【合集】科主任崗位職責(zé)15篇

　　現(xiàn)如今，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編為大家整理的科主任崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

科主任崗位職責(zé)1

　　一、外聯(lián)人員聯(lián)系體檢業(yè)務(wù)后，與體檢單位簽訂體檢合同一式三份，并在前臺(tái)進(jìn)行詳細(xì)登記，提前預(yù)約體檢時(shí)間。

　　二、設(shè)立專門的獎(jiǎng)懲制度。

　　三、大批體檢時(shí)，聽從科室吩咐，上午幫助體檢，下午跑外。

　　四、跑外任務(wù)包含：自己聯(lián)系新單位、幫助科里取送體檢名單、資料、結(jié)果等。

　　五、跑外人員每日記錄跑外去向、結(jié)果、聯(lián)系人、客戶意向、次數(shù)等并匯報(bào)。

　　六、業(yè)務(wù)聯(lián)系好后及時(shí)書面通知前臺(tái)，并幫助做好輔助工作，如送體檢表等。

　　七、自己聯(lián)系的'單位，當(dāng)天體檢時(shí)，盡量負(fù)責(zé)導(dǎo)診。

　　八、體檢完畢后，負(fù)責(zé)督促追查報(bào)告，保證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出來結(jié)果，維護(hù)科室信譽(yù)。

　　九、送報(bào)告前，仔細(xì)審核姓名結(jié)論，避免張冠李戴，并針對(duì)結(jié)論結(jié)果做好健康解答的準(zhǔn)備。

　　十、在半月內(nèi)負(fù)責(zé)聯(lián)系體檢后打疫苗之事，并在前臺(tái)處登計(jì)。

　　十一、負(fù)責(zé)督促客戶結(jié)帳，收集查體單位意見，及時(shí)反饋信息。

　　十二、外聯(lián)人員要掌握商務(wù)禮儀及營銷策略，更要相互幫助，以科室利益為主，不搞惡意競爭，不搶奪客戶，團(tuán)結(jié)一致，把業(yè)務(wù)量搞上去。

科主任崗位職責(zé)2

　　1、協(xié)助黨委書記履行相應(yīng)職責(zé)。

　　2、分管黨辦，負(fù)責(zé)醫(yī)院宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、黨員發(fā)展與組織管理工作。

　　3、在上級(jí)和黨辦紀(jì)委監(jiān)察部門領(lǐng)導(dǎo)下，分管醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)工作。

　　4、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，對(duì)黨員、干部教育監(jiān)督與違紀(jì)查處以及對(duì)非黨員職工干部的違紀(jì)查處；監(jiān)察行政管理工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)執(zhí)行過程。負(fù)責(zé)審計(jì)監(jiān)督醫(yī)院收支、預(yù)決算和有關(guān)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。

　　5、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和規(guī)范化服務(wù)工作，協(xié)助書記做好醫(yī)院精神文明建設(shè)工作。

　　6、主管醫(yī)院工會(huì)、共青團(tuán)工作，努力創(chuàng)造醫(yī)院文化氛圍，負(fù)責(zé)醫(yī)院民主管理工作。

　　7、主管醫(yī)院健康教育和計(jì)劃生育工作。

　　8、主管醫(yī)院離退休干部的管理工作。

科主任崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)執(zhí)行所有放射影像檢查和操作放射儀器設(shè)備；

　　2、檢查前核對(duì)患者相關(guān)信息，對(duì)育齡***需排除妊娠可能。向患者說明檢查過程，獲得患者配合，采集符合標(biāo)準(zhǔn)的影像；

　　3、正確使用放射防護(hù)材料，杜絕醫(yī)療差錯(cuò)；

　　4、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)與管理，包括檢查和報(bào)告設(shè)備問題。

　　5、配合放射醫(yī)師工作及完成其他院領(lǐng)導(dǎo)交予的工作。

科主任崗位職責(zé)4

　　1、抗菌藥物合理應(yīng)用的日常會(huì)診指導(dǎo)與監(jiān)督管理工作，由醫(yī)院感染管理科負(fù)責(zé)并組織臨床抗菌藥物合理應(yīng)用專家組具體實(shí)施。

　　2、建立抗菌藥物合理應(yīng)用的臨床會(huì)診制度。對(duì)患有嚴(yán)重感染性疾病、需使用三線特殊抗菌藥物（如泰能、萬古霉素等）的患者，患者收治科室或主管醫(yī)師不得擅自使用，應(yīng)由醫(yī)院抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組集體進(jìn)行會(huì)診，決定抗菌藥物的使用品種、使用方法、使用時(shí)間以及其他事項(xiàng)，患者收治科室或主管醫(yī)師對(duì)會(huì)診意見應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，以確保抗菌藥物使用的安全可靠。

