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我眼中的春節(jié)作文800字
在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家一定都接觸過(guò)作文吧，通過(guò)作文可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。你知道作文怎樣寫(xiě)才規(guī)范嗎？下面是小編為大家收集的我眼中的春節(jié)作文800字，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
我眼中的春節(jié)作文800字1
1、宿舍分配與管理：根據(jù)員工的倒班時(shí)間進(jìn)行宿舍分配，確保同一房間內(nèi)人員的作息時(shí)間盡可能一致。設(shè)立宿舍管理員，負(fù)責(zé)日常檢查和協(xié)調(diào)工作，解決宿舍問(wèn)題。
2、倒班時(shí)間與休息規(guī)定：制定明確的作息時(shí)間表，保證員工有足夠的休息時(shí)間。嚴(yán)禁在他人休息時(shí)間制造噪音，尊重他人休息權(quán)益。
3、宿舍衛(wèi)生與環(huán)境維護(hù)：實(shí)行輪值制度，每個(gè)宿舍成員負(fù)責(zé)一周的公共區(qū)域清潔。保持個(gè)人物品整潔，定期進(jìn)行宿舍大掃除。
4、設(shè)施使用與安全管理：對(duì)宿舍設(shè)施進(jìn)行定期檢查，確保其完好可用。禁止私拉電線，嚴(yán)禁使用違規(guī)電器。建立緊急疏散預(yù)案，定期進(jìn)行安全演練。
5、紀(jì)律與行為規(guī)范：禁止在宿舍內(nèi)飲酒、吸煙、賭博等不良行為。尊重他人，避免產(chǎn)生沖突。違反規(guī)定者將受到相應(yīng)處罰。
6、投訴與糾紛解決機(jī)制：設(shè)立投訴渠道，員工對(duì)宿舍問(wèn)題可及時(shí)反饋。對(duì)于糾紛，由宿舍管理員調(diào)解，必要時(shí)人力資源部門(mén)介入處理。
本制度旨在創(chuàng)建一個(gè)舒適、有序的倒班宿舍環(huán)境，使員工在緊張的'工作之余，能夠在宿舍得到充分的休息，以保持良好的工作狀態(tài)。各層級(jí)管理者需對(duì)此制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保其有效實(shí)施。員工也應(yīng)積極參與，共同維護(hù)我們的宿舍文化，使之成為我們工作生活的溫馨港灣。
我眼中的春節(jié)作文800字2
1. 安全保障：規(guī)范用電行為，降低火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)，保障學(xué)生生命財(cái)產(chǎn)安全。
2. 資源保護(hù)：合理分配電力資源，防止過(guò)度消耗，符合可持續(xù)發(fā)展理念。
3. 行為引導(dǎo)：通過(guò)制度約束，培養(yǎng)學(xué)生的自律意識(shí)和集體責(zé)任感。
4. 環(huán)境優(yōu)化：減少噪音污染，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
我眼中的'春節(jié)作文800字3
1. 制定詳細(xì)的宿舍管理手冊(cè)，明確各項(xiàng)規(guī)章制度，并進(jìn)行全員培訓(xùn)。
2. 設(shè)立宿舍管理員，負(fù)責(zé)日常管理和協(xié)調(diào)工作，定期向管理層匯報(bào)情況。
3. 建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)遵守規(guī)定的員工給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行警告或處罰。
4. 定期組織宿舍衛(wèi)生檢查，不合格者需立即整改。
5. 開(kāi)展安全教育活動(dòng)，提升保安人員的安全防范意識(shí)和應(yīng)急處理能力。
本制度的實(shí)施需要全體保安人員的配合與執(zhí)行，管理層應(yīng)定期評(píng)估效果，適時(shí)調(diào)整和完善，以適應(yīng)不斷變化的`實(shí)際情況。通過(guò)這樣的管理制度，我們期待營(yíng)造一個(gè)整潔、有序、安全的宿舍環(huán)境，為保安團(tuán)隊(duì)提供堅(jiān)實(shí)的后勤保障。
我眼中的春節(jié)作文800字4
為了加強(qiáng)本司員工宿舍安全管理，確保公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的安全，給員工創(chuàng)造一個(gè)安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境，特制定本條例：
1、公司為員工提供宿舍，由人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施，員工本人有權(quán)選擇是否住宿廠舍；凡是住宿廠舍的員工，必須遵守《員工宿舍管理?xiàng)l例》之規(guī)定，若有違者，人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。
