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宿舍管理方案

時間:2024-07-06 05:16:00 方案 我要投稿

宿舍管理方案(通用13篇)

  方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計劃。以下是小編為大家收集的宿舍管理方案(精選13篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

宿舍管理方案(通用13篇)

  宿舍管理方案 篇1

  一、宿舍文明

  1、保持生活環(huán)境的整潔衛(wèi)生,不隨地吐痰,不亂丟果皮、紙屑、煙頭等。

  2、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場所,不堆放雜物。

  3、不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水,不弄臟和劃花墻壁。

  4、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,垃圾、雜物倒在垃圾桶內(nèi)。

  5、注意安全,不私自安裝電器和拉接電源線,不使用明火爐具(用電爐具)及超負(fù)荷用電。

  6、預(yù)防火災(zāi),不要在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

  7、自覺維護(hù)宿舍區(qū)的安靜,在中午、晚上休息時間不使用高音器材,不大聲吵鬧,不進(jìn)行有噪聲活動,以免影響他人休息。

  8、美化環(huán)境,愛護(hù)花草樹木和一切公共設(shè)施。

  二、員工宿舍

  1、住宿條件

  (1)外地員工無適當(dāng)住所或交通不便的員工可申請住宿。

 。2)凡有以下情形之一者,不得住宿:

 、倩加袀魅静≌。

 、谟形、賭博等不良嗜好者。

  ③不允許攜帶家屬住宿。

  2、住宿員工要求

 。1)員工對所居住宿舍,不要隨意改造或變更。

  (2)住宿員工有責(zé)任維護(hù)宿舍所有器具設(shè)備(如電視、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)完好。如有破壞者,由其承擔(dān)修理費或賠償費。

 。3)住宿員工應(yīng)服從管理員管理、派遣與監(jiān)督。

 。4)禁止員工在室內(nèi)燒煮、烹飪或私自接拉電線及接裝電器。

 。5)住宿員工起床后應(yīng)將棉被疊放整齊。

  (6)不要在室內(nèi)存存放危險品、放易燃物品及違禁物品。

 。7)洗完衣物應(yīng)在指定位置晾曬。

 。8)夜間最遲于24時前返回宿舍。不得留宿親友,外人拜訪要登記。

  (9)貴重物品不要放入宿舍,私自放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù)。

 。10)不要在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品。

  (11)廢物、垃圾等不得放置在走廊,要集中倒于指定場所。

 。12)房間衛(wèi)生由住宿人輪流負(fù)責(zé)。

 。13)節(jié)約用水,節(jié)約用電。

 。14)不得在床上抽煙,不要將煙灰、煙蒂丟棄在地上。

 。15)不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

  (16)正常上班時間不得回宿舍。

  (17)入住者不能在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)各類小動物。

 。18)入住者不能在宿舍內(nèi)進(jìn)行商業(yè)活動或類似的.活動。

  3、住宿資格的取消

 。1)不服從管理員監(jiān)督,嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定。

 。2)在宿舍內(nèi)賭博、打麻將、斗毆、酗酒。

 。3)蓄意毀壞公司物品或設(shè)施。

 。4)經(jīng)常妨礙宿舍安寧并屢教不改。

 。5)有偷竊行為。

 。6)入住者轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借居室。

  4、退宿要求

  住宿者遷出宿舍時,應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈,帶出物品交管理員或主管人員檢查,確認(rèn)后方可離宿。

  三、獎罰制度

  1、宿舍衛(wèi)生每周檢查一次,并由管理員打分評比,如連續(xù)2周衛(wèi)生情況最差者罰款30元。連續(xù)2周衛(wèi)生情況優(yōu)勝者獎勵50元。

  2、浪費公共洗澡間水者每次罰款20元

  3、在宿舍公共走廊、樓梯亂扔垃圾者將給予警告,再犯者罰款10元。

  4、忘記關(guān)閉公共電視機(jī)者每次罰款10元。

  5、如發(fā)現(xiàn)上班時間員工未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)在宿舍內(nèi)每次罰款100元。

