情味濃厚、意義深刻的活動,凝心聚力,確保了駐外青年隊伍的穩(wěn)定,促進(jìn)了青年隊伍的健康發(fā)展,同時,有效帶動了全體職工積極性,使職工群眾有更多獲得感。

  (四)加強創(chuàng)新驅(qū)動,靈活運用新媒體增強團組織影響力。

  隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,在開展日常工作時,常有信息傳達(dá)不及時、不到位的情況出現(xiàn),為解決這一難題,團總支積極運用新媒體建立了QQ群1個、微信群1個、微信公眾平臺1個,不僅要求全體青工加入,還歡迎全體職工共同參與,及時分享上級文件指示與領(lǐng)導(dǎo)講話精神,不斷增強與職工之間的溝通與協(xié)作,更融洽了職工關(guān)系,使團總支的影響力持續(xù)提升。

 。ㄎ澹┩介_展“三嚴(yán)三實”專題教育活動,筑牢先進(jìn)思想建設(shè)基礎(chǔ)。

  XXXXXX團總支將“青年志〃棗礦情〃中國夢”主題教育實踐活動、“度危求進(jìn)〃青春風(fēng)采——我與棗礦共奮進(jìn)”教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育活動與團員思想建設(shè)工作有機結(jié)合,通過組織團員青年員工學(xué)習(xí)集團公司、公司領(lǐng)導(dǎo)“三嚴(yán)三實”講話精神、看視頻、茶話會等活動,鼓勵、帶動全體團員青年立足實際,謀劃工作規(guī)劃,制定工作措施,將“嚴(yán)”和“實”落到實處,實現(xiàn)公司各項工作平穩(wěn)、健康和諧發(fā)展,為推動和保障公司改革發(fā)展穩(wěn)定奠定堅實的基礎(chǔ)。

  二、存在的問題及不足

  經(jīng)過一年的努力,我們的成績顯著,但在成績的背后,我們也能清醒的認(rèn)識到,公司團總支的工作還有許多不盡人意之處。

  一是青年思想教育的感染力和號召力不強;

  二是相對于青年需求的多樣化趨勢,團組織的服務(wù)手段和方式顯得很單一;

  三是標(biāo)桿發(fā)掘宣傳的力度還不夠,未能充分發(fā)揮在各崗位中標(biāo)桿的榜樣帶頭作用。

  以上問題都有待我們在今后的工作中加以改進(jìn)和解決。

  三、20xx年工作計劃

 。ㄒ唬20xx年共青團工作的總體思路和奮斗目標(biāo)。

  以黨的十八大、十八屆三中、四中全會和團的十七大精神為指導(dǎo),以青年安全工作、青年文明號創(chuàng)建以及青年志愿者活動為重要載體,以青春能量聚合年活動為主線,融入公司黨政中心工作,貼近基層,服務(wù)青年,發(fā)揮青年先鋒隊作用,引領(lǐng)廣大團員青年在實現(xiàn)公司的發(fā)展進(jìn)程中青春建功,促進(jìn)青年隊伍整體素質(zhì)、團組織有形化建設(shè)、青字號品牌活動影響力、團組織凝聚力和吸引力;強化青年思想教育鑄魂,服務(wù)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效,助力青年崗位成才,嚴(yán)抓自身建設(shè)固本,團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年認(rèn)清新形勢,適應(yīng)新常態(tài)、激發(fā)新活力、展現(xiàn)新作為,為促進(jìn)公司順利實現(xiàn)全年奮斗目標(biāo),實現(xiàn)平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)青春、智慧和力量,為實現(xiàn)公司穩(wěn)中求進(jìn)做出更大的貢獻(xiàn)。

  (二)保障措施。

  1、進(jìn)一步加強自身建設(shè),切實提高團員青年的能力。一是要不斷加強共青團隊伍的建設(shè)。進(jìn)一步建立健全團組織機構(gòu),建立適應(yīng)企業(yè)團組織生存發(fā)展的激勵考核模式,找準(zhǔn)服務(wù)青年和服務(wù)企業(yè)的契合點。設(shè)計團干部隊伍建設(shè)方案和學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,采取業(yè)務(wù)指導(dǎo)、外出培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等具體措施和方法加強干部隊伍建設(shè)。二是要做好團內(nèi)基礎(chǔ)性工作,

