云南省工傷保險條例全文(4)

　　第三十一條　省社會保險行政部門應當依據(jù)國家有關規(guī)定，調整補充工傷醫(yī)療康復用藥、診療和服務項目，在現(xiàn)有定點醫(yī)療機構中確定協(xié)議醫(yī)療康復機構。

　　統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構與醫(yī)療康復機構、輔助器具配置機構在平等協(xié)商的基礎上簽訂服務協(xié)議，其醫(yī)療康復機構納入全省統(tǒng)一的社會保障信息系統(tǒng)管理，接受社會保險行政部門的監(jiān)督。

　　第三十二條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行及時救治，按照規(guī)定享受工傷醫(yī)療康復待遇;職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的定點醫(yī)療康復機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。

　　工傷職工在非定點協(xié)議醫(yī)療機構急救后，其用人單位、工傷職工或者其親屬應當在7個工作日內到社會保險經(jīng)辦機構備案，傷情穩(wěn)定后應當轉到定點協(xié)議醫(yī)療康復機構治療。

　　第三十三條　工傷職工在醫(yī)療康復機構所發(fā)生的費用符合國家和本省基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險藥品目錄、診療項目和服務設施標準支付范圍的，由工傷保險基金支付。

　　省社會保險經(jīng)辦機構管理的參保單位工傷職工住院伙食補助費、異地就醫(yī)的交通食宿費用支付辦法和標準，由省社會保險行政部門另行制定。

　　第三十四條　工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要安裝配置輔助器具的，應當由簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構提出建議，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確定后，到簽訂服務協(xié)議的輔助器具配置機構安裝配置。安裝配置輔助器具的費用限額和管理規(guī)定由省社會保險行政部門另行制定。

　　第三十五條　因工致殘一次性傷殘補助金、一至四級工傷職工的傷殘津貼、生活護理費自作出勞動能力鑒定結論或者再次鑒定結論的次月起支付。

　　工亡職工喪葬補助金、一次性工亡補助金自死亡當月支付;供養(yǎng)親屬撫恤金自職工死亡的次月起支付。

　　第三十六條　一至四級工傷職工死亡，供養(yǎng)遺屬撫恤金按照工亡職工工傷前12個月的月平均工資，本人工資低于傷殘津貼(養(yǎng)老金)的，按照死亡前12個月的月平均傷殘津貼(養(yǎng)老金)作為計發(fā)基數(shù)。

　　第三十七條　工傷職工辦理退休手續(xù)并已按月領取基本養(yǎng)老保障待遇的，基本養(yǎng)老保險待遇高于傷殘津貼的，工傷傷殘津貼不再發(fā)放;基本養(yǎng)老保險待遇低于工傷傷殘津貼的，工傷傷殘津貼采取補差的辦法發(fā)放。

　　一至四級工傷職工達到法定退休年齡辦理退休手續(xù)，其按月領取的生活護理費以及治療工傷舊傷復發(fā)的醫(yī)療費仍由工傷保險基金負責支付。

　　第三十八條　職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，保留與用人單位的勞動關系，單位應當為其安排適當工作。用人單位難以安排工作的，由所在單位按月發(fā)給傷殘津貼，并以傷殘津貼為基數(shù)按照規(guī)定為其繳納各項社會保險費�？鄢齻�人繳費部分后，傷殘津貼實際領取數(shù)額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由單位補足差額。

　　五級、六級傷殘職工本人提出申請的，用人單位可以與其解除或者終止勞動關系。

　　由用人單位按照解除或者終止勞動關系時，統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)支付一次性傷殘就業(yè)補助金。標準為：五級33個月、六級29個月。

　　由工傷保險基金按照解除或者終止勞動關系時，統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)支付一次性工傷醫(yī)療補助金。標準為：五級15個月、六級 13個月�；悸殬I(yè)病的工傷職工，一次性工傷醫(yī)療補助金在上述標準的基礎上增發(fā)30%。

　　第三十九條　七級至十級傷殘職工，勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同的，用人單位可以與其解除或者終止勞動關系。

　　由用人單位按照解除或者終止勞動關系時，統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)支付一次性傷殘就業(yè)補助金。標準為：七級22個月、八級18個月、九級13個月、十級7個月。

　　由工傷保險基金按照解除或者終止勞動關系時，統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)支付一次性工傷醫(yī)療補助金。標準為：七級8個月、八級6個月、九級3個月、十級2個月�；悸殬I(yè)病的工傷職工，一次性工傷醫(yī)療補助金在上述標準的基礎上增發(fā)30%。

　　第四十條　工傷職工領取一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金后，工傷保險關系終止。

　　工傷職工已辦理退休手續(xù)的，繼續(xù)依法享受工傷保險有關待遇，但不享受一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。

　　第四十一條　職工退休前因從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，認定為工傷的，享受工傷醫(yī)療待遇。屬參保職工退休后，被診斷為職業(yè)病并認定為工傷，經(jīng)勞動能力鑒定達到傷殘等級的，以本人被診斷、鑒定為職業(yè)病前12個月的月平均工資或者養(yǎng)老金作為基數(shù)，享受一次性傷殘補助金，達到護理依賴等級的從作出鑒定結論次月起按月支付生活護理費。

　　第四十二條　定期領取傷殘津貼、生活護理費的工傷職工或者領取供養(yǎng)親屬撫恤金的親屬，應當按年向社會保險經(jīng)辦機構提供生存證明，方可分別繼續(xù)領取以上待遇。

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