(實(shí)用)學(xué)生會(huì)工作總結(jié)8篇
總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價(jià)的書面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，快快來寫一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編精心整理的學(xué)生會(huì)工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)1
我是學(xué)生會(huì)主席高三一班的xxx。自x月我和我的團(tuán)隊(duì)首次通過競選上任后，這一年中學(xué)生會(huì)從上到下負(fù)責(zé)了校內(nèi)關(guān)于學(xué)生的許多工作，下面向全校師生對我們這一年的工作進(jìn)行匯報(bào)。
x月份，學(xué)生會(huì)的主席、副主席及秘書長經(jīng)過一星期的公開宣傳后通過學(xué)生大會(huì)競選上任。九月底由生活部負(fù)責(zé)收取了該學(xué)期的團(tuán)費(fèi)，并有詳細(xì)的表格記錄。
十月，由文藝部主辦了名為“校園文化月”的系列活動(dòng)。內(nèi)容包括全校師生橫幅簽名、心情板留言、涂鴉征集和文明標(biāo)語征集。首先，我、負(fù)責(zé)文藝部的副主席及文藝部部長對由于我們活動(dòng)策劃的不完善而導(dǎo)致的師生簽名活動(dòng)進(jìn)行的不順利道歉，同時(shí)我們認(rèn)為這也是一筆寶貴的財(cái)富，為我們后期舉辦活動(dòng)積累了經(jīng)驗(yàn)。在我們設(shè)立的心情板上，有許多同學(xué)間互相鼓勵(lì)加油的話，讓人十分感動(dòng)，涂鴉征集由于上交的作品太少而無法大規(guī)模展出，多少有些遺憾。而征集來的文明標(biāo)語經(jīng)過挑選部分已經(jīng)張貼在校園里了，隨時(shí)警示大家文明舉止。在為期一個(gè)月的活動(dòng)時(shí)間里，副主席田媛媛、部長李想及全體部員隨時(shí)留意活動(dòng)的進(jìn)行情況，對活動(dòng)進(jìn)行調(diào)整，貢獻(xiàn)了很多。之后，體育部協(xié)助體育組的老師組織了籃球賽和足球賽。
接著，由學(xué)習(xí)部主要承擔(dān)了第七屆英語風(fēng)采大賽的準(zhǔn)備工作，在賽前由于報(bào)名競選主持人的同學(xué)非常多，工作量很大，所以大多數(shù)學(xué)生會(huì)成員都參加了挑選各年級(jí)主持人的工作。之后由負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)部的副主席安妮和學(xué)習(xí)部部長馬望午進(jìn)行了英風(fēng)環(huán)節(jié)的創(chuàng)意，改變了原有的幾個(gè)環(huán)節(jié)，增添了新環(huán)節(jié)，大膽創(chuàng)新，取得了不錯(cuò)的反響。在大賽過程中一直有學(xué)習(xí)部的同學(xué)在場以應(yīng)對緊急問題，并有技術(shù)部的成員協(xié)助老師播放幻燈片。
十二月份學(xué)生會(huì)部長以上職位的同學(xué)一起前去藍(lán)田縣玉山中學(xué)進(jìn)行一幫一的扶助活動(dòng)，我們和他們學(xué)校的學(xué)生進(jìn)行交流，并代表學(xué)校進(jìn)行了捐款。
第一學(xué)年學(xué)生會(huì)進(jìn)行的工作基本如上所述。
第二學(xué)年，首先一開學(xué)就由學(xué)生會(huì)高層們商議決定著力辦好社團(tuán)活動(dòng)。文藝部部長李想發(fā)動(dòng)全體部員進(jìn)行新社團(tuán)的創(chuàng)意，最后決定先由學(xué)生會(huì)開辦街舞和動(dòng)漫兩個(gè)社團(tuán)，再采取同學(xué)申請開辦的方式開辦新社團(tuán)。之后由文藝部全權(quán)負(fù)責(zé)社團(tuán)宣傳、籌備、組織和開辦各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，成功地開辦了屬于同學(xué)們的社團(tuán)，同學(xué)們參加的熱情也很高，積極響應(yīng)這次活動(dòng)，令文藝部的部員倍感欣慰。之后經(jīng)過學(xué)生會(huì)和學(xué)校的審批又成立了魔方社團(tuán)和DIY社團(tuán)，但由于許多社團(tuán)成員在上課時(shí)間玩魔方，最終沒有給魔方社團(tuán)成員學(xué)分，其他社團(tuán)均和選修課一樣得到學(xué)分。我們希望這些由同學(xué)自己管理的社團(tuán)能繼續(xù)開辦下去，并且有更多新的社團(tuán)能夠開辦起來。雖然在后期由于學(xué)習(xí)壓力大，一些社團(tuán)成員紛紛退團(tuán)，但在此我們還是想呼吁大家，在完成好學(xué)習(xí)任務(wù)之余，積極投身于自己的興趣愛好中，尤其是低年級(jí)的同學(xué)，可以利用課余時(shí)間，展現(xiàn)自己的才華，享受自己的青春，環(huán)節(jié)學(xué)習(xí)的壓力，讓自己的中學(xué)生活增添一份光彩，也希望老師們能支持這些同學(xué)們自己的社團(tuán)，愛他們就讓他們鍛煉自我、全面發(fā)展吧。
在開學(xué)后的一陣時(shí)間里，生活部收取了第二學(xué)年的團(tuán)費(fèi)。之后漢語風(fēng)采大賽拉開了帷幕，全體學(xué)習(xí)部的成員又行動(dòng)起來籌備漢風(fēng)，和上學(xué)期的英風(fēng)一樣，選拔主持人，創(chuàng)新環(huán)節(jié)，全權(quán)負(fù)責(zé)。
之后校運(yùn)動(dòng)會(huì)拉開帷幕，體育部和學(xué)習(xí)部共同策劃了運(yùn)動(dòng)會(huì)上的趣味競猜活動(dòng)，由副主席米振浩和體育部部長趙陽負(fù)責(zé)實(shí)施這個(gè)活動(dòng)，運(yùn)動(dòng)場上當(dāng)運(yùn)動(dòng)員們休息時(shí)各班同學(xué)開始積極搶答為班級(jí)加分。同時(shí)體育部成員還負(fù)責(zé)了許多賽內(nèi)組織工作，宣傳部和學(xué)習(xí)部的成員在主席臺(tái)上擔(dān)任審稿工作，技術(shù)部的同學(xué)利用電腦即時(shí)記錄比賽成績，生活部每半天檢查一次教室內(nèi)人員逗留情況，并記錄扣分，校園小記者在賽場內(nèi)進(jìn)行采訪并將采訪稿交由廣播站宣讀。運(yùn)動(dòng)會(huì)中學(xué)生會(huì)各部門都貢獻(xiàn)了自己的力量，完成了自己的任務(wù)。
在6月進(jìn)行的社團(tuán)匯報(bào)演出中，街舞社成員奉獻(xiàn)了精彩的舞蹈，博得大家的好評，也證明了學(xué)生自己的社團(tuán)也能取得很好的成績。
