競聘科長崗位演講稿（精選3篇）
演講稿具有觀點鮮明，內(nèi)容具有鼓動性的特點。在我們平凡的日常里，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，以下是小編整理的競聘科長崗位演講稿（精選3篇），歡迎大家分享。
競聘科長崗位演講稿1
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！“我不能選擇出生的時代，但可以用生命的燦爛為時代增光添彩；我不能決定生命的長度，但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。”這是我送給自己的一句座右銘，我很喜歡這句話，也常用來勉勵自己。
辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜、任務艱巨，事關全局，工作主要包括以下三方面：一是及時準確的提供決策所需的數(shù)字和資料；二是為全局事務當好總管，千頭萬緒，無一遺落；三是為一線員工當好后勤，盡心竭力，搞好服務�？傊@是個助手的崗位，既要有全局的胸懷，又要有服從的意識。
古人云：“房地產(chǎn)開發(fā)公司計劃”。根據(jù)對自身條件的客觀分析，我認為自己具有以下四個方面的任職優(yōu)勢。
一、有較好的道德修養(yǎng)。在日常生活和工作中，我喜歡學習，注重在學習不斷加強個人修養(yǎng)和政治修養(yǎng)，逐步提高政治水平。在政治紀律上，我對自己要求嚴格，不利于團結的話不說，有損于團結的事不做，保持了一名稅務人的良好形象。
二、事業(yè)責任心強。上級交給的任務不折不扣完成，不怕困難，對工商戶服務周到且不失原則。做到不怕辛苦，毫無怨言地加班加點工作。對領導安排的工作認真完成，從不計個人得失。
三、極具親和力。我為人低調(diào)，正直，工作多年來，都能與同事友好相處，與大家一起營造和諧有序融洽的'工作氛圍，贏得了大家的信任與支持。
四、具有對全面工作的駕馭能力。多年的工作實踐，我的政策水平不斷提高，業(yè)務技能日趨成熟，協(xié)調(diào)能力逐漸增強，管理經(jīng)驗更為豐富。我學會了運用“十個手指彈鋼琴”的領導方法，注意掌握輕重緩急。能做到遇事不驚，處置不慌，果敢處理。
如果我競聘成功，我將在各級領導的指導下，認真履行職責，繼續(xù)加強自身學習，使自己向復合型干部發(fā)展，以科學的管理、優(yōu)質(zhì)的服務，努力完成領導交辦的各項工作任務。我的工作設想是：
一、刻苦學習，提高理論水平。認真貫徹黨的十七屆五中全會精神，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為根本，認真學習黨的路線、方針、政策，深刻理解其精髓，解放思想，更新觀念，強化大局意識，增強責任感和使命感，進一步提高政治敏銳性和鑒別力。
二、勤奮實干，率先垂范。科級干部不僅是一個職務，更是一種責任。這就要求我們要敢于負責，善于負責；要加強學習，提升技能；要以身作則，不僅想的要比別人多，而且干的要比別人多，勇于吃苦奉獻，帶頭加班加點，高標準完成分管的各項工作。
三、團結協(xié)作，銳意進取。在工作中，既要發(fā)揚以往好的工作作風和傳統(tǒng)，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實，又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗，探索路子，根據(jù)領導的思想，超前思考，站在全局的高度上謀劃預案。要堅持以誠待人，以信處事，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境，提高凝聚力，創(chuàng)造性地開展各項工作。
四、增強隊伍爭先創(chuàng)優(yōu)的競爭能力。發(fā)揮機關科室的帶頭作用，切實增強對創(chuàng)新工作的執(zhí)行力，當好局黨組的參謀助手。加強制度創(chuàng)新，突出以項目管理抓為手的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動，建立健全的整合、推進、督查、考核和激勵機制。
各位領導、各位評委，幾分鐘的競聘演講，并不能盡述我對做好今后工作的諸多設想，然而卻足以表達我對地稅事業(yè)的執(zhí)著和熱愛。假如我競聘成功，我將在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己，發(fā)展為自己終身的奮斗目標！
我的演講完畢，謝謝大家！
競聘科長崗位演講稿2
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！我現(xiàn)任辦公室副科長。非常感謝局領導為我們提供了這次公平競爭、展示自我、挑戰(zhàn)自我的機會。我競聘的是財務科正科。
如果說這些年來我能有所進步的話，那也是各位領導以及同事們指導、幫助和關心、支持的結果。在此，我衷心說聲謝謝。