  加大團組織的宣傳力度。及時組織團員青年學(xué)習(xí)貫徹上級會議精神,力爭做到企業(yè)發(fā)展規(guī)劃深入每個青年團員的心中。使團員青年全面的認(rèn)清當(dāng)前形勢,樹立緊迫意識,更好的服務(wù)于企業(yè)。

  2、深化人才建設(shè)開展多種類型的青年培訓(xùn)活動,為公司突破困境,實現(xiàn)逆勢飛躍做好充分準(zhǔn)備。一是以“爭當(dāng)青年崗位能手”“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”活動為載體,力爭從青年入手,在青年員工中深入開展“比素質(zhì)”“比技能”“比創(chuàng)新”等活動,通過理論聯(lián)系實際來培養(yǎng)團員青年們工作本領(lǐng),以新技術(shù),新方法為公司創(chuàng)造的效益來深化“育才”活動,造就一支能打硬仗的青工隊伍。二是要開展各類技術(shù)知識的培訓(xùn)講座,以 “技術(shù)比武”、“師帶徒”“評先樹優(yōu)”等形勢的競技活動有效的將理論聯(lián)系實際,真正意義上的幫助青年成長。

  3、開展豐富多彩的活動,加強團組織的凝聚力。一是要深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動。成立創(chuàng)新團隊、科技小組,鼓勵和幫助團員青年進(jìn)行創(chuàng)新研究,定期組織開展多層次的科技創(chuàng)新實踐活動,從而建立一套青年創(chuàng)新創(chuàng)效項目管理和獎勵機制。二是要在“爭創(chuàng)青年文明號”活動要在傳統(tǒng)管理的基礎(chǔ)上,細(xì)化創(chuàng)建內(nèi)容,統(tǒng)一考評標(biāo)準(zhǔn),抓好監(jiān)督公示,促進(jìn)文明號集體的創(chuàng)建質(zhì)量,樹立良好的社會形象。三是要開展演講比賽、青年歌唱大賽、體育比賽、游戲競技、座談會、聯(lián)誼會等一些青年人喜聞樂見、寓教于樂的活動,不斷增強團組織的凝聚力。

  4、做好黨的助手,為企業(yè)輸送合格生力軍。一是要深化“黨建帶團建”工作。從鞏固黨的群眾基層的高度,充分認(rèn)識當(dāng)前進(jìn)一步深化基層黨建帶團建工作的重要性和緊迫性。

企業(yè)團支部工作總結(jié)4

  20xx年城建集團二分公司團支部在公司領(lǐng)導(dǎo)和集團團總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞著穩(wěn)定員工隊伍、做好宣傳報道、組織開展文體活動以及協(xié)助公司各單位開展相關(guān)工作等方面,積極有序地開展各項工作,對穩(wěn)定公司員工隊伍和積極宣傳企業(yè)文化發(fā)揮了重要作用,同時分司團支部圍繞集團團委總體策劃方針,立足自身基本情況,以實際生產(chǎn)狀況為先決條件,積極開展團支部建設(shè),宣傳上級團委決議和指示,組織各項教育和學(xué)習(xí)活動,拓展青年團員綜合素質(zhì)。具體實施情況總結(jié)如下:

  一、穩(wěn)定新來大學(xué)生員工的心態(tài)

  1、經(jīng)常給新來大學(xué)生員工打電話,了解新員工思想動態(tài)、發(fā)現(xiàn)存在問題,對于能夠解決的問題及時給予解決,對于不能解決的問題,及時向上反映并及時溝通。

  2、主要是通過師傅以及大學(xué)生本人等多個渠道進(jìn)行溝通,了解見習(xí)大學(xué)生的工作情況、思想動態(tài)等方面。通過溝通及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