  宿舍管理方案 篇2

  我校全校搬遷進(jìn)入大學(xué)城,使得我校的學(xué)生公寓無論是宿舍外觀還是住宿條件都比過去有了很大的提高,這同時對我們的學(xué)生宿舍管理有了新的要求,我們在經(jīng)過調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合我校的實際情況,決定引入物業(yè)服務(wù)體系,使學(xué)生公寓管理由過去的單純說教向行為管理方向轉(zhuǎn)化,公寓內(nèi)的服務(wù)管理向機(jī)制化、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)方向轉(zhuǎn)化,公寓管理手段向企業(yè)管理的方向轉(zhuǎn)化,故特制定《廣州大學(xué)城生活區(qū)學(xué)生公寓物業(yè)管理方案》,以下稱本方案。

  一、公寓物業(yè)管理的實施范圍

  根據(jù)我校的實際情況,為了做好物業(yè)管理的示范、試點工作,故先從B1~B10公寓開始試行,待成熟后再在全校推行。

  二、公寓物業(yè)管理方式

  成立學(xué)生公寓管理部,負(fù)責(zé)學(xué)生公寓內(nèi)日常工作和物業(yè)服務(wù)監(jiān)督工作。每個公寓為一個班組,由公寓宿管組長負(fù)責(zé)公寓內(nèi)日常工作。員工統(tǒng)一著裝上崗、文明作業(yè)、規(guī)范操作。所有員工要積極做好學(xué)生信息反饋工作,做到“誠心待人、熱心服務(wù)、耐心解釋、細(xì)心工作”。

  三、學(xué)生公寓管理部崗位及人數(shù)

  學(xué)生公寓管理部部長:1名(由中心副主任兼任)

  學(xué)生公寓管理部物業(yè)監(jiān)理:2名(由正式職工出任)

  學(xué)生公寓宿管員:8人

  學(xué)生公寓樓內(nèi)保潔員:8人

  學(xué)生公寓場地保潔員:1人(由工作量教少的樓內(nèi)保潔員出任)

  共需外聘人員16人

  四、運行費用

  1、人員工資

  2、員工勞保、工具等費用

  3、標(biāo)牌、標(biāo)示、垃圾桶等費用等

  綜上所述,運行費用約為300,000.00元。

  附件1:學(xué)生公寓服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

  1、房屋共用部位的維護(hù)和管理

  公寓管理處定期和冬、雨季節(jié)或天氣異常時對房屋居住情況進(jìn)行檢查維修,或居住人發(fā)現(xiàn)問題及時報修。對房屋易出問題的部位,及時作出記錄備案,重點檢查。年底進(jìn)行全面檢查,對共用部位及其設(shè)施設(shè)備的完損程度作出評價,制定年度維護(hù)計劃,作好檢查和維修記錄。

  2、用部位及設(shè)施設(shè)備的運行維護(hù)管理

  定期對共用部位及設(shè)施設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù),保證設(shè)施設(shè)備的正常使用和運行。公寓公共設(shè)施設(shè)備完好率保持在98%以上。正確操作和使用設(shè)施設(shè)備,無因操作使用不當(dāng)而導(dǎo)致安全事故發(fā)生。

  3、環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

  (1)、公寓樓區(qū)域內(nèi)的環(huán)境、場地及公共部位。

  標(biāo)準(zhǔn):目視地面無雜物、無塵土、無積水、無污漬;墻面干凈整潔,無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、無亂貼亂畫;區(qū)域內(nèi)無廢棄雜物、無亂堆亂放、無衛(wèi)生死角、無異味等。

 。2)、樓道、樓梯及公共設(shè)施設(shè)備。

  標(biāo)準(zhǔn):樓道和樓梯潔凈、無污漬、積水;樓梯扶手、護(hù)欄、電梯門電梯內(nèi)壁無手印;門窗玻璃明凈;天花板潔凈無明顯污漬,房角和設(shè)施設(shè)備無塵土和蜘蛛網(wǎng)等。

