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江蘇5000個公益崗為高校貧困畢業(yè)生“保底”
家庭困難又一時找不到工作?別擔心，有公益性崗位專門為這類高校畢業(yè)生“保底”。昨日，省人力資源社會保障廳、省教育廳、省財政廳等7部門聯(lián)手出臺了《關于大力開展高校畢業(yè)生就業(yè)推進行動促進高校畢業(yè)生就業(yè)的實施意見》，記者獲悉，今年我省將啟動政府公益性崗位開發(fā)計劃，首批開發(fā)5000個基層管理和公共服務崗位，來幫扶困難家庭高校畢業(yè)生。
《實施意見》指出，今年要繼續(xù)實施“一村一社區(qū)一名大學生”工程、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部”計劃、“大學生志愿服務蘇北”計劃、“選派優(yōu)秀大學畢業(yè)生到農村學校任教”計劃等基層就業(yè)專門項目。并在年內啟動政府公益性崗位開發(fā)計劃，首批開發(fā)5000個適合高校畢業(yè)生的基層管理和公共服務崗位，重點幫扶困難家庭高校畢業(yè)生。
“貧困大學生畢業(yè)后一時找不到工作，可以到當地就業(yè)管理部門進行失業(yè)登記，只要有就業(yè)愿望，我們就為他優(yōu)先提供一個公益性崗位。”省人力資源和社會保障廳就業(yè)處有關負責人介紹，公益性崗位是指由政府出資開發(fā)，以滿足社區(qū)及居民公共利益為目的的管理和服務崗位。主要有三大類，一是社區(qū)管理崗位，包括社區(qū)勞動保障協(xié)管員、交通執(zhí)勤、物業(yè)管理等;二是社區(qū)服務崗位，包括社區(qū)保安、衛(wèi)生保潔、環(huán)境綠化、停車場管理、社區(qū)文化、教育體育、保健、托老、托幼服務等。三是社區(qū)內單位的后勤崗位，包括機關事業(yè)單位的門衛(wèi)、收發(fā)、后勤服務等臨時用工崗位。
該負責人告訴記者，公益性崗位實際上是解決貧困畢業(yè)生及其家庭的基本生活保障，收入不高，但會嚴格執(zhí)行當地的最低工資標準。 這種崗位對大學畢業(yè)生而言，是暫時性的“落腳點”，等他們找到新工作，這個崗位就騰出來留給下一屆畢業(yè)生。今年下半年，我省將著力開發(fā)一些適合大學生的公益性崗位，不過，至于有哪些崗位，以及具體的工資待遇，我省將專門出臺實施細則。
記者還了解到，為確保應屆高校畢業(yè)生離校時初次就業(yè)率達到70%，年末總體就業(yè)率達到90%以上，引領不少于1萬名高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，我省還鼓勵企業(yè)吸納高校畢業(yè)生。對企業(yè)招用非本地戶籍的普通高校�？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生，取消用人審批和落戶限制;企業(yè)招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生，可以享受相關就業(yè)扶持政策。
此外，就業(yè)困難的高校畢業(yè)生初次自主創(chuàng)業(yè)，經營6個月以上、能帶動其他勞動者就業(yè)且正常申報納稅的，可給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。在稅費減免和信貸支持方面，也有適當傾斜，比如，高校畢業(yè)生從事個體經營、自籌資金不足的，可憑《就業(yè)失業(yè)登記證》在當地申請額度上限為5萬元、期限不超過2年的小額擔保貸款，規(guī)模較大的可提高到10萬元。
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