  二、做好二分公司宣傳報道工作,弘揚二分公司正面消息在集團報道中的占有量

  1、團支部配合辦公室對二分公司在建工地的正面新聞報道和宣傳,從而加強二分公司在集團里的認(rèn)知度。

  2、組織和呼吁青年團員在城建集團報上踴躍投稿,把二分公司的風(fēng)采和激情流露在筆尖,借助集團報這個平臺展現(xiàn)給城建這個大家庭。

  三、組建新的'團支部班子

  1、明確團支部成員的任務(wù)和職責(zé)

  研究團支部管理辦法,商定團支部各委員職責(zé)分工,不斷完善管理制度,實時調(diào)整團員的考核指標(biāo)。

  2、更新團支部信息

  組建新團支部后,對二分公司的在團人員人數(shù)進(jìn)行了考察,現(xiàn)今二分團員人數(shù)41人。

  四、豐富員工業(yè)余生活,積極配合集團的鐵軍杯職工文體比賽

  1、對二分公司的文藝特長員工進(jìn)行摸底

  以項目部為單位,對各個項目部的人員情況進(jìn)行了摸底,對有文藝特長的員工進(jìn)行登記。

  2、組織羽毛球、乒乓球、象棋、跳棋、夠級比賽的報名動

  五、策劃團支部活動方案,爭創(chuàng)優(yōu)秀團支部

  為保證20xx年優(yōu)秀團支部的評選,根據(jù)團支部委員會議,針對集團團委主要思想工作路線,策劃籌備專項活動方案,包括學(xué)習(xí)教育、團員拓展培訓(xùn)、主題活動、青年志愿、爭先創(chuàng)優(yōu)等各方面。

  一、主要存在問題和不足主要問題:

  1、本職工作與團支部工作相沖突。由于公司特級資質(zhì)評定和二環(huán)南路的生產(chǎn)壓力,基本沒有獨立開展團支部活動,而且支部人員所在項目部施工生產(chǎn)壓力大,相關(guān)工作不能及時展開。

  2、缺少活動資金,很難大范圍的組織二分公司的在職人員活動。

  3、不好請假,缺少時間安排,是否考慮下一月安排休班1—2天的休息時間。

  二、下一步工作計劃

  1、逐步落實與質(zhì)檢科、安全科、總工辦等科室的配合,從實際工作角度側(cè)面開展項目部青年職工的考核推優(yōu)。

  2、繼續(xù)加強團支部建設(shè),提高支部委員的工作熱情,換位思考,優(yōu)化工作模式。

  3、逐步開展的各項工作計劃,力爭獲得優(yōu)秀團支部稱號。

企業(yè)團支部工作總結(jié)5

  20xx年度是xx公司團支部快速進(jìn)步的一年,在社區(qū)團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司黨支部的大力支持下,我支部牢牢抓住“團結(jié)、朝氣、向上、奉獻(xiàn)”的工作主題,開展了一系列有益員工身心健康、彰顯企業(yè)文化、展示青年形象的活動,取得了良好效果,現(xiàn)總結(jié)匯報如下:

  一、精心組織,制訂詳細(xì)的年度工作計劃,明確了工作目標(biāo)

  公司團支部于2月25日召開了團支部年度工作會議。圍繞公司團委制訂的年度工作發(fā)展方針,明確了“團結(jié)、朝氣、向上、奉獻(xiàn)”的工作主題,制訂了20xx年度xx公司團支部重點工作活動計劃,計劃組織了一系列旨在提高團員青年們的政治思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的學(xué)習(xí)活動,以彰顯團員青年們朝氣蓬勃向上的精神面貌,鼓勵愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)的企業(yè)文化。

  二、建立了“永州機場青年服務(wù)QQ群”

  考慮到年輕人喜歡上網(wǎng)且電腦操作熟練的特點,引導(dǎo)并組織分公司團員青年們一起組建了“永州機場青年服務(wù)QQ群”。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)傳播速度快、資訊豐富的優(yōu)勢,鼓勵青年團員們以此QQ群做為分公司團員青年們的學(xué)習(xí)交流和展示宣傳平臺。學(xué)習(xí)、宣傳并分享集團公司班組建設(shè)文化、感恩文化以及其他兄弟單位的好的工作經(jīng)驗,并長期以此平臺,組織開展永州機場航班信息的宣傳發(fā)布和市場促銷活動,為永州—長沙航班客座率的提升起到了助推作用。