在本學(xué)期剛開學(xué)，學(xué)生會(huì)和前高一各班班長負(fù)責(zé)了新生接待工作，報(bào)名當(dāng)天我們在學(xué)校設(shè)立了四個(gè)詢問臺(tái)，并配有教室分布圖，為新生及家長指路及回答他們相關(guān)的問題。并派有成員在學(xué)校各處流動(dòng)站崗，及時(shí)解決了新生及家長的有關(guān)問題，為保證開學(xué)學(xué)校的秩序做出了努力。
最后紀(jì)檢部和廣播站兩個(gè)部門我想拿出來單獨(dú)說，因?yàn)檫@兩個(gè)部門的工作是從開學(xué)到期末每天不間斷的`。紀(jì)檢部是本屆學(xué)生會(huì)新成立的部門，部長成諾及部員們主要承擔(dān)學(xué)校平時(shí)的日常紀(jì)律檢查工作及在學(xué)校重大活動(dòng)中的紀(jì)律維持工作、。每周值周班級(jí)交接時(shí)紀(jì)檢部都要收取“執(zhí)勤”袖標(biāo)，兩個(gè)大門的遲到記錄表、周一至周五兩操檢查表、周五衛(wèi)生檢查表及記錄值周班級(jí)值周情況的記錄本。每周紀(jì)檢部都派人監(jiān)督值周班級(jí)的出勤情況，并進(jìn)行優(yōu)良中差的評價(jià)。在學(xué)校進(jìn)行的幾次大型衛(wèi)生檢查中，也由紀(jì)檢部主要負(fù)責(zé)、生活部協(xié)同檢查。在校運(yùn)動(dòng)會(huì)中紀(jì)檢部協(xié)同各班班長進(jìn)行每天紀(jì)律檢查，并疏散場地內(nèi)聚集過多的非運(yùn)動(dòng)員同學(xué)。每日統(tǒng)計(jì)各班的廣播稿、紀(jì)律衛(wèi)生分?jǐn)?shù)及好人好事分?jǐn)?shù)。并且在運(yùn)動(dòng)會(huì)期間為在我校舉辦的各校校長會(huì)議派出了執(zhí)勤人員，管理各個(gè)大門的人員進(jìn)出情況。
在今年x月中旬紀(jì)檢部還和生活部一起進(jìn)行了學(xué)生在校園用餐情況的問卷調(diào)查活動(dòng)。由主管紀(jì)檢部的副主席安妮、紀(jì)檢部部長成諾及紀(jì)檢部部員在校食堂用餐高峰期展開調(diào)查，最后調(diào)查結(jié)果由生活部進(jìn)行分析整理上傳學(xué)校，并宣讀文明就餐的倡議書，為改善同學(xué)們的就餐環(huán)境做出了努力。廣播站的日常工作由站長杜一飛安排，廣播站的廣播員并非學(xué)生會(huì)成員，但他們聽從站長的安排，將每天早操廣播及中午到校廣播做的很豐富，節(jié)目內(nèi)容各式各樣，工作很細(xì)致周到。
以上就是到學(xué)生會(huì)的全部工作報(bào)告。在此，我想感謝在這一年中支持我們學(xué)生會(huì)工作的所有老師和同學(xué)，我們這屆學(xué)生會(huì)是第一屆由競選選出并且活躍在大家視線中的學(xué)生會(huì)，我們盡我們最大努力做了大量的以前學(xué)生會(huì)沒有做過的工作，樹立了一個(gè)全新的學(xué)生會(huì)的形象。在這一年中我們各個(gè)部門各盡所能，相互協(xié)調(diào)，努力完成好各項(xiàng)工作，大膽創(chuàng)新，失敗也無所畏懼。但還有一些設(shè)想和活動(dòng)計(jì)劃因?yàn)榉N種原因沒能實(shí)現(xiàn)，我們感到十分遺憾，希望老師和同學(xué)能多多包涵這一年中我們做的不周到的工作。我們用整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量完成了應(yīng)做的工作。謝謝這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的所有成員，你們每個(gè)人都是學(xué)生會(huì)的優(yōu)秀一員。
新一屆的學(xué)生會(huì)馬上就要開始他們的工作了。希望我們前一年的工作能為他們今后的工作起到鋪路石的作用，也希望新人更有新干勁，吸取我們的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，借鑒我們的成功之處，將師大附中學(xué)生會(huì)越辦越好！為你們加油！
謝謝大家。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)2
回顧一年的學(xué)生會(huì)工作情況，主要還是以輔助各位老師以及系院各項(xiàng)活動(dòng)的開展在進(jìn)行，其間各部門之間的協(xié)同合作也比較順利，各部門的常規(guī)工作都有條不紊的進(jìn)行。工作情況總結(jié)起來就是一個(gè)詞—中規(guī)中矩。一年的工作馬上就要結(jié)束，很多工作都沒有像預(yù)想的完成，更多的我想談?wù)剬ξ磥韺W(xué)生會(huì)工作的展望，希望下屆學(xué)生會(huì)能有所改觀。
對于一個(gè)服務(wù)性組織，最重要的就是在受眾群體中樹立良好的公眾形象和較高的公信力。良好的組織形象和公信力對于增強(qiáng)組織的凝聚力、提高組織行為活動(dòng)的貫徹力度和影響深度，都有舉足輕重的作用。學(xué)生會(huì)作為重要的服務(wù)性學(xué)生組織，更要有良好的形象支撐其來走近同學(xué)、服務(wù)同學(xué)。隨著時(shí)代的發(fā)展，大學(xué)校園開始經(jīng)歷著不同思潮，不同價(jià)值觀念的沖擊，在“90”后逐步取代“80”后成為大學(xué)校園新主人的今天，學(xué)生會(huì)作為一個(gè)循規(guī)蹈矩的組織想要得到這些追求自我、注重維權(quán)的青年學(xué)生的滿意與信賴更加困難，學(xué)生會(huì)在學(xué)生中的影響力和號(hào)召力都受到前所未有的削弱。要凝聚廣大學(xué)生，組織形象的樹立和公信力的提高尤為重要。現(xiàn)如今，學(xué)生會(huì)在公眾形象和公信力方面的確面臨危機(jī)和挑戰(zhàn)，存在一些同學(xué)誤解、蔑視學(xué)生會(huì)，不配合學(xué)生會(huì)工作的現(xiàn)象，給學(xué)生會(huì)帶來很大的負(fù)面影響。通過對其原因的總結(jié)思考，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、提高學(xué)生干部素質(zhì)，加強(qiáng)人員隊(duì)伍建設(shè)
學(xué)生會(huì)的形象從微觀上講，是每位成員對外展現(xiàn)的形象的集合。因此要提升學(xué)生會(huì)公眾形象，必須加強(qiáng)對內(nèi)部人員尤其是副部長級(jí)以上的學(xué)生干部的思想管理和能力素質(zhì)培養(yǎng)。一年的工作中我在這一方面的工作開展不夠，沒有詳細(xì)了解到各個(gè)部長在工作中的困難及思想波動(dòng)，以至于一些工作安排的不合理。加之各個(gè)干部專業(yè)技能課程學(xué)習(xí)的繁重，部門干事的思想工作開展相對缺乏，以至于部門凝聚力不夠。部門參與的各項(xiàng)活動(dòng)又都是以輔助為主，主體地位不能凸顯，形式上活動(dòng)舉辦的還算成功，但這樣一個(gè)團(tuán)體成就感就很低。久而久之各部門的工作就會(huì)懈怠。