2、住廠舍員工，必須服從宿舍保安安排，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得私自調(diào)換房間或床位；嚴(yán)禁亂住、混住，若有違者，給予罰款50元。
3、任何人不得帶非本廠人員進(jìn)入宿舍或留宿廠舍；法定假日若有本廠員工親屬需留宿者，必須填寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)人事部經(jīng)理或工場(chǎng)長(zhǎng)批準(zhǔn)后，方可留宿，否則，一律不得留宿。若有違者，給予罰款50元。
4、嚴(yán)禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、煤油爐、使用電飯煲等，若有違者，給予罰款100元，后果嚴(yán)重者送交機(jī)關(guān)處理。
5、禁止在員工宿舍內(nèi)飲酒滋事、賭博，凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者，給予無(wú)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償解雇；無(wú)理取鬧者，送交機(jī)關(guān)處理。
6、未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人不得私自進(jìn)入異性房間，若有違者，給予罰款100元。（因工作原因或保安檢查宿舍除外）
7、愛(ài)護(hù)宿舍各類(lèi)公用設(shè)施，保障設(shè)施的完好，對(duì)人為因素?fù)p壞公用設(shè)施的，將嚴(yán)懲違紀(jì)人，并責(zé)令賠償公司經(jīng)濟(jì)損失；針對(duì)個(gè)別房間不能舉報(bào)肇事人的，由其房間員工均分承擔(dān)賠償金。
8、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi)，不得亂扔、亂放，若有違者，給予罰款30元。
9、為保障員工的安全，避免非本廠人員進(jìn)入宿舍，請(qǐng)員工出入宿舍門(mén)時(shí)，自覺(jué)出示廠證，配合當(dāng)值保安人員的'檢查；針對(duì)不自覺(jué)出示廠證或不接受當(dāng)值保安人員檢查的，給予罰款50元。
10、宿舍當(dāng)值保安員應(yīng)加強(qiáng)宿舍檢查及管理，杜絕已搐、解雇、自離等人員留宿廠舍，凡因當(dāng)值保安員值班不嚴(yán)，造成留宿廠舍者，給予當(dāng)值保安員從重處理。
11、住宿廠舍的員工，必須在晚上24：00時(shí)之前返回廠舍，超過(guò)24：00時(shí)未返回宿舍者，宿舍當(dāng)值保安員有權(quán)拒絕公進(jìn)入宿舍；針對(duì)無(wú)理取鬧者，上報(bào)人事部從重處理。（工作原因除外）
12、住宿廠舍的員工，每人每月用水為5方，用電為2度，超過(guò)部分由同宿舍人員均分承擔(dān)。（每月底以保安人員抄表數(shù)計(jì)算）
13、禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐，若有違者，給予罰款50元。
14、晚上24：00時(shí)，所有宿舍必須關(guān)燈休息，若有違者，給予罰款；因工作需要開(kāi)燈時(shí)，離開(kāi)后一定要將燈關(guān)掉，以免打擾他人休息。
15、要求全體員工必須認(rèn)真遵守《員工宿舍管理?xiàng)l例》，攜手共創(chuàng)文明宿舍。
16、此規(guī)定自頒布之日起正施實(shí)施。
我眼中的春節(jié)作文800字5
1、宿舍管理
1.1保持宿舍內(nèi)、外清潔衛(wèi)生,不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物。
1.2每月1號(hào)或每周星期一由保安班長(zhǎng)安排當(dāng)月或一周內(nèi)務(wù)輪值值班員,并張貼公布。
1.3內(nèi)務(wù)值班員負(fù)責(zé)當(dāng)天室內(nèi)、門(mén)前責(zé)任區(qū)、衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生及公共物品的擺放。
1.4保持床面、墻面整潔,床上除了被子和枕頭外,不能放置其他物品(枕頭放于進(jìn)門(mén)的一側(cè),被子放于另一側(cè)),墻面不得亂涂亂畫(huà)和張貼。
1.5鞋子按要求擺放成線,鞋跟由高到低的順序排列,香皂、毛巾按要求置于規(guī)定位置擺放成線。
1.6保持室內(nèi)、放物柜內(nèi)的.整潔,室內(nèi)、柜內(nèi)不能擺放其它沒(méi)有定位的物品。
1.7人員來(lái)訪必須以不影響他人休息為前提,原則上接待時(shí)間不得超過(guò)二小時(shí),來(lái)訪人員必須21:00前離開(kāi)宿舍;
來(lái)訪人員不得擅自進(jìn)入保安員集體宿舍;
未經(jīng)客戶服務(wù)中心主任批準(zhǔn)不準(zhǔn)留宿外來(lái)人員。
1.8未經(jīng)客戶服務(wù)中心主任批準(zhǔn)任何人不得在外居住;
未經(jīng)保安班長(zhǎng)同意,保安員不得私自調(diào)換房間或床位。
1.9保安員外出必須請(qǐng)假,請(qǐng)假外出及非值勤隊(duì)員21:00前必須返回宿舍休息。
1.10宿舍內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃、易爆、劇毒及其它危險(xiǎn)品。