　　3、建立微生物實(shí)驗(yàn)室，對(duì)患感染性疾病患者的`標(biāo)本進(jìn)行病原菌的分離、鑒定及藥敏試驗(yàn)，并按照衛(wèi)生部的要求進(jìn)行質(zhì)量控制，有條件的應(yīng)開展細(xì)菌菌落分布及其耐藥性監(jiān)測。

　　4、定期討論抗菌藥物應(yīng)用品種。根據(jù)微生物檢定結(jié)果、藥敏試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)資料、臨床療效及不良反應(yīng)觀察資料，定期研究和討論臨床抗菌藥物使用情況，淘汰一些存在質(zhì)量、療效、安全等問題的抗菌藥物；對(duì)在短時(shí)間內(nèi)發(fā)現(xiàn)耐藥菌株的抗菌藥物，應(yīng)及時(shí)暫停該藥的臨床應(yīng)用。

　　5、嚴(yán)格管理新上市藥品的臨床應(yīng)用。新藥的臨床應(yīng)用應(yīng)慎重，一般應(yīng)先由擬使用該藥的科室提出申請(qǐng)，經(jīng)醫(yī)院抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組和藥事管理委員會(huì)討論通過后，方可列入醫(yī)院臨床用藥范圍。在臨床應(yīng)用期間應(yīng)重視對(duì)新藥的療效、不良反應(yīng)的再評(píng)價(jià)，有組織地進(jìn)行臨床觀察統(tǒng)計(jì)

　　6、定期對(duì)本單位臨床抗菌藥物的應(yīng)用情況進(jìn)行調(diào)查。藥劑科應(yīng)定期統(tǒng)計(jì)各類抗菌藥物應(yīng)用品種、數(shù)量、價(jià)格和不良反應(yīng)等情況，同時(shí)醫(yī)院應(yīng)組織抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組成員及有關(guān)專家開展抗菌藥物應(yīng)用的合理性調(diào)查，并將調(diào)查結(jié)果反饋給臨床科室和主管院領(lǐng)導(dǎo)，以推動(dòng)各科室合理應(yīng)用抗菌藥物，提高抗菌藥物治療水平。

　　7、加強(qiáng)對(duì)臨床醫(yī)護(hù)人員抗菌藥物臨床應(yīng)用相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。醫(yī)院應(yīng)定期舉辦抗菌藥物知識(shí)講座，介紹新藥進(jìn)展，由臨床專家或臨床藥學(xué)專業(yè)人員講授抗菌藥物合理應(yīng)用的知識(shí)，介紹本院臨床用藥情況，評(píng)價(jià)用藥的合理性，以推動(dòng)臨床合理用藥。

科主任崗位職責(zé)5

　　1、對(duì)疾病防治有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行和重大疾病的預(yù)防控制，管理傳染病、慢性非傳染性疾病及寄生蟲病的防治和計(jì)劃免疫工作的實(shí)施。

　　2、依法組織、調(diào)度醫(yī)院的衛(wèi)生力量，防止疫情的發(fā)生和蔓延。

　　3、負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)、婦女兒童保健、結(jié)核病歸口管理、健康教育和初級(jí)衛(wèi)生保健的有關(guān)政策、法規(guī)、規(guī)章的貫徹，并指導(dǎo)實(shí)施。

　　4、承擔(dān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件疾病預(yù)防控制及有關(guān)公共衛(wèi)生檢測信息的收集、報(bào)告、管理和預(yù)測、預(yù)警工作。

　　5、負(fù)責(zé)預(yù)防醫(yī)用生物制品的管理，承擔(dān)免疫預(yù)防接種異常反應(yīng)及事故的`調(diào)查處理工作。

　　6、負(fù)責(zé)“兩綱一法”的貫徹落實(shí)，制定婦幼衛(wèi)生及優(yōu)生優(yōu)育工作計(jì)劃。

　　7、負(fù)責(zé)地方病防治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)辦公室的日常工作。

　　8、組織指導(dǎo)母嬰保健專項(xiàng)技術(shù)服務(wù)規(guī)范的實(shí)施。

　　9、組織開展健康教育工作，擬訂傳染病、地方病、慢性非傳染性疾病及與公共衛(wèi)生相關(guān)疾病的防治計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　10、組織調(diào)度醫(yī)院技術(shù)力量，對(duì)重大突發(fā)疫情、病情實(shí)施緊急處置，防止和控制疫情、病情的發(fā)生和蔓延。