學(xué)生干部忽視自身建設(shè)。有些學(xué)生干部不能處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，通常只顧將工作出色完成而將學(xué)習(xí)晾一邊，導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績不理想。這樣的學(xué)生干部雖然工作出色，卻經(jīng)常得不到同學(xué)的信服，學(xué)生干部首先是學(xué)生然后才是干部，如果將學(xué)習(xí)放在工作之后，則是沒有抓住問題的根本。另外還有一些沒能處理好自己與班集體的關(guān)系，他們認(rèn)為自己是學(xué)�；�?qū)W院的干部，不愿參加所在班級(jí)的活動(dòng)，久而久之與班上的同學(xué)關(guān)系疏遠(yuǎn)，那么自己所做的工作也就得不到班級(jí)同學(xué)的支持。
針對以上情況，有以下幾種措施：
�。�1）進(jìn)一步強(qiáng)化干部監(jiān)督機(jī)制，使之規(guī)范化
建立學(xué)生會(huì)投訴信箱，讓同學(xué)們可以投訴自己認(rèn)為不稱職的校會(huì)成員，投訴其在生活、學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題，由主席團(tuán)定期收取審議信件，并酌情處理。
�。�2）實(shí)行學(xué)生干部理想?yún)R報(bào)制度
實(shí)行思想?yún)R報(bào)制度，干事向副部、副部向部長、部長向主席每個(gè)月上交一份書面思想?yún)R報(bào)，記錄自己一個(gè)月的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，同時(shí)針對近期學(xué)生會(huì)內(nèi)部出現(xiàn)的問題進(jìn)行反映，上級(jí)及時(shí)回復(fù)能形成自我反省和互相糾錯(cuò)的良好氛圍。、反饋。這樣既能及早發(fā)現(xiàn)內(nèi)部存在的問題，加強(qiáng)各級(jí)之間的溝通。
�。�3）完善人才培養(yǎng)機(jī)制，提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力
在于同學(xué)們打交道的過程中，部分系學(xué)生會(huì)成員的工作能力受到同學(xué)們的質(zhì)疑。由此看來，提高組織內(nèi)部成員能力問題需加強(qiáng)重視。首先，上級(jí)應(yīng)以身作則，用心帶人，通過項(xiàng)目任務(wù)的授權(quán)，加強(qiáng)對下級(jí)的鍛煉，切實(shí)提高其交際能力、組織能力，增強(qiáng)對突發(fā)事件的處理能力，及時(shí)解決學(xué)生干部因理論知識(shí)匱乏、工作經(jīng)驗(yàn)不足、角色轉(zhuǎn)換滯后產(chǎn)生的一系列問題，提高工作效率和工作水平。此外，應(yīng)通過定期培訓(xùn)，全程培養(yǎng)人才。系院針對學(xué)生干部能力培養(yǎng)舉行的干部培訓(xùn)大會(huì)非常有必要，能聆聽到系院領(lǐng)導(dǎo)對于學(xué)生會(huì)工作開展給與的方式方法的指導(dǎo)，以及一些人與人之間溝通的經(jīng)驗(yàn)交流，對于我們學(xué)生工作的開展是莫大的支持，對于學(xué)生干部能力素質(zhì)的培養(yǎng)也非常有必要，能有效提升學(xué)生干部隊(duì)伍的綜合能力和整體戰(zhàn)斗力。但是學(xué)生會(huì)干部的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)不是朝夕就能達(dá)到理想效果的。還應(yīng)該從低年級(jí)就開始抓起，著力培養(yǎng)一批年輕干部。
�。�4）定期考核，加強(qiáng)隊(duì)伍約束力
定期考核即針對活動(dòng)出勤、例會(huì)出勤、學(xué)習(xí)成績、合作情況、綜合情況五項(xiàng)，各學(xué)期組織一次干部述職報(bào)告，各部組織干事工作報(bào)告。根據(jù)一年的工作情況來看，學(xué)生會(huì)應(yīng)該把工作重心放在引導(dǎo)這個(gè)層面。精減學(xué)生會(huì)干事，團(tuán)結(jié)班委會(huì)，團(tuán)結(jié)各團(tuán)支部，學(xué)生會(huì)應(yīng)引導(dǎo)各班委會(huì)，班委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)各班，這樣就建立了一個(gè)整體，這樣的一個(gè)整體也就方便管理，并且容易激發(fā)工作熱情，事半功倍。
二、規(guī)章制度建設(shè)
規(guī)章制度是組織得以運(yùn)作的基礎(chǔ)，是規(guī)范組織行為的標(biāo)桿，是內(nèi)部建設(shè)不可或缺的組成部分。而工作制度伴隨一次次換屆交接，并沒有及時(shí)地跟隨工作內(nèi)容等的改變做出相應(yīng)改變，甚至有些制度已與現(xiàn)實(shí)脫離，無法落到實(shí)處。這樣一來，學(xué)生干部在開展工作時(shí)勢必會(huì)出現(xiàn)行動(dòng)不一致、目標(biāo)不明確、效果不突出的情況。
所以應(yīng)該落實(shí)規(guī)章制度維護(hù)與更替。由于學(xué)生會(huì)每年進(jìn)行一次換屆，每年的工作重點(diǎn)、內(nèi)容都會(huì)有所改變，為保證學(xué)生會(huì)規(guī)章制度落到實(shí)處，成為成員工作的準(zhǔn)則和行為評定的標(biāo)準(zhǔn)，要建立規(guī)章制度的維護(hù)機(jī)制。在每次換屆之后，新學(xué)期之前，就要將新制度的修改、刪補(bǔ)工作完成，使其成為指導(dǎo)新一年工作的標(biāo)準(zhǔn)模板。另外，可以制定“學(xué)生會(huì)五年規(guī)劃”，明確一個(gè)時(shí)期內(nèi)校院學(xué)生會(huì)的主要任務(wù)或工作重點(diǎn)，以保證長期規(guī)劃和制度的連續(xù)性。
三、加強(qiáng)創(chuàng)新，合理開展活動(dòng)
在眾多的學(xué)生組織中，學(xué)生會(huì)是比較特殊的一支。與其他學(xué)生組織相比，它開展的活動(dòng)類型更加豐富，更加貼近同學(xué)，開展活動(dòng)是活
躍校園文化，服務(wù)廣大同學(xué)的重要途徑，是提升學(xué)生會(huì)凝聚力的重要途徑，也是提升組織公眾形象的關(guān)鍵，就我們系的現(xiàn)狀，學(xué)生會(huì)的大部分工作都是在輔助系院老師組織的特色活動(dòng)在開展，這些特色活動(dòng)已經(jīng)排滿了整個(gè)學(xué)期，學(xué)生會(huì)很難開展自己的活動(dòng)。只能認(rèn)真做好自己部門的常規(guī)工作，大家很難尋找到自己的成就感。工作熱情也在逐步消退。還有一個(gè)問題就是學(xué)生會(huì)干部很難正確認(rèn)識(shí)自己的.部類職責(zé)，目標(biāo)不明，對此加強(qiáng)部門之間的職能修訂是必須的。