 。3)、公寓內(nèi)的公共衛(wèi)生間。

  標(biāo)準(zhǔn):地面墻面干凈、瓷磚無銹漬、室內(nèi)無異味、便池內(nèi)外無雜物無污漬,垃圾清理及時,設(shè)備完好無損,金屬器具無銹跡、無長流水、無堵塞、無滴漏現(xiàn)象。

  4、安防服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

  (1)、公寓管理接待處24小時管理服務(wù)值班,及時登記非本公寓內(nèi)來訪。

 。2)、隨時維護(hù)公寓樓周邊車輛停放秩序。

 。3)、定期對公寓內(nèi)的消防設(shè)施設(shè)備、共用電器進(jìn)行巡視、檢修,保證樓內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備、共用電器完好,消防設(shè)施設(shè)備設(shè)置明顯的提示標(biāo)志。

  (4)、公寓內(nèi)嚴(yán)禁違規(guī)使用高負(fù)荷大功率電器、動用明火、私拉亂改用電線路或插座;嚴(yán)禁隨意動用消防設(shè)施設(shè)備。

 。5)、來訪人員進(jìn)行登記,晚間限時離開,嚴(yán)禁留宿。

  (6)、公寓內(nèi)無火災(zāi)、失竊、觸電、斗毆、賭博、傳播不良文化等事件和違法行為。

  5、維修服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

  (1)、24小時受理報修,一般情況下10分鐘內(nèi)維修人員到場,維修及時率100%。緊急情況隨叫隨到,確因特殊情況不能及時到場處理的,應(yīng)向報修人說明情況,做好解釋工作,并盡快安排處理。維修結(jié)束后,將地面清理干凈,物品歸位。

 。2)、定期對公共照明設(shè)備系統(tǒng)進(jìn)行巡查,及時更換損壞的燈器具。公共照明完好率98%以上。

  6、接待服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

  (1)、文明服務(wù)、禮貌待人。對來訪或住宿人員,及公寓居住人員熱情接待、認(rèn)真受理;對提出的問題和需求進(jìn)行認(rèn)真耐心地解答和幫助解決。

  (2)、認(rèn)真、全面、詳細(xì)、準(zhǔn)確地登記來訪、住宿和公寓居住人員的基本情況,并備存登記資料,以便提供服務(wù)和查詢。

 。3)、按照公寓管理規(guī)定,及時辦理入住和遷出手續(xù),保證公寓物品的及時回收,損壞處置,相關(guān)費用的收取結(jié)算。蜂巢物業(yè)管理網(wǎng)收集并整理。

  一、公寓管理部部長崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)在校學(xué)生的`住宿信息、檔案及資料的管理工作。

  2、負(fù)責(zé)新生的宿舍安排工作

  3、負(fù)責(zé)在校住宿學(xué)生因休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)等原因而進(jìn)行的宿舍調(diào)整工作。

  4、負(fù)責(zé)學(xué)生離校時的宿舍退還手續(xù)。

  5、負(fù)責(zé)進(jìn)修生的住宿安排工作。

  6、負(fù)責(zé)走讀生的的審批工作。

  7、負(fù)責(zé)各公寓的安防、清潔的服務(wù)過程的監(jiān)督檢查,對不合格現(xiàn)象有權(quán)提出整改要求,并監(jiān)督、檢查其整改情況。

  8、不定期抽查公寓內(nèi)安防、清潔等服務(wù)過程,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  9、負(fù)責(zé)所屬員工的培訓(xùn)工作。

  10、中心主任安排的其他工作。

  二、公寓管理部物業(yè)監(jiān)理崗位職責(zé)