  三、組織開展可持續(xù)性的“導(dǎo)師帶徒”活動工作

  從今年3月份開始,充分發(fā)揮一線青年崗位能手的“傳、幫、帶”作用,積極探索和豐富團員青年們的崗位技能培訓(xùn),積極開展“導(dǎo)師帶徒”的培訓(xùn)活動,截止目前,通過師徒雙方的雙向選擇,分公司團支部已正式促成師徒結(jié)對進(jìn)行全方位培養(yǎng)的組合共有五對,并鼓勵青年員工們積極參加各類資質(zhì)認(rèn)定考試,先后有兩名青年員工通過了中級經(jīng)濟師和會計統(tǒng)考。

  四、與機場派出所組建了青年籃球隊

  為豐富青年員工們的業(yè)余生活,提高員工們的身體素質(zhì),遠(yuǎn)離亞健康,展現(xiàn)湖南空港年輕人朝氣蓬勃的形象,分公司團支部與機場派出所共同組建了一支青年籃球隊,制訂了嚴(yán)格的訓(xùn)練計劃(每周的`集體訓(xùn)練時間不低于8小時),并與駐場部隊及政府單位組織了友誼籃球賽6場,雖屢戰(zhàn)屢敗,但青年球員們的拼搏精神獲得了一致好評,增進(jìn)了友誼的同時,青年員工們的歸屬感和集體榮譽更強了。

  五、與永州機場派出所,共建了一支青年治安聯(lián)防隊。

  針對20xx年度暴恐事件頻發(fā),安全壓力驟增的情況,根據(jù)“平安機場”建設(shè)專項行動的工作要求,由分公司團支部發(fā)起,與機場派出所共同組建了一支青年治安聯(lián)防隊,由機場派出所負(fù)責(zé)對隊員進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)、反恐器械、可疑人員車輛識別及處置等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn),并取得了很好的效果,聯(lián)防隊成功處置了7月26日、9月19日、10月25日三起在候機樓發(fā)生的詐騙治安事件。

  六、積極組織開展專項主題活動,彰顯企業(yè)文化,凝聚團隊?wèi)?zhàn)斗力

  20xx年度分公司先后舉辦了“勇攀高峰,唱響理想”戶外拓展、“快樂空港人”象棋、軍棋、跳棋、乒乓球、卡拉OK等一系列群眾文體活動,增進(jìn)了團員青年們的友誼,豐富了團員青年們的生活,充分彰顯了湖南空港企業(yè)文化。

  七、積極開展公益活動

  為弘揚中華民族“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德,為用實際行動支持湘西的抗洪救災(zāi)活動,7月24日分公司團支部在機場候機樓開展了獻(xiàn)愛心募捐活動,得到廣大旅客和員工的支持,籌得善款1240元全部捐獻(xiàn)災(zāi)區(qū)。

  回顧20xx年度的公司團支部工作,在組織建設(shè)和開展工作上還存在經(jīng)驗不足、方式單一、創(chuàng)新不夠等問題,在即將到來的20xx年度,永州公司團支部將繼續(xù)按照實業(yè)公司團委的統(tǒng)一部署,以充發(fā)揮團員青年們的積極性、主動性、創(chuàng)造性為目標(biāo),開展一系列有益員工身心健康的活動,不斷提高青年員工們的勞動技能和安全服務(wù)意識,充展示團員青年們的智慧與風(fēng)采,將永州公司團支部打造成一支學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、戰(zhàn)斗型的隊伍。

企業(yè)團支部工作總結(jié)6

  20xx年,我司團支部在公司黨支部和集團團委的關(guān)心指導(dǎo)下,得到了快速成長和發(fā)展。今年以來,公司團支部緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展與穩(wěn)定的工作大局,著力開展以促進(jìn)團員青年成長成才,激發(fā)團員青年愛崗敬業(yè)為主題的各項支部活動,目的在于依托團支部作為最貼近青年員工的平臺,努力引導(dǎo)廣大團員青年關(guān)注企業(yè)發(fā)展、關(guān)心企業(yè)建設(shè)、積極投身企業(yè)生產(chǎn)、爭做企業(yè)主人翁,以此不斷爭強團員青年的榮譽感和使命感,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  一年來,我們依托公司黨支部、集團團委的大力支持以及公司團員青年的擁護(hù)和參與,公司團支部的建設(shè)工作逐步走上正軌。