1.11宿舍內(nèi)應(yīng)保持安靜,不得在室內(nèi)喧嘩、打麻將,以免影響他人休息;
打撲克和進(jìn)行一些娛樂(lè)活動(dòng)應(yīng)注意他人休息,不允許帶任何賭博性質(zhì)的活動(dòng)。
1.12宿舍內(nèi)不得設(shè)置爐灶炒菜做飯。
1.13夜間休息時(shí)間任何人不得吵鬧哼歌,交接班人員要做到輕手輕腳不得影響其他隊(duì)員休息。
1.14宿舍內(nèi)的電源插座只能用于對(duì)講機(jī)充電及小功率電器。
1.15講究公共衛(wèi)生;
室內(nèi)、外公用洗臉盆應(yīng)保持干凈,廁所內(nèi)應(yīng)沖洗干凈,保持清潔無(wú)異味。
1.16所有保安員不得衣衫不整在宿舍外公共部位活動(dòng)。
2、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)2.1宿舍地面干凈,無(wú)痰跡、果皮、紙屑等垃圾。
墻面整潔無(wú)亂張貼、蜘蛛網(wǎng)等。
宿舍內(nèi)玻璃干凈無(wú)污漬。
2.2床上除了被子外不能放置其他物品,被子樣式應(yīng)統(tǒng)一并疊成方形,床單樣式統(tǒng)一,床單表面整潔無(wú)異味;
床下鞋子應(yīng)擺放成線,鞋跟由高到低的順序排列;
制服、便裝應(yīng)掛在指定位置。
放物鐵柜擺放整齊表面無(wú)灰塵。
2.3口杯、牙具、香皂盒、水桶、毛巾按要求置于規(guī)定位置擺放成線。
2.4墻面、門(mén)窗、和其他區(qū)域無(wú)亂寫(xiě)、亂畫(huà)、亂刻、亂張貼、亂懸掛現(xiàn)象。
2.5沖涼房和洗手間及時(shí)沖洗,無(wú)污垢、雜物和異味。
2.6宿舍內(nèi)無(wú)易燃、易爆、劇毒及其他危險(xiǎn)物品。
我眼中的春節(jié)作文800字6
1. 制定詳細(xì)的宿舍規(guī)章制度，并進(jìn)行全員宣導(dǎo)，確保每個(gè)學(xué)生了解并遵守。
2. 設(shè)立宿舍管理員，負(fù)責(zé)日常檢查和監(jiān)督，定期向?qū)W校匯報(bào)宿舍情況。
3. 開(kāi)展定期的宿舍衛(wèi)生和安全檢查，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行記錄和反饋，必要時(shí)給予適當(dāng)?shù)膽土P。
4. 實(shí)施宿舍自我管理機(jī)制，鼓勵(lì)學(xué)生參與宿舍公約的制定，提高學(xué)生的參與度和責(zé)任感。
5. 設(shè)置匿名舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)學(xué)生積極反映宿舍問(wèn)題，及時(shí)解決潛在矛盾。
6. 定期舉辦宿舍活動(dòng)，如清潔競(jìng)賽、文化墻設(shè)計(jì)等，增強(qiáng)宿舍凝聚力，營(yíng)造和諧的宿舍文化。
通過(guò)以上方案的'實(shí)施，我們期望能構(gòu)建一個(gè)有序、安全、和諧的中學(xué)生宿舍環(huán)境，為他們的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)提供堅(jiān)實(shí)的后盾。
我眼中的春節(jié)作文800字7
一、目的：
為加強(qiáng)員工宿舍管理，給大家營(yíng)造一個(gè)整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。
二、寢室長(zhǎng)職責(zé)：
1、每間寢室設(shè)立室長(zhǎng)一名，全面負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面的工作。
2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。
3、寢室長(zhǎng)有義務(wù)向酒店行政辦公室及時(shí)匯報(bào)寢室內(nèi)發(fā)生的異常情景，否則視情節(jié)輕重，對(duì)寢室長(zhǎng)進(jìn)行過(guò)失處理。
三、作息時(shí)間：
1、員工晚上外出必須在24：00之前歸宿，如不能按時(shí)回宿舍者，應(yīng)以請(qǐng)假條的形式報(bào)宿舍管理員請(qǐng)假，每月每人不能超過(guò)3次。如超過(guò)3次，宿舍管理員有權(quán)對(duì)違紀(jì)者處以50元次的扣款。如因工作原因不能按時(shí)歸宿的，須由部門(mén)最高主管簽屬的證明。如沒(méi)有按時(shí)歸宿，且無(wú)夜歸證明單或未向宿舍管理員以書(shū)面形式請(qǐng)假的，也將予以50元次的罰款。
2、22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來(lái)人員，禁止留宿外來(lái)人員，凡私自留宿外來(lái)人員者，每次罰款100元，連續(xù)三次則取消住宿資格。如寢室長(zhǎng)未對(duì)其明確指出或勸阻，則予以過(guò)失處理。如外來(lái)人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財(cái)物丟失等，將由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。
四、衛(wèi)生制度：
1、員工必須養(yǎng)成良好的'衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。