  1、努力學(xué)習(xí),積極工作,自覺遵守中心的各項規(guī)章制度。

  2、對各公寓安防、清潔等服務(wù)過程行使監(jiān)督和檢查權(quán)利。

  3、檢查公寓內(nèi)衛(wèi)生,做好檢查評分記錄,對衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的提出整改要求,并監(jiān)督、檢查其整改情況。

  4、檢查公寓內(nèi)各種設(shè)施的使用狀況,若有缺損須查明原因及時報修,對維修結(jié)果進(jìn)行登記。

  5、檢查公寓內(nèi)安全情況、消防器材狀況、安全隱患狀況等,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

  6、檢查公寓宿管員上崗情況、工作情況等。

  7、負(fù)責(zé)檢查結(jié)果的匯總、分析工作,發(fā)現(xiàn)潛在的問題并提出整改措施。

  三、公寓管理部宿管員崗位職責(zé)

  1、協(xié)助管理部部長做好所轄公寓住宿學(xué)生的信息及相關(guān)資料管理工作,做好新入住學(xué)生、離校學(xué)生及其他原因調(diào)整宿舍學(xué)生的登記調(diào)整工作,及時更新學(xué)生公住宿一覽表。

  2、負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)各宿舍學(xué)生的全面管理,保證安全、穩(wěn)定是首要責(zé)任。遵照學(xué)校規(guī)章制度督促指導(dǎo)學(xué)生遵守、執(zhí)行。關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,幫助學(xué)生解決日常生活上的困難。

  3、遵守并執(zhí)行有關(guān)公寓管理規(guī)章制度,堅守崗位,不得擅離職守,上班時間不得干與工作無關(guān)之事。工作認(rèn)真、秉公辦事、堅持原則、不講情面。

  4、負(fù)責(zé)來訪人員的登記(一律憑本人有效證件并留證入訪),保證宿舍的安全。管理第一,服務(wù)為重,注意儀表,微笑服務(wù),以禮待人。

  5、樹立良好的服務(wù)意識,安全意識和責(zé)任意識,主動調(diào)解學(xué)生中發(fā)生的糾紛;嚴(yán)禁與學(xué)生發(fā)生爭吵甚至打斗;必須隨時檢查并巡視宿舍,發(fā)現(xiàn) 禁用器具,予以收繳并及時報告;制止學(xué)生聚賭、吵鬧、打斗等不文明行為。在本崗位負(fù)責(zé)區(qū)段內(nèi)外巡查,密切注意出入人員,發(fā)現(xiàn)可疑的人要禮貌地進(jìn)行盤查監(jiān)控,果斷處置發(fā)生的問題,并及時匯報。

  6、對學(xué)生在本樓內(nèi)的組織紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督、檢查,了解學(xué)生思想動態(tài),有針對性地進(jìn)行教育、批評和表揚。加強(qiáng)與學(xué)生的交流、溝通,融洽感情。

  7、督促和教育學(xué)生愛護(hù)公寓內(nèi)公共財物,發(fā)現(xiàn)損壞的要落實責(zé)任人,以說服教育為主,并根據(jù)有關(guān)制度和條例對學(xué)生予以處罰,嚴(yán)禁向?qū)W生亂收費。

  8、做好或配合新生入學(xué)與畢業(yè)生離宿時的家具清點、核實、發(fā)放、維修登記等工作。

  9、負(fù)責(zé)公寓宿舍的安全和管理工作,督促學(xué)生打掃衛(wèi)生,交班要將本班情況向接班人員交待清楚,重要情況作好記錄。

  10、保證和控制所屬宿舍區(qū)水、電設(shè)施如有損壞,要填寫維修派工單,負(fù)責(zé)通知并落實維修事宜。負(fù)責(zé)所屬范圍水電費用的計量和收取。

  11、定期檢查安全及消防系統(tǒng),加強(qiáng)防盜、防火巡視工作,嚴(yán)密控制進(jìn)出門戶。

  12、負(fù)責(zé)房間鑰匙管理。原則上所掌握鑰匙只供緊急情況使用,確需使用的,確認(rèn)使用者身份后,須由宿管員親自開門。

  13、配合完成必要的突擊任務(wù)。

  四、公寓管理部保潔員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的清掃,保持清潔衛(wèi)生是首要責(zé)任。關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,幫助學(xué)生解決日常生活上的困難。