　　11、負(fù)責(zé)醫(yī)院計(jì)劃免疫監(jiān)督檢查工作。

　　12、會(huì)同有關(guān)部門做好計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)和質(zhì)量監(jiān)督。

科主任崗位職責(zé)6

　　1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞以醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求為目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及考核標(biāo)準(zhǔn)，不斷規(guī)范服務(wù)行為。不斷提高醫(yī)療護(hù)理、管理水平。

　　2、組織全科人員學(xué)習(xí)運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法，并進(jìn)行兒科科研工作。

　　3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防及時(shí)處理差錯(cuò)事故。

　　4、全科人員要不斷刻苦的.鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)“以人為本”、“以病人為中心”的服務(wù)理念，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。

　　5、培養(yǎng)大量的兒科的優(yōu)秀人才、為我醫(yī)兒科事業(yè)的發(fā)展而努務(wù)。

科主任崗位職責(zé)7

　　1、全院財(cái)務(wù)管理工作，擬定醫(yī)院年度財(cái)務(wù)預(yù)算，檢查總結(jié)計(jì)劃執(zhí)行情況，嚴(yán)格遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度。

　　2、醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析。

　　3、按照物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，合理收費(fèi)。保證預(yù)算資金正確支出，節(jié)約各項(xiàng)開支，杜絕浪費(fèi)。

　　4、負(fù)責(zé)職工工資的核算、發(fā)放、管理。負(fù)責(zé)差旅費(fèi)的核查和審批。5、按時(shí)清理債權(quán)債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬，保證收支平衡。做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)材料的.分類、立卷、歸檔和保管工作。

　　6、監(jiān)督和審核醫(yī)療儀器設(shè)備和藥品的購置、設(shè)備維修和基本建設(shè)等重大支出。

　　7、監(jiān)督醫(yī)院物資的管理，協(xié)助有關(guān)科室定期檢查庫存使用和保管情況。負(fù)責(zé)擔(dān)負(fù)醫(yī)療保險(xiǎn)工作的執(zhí)行。

　　8、定期深入臨床一線，傾聽群眾和患者的意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高管理水平；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

科主任崗位職責(zé)8

　　1、在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的科研和教學(xué)工作。

　　2、負(fù)責(zé)擬訂教學(xué)和科研工作管理制度及計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　3、對(duì)醫(yī)院的`科研和教學(xué)工作進(jìn)行督促、檢查、考核。

　　4、負(fù)責(zé)科研開題論證，申報(bào)立項(xiàng)，成果鑒定、申報(bào)、推廣應(yīng)用等工作。

　　5、負(fù)責(zé)擬定醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育計(jì)劃和組織實(shí)施。

　　6、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)普通�？漆t(yī)師培訓(xùn)管理工作。

　　7、負(fù)責(zé)擬定基層醫(yī)院來院進(jìn)修人員的教學(xué)計(jì)劃和在院管理。

　　8、負(fù)責(zé)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)申報(bào)工作。

　　9、負(fù)責(zé)全院科研成果、論文、著作的登記、備案、管理工作。

　　10、做好科研科與其他部門的協(xié)調(diào)工作。

　　11、完成上級(jí)和醫(yī)院交辦的其他工作。

科主任崗位職責(zé)9

　　1、組織醫(yī)療市場調(diào)研，制定醫(yī)療服務(wù)營銷計(jì)劃，制定各項(xiàng)有關(guān)營銷的規(guī)章制度。

　　2、了解醫(yī)療市場狀況，加強(qiáng)協(xié)作與交流，建立醫(yī)療協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，對(duì)全院醫(yī)療服務(wù)營銷活動(dòng)進(jìn)行經(jīng)常性的指導(dǎo)。

　　3、做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的推廣與宣傳工作。

　　4、做好與社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心及鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院的聯(lián)系工作，負(fù)責(zé)與社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心及鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院的雙向轉(zhuǎn)診計(jì)劃、制度的.制定，并負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　5、進(jìn)入社區(qū)，進(jìn)行健康知識(shí)宣傳。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

科主任崗位職責(zé)10

　　一、在院部領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行國家法律、法規(guī)以及各級(jí)衛(wèi)生部門的有關(guān)政策規(guī)定（尤其關(guān)于中醫(yī)、中藥方面）和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)醫(yī)療缺陷或事故傾向，應(yīng)及時(shí)有效地采取措施，制止事態(tài)的擴(kuò)展，做好善后補(bǔ)救工作，并向醫(yī)務(wù)科書面報(bào)告。