財務科副科長的職責是負責編制、擬定稅務局一定時期稅收收入規(guī)模和構成工作，制訂年度計劃及對分段計劃執(zhí)行情況進行檢查、考核；負責全局稅收計劃執(zhí)行的檢查分析工作，整理分析報告，供領導參考；負責稅收統(tǒng)計、稅源統(tǒng)計工作，匯總全市稅收會計統(tǒng)計報表及分析工作；負責稅源的調(diào)查、測算和管理、監(jiān)控工作；負責稅收票證領用管理及監(jiān)督、檢查各稅務所稅收票證管理工作；負責退稅的審核及辦理工作；承辦本部門業(yè)務相關的文稿起草工作，對相關業(yè)務范圍內(nèi)出現(xiàn)的新情況、新問題及時調(diào)查研究，提出建議，供領導參考。
尊敬的各位領導、評委，眾所周知，既然是競聘必然會“有上有下”，而只有對財務科的發(fā)展貢獻最大的競聘者才應該最終當選。那么，我的優(yōu)勢在哪里？，我結合自己的工作經(jīng)歷，從以下幾個方面進行匯報：
一、我具有這個崗位需要的綜合素質(zhì)。工作責任心和工作主動性強，電腦操作能力強。積極肯干，善于與人溝通協(xié)作，尊重領導、關心同事，極具親和力。工作態(tài)度嚴謹，嚴謹，是一個財務科科長必須擁有的職業(yè)素質(zhì)�！皯B(tài)度決定水平”�！凹毠�(jié)決定成敗”。
二、我具有這個崗位需要的相關專業(yè)知識和技能以及工作經(jīng)驗、管理經(jīng)驗。財務科科長不僅僅是一個特定的稱號，它需要豐富的實質(zhì)內(nèi)涵和綜合素質(zhì)作為堅強后盾，它與我局的發(fā)展息息相關。
三、我具有這個崗位需要的學習和創(chuàng)新能力。我一直注重加強業(yè)務的學習，注重創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，在工作中不斷地摸索經(jīng)驗，探索工作新路子。
假若我競聘成功，我一定不負眾望，緊緊圍繞財務科工作，理清思路，勤奮工作，全力以赴抓好科室和個人建設。具體來說，從以下幾個方面努力：
一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財務行為，防止資產(chǎn)流失。財務管理辦法和規(guī)章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經(jīng)濟核算，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
二、加強加強理論和業(yè)務知識學習，提高自身素質(zhì)盡快進入角色。工作要干出成績，必須有較高的業(yè)務素質(zhì)。業(yè)務素質(zhì)的提高只能靠不斷的學習，要從書本上學習，而且還要從實踐中學習，不斷汲取理論和實踐的.滋養(yǎng)，將所學到的知識運用到實踐中去，指導具體的工作，使自身理論水平和業(yè)務素質(zhì)不斷提高。
三、管好資金，做好業(yè)務，加強協(xié)調(diào)、突出服務，并結合自身工作實際，真正做到“科學理財、勤儉理財、依法理財”，為我局“當好家、理好財、把好關、服好務”。
四、把資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產(chǎn)，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。
五、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。
六、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。
各位領導、評委：幾分鐘的競聘演講，并不能盡述我對做好今后工作的諸多設想，然而卻足以表達我對財務科工作的熱愛。我有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。如果競聘成功，我知道，那凝結的不僅僅是我個人的汗水。假如我能夠競聘成功，我將在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己，用出色的表現(xiàn)回報大家的厚愛，盡情揮灑我的熱誠，攀登財務科工作的更高峰！
我的演講完畢。謝謝大家！
競聘科長崗位演講稿3
各位領導，各位評委，各位同事：
大家好！今天，我懷著感恩的心登上這個特殊的舞臺。衷心感謝領導給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會。
我曾從事過法律工作，當過法院系統(tǒng)，法官，現(xiàn)為區(qū)政府科技部門治安科，任該職務已3年。
合作科科長是合作科的領頭人，要負責做好對外科技合作交流、科技合作項目管理、草擬有關科技合作政策、貫徹執(zhí)行有關政策等工作。
要當一名合作科科長不容易。可是，實踐出真知，當副科長三年多的日子里，讓我明白了什么是責任，什么是拼搏，什么是奉獻。對于合作科的工作，我有自信，有責任心，有積極的態(tài)度，我希望有更廣闊的舞臺發(fā)揮和磨練自己。
我具有較好的個人修養(yǎng)。多崗位工作的磨練，我具備了很強的事業(yè)心和責任心，工作態(tài)度端正，具有開拓創(chuàng)新的精神。我積極向上，銳意進取，年輕的我有著滿腔的熱情去追求出色和卓越。
我具有豐富的工作經(jīng)驗。三年多來，我一直把當副科長這個過程當作是學習和積累的過程，收獲了豐富的工作經(jīng)驗。我一直重視學習，曾參加全國統(tǒng)一考試，通過在職研究生學習，取得碩士學位。我還具有在基層法庭工作的經(jīng)驗，到科技部門工作后曾到企業(yè)掛職。