  2、遵守并執(zhí)行有關(guān)公寓管理規(guī)章制度,堅守崗位,工作認(rèn)真,不得擅離職守,上班時間不得干與工作無之事。

  3、樹立良好的服務(wù)意識、安全意識和責(zé)任意識,微笑服務(wù),以禮待人,不得與學(xué)生發(fā)生沖突。

  4、每天掃拖、清潔走廊、樓梯及扶手,清除垃圾,灰塵、痰跡,墻面球印、腳印、蛛網(wǎng)、積灰要及時清除,及時處理所屬范圍的垃圾,不得亂倒、堆積。做到局部隨時保潔。

  5、每天打掃公共廁所、洗室,做到地面無積垢、墻面清潔、無蛛網(wǎng)、積灰,無異味,做到局部隨時保潔。

  6、每周對公共部位進(jìn)行一次大掃除,徹底清除門窗、玻璃、墻壁上積灰、蛛網(wǎng)等。做到局部隨時保持清潔。

  7、每天打掃本公寓周邊所屬區(qū)域衛(wèi)生,并做到隨時保潔。

  8、維護(hù)公共設(shè)施,有損壞要及時保修,督促和教育學(xué)生愛護(hù)公共衛(wèi)生,不準(zhǔn)污染墻壁,發(fā)現(xiàn)故意破壞公共衛(wèi)生要落實責(zé)任人,以說服教育為主,并根據(jù)有關(guān)制度和條例對學(xué)生予以處罰,嚴(yán)禁向?qū)W生亂收費。

  9、提高警惕,注意防火、防盜、防破壞,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時處理或報告。

  10、做好衛(wèi)生防疫工作,定期噴灑藥物,滅鼠除害。正確使用各種滅蟲藥物,防止事故發(fā)生。

  11、愛護(hù)工具,節(jié)約用水用電,降低成本,提高工作效率。

  12、配合完成必要的突擊任務(wù)。

  附件3:公寓管理部工作規(guī)程

  公寓宿管員工作規(guī)程

  一、開關(guān)燈管理規(guī)定

  按中心規(guī)定,宿舍樓內(nèi)早6:00開門、6:30分供電,晚12:00關(guān)門,11:30分熄燈,周五、六及國家法定節(jié)假日的前一天熄燈、關(guān)門時間順延半小時。

  二、夜間值勤管理規(guī)定

  值班人員實行24小時不間斷值勤制度,每晚必須按時關(guān)樓門,關(guān)樓門后,必須到各樓層檢查有無違章用電及留宿外來人員現(xiàn)象、并保持高度警惕。

  三、人員進(jìn)出管理規(guī)定

  1、學(xué)生必須佩戴;栈虺謱W(xué)生證出入樓門。

  2、外來人員必須到值班室登記,并憑有效證件換取會客正,方可進(jìn)入宿舍樓,會客完畢后到值班室憑會客證領(lǐng)回個人證件,當(dāng)值門衛(wèi)必須詳細(xì)登記外來人員進(jìn)出樓時間及會客對象。

  3、男生不準(zhǔn)進(jìn)入女生樓,女生不準(zhǔn)進(jìn)入男生樓(特殊情況除外)。

  四、調(diào)換班管理規(guī)定

  值班員在調(diào)換班的前一天,必須向公寓管理部提出申請并說明原因,批準(zhǔn)后方可調(diào)換班次,嚴(yán)禁私自調(diào)換班。在調(diào)換班時必須與換班人履行交接手續(xù),并對調(diào)換后出現(xiàn)的問題承擔(dān)部分責(zé)任。