2、每位員工必須按照寢室長(zhǎng)安排的衛(wèi)生值日表按時(shí)打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。
3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長(zhǎng)提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。
4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節(jié)輕重給予處理。
5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長(zhǎng)將受到過(guò)失處理，如有明確職責(zé)者，則同時(shí)給予該職責(zé)者作相應(yīng)的處分。
五、水、電管理：
1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修，禁止亂接臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不貼合規(guī)定的裝置，違者予以100元次的罰款。
2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關(guān);
3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。
4、不得私自亂接電線插座。
5、要堅(jiān)持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)工程部。
6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以50元次的罰款。
7、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予職責(zé)者以違紀(jì)處理，造成必須后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。
六、物品擺放規(guī)定：
1、必須堅(jiān)持物品擺放整潔、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫(huà)、亂釘，違者對(duì)職責(zé)人予以10分次的處罰。
2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其它床上用品擺放有序。
3、被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無(wú)異味。
4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無(wú)異味。
5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。
6、桌上物品如牙具、口杯、書(shū)籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無(wú)水跡。
7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴(yán)禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。
8、垃圾置于桶(袋)內(nèi)，并由當(dāng)值人員每一天處理一次。
9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛(ài)護(hù)，如屬自然損壞，寢室長(zhǎng)要及時(shí)上報(bào)工程部，如屬人為破壞，除照價(jià)賠償外，每次罰款20元。
七、管理規(guī)定：
1、宿舍管理員具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀(jì)律的職責(zé)和權(quán)利，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)匯報(bào)至行政人事部，如知情不報(bào)或管理不力將視情節(jié)輕重，給予至少20元次的罰款。
2、宿舍管理員須加強(qiáng)員工宿舍巡視工作，行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對(duì)員工宿舍進(jìn)行衛(wèi)生、安全、紀(jì)律檢查。
3、23：00以后禁止放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等，影響他人及鄰居休息，使酒樓聲譽(yù)受到損壞者，除后果由本人自負(fù)外，酒樓將對(duì)當(dāng)事人給予違紀(jì)處罰，如寢室長(zhǎng)沒(méi)提出或勸阻，則負(fù)連帶職責(zé)。
4、對(duì)凡有公物損壞的宿舍，有明確職責(zé)者的除負(fù)責(zé)賠償損失外，還要追究其職責(zé)。本宿舍員工視而不見(jiàn)、知情不報(bào)、相互包庇而導(dǎo)致職責(zé)不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并將給予重罰。
5、出入宿舍要隨手關(guān)門(mén)，注意防盜，對(duì)因故離開(kāi)酒樓者，宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交宿管員。嚴(yán)禁私自配制鑰匙和調(diào)換門(mén)鎖，如發(fā)現(xiàn)此類(lèi)情景，將處以宿管員100元次的罰款。