我極具親和力，有較強的團隊精神。一直以來，與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。我還信奉“三個臭皮匠，賽過諸葛亮”，工作中遇到難以解決的問題，懂得及時征求他人意見，相信集體的力量。
我有熱愛合作科的心。一直熱誠幫助企業(yè)、服務企業(yè)，為企業(yè)辦實事。我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我非常珍惜現(xiàn)在的工作，在工作中，我踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，努力做到最好。
馬，只有跑過千里，才能知其是否為良駒；人，只有通過競爭，才能知其是否為棟梁。如果我是合作科長，我將做到廉潔自律，搞好科室內(nèi)部團結，并與其他科室協(xié)作配合，全力以赴做好我區(qū)的對外科技合作交流工作。我的工作設想是：
一、注重理論學習，創(chuàng)新管理理念。
圍繞科室重點工作，加強對黨員干部的黨性黨風教育特別是制度教育，并有針對性的抓好本局干部職工的崗位廉潔教育，讓科室人員提高公仆意識、服務意識，做到嚴守紀律、依法辦事、恪盡職責。
二、盡快進入角色。
從副科級干部到正科級干部，不是一個簡單的職務提拔，而是一個從局部到全局的過程，是一個自我超越的過程，工作方法、思維方式都將發(fā)生質(zhì)的變化。我將深入調(diào)查研究，了解情況，分析問題，從全局的.角度提出正確的工作思路，“不謀全局者不足以謀一隅”，從大處著眼，小處著手，盡快適應新的工作環(huán)境，擔負起領導責任。
三、團結協(xié)作，銳意進取。
在工作中，既要發(fā)揚以往好的工作作風和傳統(tǒng)，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實，又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗，探索路子，根據(jù)領導的思想，超前思考，站在全局的高度上謀劃預案。堅持以誠待人，以信處事，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境，增進同志之間的團結，增強向心力，提高凝聚力，創(chuàng)造性地開展各項工作。
四、創(chuàng)新工作，服務企業(yè)，提升區(qū)科技創(chuàng)新能力。
1、搭科技成果轉化平臺，演產(chǎn)學研融合大戲。從加強人才培養(yǎng)和交流、推動科研成果申報和轉化、促進科技資源基礎設施的共享和建設、建立產(chǎn)學研合作長效機制等進行深度合作；聘請高校專家、教授任園區(qū)產(chǎn)業(yè)顧問，拓寬園區(qū)內(nèi)企業(yè)與高校之間溝通的渠道；圍繞園區(qū)支柱產(chǎn)業(yè)，以骨干企業(yè)為核心，聯(lián)合相關高校、科研院所和中介機構開展研發(fā)項目，以促進我區(qū)和科研院所創(chuàng)新成果向創(chuàng)新企業(yè)的流動，增強企業(yè)的創(chuàng)新能力。
2、促產(chǎn)業(yè)技術聯(lián)盟，推動協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展。以我區(qū)的龍頭企業(yè)為核心，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求為導向，聯(lián)合中小企業(yè)、大學與科研院所、中介服務機構等廣泛參與，構建基于共同標準和制度的產(chǎn)業(yè)共同體，推進技術創(chuàng)新聯(lián)盟、市場聯(lián)盟等多種形式的產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟建設。在積極利用和吸引本地科技資源促科技企業(yè)發(fā)展的同時，大規(guī)模吸納和配置創(chuàng)新要素，統(tǒng)籌科技資源和科技企業(yè)，為“我”所用，助“我”發(fā)展。
3、打造服務型政府，全面共享優(yōu)質(zhì)服務。不斷優(yōu)化整合服務流程，提高政務服務效能，以優(yōu)良的政府服務吸引科技資源、促進科技企業(yè)入?yún)^(qū)并健康成長。加強對金融機構的服務與溝通，吸引區(qū)金融機構進入園區(qū)，為科技與金融融合發(fā)展提供基礎條件。
各位領導，各位評委，流星的光輝來自天體的摩擦，珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚，而一個出色的團隊來自帶頭人的領導和全體干部的共同努力。合作科的工作是艱巨的，而與各位同仁去努力實現(xiàn)合作科工作的跨越式發(fā)展是我們共同的目標。我相信“征服最高的那座山峰，群山便是最好的獎賞�！弊屛遗c你們同路，我將微笑著與你們風雨兼程！
我的演講完畢。謝謝大家！
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