  五、交接班管理規(guī)定

  1、交接班前當(dāng)班人員必須填寫好各項登記記錄,并做好在崗期間的工作日記。

  2、交接班時,下班人員要把本班的工作情況詳細(xì)交待給下一班,以便下一班開展工作。

  3、鑰匙、工具等物品要交接清楚,并在交接班記錄上簽名。

  4、對出現(xiàn)的問題,交接雙方必須當(dāng)面說明,若交班人離開后,接班人才發(fā)現(xiàn)屬于上一班責(zé)任的問題,必須立即報告樓長處理。

  5、需要交班人在崗繼續(xù)處理的問題,接班人應(yīng)積極協(xié)助完成。

  6、必須按時交接班,無特殊情況不得超時接班;交班人未到,交班人不得擅自離崗,否則有此產(chǎn)生的一切后果由交班人負(fù)責(zé)。

  六、水電費用的計量和收取

  1、每月最后一日抄寫所在公寓水電表讀數(shù),每月1日交于中心辦公室。

  2、每月10日前將所在公寓水電費收齊后交于中心辦公室并公布。

  七、每周檢查一次學(xué)生宿舍衛(wèi)生,并填寫學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查表,于周五報中心辦公室

  學(xué)生公寓清潔操作規(guī)程

 。1)每天上午7:30-11:30、下午1:30-5:00各清掃學(xué)生公寓內(nèi)衛(wèi)生一次。

 。2)走廊及樓梯:清潔員每天上班后首先清掃走廊地面及樓梯,從底層至頂層自下而上清掃樓道,將果皮、煙頭、紙屑等垃圾收集在一起,然后裝進(jìn)垃圾車,將垃圾送到指定的垃圾中轉(zhuǎn)站;將拖把洗凈擰干,從頂層往下逐層逐級拖抹樓道地面及樓梯。拖抹時,要隨時清洗拖把,以保持地面清潔。

 。3)扶手及欄桿:備抹布一塊,將其洗凈,自下而上擦拭樓梯扶手及欄桿。擦拭時,要隨時清潔抹布。

 。4)墻面、宣傳板及開關(guān):先用掃把打掃墻上的蜘蛛網(wǎng),再撕下墻上貼的廣告紙。如有殘紙時,用濕抹布抹沫濕殘紙,輕輕用刀片刮去,撕下宣傳板上的過期資料和通知,用濕抹布擦拭干凈;將抹布清洗干凈,盡量擰干水分,擦拭各樓道燈開關(guān)。

  (5)消防栓、管等器材:先用掃把打掃消防器材上的灰塵和蜘蛛網(wǎng),再用濕抹布擦拭消防栓及玻璃,然后用干抹布擦拭玻璃一次,按上述程序逐個清潔。

 。6)暖氣片、管等器材:先用掃把打掃暖氣上的灰塵和蜘蛛網(wǎng),再用濕抹布擦拭暖氣,然后用干抹布擦拭玻璃一次,按上述程序逐個清潔。

 。7)配電箱及電表箱:用干抹布擦拭配電箱、電表箱上的灰塵及污跡。

  (8)玻璃及燈具:按《燈具、門窗玻璃的清潔》進(jìn)行作業(yè)。

 。9)每小時巡視檢查樓內(nèi)衛(wèi)生一次,保持樓內(nèi)清潔。

  標(biāo)準(zhǔn)

  (1)宿舍樓每一周對公共衛(wèi)生進(jìn)行一次大掃除,徹底清除門、窗玻璃,墻壁,燈具上的灰塵、蜘蛛網(wǎng)等,對衛(wèi)生間進(jìn)行消毒處理。

 。2)日常清潔符合《學(xué)生公寓清潔標(biāo)準(zhǔn)》的要求。

  注意事項

  擦拭配電箱禁止用濕毛巾,不得將配電箱門打開,以防觸電造成意外。

  燈具、玻璃清潔操作規(guī)程

  操作規(guī)程

  1、玻璃及鏡面的清潔

  (1)先用刀片除去玻璃邊緣的污垢。

 。2)將清潔濟(jì)用水稀釋、把抹布放在清潔濟(jì)內(nèi)洗凈,然后將抹布按玻璃頂端,從上往下擦拭。當(dāng)玻璃的位置與地面較接近進(jìn),可以橫向擦拭。