學(xué)生會(huì)各部門的一個(gè)“通病”是在工作中過于保守，很多學(xué)生干部只是機(jī)械地重復(fù)上屆學(xué)生干部的做法，不敢嘗試新的工作模式，這種只是簡單照搬以前工作模式的做法會(huì)使一些工作和活動(dòng)過于形式化，甚至經(jīng)常會(huì)導(dǎo)致活動(dòng)組織方為“撐場面”而“強(qiáng)制”同學(xué)參加活動(dòng)的可悲局面，試想這樣的活動(dòng)年復(fù)一年的舉辦，同學(xué)們還會(huì)喜歡嗎？只為了應(yīng)付任務(wù)而做的活動(dòng)，相信在同學(xué)中不會(huì)引起較大的反響，若一味為完成目標(biāo)而做活動(dòng)，離開組織的宗旨，一切活動(dòng)就都不具備意義。在新時(shí)期準(zhǔn)確定位，合理開展活動(dòng)，我們可以嘗試以下幾點(diǎn)：
�。�1）以服務(wù)為中心，加強(qiáng)自我創(chuàng)新
系學(xué)生會(huì)必須加強(qiáng)創(chuàng)新，敢于涉足未涉足過的領(lǐng)域，做出自己的特色，、做精做細(xì)樹品牌，做好做實(shí)新活動(dòng)，積極為同學(xué)展示才華搭建平臺(tái)，營造健康向上的校園文化氛圍。更重要的是，學(xué)生會(huì)的宗旨是“服務(wù)”，因此我們必須深入做好體現(xiàn)本職工作的服務(wù)性活動(dòng)。在學(xué)生會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，學(xué)生干部要學(xué)會(huì)群策群力，積極挖掘資源，尋求社會(huì)各方面的支持。
�。�2）建立“以質(zhì)量和品牌取勝”的模式
學(xué)生會(huì)的形象來源于活動(dòng)的質(zhì)量而不是數(shù)量，保證活動(dòng)的質(zhì)量，是提高學(xué)生會(huì)的形象和檔次的重點(diǎn)�；顒�(dòng)不是舉辦得越多越好，而是越精越好。有一些活動(dòng)，需要耗費(fèi)不少的人力物力，而且參與度不是很高，可舉行也可不舉行不能收到實(shí)效，我們就應(yīng)該采取放棄的策略，集中我們的心思和力量去做好我們該做的重點(diǎn)活動(dòng)項(xiàng)目，去開發(fā)新的活動(dòng)項(xiàng)目。與質(zhì)量相配套的是我們的品牌，品牌決定了我們的形象，更決定了我們的活動(dòng)市場。
當(dāng)前學(xué)生會(huì)工作還在一個(gè)探索發(fā)現(xiàn)的階段，我們需要群策群力，尋找一個(gè)適合我們系院的學(xué)生會(huì)工作方法，促進(jìn)學(xué)生會(huì)的不斷發(fā)展，在逐步增強(qiáng)同學(xué)們對學(xué)生會(huì)的信任的基礎(chǔ)上，合理開展學(xué)生會(huì)的工作，提高工作質(zhì)量，提高學(xué)生干部的自身修養(yǎng)和綜合素質(zhì)，建設(shè)一支高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)，增強(qiáng)學(xué)生會(huì)的公信力，提升組織公眾形象。希望通過學(xué)生會(huì)的努力，更深入、更廣泛地服務(wù)更多同學(xué)，也使更多的同學(xué)參與到學(xué)生自我管理的模式中來，為構(gòu)筑和諧校園貢獻(xiàn)力量。只有這樣，學(xué)生會(huì)才能真正發(fā)揮自身作用，才能真正做到立足于學(xué)校，服務(wù)于同學(xué)。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)3
轉(zhuǎn)眼間，已經(jīng)到了的春節(jié)，我在經(jīng)管系學(xué)生會(huì)也呆了將近四個(gè)月的時(shí)間，在這段時(shí)間里，我感受了很多，也學(xué)到了很多。
首先先說一下我在這四個(gè)月中所經(jīng)歷的與學(xué)生會(huì)有關(guān)的事情。x月底，我參加了經(jīng)管系學(xué)生會(huì)的面試，懷著緊張又焦急的心情在講臺(tái)上說出了我的心聲，之后我便在宿舍焦急地等待著面試的結(jié)果，很幸運(yùn)的是我最終進(jìn)了我們學(xué)生會(huì)。x月中旬，學(xué)校舉行了秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，我們辦公室主要是工作在我們系的大本營，運(yùn)動(dòng)會(huì)開始的前一天，學(xué)長學(xué)姐們就給我們分配了任務(wù)，我的任務(wù)主要是負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)以及運(yùn)動(dòng)員的簽到，通過這次的工作，我學(xué)到了很多，也認(rèn)識(shí)了許多別的部門的同學(xué)。x月份，學(xué)長通知我們說今年我們辦公室要?jiǎng)h一些成員，聽了這些，我內(nèi)心既難受又緊張，難受的是我們成員將會(huì)少了一兩位，緊張的是擔(dān)心自己會(huì)被刪掉，但后來我一想，即使我這次被刪了，但這一兩個(gè)月的學(xué)生會(huì)工作已經(jīng)教給我了很多東西，這也是值得的，但幸運(yùn)的是我被留了下來，所以我更下定決心，要做好自己的本職工作，更好的為同學(xué)們服務(wù)。
這就是我在這四個(gè)月里在學(xué)生會(huì)中所做的事情，同時(shí)我還領(lǐng)略到了三個(gè)問題，這里我分別用三句話來概括。
1、態(tài)度決定一切。人生的旅途不可能只有鮮花和歡笑，征途中肯定會(huì)有荊棘、有陡崖、有陷阱、有挫折，面對困難、挫折，面對失敗、逆境，不同的人會(huì)采取不同的態(tài)度，也就擁有不一樣的人生，總而言之，態(tài)度決定一切。因此，我們在平常的學(xué)習(xí)和生活中，要正確地認(rèn)識(shí)到態(tài)度決定一切，這樣才能在我們的崗位上，做得更好。
2、責(zé)任重于泰山。叔本華說：“上帝給我們一具肩膀，就是教我們來挑擔(dān)子的�！睆哪撤N意義上講，人的能力很大程度上取決與他所承擔(dān)的責(zé)任。只有那些能夠勇于承擔(dān)責(zé)任的人，才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。一個(gè)缺乏責(zé)任感的人，或者一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人，首先失去的是社會(huì)對自己的基本認(rèn)可，其次失去了別人對自己的信任與尊重，更有甚者失去了自身的立命之本——信譽(yù)和尊嚴(yán)。我們在學(xué)生會(huì)里為同學(xué)們辦事，更要秉承這樣的精神——強(qiáng)烈的責(zé)任感，才能更好的為同學(xué)們服務(wù)，樹立我們學(xué)生會(huì)人得良好形象。