  一、團支部建設(shè)

  截止目前公司在冊團員人數(shù)69人,團支部委員5人,隨著團支部隊伍的不斷發(fā)展壯大,支部團員構(gòu)成也在逐漸多樣化,在這些團員青年中既有工作在生產(chǎn)一線的運行人員、負(fù)責(zé)維修保障任務(wù)的檢修人員還有職能部室人員,因此公司團支部的首要任務(wù)就是要善于主動把握和了解廣大團員青年的心聲,主動服務(wù)于廣大團員青年,正確引導(dǎo)公司的廣大團員青年為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,從而體現(xiàn)出年輕人的價值。

  二、黨團建設(shè)密不可分

  20xx年,公司團支部積極響應(yīng)公司黨支部和集團團委的號召,積極參與集團十月歌會活動,取得了優(yōu)異的成績,通過活動的參與增進(jìn)了溝通交流,也擴展了團員的視野,使自身素養(yǎng)得到了提升;更為我公司支部建設(shè)工作提供了更多更好的經(jīng)驗和思路。

  三、積極開展主題實踐活動

  公司團支部在確立了今年支部工作開展方向的同時,結(jié)合青年特點,考慮到集團各個分子公司的情況,舉行了各種多姿多彩的活動,起到了良好的效果,為今后開展此類活動積累了一定經(jīng)驗。主要活動如下:

  2月19日,公司團支部組織舉行了“學(xué)習(xí)朱治平先進(jìn)事跡”座談會。會中大家觀看了朱治平生平參演的《青春航向》影片,團員青年們認(rèn)為:當(dāng)代團員青年要學(xué)習(xí)朱治平“追求理想、超越自我的精社境界;樂于助人、無私奉獻(xiàn)的高尚品德;服務(wù)社會、促進(jìn)和諧的責(zé)任意識;百折不撓、自強不息的人生態(tài)度”,將朱治平精神推廣到社會各領(lǐng)域。座談會后還組織了向朱治平家人捐款的`儀式。

  4月14日,公司團支部組織接待XX中學(xué)化學(xué)組一行20多位老師來到我公司參觀學(xué)習(xí)。團員志愿者帶領(lǐng)諸位老師下先后參觀了水文化展廳、水質(zhì)監(jiān)測部、污水處理廠、再生水廠。本次參觀學(xué)習(xí),既宣傳了“五水共治”的理念,又有助于老師們將知識融入到教學(xué)教案中,培養(yǎng)學(xué)生環(huán)保節(jié)水的思想意識。

  5月9日,公司團支部于近日組織全體團員前往嘉興聯(lián)合污水處理廠進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。嘉興聯(lián)合污水處理廠位于嘉興海鹽縣,緊靠杭州灣跨海大橋,是嘉興市委、市政府著眼于進(jìn)一步改善內(nèi)河水環(huán)境質(zhì)量,促進(jìn)嘉興市經(jīng)濟和社會可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)而作出的一項重大決策。本次交流活動,團員們學(xué)習(xí)了嘉興聯(lián)合污水處理廠的先進(jìn)經(jīng)驗,借鑒其有效的、適合本崗位的工作方法與措施,創(chuàng)新地運用到實際工作實踐中去,增加了團員們的知識儲備,拓寬視野思維、推動工作上檔升級。

  8月21日上午,為了豐富團員青年的業(yè)余生活,緩解工作中緊張壓抑的氣氛,放松心情,公司團支部組織開展了“摘葡萄、品葡萄”活動。此次活動既是讓大家身心放松的好機會,又是外出學(xué)習(xí)的好時機,同時使團員青年更加親近大自然,陶冶情操,體驗豐收的喜悅;顒蛹訌娏藞F員之間的溝通與協(xié)作,把團隊精神融入到活動中,營造全體團員青年團結(jié)、奮進(jìn)的氛圍。