6、在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆，因打架斗毆造成公物損壞者，除照價(jià)賠償外，視情景給予當(dāng)事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。
7、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁堆放易燃易爆物品。
8、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，宿舍門(mén)口及通道不準(zhǔn)堵塞，要堅(jiān)持暢通無(wú)阻。
9、每位員工必須按時(shí)辦理好暫住證，并將復(fù)印件交行政人事部備案。
10、員工離職時(shí)，必須在辦好離職手續(xù)后及時(shí)搬出宿舍，否則予以罰款。
八、衛(wèi)生檢查規(guī)定：
1.每周一14：00各部門(mén)派一名由后勤部主管統(tǒng)一安排衛(wèi)生檢查相關(guān)事宜;
2.各部門(mén)負(fù)責(zé)人必須及時(shí)安排參加衛(wèi)生檢查之人員，否則予以50元次的罰
我眼中的春節(jié)作文800字8
為加強(qiáng)宿舍的安全管理，強(qiáng)化自我約束意識(shí)，使宿舍管理逐步到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化、常規(guī)化的要求，特制定本制度。
第一條、適用范圍
本制度適用于公司所有員工。
第二條、住宿申請(qǐng)程序
住宿人員申請(qǐng)宿舍之前先到行政部登記備案，由行政部統(tǒng)一安排房間、床位后方可入住。
第三條、入住須知
1、宿舍床位統(tǒng)一由行政部安排，不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。
2、宿舍床位只限本人使用，住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其住宿資格，并追究其相關(guān)職責(zé)。
3、公司宿舍不允許留宿外來(lái)人員。
4、自覺(jué)愛(ài)護(hù)公物，宿舍內(nèi)由公司供給的所有物品住宿人員有義務(wù)維護(hù)其完好，如發(fā)現(xiàn)惡意破壞者，維修費(fèi)用由個(gè)人全部承擔(dān)并視情節(jié)嚴(yán)重程度確定是否取消其住宿資格。
5、住宿員工離職必須在離職2天內(nèi)搬離宿舍，到行政部交回鑰匙方可辦理離職手續(xù)。
第四條、管理資料及要求
1、宿舍房屋問(wèn)題在宿舍管理群內(nèi)上報(bào)，由寶來(lái)宿舍管理員統(tǒng)一維修。
2、寢室內(nèi)物品擺放統(tǒng)一按照公司標(biāo)準(zhǔn)，不得隨意移動(dòng)和更換，對(duì)室內(nèi)設(shè)施惡意損壞者按原價(jià)賠償，寢室門(mén)鎖不得隨意更換。
3、寢室內(nèi)嚴(yán)禁使用大功率電器，如違反規(guī)定對(duì)其相應(yīng)處罰并將物品沒(méi)收。
4、住宿寢室人員嚴(yán)禁私藏管制刀具、利器等物品或危險(xiǎn)化學(xué)品，如違反規(guī)定，對(duì)其相應(yīng)處罰并將物品沒(méi)收。
5、寢室內(nèi)只允許在洗漱間吸煙，如在洗漱間外發(fā)現(xiàn)煙頭、煙灰等，對(duì)吸煙者進(jìn)行處罰。
6、服從公司安排、監(jiān)督和管理。
第五條、住宿人員發(fā)生以下行為之一的，立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理
1、不服從公司安排、管理的；
2、有偷窺、偷竊行為的；
3、在宿舍賭博、打架、酗酒的；
4、經(jīng)常妨礙他人休息，屢教不改的'；
5、蓄意破壞公物的。
我眼中的春節(jié)作文800字9
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。
一、員工申請(qǐng)住宿條件
1、員工在本公司所在地距離5公里以上無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)住宿。
2、凡有以下情況之一者，不得住宿：(1)患有傳染病者;(2)有不良嗜好者。
3、夫妻中有一方不是本公司員工的，本公司員工不得攜眷住宿。
4、必須遵守本規(guī)定。
5、應(yīng)向公安部門(mén)辦理流動(dòng)戶口登記。
二、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職時(shí)，對(duì)宿舍使用權(quán)自然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。
三、員工宿舍指定一人擔(dān)任舍監(jiān)工作，其工作任務(wù)如下：
1、全面負(fù)責(zé)宿舍的管理工作，分配宿舍區(qū)公共衛(wèi)生的清掃任務(wù)，檢查保潔工作，維持秩序，管理水、電，及門(mén)戶安全。
2、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門(mén)窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺(tái)風(fēng))。