3、細(xì)節(jié)決定成敗。我們蕓蕓眾生能做大事的實(shí)在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事，瑣碎的.事，單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，是生活，是成就大事的不可或缺的基礎(chǔ)。做好每一個(gè)生活中的細(xì)節(jié)，才能夠?yàn)閷碜龊么笫麓蛳禄A(chǔ)，因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這樣一句話：“一屋不掃何以掃天下！“細(xì)節(jié)決定成敗，做好每一件小事，這些，都是對我們能力的一種見證，一種肯定。
作為一名新干事，在加入了我們辦公室以后，我受益匪淺，在這段時(shí)間里，我更加清楚地了解到了辦公室的橋梁作用，辦公室作為學(xué)生會(huì)的核心部門，主要負(fù)責(zé)會(huì)議的記錄，物品的保管，財(cái)務(wù)管理，文件檔案的整理，同時(shí)配合老師和主席團(tuán)的工作，協(xié)助各部門開展工作，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。雖然這段時(shí)間里我做了不少的工作，但是有完美的也有不完美的，我會(huì)牢牢記住這些經(jīng)歷，與各部門成員加強(qiáng)溝通、交流，將我的不完善之處加以完善，更好地為學(xué)生會(huì)和同學(xué)們服務(wù)，希望以后我可以在學(xué)生會(huì)中做的更好，更好的為同學(xué)們服務(wù)，盡我自己的一份綿薄之力。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)4
歲月如梭，時(shí)光飛逝。轉(zhuǎn)眼間我的大二生涯馬上就要告以段落了，這也說明了我在xx學(xué)院第三屆團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的一年工作也將結(jié)束了�；厥淄�，這一年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴歷歷在目，一年的所得所失收于心底，一年的風(fēng)風(fēng)雨雨一路走過。下面將我擔(dān)任院學(xué)生會(huì)辦公室主任一職，在——度下學(xué)期的工作總結(jié)陳列如下。
一、好的方面
1、在部門管理上，我充分了發(fā)揮了自己的帶頭作用，用自己的激情與熱情去感染本部門的成員，使得我們辦公室的工作氛圍相當(dāng)愉悅。同部門成員也學(xué)會(huì)了用一顆淡定的心，一股火熱的情，一顆清醒的腦，加上合理高效的方式方法完成我們的工作。
2、合理安排人員分工，始終抱著“己所不欲，勿施于人”的`態(tài)度處理學(xué)院、老師分配下來的任務(wù)及其我部的本職工作，使得我們部門成員們能夠團(tuán)結(jié)協(xié)、各司其職、相互幫助。
3、我在日常工作上養(yǎng)成了膽大心細(xì)的工作作風(fēng)，練就了處理突發(fā)事件的應(yīng)急能力，學(xué)會(huì)了從大處著眼、小處著手。
4、能夠熟練的完成每期的工作簡報(bào)，并使其“返修率”達(dá)到最低。靈活處理整個(gè)學(xué)生會(huì)內(nèi)部協(xié)調(diào)問題，無論是值班表安排還是臨時(shí)人員安排以及各部門之間的相互協(xié)作、幫助。
5、在做好自己本職工作，管理本部門的同時(shí)，還積極接觸其他部門。在提供幫助的同時(shí)學(xué)習(xí)各部門的運(yùn)作特點(diǎn)和工作特點(diǎn)，以提高自己的綜合能力，能夠很好的協(xié)調(diào)整個(gè)學(xué)生會(huì)。
6、本學(xué)期，我依然積極接觸校學(xué)生會(huì)和其他二級(jí)學(xué)院的同行，交流、學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，增加自己的見識(shí)，提高自己的綜合能力。
7、在完成好基本工作的同時(shí)，我大膽創(chuàng)新，大膽管理。策劃了并與同事們一同主辦了立足我院、面向全校，并取得極大反響，獲得良好成效的“風(fēng)箏制作大賽”；大膽將心理委員與班長的管理交于部門其他成員負(fù)責(zé)，調(diào)動(dòng)了大家的積極性，增強(qiáng)了我部成員的責(zé)任感。
二、不好的方面及其解決辦法
1，沒有促進(jìn)部門內(nèi)部同事間以及學(xué)生會(huì)全體成員的情感交流，讓我們之間的非工作交流不夠充分。我計(jì)劃在以后的工作中，著重關(guān)注這方面的問題，多多給大家創(chuàng)造非工作交流機(jī)會(huì)，讓我們在情感上更近，讓我們的團(tuán)體成為一個(gè)溫馨和諧的大家庭。
2、在分工上較上學(xué)期有了更合理的安排，但依然存在一些問題，有時(shí)的分工名存實(shí)亡，還是需要我事必躬親，這就導(dǎo)致有的時(shí)候我的任務(wù)相當(dāng)重。在以后的工作中我要學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)不同人的特點(diǎn)，揚(yáng)其長避其短，充分發(fā)揮出每個(gè)人的力量，同時(shí)，積極發(fā)掘培養(yǎng)人才，讓他們能夠?qū)W會(huì)更好的工作方式。
3、在自己的時(shí)間安排上還不夠合理，致使有時(shí)候事情太多而導(dǎo)致此輕彼重。在以后的工作中我要隨時(shí)做到未雨綢繆，時(shí)刻準(zhǔn)備應(yīng)對復(fù)雜多變的情形，4、自己的工作風(fēng)格還不夠成熟。我將在以后的學(xué)習(xí)、生活、工作中完善自己的風(fēng)格轉(zhuǎn)變，學(xué)會(huì)在不同的場合運(yùn)用合適的態(tài)度風(fēng)格。
5、自身建設(shè)還不夠。我將在今后的生活中時(shí)刻提醒自己自身建設(shè)，自我完善的重要性，在做好其他事的同時(shí)，隨時(shí)學(xué)習(xí)，隨時(shí)充電，保證自己的不斷提高。
三、工作感想
一年的工作經(jīng)歷讓我學(xué)到了很多，收獲了很多，成長了很多。在學(xué)生會(huì)的這一年，我找到了自己的平臺(tái)，得到了歷練，從開始那充滿激情、充滿想象、充滿目標(biāo)的初生牛犢，到現(xiàn)在成熟穩(wěn)重、熱情飽滿、從不放棄的有志青年。我需要感謝身邊的一切，感謝老師的嚴(yán)格要求，感謝學(xué)長的不斷指導(dǎo)，感謝同行的大力支持，感謝xx學(xué)院第三屆團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的所有朋友們。我們這一屆學(xué)生會(huì)即將解散，但我們的心不會(huì)解散，在以后的學(xué)習(xí)生活中我們還將相互幫助，共同進(jìn)步。我也相信我會(huì)在以后的學(xué)習(xí)、工作、生活中做得更好，因?yàn)檫@一年我真的收獲了、成長了。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)5