  9月9日下午為開展黨的群眾路線教育實踐活動,公司邀請電影院到我公司會議室放映《天上的菊美》,團員青年們觀看了該故事片。影片既展示了四川藏區(qū)的優(yōu)美風(fēng)景,更刻畫了藏族鄉(xiāng)干部菊美多吉的優(yōu)秀品格。觀影后團員們互相交流,深入學(xué)習(xí)探討共青團工作如何踐行群眾路線。

  12月中旬,公司團支部組織了“關(guān)愛殘障兒童,義工在行動”的活動,職能部門、項目部、管理處代表來到東渚殘障兒童康復(fù)中心,幫助殘障兒童進(jìn)行康復(fù)治療。關(guān)愛殘障兒童,了解他們的真實生活,盡志愿者之力讓他們在更多的呵護(hù)中茁壯成長。通過我們的努力,我們的關(guān)心,我們的微薄力量,讓那些單純、無憂無慮的孩子可以擁有美好而健全的童年,可以讓他們快樂的成長。與此同時,發(fā)揚我司團員關(guān)愛他人,積極奉獻(xiàn)的精神,培養(yǎng)團員有耐心、有愛心的美好品德。用我們一點點的時間為需要我們的兒童創(chuàng)造一個愉快、完整的童年。

  通過以上各類實踐活動的開展,一方面促進(jìn)了團員青年之間友好交流,培養(yǎng)志愿者精神,團組織的凝聚力也得到加強,另一方面也鍛煉了我們的團干部,為他們在日常工作學(xué)習(xí)中提供了指導(dǎo)和幫助,更為企業(yè)人才戰(zhàn)略添磚加瓦,同時上述活動的開展也拓寬了我們的工作思路,為支部今后更好的服務(wù)于廣大團員,服務(wù)于企業(yè)發(fā)展,提供了寶貴的實踐經(jīng)驗,也為團支部下一步工作提供了很好的借鑒。

  四、存在的不足之處

  在這一年中,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽,但在成績的背后,同時也應(yīng)看到,我們工作中還有許多不足:

  1、青年需求日趨多樣化,如何強化組織帶頭作用,后期需在支部的服務(wù)形式和內(nèi)容上得到豐富和加強。

  2、標(biāo)桿發(fā)掘及宣傳力度不足,應(yīng)進(jìn)一步充分發(fā)掘和樹立專業(yè)標(biāo)桿,以此形成榜樣帶頭作用。

  3、隨著支部隊伍的擴大,支部結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步梳理完善,便于后期組織活動的開展實施。

  五、改進(jìn)的方法

  團員活動,既要從實際出發(fā),又要適應(yīng)青年特點,改進(jìn)目前團員活動存在的一些問題,需要我們弘揚創(chuàng)新精神,總結(jié)過去存在的問題,不斷開拓進(jìn)取,具體如下:

  1、完善制度工作,對各項會議、活動的開展進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,對團干團組織成員的各項活動進(jìn)行監(jiān)督和考評。

  2、加強團員學(xué)習(xí)公司各部門專業(yè)知識,在了解專業(yè)知識的基礎(chǔ)上,了解團員們在各部門生產(chǎn)和管理的實際情況,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題。

  3、挖掘各類典型人物和事跡并通過各類宣傳渠道進(jìn)行宣傳,發(fā)發(fā)揮正能量,通過加強對宣傳報道工作的落實,提高團員青年的思想道德水平

  4、加強對外聯(lián)系,學(xué)習(xí)先進(jìn)團組織團建經(jīng)驗,提高自身能力建設(shè),更好地開展支部活動服務(wù)團員青年。

  5、弘揚創(chuàng)新精神,在團組織活動的形式和內(nèi)容上刻意求新

  6、充分調(diào)動團員青年的工作積極性,讓他們在工作中起到模范帶頭作用,促進(jìn)公司各項工作順利開展。

  20xx年即將過去,過去的一年里,在廣大青年黨、團員的積極支持配合下,支部較好地完成了團內(nèi)的各項工作。在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,克服浮躁,力求扎實,為團員青年多辦好事、實事,充分發(fā)揮團員青年的積極性、主動性和創(chuàng)造性,一步一個腳印地邁向更高目標(biāo)。

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