3、整理登記員工個(gè)人資料，如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人、家庭住址，聯(lián)系方式等。
4、發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，及時(shí)報(bào)告公司辦公室、員工所在部門(mén)主管直至總經(jīng)理：
(1)違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。
(2)擅自留宿親友者。
(3)宿舍內(nèi)有不法行為或有外來(lái)侵?jǐn)_時(shí)。
(4)員工身體不適應(yīng)時(shí)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及上級(jí)主管并送醫(yī)院治療。
四、公司領(lǐng)導(dǎo)及宿舍主管部門(mén)須經(jīng)常視察宿舍，員工不得拒絕，并聽(tīng)從有關(guān)指示。
五、員工對(duì)所居住宿舍，保持原有結(jié)構(gòu)的安全完整，不得隨意改造或變更房舍。有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如電視、桌椅、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門(mén)窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。
六、住宿員工必須遵守下列規(guī)則及處罰條款
1、服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。違反者，每次處以50元的`罰款。
2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。違反者每次處以100元的罰款。
3、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。違反者每次處以100元的罰款。
4、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。違反者每次處以50元的罰款。
5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。違反者每次處以50元的罰款。
6、換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)或箱內(nèi)。違反者每次處以50元的罰款。
7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。違反者每次處以50元的罰款。
8、電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人休息。違反者每次處以50元的罰款。
9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。違反者每次處以50元的罰款。
10、宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。違反者每次處以100元的罰款。
11、夜間外出最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍(注意關(guān)閉門(mén)窗)，否則應(yīng)向舍監(jiān)報(bào)告。違反者每次處以50元的罰款。
12、貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由員工自行負(fù)責(zé)。
13、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫(huà)或釘物品。違反者每次處以100元的罰款。
14、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。違反者每次處以50元的罰款。
15、各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。輪值人員未按照規(guī)定清掃衛(wèi)生的，違反者每次處以50元的罰款。
16、對(duì)水、電的使用，應(yīng)遵照下列規(guī)定：
(1)水、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭;違反者每次處以50元的罰款。
(2)沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉，浴畢應(yīng)清理浴池。違反者每次處以50元的罰款。
17、不得在床上抽煙，不得在宿舍內(nèi)吃其他不良物品。違反者每次處以50元的罰款。
18、員工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。違反者每次處以100元的罰款。
七、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格：
1、不服從舍監(jiān)的監(jiān)督、指揮者。
2、在宿舍內(nèi)賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。
3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。
4、擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。