自大一入自管會(huì)以來，我便再次融入到了一個(gè)新的集體，從自管會(huì)的干事到現(xiàn)如今的生活部的副部長，也許在現(xiàn)實(shí)意義上什么都未發(fā)生改變，但是就我個(gè)人而言，這是一個(gè)突破，因?yàn)檫@個(gè)過程中我經(jīng)歷了兩個(gè)不同的集體，我需要處理好部里各個(gè)人的關(guān)系，甚至到現(xiàn)在，需要處理好部長與我的關(guān)系，處理好我們?nèi)齻�(gè)部長間的關(guān)系，只有我們協(xié)調(diào)的好，做得好，我們部才會(huì)好，所以人際關(guān)系是我們首先要處理好的，不管干啥，我首先要把各項(xiàng)工作的流程和內(nèi)容與部長協(xié)調(diào)好，然后我們才商量著做，我們都是誰方便誰來做，從來不為工作中的小時(shí)而發(fā)生大的爭執(zhí)。雖然偶爾有小的爭執(zhí)，但我們都及時(shí)做出退讓，及時(shí)解決，隨時(shí)保持和諧。所以我認(rèn)為，處理關(guān)系方面我做的還是比較好的，至于有些不妥之處，在以后的生活中我一定及時(shí)改善。任何事都不會(huì)是完美的，不會(huì)有極致，所以有些工作我們還是存在著問題的。比如：有次放映電影，我們就做的不如人家老區(qū)的生活部，由于電影公司沒有協(xié)調(diào)好電影的'放映，所以片子拿錯(cuò)了，然后我們就感覺這是小事，就私自做了協(xié)調(diào)，放映了拿過來的片子，但是卻遭到了老師的批評，我們想的太簡單了，因?yàn)槲覀兪紫染头噶嗽郊?jí)的錯(cuò)誤，不管是什么，我們應(yīng)首先想到工作上的起碼的行政關(guān)系，為此，我們特意在工作例會(huì)中做了道歉和自我反省，至于以后的工作，我們一定會(huì)周全考慮。
作為一個(gè)所謂的部長，雖然與所有的人都是平行的，但是，既然是被賦予了部長這一角色，我就必須承擔(dān)起這一角色所附帶的責(zé)任，我應(yīng)該也是必須為以后的工作多多考慮，為我們生活部以后更好的發(fā)展貢獻(xiàn)點(diǎn)微薄力量，我首先必須積極配合好與老師這邊的工作，積極完成老師交代的工作，完成自己的工作，同時(shí)自己部里也多搞點(diǎn)活動(dòng)，來培養(yǎng)部里邊各個(gè)人的積極性和責(zé)任感，也能夠促進(jìn)部里各個(gè)人的感情，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)力，從而也能讓更多的學(xué)生知道自管會(huì)，知道生活部。生活部竭誠為同學(xué)們服務(wù)。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)6
時(shí)光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間我們來到大學(xué)已一年了。咱們部學(xué)生會(huì)成立也快一年了，作為學(xué)生會(huì)副主席，上任之初我滿懷信心，躊躇滿志。一年下來，東突西破、磕磕絆絆，在岳老師的指導(dǎo)和幫助下與同學(xué)們一起為人文社會(huì)科學(xué)部學(xué)生會(huì)打下了一片天。
翻一翻xx年上半年學(xué)生會(huì)的活動(dòng)表，受限于我部規(guī)模較小之故，人文社會(huì)科學(xué)部學(xué)生會(huì)活動(dòng)并不頻繁，但也足讓我們每位學(xué)生會(huì)成員一試身手。這個(gè)學(xué)期我主負(fù)責(zé)宣傳部與女生部的工作，下面我對我的工作稍作總結(jié)。
一、宣傳部與女生部的工作概況
宣傳部作為學(xué)生會(huì)的對外窗口，每次活動(dòng)的對外宣傳原本都應(yīng)依賴于它，這樣該部的工作量相對是較大的。但由于岳老師安排合理，把學(xué)生會(huì)活動(dòng)的時(shí)事新聞稿的編輯、上傳工作從宣傳部分離出來，交給團(tuán)總支負(fù)責(zé)，并在形式上成立了一個(gè)專門的寫作小組，這樣不僅減輕了宣傳部的壓力，同時(shí)也保證了新聞稿的時(shí)事性與質(zhì)量。此外還鍛煉了同學(xué)們的寫作能力，更大意義上來說提高了學(xué)生會(huì)人員的工作素質(zhì)與積極性。這雖不是一件什么大事，但我卻每次津津樂道。這是一條很重要的經(jīng)驗(yàn)，需要我們積極把握靈活運(yùn)用。
從開學(xué)之初的“青年志愿者活動(dòng)”到不久前方結(jié)束的心理健康活動(dòng)。宣傳部都給予大力配合，及時(shí)有效地開展宣傳工作。宣傳部現(xiàn)在的宣傳媒介主要有兩種：一是出展板；二是出噴繪。經(jīng)過多次活動(dòng)的鍛煉，宣傳部出展板的能力基本達(dá)到隨叫隨出的水平了，能力趨于成熟，而在噴繪方面還停留在做一些基本工作，搞一下內(nèi)容的編輯策劃等。實(shí)際噴繪工作需要出去聯(lián)系技術(shù)廠家，這塊還是老師在負(fù)責(zé)搞。下面宣傳部要逐步摸清工作程序，逐步接管這方面的工作以應(yīng)對下半年工作量將增加的形勢，滿足工作要求。
宣傳部這學(xué)期的具體工作宣傳部部長會(huì)予以總結(jié)，下面我將對宣傳部的工作思路做下總結(jié)，這學(xué)期宣傳部的工作總體上還是差強(qiáng)人意的。但大家都意識(shí)到宣傳部工作做到這個(gè)階段存在的問題，就是宣傳工作能不能有創(chuàng)新和進(jìn)一步的突破，簡而言之就是宣傳工作的力度與效果能否加深的問題�？v觀全校學(xué)院宣傳媒介，我們還是有進(jìn)一步發(fā)展的空間的。比如在“加強(qiáng)學(xué)生會(huì)信息化建設(shè)，建立我部學(xué)生會(huì)頁面”這一塊多下些功夫。到目前為止，我們的網(wǎng)頁還沒有建立，宣傳工作只是依靠學(xué)校。其實(shí)建立我部網(wǎng)頁很有難度，尤其是維護(hù)和管理工作，幾乎沒有人有這個(gè)技術(shù)。所以我們必須培養(yǎng)一批思維靈活，技術(shù)成熟，創(chuàng)新能力強(qiáng)的宣傳隊(duì)伍。打造我們的品牌宣傳風(fēng)格，把工作做實(shí)做細(xì)，力爭達(dá)到宣傳效果的突破。其中最關(guān)鍵的是思路要活，工作要細(xì)，方式要新，技術(shù)要硬。
女生部這塊，我的工作思路是放手發(fā)動(dòng)，即所謂“無為而治”。一方面是由于客觀因素，我部女生本身就比較活躍，活動(dòng)性強(qiáng)，個(gè)性鮮明。這很有利于自我搞活動(dòng)，只要多注意，積極支持與幫助她們組織，統(tǒng)一思想加強(qiáng)團(tuán)結(jié)就行。畢竟是一個(gè)特殊群體，想法雖多多，但顧慮也不少，所以關(guān)鍵在于發(fā)動(dòng)，在于男生的支持與配合，打消她們的顧慮，為她們排憂解難是男生們義不容辭的責(zé)任。
二、工作中的成績、不足及改進(jìn)意見
�。ㄒ唬┙∪珒�(nèi)部建設(shè),完善管理體制