　　二、負(fù)責(zé)所本科醫(yī)療質(zhì)量管理和病區(qū)管理，領(lǐng)導(dǎo)本科醫(yī)務(wù)人員，對(duì)病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù)。

　　三、具體參加和指導(dǎo)主治醫(yī)師、住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作，經(jīng)常檢查內(nèi)科門診、病區(qū)的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)格督促執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯(cuò)事故；參加病區(qū)晨會(huì)交班，按時(shí)查房，及時(shí)組織新病員入院，參加疑難和死亡病例的分析討論，決定病員診斷、治療、會(huì)診、轉(zhuǎn)院及出院事宜。

　　四、繼承、發(fā)掘、整理、提高祖國醫(yī)藥學(xué)遺產(chǎn)，積極開展新技術(shù)、新療法和中醫(yī)的臨床科研工作。

　　五、指導(dǎo)中藥房對(duì)中藥飲片、中成藥及中藥制劑的.采購、保管、熬制和調(diào)配。指導(dǎo)本科醫(yī)師按中醫(yī)對(duì)病歷、處方要求書寫醫(yī)療文書。指導(dǎo)康復(fù)科醫(yī)師和病人應(yīng)用祖國傳統(tǒng)醫(yī)藥的進(jìn)行康復(fù)鍛煉和治療。

　　六、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，每年完成一至二篇論文。爭取每年在國家期刊雜志上發(fā)表論文一篇。每季度上報(bào)工作計(jì)劃和小結(jié)

　　七、完成所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)見習(xí)人員的帶教培訓(xùn)工作。審核修改下級(jí)醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件。

　　八、掌握病員的病情變化，組織本科危重病員的搶救。病員發(fā)生病危、死亡或其它重要問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，并向院部和醫(yī)務(wù)科匯報(bào)。

　　九、對(duì)全科工作半年進(jìn)行一次小結(jié)，年終進(jìn)行一次總結(jié)。對(duì)全科人員進(jìn)行年終考評(píng)，寫出書面材料報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)科。

科主任崗位職責(zé)11

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研及工作。

　　2、制訂本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，實(shí)行對(duì)常規(guī)X線、CR、DR、CT、MRI、DSA與各種介入放射治療的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。

　　3、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，保證對(duì)病員進(jìn)行及時(shí)診斷和治療。

　　4、定期主持集體閱片，實(shí)施主任領(lǐng)導(dǎo)下的常規(guī)X線、CT、MRI介入治療綜合讀片，審簽重要的診斷報(bào)告，親自參加臨床會(huì)診和對(duì)疑難病例的診斷治療。經(jīng)常檢査放射診斷、治療和投照質(zhì)量。

　　5、經(jīng)常和臨床室取得聯(lián)系，征求意見，改進(jìn)工作。

　　6、學(xué)習(xí)和引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)，開展科學(xué)研究，負(fù)責(zé)和承擔(dān)教學(xué)進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)任務(wù)。

　　7、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)常性檢查防護(hù)情況和設(shè)備使用與保養(yǎng)情況。嚴(yán)防差錯(cuò)事故，及時(shí)處理醫(yī)療糾紛和事故，保障醫(yī)療。

　　8、確定本科室人員輪換、值班和休假，參加

　　學(xué)術(shù)活動(dòng)、外出進(jìn)修。

　　9、組織本科人員的'醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見。

　　10、審簽本科藥器材的請(qǐng)領(lǐng)與報(bào)銷。

科主任崗位職責(zé)12

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)開展好我院眼科及耳鼻喉科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。

　　2、制定各項(xiàng)規(guī)章制度并及時(shí)完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作和指令性任務(wù)。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)全科人員，對(duì)病人進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。嚴(yán)防醫(yī)療差錯(cuò)、事故的發(fā)生。

　　4、定時(shí)查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。

　　5、組織全科人員不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)的.醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn)，開展科室新業(yè)務(wù)、新技術(shù)并及時(shí)總結(jié)。

　　6、保持我科的�？铺厣�，提高科室的整體水平，加強(qiáng)學(xué)科帶頭人及中青年技術(shù)骨干的培養(yǎng)。

　　7、負(fù)責(zé)科室進(jìn)修實(shí)習(xí)醫(yī)師的安排、教學(xué)及考核工作。

　　8、負(fù)責(zé)教育科室人員樹立良好的醫(yī)風(fēng)醫(yī)德，改善服務(wù)態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量，全心全意為人民服務(wù)。

科主任崗位職責(zé)13

體檢科主任工作職責(zé)