5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常在外住宿者。
8、有偷竊行為者。
我眼中的春節(jié)作文800字10
為使員工擁有一個(gè)安全舒適的休息環(huán)境，根據(jù)公司宿舍的實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。
一、員工入住
1.本公司員工只有需要長(zhǎng)期居住的公司方可安排宿舍，本公司宿舍只提供給本公司員工居住，未經(jīng)批準(zhǔn)不得留宿外來(lái)人員。
2.有傳染病或有不良嗜好者，不得住宿，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要立即報(bào)告，并及時(shí)采取有效措施。
3.住宿舍的員工必須服從公司安排的房間和床位，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自入住或私自更換床位、房間。
二、宿舍規(guī)定
1.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、播放大功率音響，影響他人休息。
2.嚴(yán)禁自行改裝電源插座、更改線路電制、使用大功率電器。
3.嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、挑釁、起哄鬧事。
4.嚴(yán)禁損壞公共物品，破壞公共設(shè)施。
5.嚴(yán)禁私藏公共物品，貯存易燃、易爆、兇器及其它違禁物品。
6.嚴(yán)禁賭博、酗酒、打架、盜竊及其它違法亂紀(jì)行為。
7.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做有傷風(fēng)化之事。
8.嚴(yán)禁飼養(yǎng)任何動(dòng)物。
三、衛(wèi)生值日
1.公司宿舍實(shí)行公司負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)人安排宿舍衛(wèi)生值日表，監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作，檢查房間設(shè)施，申報(bào)日常維修，檢查排除安全隱患，安排入職人員床位，清點(diǎn)離職人員物品，組織宿舍定期衛(wèi)生大掃除等。
2.宿舍內(nèi)的衛(wèi)生值日安排，制定后形成文檔。
3.宿舍全體人員按照安排的值日表輪流充當(dāng)衛(wèi)生值日員，衛(wèi)生值日員負(fù)責(zé)當(dāng)天的宿舍衛(wèi)生打掃和保潔，提醒各員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品，力求整齊劃一。
四、物品管理
1.宿舍配備的設(shè)施物品，由公司安排的`負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)管。入住后由公司指派專(zhuān)人進(jìn)行清點(diǎn)后與住宿員工進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)文檔一式兩份，公司存檔一份，宿舍張貼一份。
2.宿舍內(nèi)公司物品員工不得私自拆換、占用、損壞。
3.宿舍內(nèi)非私設(shè)施，非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償，不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用，自然損壞及時(shí)報(bào)公司維修。
4.宿舍內(nèi)非私設(shè)施，不準(zhǔn)私自搬離，否則從工資中作價(jià)扣出。
5.宿舍內(nèi)個(gè)人物品須按規(guī)定擺設(shè)，不許亂掛、亂放，貴重物品和證件等(如現(xiàn)金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管，如有丟失，責(zé)任自負(fù)。
6.辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后，三日內(nèi)須搬離宿舍，離職人員搬出宿舍時(shí)，由宿舍長(zhǎng)組織相關(guān)人員在場(chǎng)，確認(rèn)均系個(gè)人物品，給予放行，匯報(bào)公司，予以結(jié)算工資。
我眼中的春節(jié)作文800字11
職工宿舍用電管理制度旨在確保員工的生活安全，維護(hù)宿舍環(huán)境的和諧穩(wěn)定，合理分配和節(jié)約電力資源。該制度涵蓋了以下幾個(gè)核心內(nèi)容：
1. 用電安全規(guī)定
2. 電力使用標(biāo)準(zhǔn)與限額
3. 設(shè)備管理與維護(hù)
4. 違規(guī)處理與獎(jiǎng)懲機(jī)制
5. 定期檢查與維護(hù)程序
內(nèi)容概述：
1. 個(gè)人用電行為規(guī)范：明確禁止私拉亂接電線、超負(fù)荷使用電器、長(zhǎng)時(shí)間無(wú)人看管使用電器等行為。
2. 設(shè)備使用規(guī)定：對(duì)各類(lèi)電器的使用時(shí)間、功率限制進(jìn)行明確，如空調(diào)、熱水器、電視等。
3. 節(jié)能措施：鼓勵(lì)員工節(jié)約用電，提倡關(guān)閉不必要的'電源，使用節(jié)能設(shè)備。