第一屆人文社科部學(xué)生會(huì)成立之后,我們就開始逐步完善管理制度,改變了一開始學(xué)生會(huì)松,散的局面,使學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作都制度化。在積極開展各項(xiàng)活動(dòng)的同時(shí),我們也對學(xué)生會(huì)內(nèi)部建設(shè)進(jìn)行了完善,實(shí)施科學(xué)的管理理念。建設(shè)并完善學(xué)生會(huì)的管理機(jī)制和運(yùn)作機(jī)制，使學(xué)生會(huì)內(nèi)部運(yùn)作趨于制度化、系統(tǒng)化和規(guī)范化。建立實(shí)行辦公室值班制度，制定了學(xué)生會(huì)工作細(xì)則和工作職能,并實(shí)行較嚴(yán)格的例會(huì)制度,簽到制度等。但活動(dòng)申請、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷這方面制度還有待進(jìn)一步完善�！耙环莞�,一份收獲”在我們不斷的努力下，人文社科部學(xué)生會(huì)在內(nèi)部建設(shè)和管理體制上邁出了堅(jiān)實(shí)一步。
（二）暢通傳達(dá)機(jī)制，明確任務(wù)責(zé)任到人
平常就有同學(xué)向我反映說感覺主席團(tuán)開會(huì)很神秘，好像整個(gè)學(xué)生會(huì)就主席團(tuán)在忙。作為副主席我欲釋無詞，畢竟還是反映出我們沒做好下達(dá)工作。自我部學(xué)生會(huì)成立以來，我們主席團(tuán)內(nèi)部都不缺乏交流，只是在上情下達(dá)上忽略了一些問題。作為副主席，我們的職責(zé)就是協(xié)助主席做好學(xué)生會(huì)有關(guān)工作，明確責(zé)任分工，直接抓緊本部門的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。主席團(tuán)是聯(lián)接團(tuán)總支和各部門的紐帶，最關(guān)鍵的就是要做好“上情下達(dá)”。這方面，我們做的`不夠好，很多事情各部門都不了解，更別提開展工作了。
每次開完會(huì)后，副主席都應(yīng)該把上級(jí)及主席團(tuán)的工作計(jì)劃、布置得任務(wù)及指導(dǎo)意見及時(shí)地反饋給各部門的負(fù)責(zé)人。讓各部門明確自己要做什么，怎么做。學(xué)生會(huì)雖然分部，但工作不是由哪一個(gè)部門單槍匹馬就能做好的。這就需要各部門之間加強(qiáng)協(xié)調(diào)與配合。副主席首先應(yīng)該指導(dǎo)部門工作人員樹立合作意識(shí)，主動(dòng)和其他部門聯(lián)系。在受到阻力時(shí)，可以由分管副主席負(fù)責(zé)出面調(diào)解。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)溝通與團(tuán)結(jié)，增進(jìn)互信深化合作。
在工作中大家思路不同性格有異，做起事來難免有分歧。或許自己一片熱心工作努力，但卻得不到大家的理解與配合�；蛟S自己努力積極工作卻被認(rèn)為是出風(fēng)頭，而保持低調(diào)埋頭做事又被認(rèn)為是不負(fù)責(zé)任，從而感到有委屈�；蛟S只因自己考慮不周，工作中忽略了別人的正當(dāng)利益從而產(chǎn)生誤解。還有就是有些同學(xué)一直無法正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系等等。如此林林總總，都需我們加強(qiáng)溝通增進(jìn)互信互相學(xué)習(xí)。
總之，學(xué)生會(huì)工作應(yīng)注意如下問題:
（1）、堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為主，不影響正常的學(xué)習(xí)。
�。�2）、充分利用活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)習(xí)，鍛煉能力。
�。�3）、正確看待犧牲個(gè)人利益與為同學(xué)服務(wù)的關(guān)系。
�。�4）、爭取各方面理解、配合、協(xié)調(diào)。
以上即我的工作總結(jié)，肯定還有許多欠缺之處，但一直是我關(guān)注與側(cè)重的方面。不足之處相信主席團(tuán)其它成員會(huì)有側(cè)重，在此不再冗言。
作為學(xué)生會(huì)副主席，不能說工作壓力大只能說始終是個(gè)“牽掛”。一年的工作讓我學(xué)習(xí)了很多，有些東西甚至在內(nèi)化，一年的工作經(jīng)歷也矯正了我許多做人做事的思路與想法使我受益匪淺。下一步的工作重點(diǎn)就是做好我們的招新工作，為我們學(xué)生會(huì)補(bǔ)充新能量。真心希望我們?nèi)宋纳缈撇繉W(xué)生會(huì)在自己未來的道路上越走越遠(yuǎn)。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)7
時(shí)間過的真的很快，一眨眼一年的時(shí)間已經(jīng)從我的身邊匆匆流去。在學(xué)生會(huì)工作也有很長一段時(shí)間，還記得曾經(jīng)在加入學(xué)生會(huì)時(shí)，經(jīng)過馬拉松式的挑選和努力，最終如愿進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作。在當(dāng)中工作，我真的學(xué)到很多東西，使我有機(jī)會(huì)接觸很多人，不但提高了社交能力，還提高了工作能力�；厥走@一年時(shí)間，真的讓我受益匪淺，其中充滿了快樂與苦澀。不過我認(rèn)真的做好每一件事，只因?yàn)橐痪湓挘骸霸谄湮�，謀其職”。
這一年的工作可謂緊張而又忙碌，因?yàn)楦鱾�(gè)部門都有很多活動(dòng)，每一次的活動(dòng)我們都會(huì)積極參加，積極配合別的部門的工作。從上個(gè)學(xué)期為了充實(shí)同學(xué)們的文娛生活，學(xué)生會(huì)舉辦了各式各樣形形色色的文娛活動(dòng)，這其中我們?yōu)榱擞?1級(jí)新生，成功舉辦了迎新生晚會(huì)，為了展示同學(xué)們的播音潛質(zhì)，我們的廣播站又成功的舉辦了校園播音員大賽，健雄之新，則更像是一場健雄學(xué)院新生的達(dá)人盛宴，我們突破了以往比賽過多的以文藝才能取勝的框架。以一種新形勢展開受到了廣大同學(xué)的認(rèn)可，同樣為了展示我校的社團(tuán)建設(shè)，我們社團(tuán)聯(lián)合會(huì)又舉辦了社長風(fēng)采大賽。展示社團(tuán)活力。另外我們的體育部更是充分挖掘了學(xué)校的各種隱匿人才，讓他們展示自我挑戰(zhàn)自我，一場吉尼斯健雄之夜晚會(huì)把他們請到了舞臺(tái)上來。