　　1、在院長及醫(yī)務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)體檢科的醫(yī)療、護(hù)理及行政管理工作。為體檢醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全工作的第一責(zé)任人。

　　2、根據(jù)醫(yī)院工作要點(diǎn)，制定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。

　　3、定期召開門診系統(tǒng)會(huì)議，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，防止差錯(cuò)事故發(fā)生。

　　4、組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展新技術(shù)、新療法，并及時(shí)總結(jié)，推廣應(yīng)用。協(xié)助醫(yī)院搞好業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，組織安排臨床教學(xué)，提供人員聘任、晉升、獎(jiǎng)懲意見。

　　5、負(fù)責(zé)組織體檢科工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作，督促檢查各科醫(yī)師醫(yī)療文件的書寫、體檢日志登記工作，并協(xié)助預(yù)防保健科做好疫情登記、報(bào)告工作。

　　6、確定醫(yī)師輪換、值班，負(fù)責(zé)考勤。

　　7、積極組織本科人員配合醫(yī)院做好各項(xiàng)中心工作。負(fù)責(zé)管理科室財(cái)產(chǎn)物品等工作。

　　8、帶領(lǐng)全科人員完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和醫(yī)療任務(wù)。

　　9、制定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施、經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。

　　10、深入臨床科室，觀察理療效果，與臨床科室交流治療經(jīng)驗(yàn)。

工作計(jì)劃、組織實(shí)施、經(jīng)常檢查、按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)和組織本科人員進(jìn)行診斷、治療工作，研究分析疑難病癥的治療措施，不斷提

　　4、組織全科人員開展高壓氧新技術(shù)，新項(xiàng)目和科學(xué)研究，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核。提出升、調(diào)、懲的意見，培養(yǎng)提高本科人員的技術(shù)水平。

　　6、經(jīng)常督促本科各項(xiàng)制度的`落實(shí)和檢查各項(xiàng)操作規(guī)程執(zhí)行情況，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

　　7、組織督促氧艙技術(shù)人員按國家對(duì)高壓氧設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，對(duì)高壓氧艙進(jìn)行安全檢查保養(yǎng)和定期維修，以保證高壓氧治療安全進(jìn)行。

　　8、負(fù)責(zé)本科人員的考勤工作。

　　9、制定并落實(shí)辦公及消耗物品的管理、使用計(jì)劃。

科主任崗位職責(zé)14

　　1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師、主治醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2、對(duì)急診病員應(yīng)以高度責(zé)任心和同情心。敏捷地救治，嚴(yán)密觀察病情變化。對(duì)疑難，危重病員應(yīng)即請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師診視或急診會(huì)診，及時(shí)向主治醫(yī)師報(bào)告診斷、治療上的問題及病員的`病情變化，提出需要轉(zhuǎn)科或轉(zhuǎn)院的病員的意見和建議。

　　3、經(jīng)常深入病房，做好交接班，急診、危重，疑難病員需用書面方式和在病員床頭用口頭方式向值班醫(yī)師交班。

　　4、對(duì)所管的病員每天至少上、下午各巡診一次，科主任、主任醫(yī)師查房時(shí)，應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病情和診療意見，請(qǐng)其他科會(huì)診時(shí)，應(yīng)陪同診救。寫好病歷，開好醫(yī)囑，檢查和修改進(jìn)修，實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷和病程記錄。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行急診各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

　　6、認(rèn)真學(xué)習(xí)運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)的醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)，新療法，參加科研工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　7、按質(zhì)控要求，提高醫(yī)療質(zhì)量，防止院內(nèi)感染8、擔(dān)任急診值班和出診工作，24小時(shí)待命制。

科主任崗位職責(zé)15

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下工作，負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理監(jiān)督工作。

　　2、組織貫徹落實(shí)國家物價(jià)政策，制定具體措施，嚴(yán)格執(zhí)行遼寧省物價(jià)局、衛(wèi)生廳制定收費(fèi)項(xiàng)目和價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格規(guī)范自身價(jià)格行為，取消各種違法項(xiàng)目及亂收費(fèi)、亂加價(jià)等價(jià)格違法行為。

　　3、建立價(jià)格公示制度、查詢制度、住院患者“一日清單”制度，自覺接受患者和社會(huì)監(jiān)督。

　　4、審議科室申請(qǐng)調(diào)整的臨時(shí)浮動(dòng)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格。

　　5、制定獎(jiǎng)罰措施，對(duì)科室及個(gè)人違規(guī)違法的價(jià)格行為，給予相應(yīng)處罰。

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