4. 維護(hù)責(zé)任：?jiǎn)T工應(yīng)負(fù)責(zé)個(gè)人使用電器的日常保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)。
5. 緊急處理流程：制定應(yīng)對(duì)停電、漏電等突發(fā)情況的應(yīng)急措施。
我眼中的春節(jié)作文800字12
一、目的
為使員工宿舍保持良好的`環(huán)境及公共秩序，創(chuàng)造安全舒適的休息場(chǎng)所，規(guī)范員工宿舍管理，特制定本制度
二、日常管理
1、入住人員必須遵守公司要求，在規(guī)定房間、床位入住，每房間住3人。
2、各宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放，被褥疊放整齊，保持室內(nèi)通風(fēng)，晾曬衣服應(yīng)統(tǒng)一掛在指位置。
3、住宿人員必須按時(shí)就寢，休息時(shí)間不得使用音量過(guò)大的音響設(shè)備或大聲喧鬧，以免影響他人休息。
4、住宿人員不得損壞宿舍財(cái)產(chǎn)及公共設(shè)施，如造成損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。
5、入住員工不得在公共場(chǎng)所（包括走廊、樓道、洗手間等）亂扔、亂倒垃圾。
6、嚴(yán)禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴(yán)禁將雜物等倒入廁所及排水管道，嚴(yán)禁向窗外潑水、亂倒雜物。
7、住宿人員應(yīng)在上班期間或舍內(nèi)無(wú)人時(shí)關(guān)閉空調(diào)。
三、安全管理
1、注意宿舍內(nèi)安全用電，不得私接電線。
2、注意宿舍安全，嚴(yán)禁攜入易燃易爆物品，及時(shí)排除事故隱患。
3、及時(shí)關(guān)好門(mén)、窗，保管好自己的貴重物品，防止丟失。
甘肅省長(zhǎng)城建設(shè)集團(tuán)總公司
我眼中的春節(jié)作文800字13
1. 制定詳細(xì)、可執(zhí)行的宿舍規(guī)章制度，公布于宿舍區(qū)顯眼位置。
2. 開(kāi)展定期的宿舍檢查，對(duì)衛(wèi)生、安全等方面進(jìn)行評(píng)估與反饋。
3. 設(shè)立宿舍自我管理委員會(huì)，由學(xué)生自我選舉產(chǎn)生，負(fù)責(zé)日常監(jiān)督和協(xié)調(diào)。
4. 提供培訓(xùn)，教育學(xué)生了解并遵守制度，增強(qiáng)安全意識(shí)。
5. 對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行適度的警告、扣分等處罰，嚴(yán)重者可考慮調(diào)整宿舍。
6. 鼓勵(lì)學(xué)生提出改進(jìn)建議，定期修訂制度，使之更符合實(shí)際情況。
通過(guò)上述措施，我們期望營(yíng)造一個(gè)安全、和諧、有序的宿舍環(huán)境，讓學(xué)生在其中健康成長(zhǎng)，同時(shí)培養(yǎng)他們的.自我管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
我眼中的春節(jié)作文800字14
1. 提升學(xué)生素質(zhì)：良好的宿舍管理制度能引導(dǎo)學(xué)生自律，提升個(gè)人素質(zhì)和社會(huì)責(zé)任感。
2. 保障安全：明確的安全規(guī)定有助于預(yù)防事故，保護(hù)學(xué)生的生命財(cái)產(chǎn)安全。
3. 建立社區(qū)文化：統(tǒng)一的管理制度有助于形成積極向上的宿舍文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
4. 解決糾紛：有效的`申訴機(jī)制能及時(shí)處理矛盾，維護(hù)宿舍穩(wěn)定。
我眼中的春節(jié)作文800字15
1、制定詳細(xì)的宿舍管理規(guī)章制度，并通過(guò)海報(bào)、手冊(cè)、電子公告等方式廣泛宣傳，確保每個(gè)學(xué)生了解并遵守。
2、定期進(jìn)行宿舍安全檢查，排查安全隱患，及時(shí)修復(fù)破損設(shè)施，更新消防設(shè)備。
3、設(shè)立宿舍衛(wèi)生輪值制度，培養(yǎng)學(xué)生自我管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
4、對(duì)違反規(guī)定的個(gè)人或行為，采取警告、罰款、扣分等措施，嚴(yán)重者可上報(bào)學(xué)校相關(guān)部門(mén)處理。
5、建立反饋機(jī)制，定期收集學(xué)生對(duì)宿舍管理的意見(jiàn)和建議，不斷優(yōu)化和完善管理制度。
6、加強(qiáng)輔導(dǎo)員和宿管人員的培訓(xùn)，提升他們對(duì)學(xué)生宿舍管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和應(yīng)對(duì)能力。
通過(guò)以上方案的實(shí)施，我們期望能營(yíng)造一個(gè)和諧、有序、安全的.學(xué)生宿舍環(huán)境，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)之余也能享受到舒適的生活空間。
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