當(dāng)然在注中為同學(xué)們營造豐富文娛生活的同時(shí)我們也同樣注重同學(xué)自身處世修養(yǎng)的建設(shè)，在這里有我們的青協(xié)和太倉市人民法院合作，成功的舉辦了模擬法庭的活動(dòng)，加強(qiáng)了同學(xué)們的對于學(xué)法、懂法、手法、用法的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了他們的法律觀念。
古人亦有云，修身、齊家、治國平天下，平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中，學(xué)生會(huì)擔(dān)任的多是服務(wù)和監(jiān)督者的角色，然而我們自身是否作好了對自身的管理與建設(shè)，這將是對于學(xué)生會(huì)長久發(fā)展至關(guān)重要的，同樣我們也意識(shí)到這樣一個(gè)問題的重要性，于是我們的組織部開展了關(guān)于學(xué)生會(huì)成員的培訓(xùn)工作，前后對于學(xué)生會(huì)成員的交際，工作，溝通能力的提升起到了很大的作用。
兼聽則明，偏聽則暗，為了更好的了解同學(xué)們在學(xué)習(xí)中的實(shí)際訴求，和一些需要急需解決的學(xué)習(xí)障礙，我們的學(xué)習(xí)部展開全員性的問卷調(diào)查，這其中我們收獲了很多值得采納的建議。并逐個(gè)進(jìn)行探討和解決。
在這里我們的部門中也有勞模型的部門，這其中有我們的宣傳部，基本上來說他是一個(gè)純粹服務(wù)性的部門，因?yàn)橹灰瞧渌块T優(yōu)活動(dòng)他就要出版，而且有的活動(dòng)持續(xù)時(shí)間較長的可能不是一塊兩塊板，但是我們看到的是宣傳部的'成員不煩，不亂，有條不紊，沒有怨言的及時(shí)的配合其他部門完成了工作，所以在這里要謝謝你們。
再有就是我們的秘書部，日常工作繁雜。瑣碎但是依然耐下心來，整理學(xué)生會(huì)各項(xiàng)材料，每次理會(huì)的通知，每次活動(dòng)的傳達(dá)，他們在無限次的重復(fù)一個(gè)簡單的事情，但是這中間并沒有馬虎、懈怠，檔案整理有條有理。
最后說說主席團(tuán)，這是學(xué)生會(huì)里最大也是最小的一個(gè)部門，大的話不恰當(dāng)?shù)恼f是權(quán)利大，小的話從人數(shù)上來說最小。一系列活動(dòng)中，我們擔(dān)當(dāng)?shù)母嗍且粋�(gè)統(tǒng)籌和服務(wù)的角色，我們要經(jīng)常和每個(gè)部門溝通工作情況，有時(shí)候我們由于獲得信息不全，對一些部門的活動(dòng)就妄加武斷的定義，這些都干擾了部門活動(dòng)的進(jìn)程，所以對于此類不愉快事情的出現(xiàn)，主席團(tuán)非常抱歉，在未來的工作中一定多聽，多吸取大家的建議。及時(shí)檢討自己在工作中的不足之處。
在過去工作中我們很欣慰得到很多新同學(xué)的支持，而且在學(xué)生的隊(duì)伍中我們看到了他們的積極表現(xiàn)，獻(xiàn)言獻(xiàn)策，希望你們能一如既往的堅(jiān)持，這支隊(duì)伍需要你們，同樣還有我們的社團(tuán)，感謝你們豐富了同學(xué)的可課余生活。并堅(jiān)持著各自社團(tuán)的特色。未來的工作中我們一起加油。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)8
學(xué)生會(huì)本學(xué)期工作基本結(jié)束，雖然工作過程中依然存在失誤，但是在本學(xué)期無論是日常工作還是舉辦活動(dòng)，都能夠基本完成，在今天對本學(xué)期的工作予以總結(jié)
一、工作中反映出部門內(nèi)部存在問題
1、物資采購的時(shí)間比較晚（活動(dòng)策劃物資清單提前完成）
2、活動(dòng)安排不夠詳細(xì)，很多問題現(xiàn)場安排（活動(dòng)之前盡可能的安排好活動(dòng)中的任務(wù)）
3、活動(dòng)中工作人員對自己工作具體要求不清楚（安排工作時(shí)應(yīng)該盡可能的詳細(xì)，全面）
4、活動(dòng)中的文件沒有整理好
5、部門成員對工作中出現(xiàn)的問題反思不夠
二、工作中反映出的其他問題：
1、部門內(nèi)部和各部門之間的交流比較少
在平時(shí)的工作中各個(gè)部門在一起工作的時(shí)間比較少，又不能夠一直舉辦活動(dòng)，由于沒有較好的方式給部門之間成員交流，甚至部門內(nèi)部人員交流也比較少。
2、部門成員的積極性下降
大部分大一學(xué)生的工作積極性明顯下降，工作態(tài)度有所轉(zhuǎn)變，對學(xué)生會(huì)的工作有較大的影響。
3、成員對自己的工作思考較少
無論是平時(shí)工作還是活動(dòng)中的任務(wù)，成員不能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M(jìn)行思考，機(jī)械的完成安排的任務(wù)，一旦出現(xiàn)特殊情況不知道該如何處理
三、有關(guān)下學(xué)年的建議：
1、注重學(xué)生會(huì)部長思想的培養(yǎng)學(xué)生會(huì)的工作多而雜，不但需要細(xì)心和耐心等，一種適應(yīng)學(xué)生會(huì)的思維方式，一種相對成長的思維方式更有助于學(xué)生會(huì)成員的成長和工作。
2、活動(dòng)的策劃要盡可能的.完善活動(dòng)策劃盡量完善，并且要盡量每一個(gè)工作人員對活動(dòng)達(dá)到最大的了解程度，這就要求活動(dòng)策劃要在活動(dòng)開始前較早的完成，對準(zhǔn)備工作也有利
3、學(xué)生會(huì)系統(tǒng)化做出“框架”，一個(gè)給大家工作最低標(biāo)準(zhǔn)的“框架”，并不是限制大家的創(chuàng)新，而且減少對主席的依賴，也有助于學(xué)生會(huì)的進(jìn)步。
4、增強(qiáng)成員之間的交流
5、活動(dòng)文件備份整理好（即是學(xué)生會(huì)各部門的本職工作抓起來）
四、工作心得：
在學(xué)生會(huì)工作這么長時(shí)間，組織參加了不少的活動(dòng)，在一次次活動(dòng)中同樣也收獲很多，提高的不止是自己的工作能力，還有自己的思維方式等等，而且在學(xué)生會(huì)讓我感受到的不是同事之間簡單的工作，更多的是朋友之間的溝通與合作，感到更多的溫馨與快樂。
學(xué)年的學(xué)生會(huì)工作結(jié)束了，每個(gè)人在這里都留下了深刻的印記，每個(gè)人對我們學(xué)生會(huì)做出了自己的貢獻(xiàn)，有了自己的收獲，同樣希望學(xué)生會(huì)下一學(xué)年做得更好，電子信息學(xué)院更好，感受到家的溫馨，需要大家共同創(chuàng)造！
【學(xué)生會(huì)工作總結(jié)】相關(guān)文章：
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)【精選】07-06
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)(精選)07-05
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)[精選]07-08