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《課程與教學(xué)的基本原理》讀書筆記
課程與教學(xué)的基本原理是被譽為“現(xiàn)代課程理論之父”的教育家泰勒的經(jīng)典著作,以下是《課程與教學(xué)的基本原理》讀書筆記”,希望給大家?guī)韼椭?/p>
泰勒認為制訂任何課程及教學(xué)都是圍繞四個基本問題展開的:學(xué)校應(yīng)力求達到教育目標(biāo)?要為學(xué)生提供怎樣的教育經(jīng)驗,才能達到這些教育目標(biāo)?如何有效地教學(xué)好這些學(xué)習(xí)經(jīng)驗?我們?nèi)绾尾拍艽_定這些教育目標(biāo)正在得以實現(xiàn)?該書主要是提出了研究以上問題的一些方法,但并不試圖解答,因為對不同層次的教育、不同的學(xué)校而言,答案都將是不同的。本書雖沒有回答問題,卻闡明了回答這些問題的步驟,由此構(gòu)成的一種基本原理,以考察課程和教學(xué)計劃中的問題。
一、現(xiàn)代課程典范——泰勒原理的主要內(nèi)容
被譽為現(xiàn)代課程理論之父的泰勒于1949年發(fā)表了被視為現(xiàn)代主義課程研究范式的《課程與教學(xué)的基本原理》,此書的影響,從瑞典學(xué)者胡森等人主編的《國際教育百科全書》中的評論可略見一斑:“泰勒的課程基本原理已經(jīng)對整個世界的課程專家產(chǎn)生影響”,不管人們是否贊同“泰勒原理”,不管人們持什么樣的哲學(xué)觀點,如果不探討泰勒提出的四個基本問題,就不可能全面地探討課程問題。因此,學(xué)界往往把此書看作“達到了課程編制紀元的頂點”。
泰勒的《課程與教學(xué)的基本原理》是特定時代的產(chǎn)物。二十世紀初,泰勒提出了 “科學(xué)管理”原理,強調(diào)徹底的實際效用。一些教育界人士對工廠企業(yè)的科學(xué)化管理運動,很快作出反應(yīng),把它視為一種理想的模式競相仿效,并把 這種“科學(xué)”的方法應(yīng)用于學(xué)校管理,繼而又把它推衍到課程領(lǐng)域本身,把企業(yè)會計原理應(yīng)用于學(xué)校的教學(xué)科目中。這樣,學(xué)校課程的核心——學(xué)科也圍繞“效率”這個軌道運轉(zhuǎn),效率等同于科學(xué),這些觀點也深深影響了泰勒,結(jié)合課程實踐活動,形成了泰勒的課程原理。
泰勒的課程與教學(xué)原理圍繞著四個中心問題運轉(zhuǎn):即學(xué)校應(yīng)該達到哪些目標(biāo)?提供哪些教育經(jīng)驗才能實現(xiàn)這些目標(biāo)?怎樣才能有效地組織這些經(jīng)驗?怎樣才能確定這些目標(biāo)正在得到實現(xiàn)?
圍繞這四個問題,泰勒提出了課程編制過程的四個步驟或階段:
1、確定教育目標(biāo)。泰勒認為制訂目標(biāo)最重要的是選擇,需要認真考慮來自學(xué)生的研究、當(dāng)代社會生活的研究以及學(xué)科專家的建議等多方面的信息,以選擇大量適當(dāng)?shù)哪繕?biāo),再通過教育哲學(xué)和學(xué)習(xí)理論進行篩選或過濾。當(dāng)目標(biāo)確定后,需要一種最有助于選擇學(xué)習(xí)經(jīng)驗和指導(dǎo)教學(xué)過程的方式來陳述教育目標(biāo),最有效的形式是每一個教育目 標(biāo)都包括“行為”和“內(nèi)容”兩方面,以明確指出教育的職責(zé)。
2、選擇學(xué)習(xí)經(jīng)驗。泰勒認為,“學(xué)習(xí)經(jīng)驗并不等同于一門學(xué)科所涉及的內(nèi)容,也不等同于教師所從事的活動,而是學(xué)生與環(huán)境中外部條件的相互作用。學(xué)生是一個主動的參與者,而教師的任務(wù)則是通過構(gòu)建情境來控制學(xué)習(xí)經(jīng)驗。”
3、組織學(xué)習(xí)經(jīng)驗。泰勒認為,為了使學(xué)習(xí)經(jīng)驗產(chǎn)生累積效應(yīng),必須對它們加以組織,使它們起相互強化的作用,并提出了三項主要準則:連續(xù)性 (continuity)、順序性(sequence)、整合性(intergration)。
其中連續(xù)性是指直線式地陳述主要課程要素;順序性強調(diào)每一后續(xù)經(jīng)驗要以前面的經(jīng)驗為基礎(chǔ),同時又對有關(guān)內(nèi)容加以深入、廣泛地展開;整合性是指協(xié)調(diào)各種學(xué)習(xí)經(jīng)驗之間的橫向關(guān)系,以便有助于學(xué)生獲得一種統(tǒng)一的觀點,并把自己的行為與所學(xué)的課程內(nèi)容統(tǒng)一起來。
4、評價結(jié)果。泰勒認為,以上過程中已經(jīng)具有了中介或初期的評價。評價的目的在于較全面地檢驗學(xué)習(xí)經(jīng)驗實際上是否起作用,并指導(dǎo)教師走向所期望的那種結(jié)果。評價過程實質(zhì)上是一個確定課程與教學(xué)實際達到目標(biāo)的程度的過程,凡是能獲得任何有關(guān)教育目標(biāo)所期望的行為的有效證據(jù),都是合適的評價方法。
二、對泰勒課程理論的評價
1、泰勒的突出貢獻無疑在于他創(chuàng)造性地以 “教育目標(biāo)”為核心,構(gòu)建了課程與教學(xué)原理的體系。但是,由于泰勒課程編制過程的直線性性質(zhì),使得課程目標(biāo)與實施和評價方法脫離開來,因為評價涉及的僅僅是成功與否,而不涉及目標(biāo)的適應(yīng)性問題。而且目標(biāo)是預(yù)先精心設(shè)計選擇的,它往往被提升而超越于或外在于教育過程本身。由于學(xué)校課程過分局限于現(xiàn)代主義課程觀,以致曲解了目標(biāo)設(shè)定、意義構(gòu)建和有目的規(guī)劃:一是假設(shè)個體發(fā)展規(guī)劃技能是通過被動地接受或模仿他人的計劃,而忽略了主體積極參與規(guī)劃過程來接受和發(fā)現(xiàn)知識的建構(gòu)意義;二是假設(shè)建立于秩序穩(wěn)定基礎(chǔ)上的宇宙觀,忽略了復(fù)雜性的特點。因此,在編寫課程大綱或課程規(guī)劃時應(yīng)采用一種一般的、寬泛的,多少帶有一定的不確定性的方式,來構(gòu)建一種無限地受到情境影響的,因此對意外的變化具有高度反應(yīng)性的方式。其中轉(zhuǎn)化這一概念是課程的核心,即轉(zhuǎn)化課程材料、過程、思想和參與者,這意味著鼓勵、要求教師和學(xué)生自由地通過彼此的交互作用發(fā)展他們自己的課程。
2、對于泰勒原理的選擇和組織學(xué)習(xí)經(jīng)驗,根據(jù)后現(xiàn)代主義者的觀點來看,泰勒原理體現(xiàn)了一種外在的控制觀,即把教師的控制作為扭轉(zhuǎn)局面的外在強加力,由此確定了教師的外在權(quán)威角色。后現(xiàn)代主義者認為控制和權(quán)威是內(nèi)在養(yǎng)成的而不是外在強加的,由教師和學(xué)生共同發(fā)展權(quán)威和控制的概念是必要的,教師的角色應(yīng)由他人價值的強加者轉(zhuǎn)變?yōu)椤捌降戎械氖?席”,其作用也得以重新構(gòu)建: 從外在于學(xué)生情境轉(zhuǎn)化與情境共存。權(quán)威也轉(zhuǎn)入情境之中,程序、方法論和價值的問題,不再以脫離實際生活的抽象來界定,而成為涉及學(xué)生、教師和地方規(guī)范與傳統(tǒng)的地方?jīng)Q策。教師不要求學(xué)生接受教師的權(quán)威,而是要求保持對權(quán)威的懷疑,與教師共同探究,教師幫助學(xué)生了解教師建議的涵義,教師與學(xué)生共同思考各自內(nèi)在的理解。與教師外在控制和權(quán)威角色相聯(lián)系的是知識的旁觀者理論,即現(xiàn)實是外在于我們、需要用某些方法予以發(fā)現(xiàn)的。泰勒理論模式強調(diào)陳述目標(biāo)和經(jīng)驗的精確性,以及對這些目標(biāo)和經(jīng)驗進行評價的、設(shè)計的精確性,都體現(xiàn)了對這種觀點的認同。在形而上的水平上,這種觀念的基本假設(shè)是觀察和思想的精確性是進入外在于我們個人經(jīng)驗而被視為“真正知識”領(lǐng)域的敲門磚。泰勒用秒表精確地計算施米特操作的步驟和他完成每個任務(wù)的時間,強調(diào)教師通過要求學(xué)生“注意”、“仔細聽”、“認真觀察”以達到精確性,這種理論基礎(chǔ)就是假設(shè)學(xué)生與知識之間是旁觀者,知識被假定在那里,而學(xué)生則是準備按照傳遞的方式接受知識的人。這種觀點也受到了后現(xiàn)代主義者的強烈批判。他們認為,知識的旁觀者理論支持的是一種邏輯的、分析的、科學(xué)的思想方式,在課堂則是追求一種分析的、說明的教學(xué)方式以獲得精確性,但另外一種互為補充的方式——隱喻的、描述的、存在主義的方式也是必不可少的,這是對話和構(gòu)建的基礎(chǔ)。作為教師,需要把這種相互作用引入到課程建構(gòu)中。
3、在課程評價上,后現(xiàn)代主義者并不對課程評價表現(xiàn)出關(guān)注。
在他們看來,評價總是與等級相聯(lián)系的。而從本質(zhì)上說,評價應(yīng)成為共同背景之中以轉(zhuǎn)化為目的的協(xié)調(diào)過程,教師在這一過程中要發(fā)揮核心的作用,但并不是排外的評價者。評價是共同進行的,是作為“做一批評一做一批評”這一循環(huán)過程中的組成部分。
三、總結(jié)
泰勒原理自產(chǎn)生之日就發(fā)揮了巨大的作用,但是隨著理性主義至上思想的發(fā)展,泰勒原理也產(chǎn)生了一些問題,因此,我們只有批判地接受才能制定更合理的課程模式。
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