 。3)用無絨毛巾或報紙抹去玻璃上的水珠。

 。4)用濕抹布將玻璃框擦拭干凈。

 。5)最后用拖把抹凈地面上的污水。

 。6)若擦拭高處玻璃,應(yīng)二人配合,系好安全帶或采取其他安全措施。

  2、燈具的清潔

 。1)準(zhǔn)備梯子、螺絲刀、抹布等到工具。

 。2)關(guān)閉電源、架好梯子,人站在梯子上,一手托起燈罩,一手拿螺絲刀,擰松燈罩的固定螺絲,取下燈罩。

  (3)先用濕抹布擦拭燈罩內(nèi)的污跡及蟲子,再用干抹布秣干水分。

 。4)將抹干凈的燈罩裝上,并用螺絲刀擰緊固定螺絲。

 。5)清潔日光燈具時,應(yīng)先將電源關(guān)閉,取下蓋板,取下燈罩,然后用抹布分別擦拭燈管、燈具及蓋板、重新裝好。

  標(biāo)準(zhǔn)

 。1)學(xué)生公寓每周清潔一次。

 。2)玻璃上無污跡、燈管無灰塵,燈具內(nèi)無蚊蟲,燈蓋、燈罩明亮清潔。

 。3)清潔后的燈具、燈管無灰塵,燈具內(nèi)無蚊蟲,燈蓋、燈罩明亮清潔。

  注意事項

 。1)清潔高處玻璃或在梯子上作業(yè)時應(yīng)注意安全,以防摔傷。

  (2)清潔燈具前應(yīng)先關(guān)閉電源,以防觸電。

  (3)人在高處作業(yè)時,應(yīng)注意防止燈具、工具或其他物品掉下砸傷行人。

  (4)用螺絲刀擰緊螺絲、固定燈罩時,應(yīng)將螺絲固定到位,但不要用力過大,防止損壞燈罩。

  附件4:公寓管理部員工考核制度和實施細(xì)則

  員工考核制度

  為客觀地評價員工的工作表現(xiàn),提高中心對中工獎懲的準(zhǔn)確性,更好地調(diào)動員工的工作積極性,特制定本制度。

  1、考核方法

  普通員工每月考核一次,管理層每學(xué)期考核一次,年終考核普通員工按月累計成績,管理層按學(xué)期累計成績。中心將根據(jù)考核的累積成績獎懲員工。

  2、考核內(nèi)容

  考核以員工考核表為依據(jù),內(nèi)容包括服務(wù)意識、儀容儀表、考勤、紀(jì)律、責(zé)任民心,工作態(tài)度、管理能力、以身作則、表達(dá)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)等10個方面。

  3、評分比例

  每月(或每學(xué)期)考核滿分為100分

  4、獎懲

  (1)處罰。普通員工當(dāng)月考核扣分達(dá)40分,扣當(dāng)月浮動工資20%;管理層每學(xué)年考核扣分達(dá)40分,扣崗位津貼的20%。

 。2)獎勵。中心每學(xué)年根據(jù)考核員工的積累成績,獎勵成績突出者。

  ①優(yōu)秀員工獎。中心根據(jù)每學(xué)年考核員工的積累成績獎勵突出的優(yōu)秀員工(比例約占中心人數(shù)10%),除頒發(fā)榮譽證書并通報表揚外,還將給予物質(zhì)獎勵。

  ②優(yōu)秀班組獎。中心對成績較突出的班組(比例約占中心班組的5%-10%),給予通報表揚、頒發(fā)獎狀并給予物質(zhì)獎勵。

 、蹆(yōu)秀管理部門獎。對部門成績突出的,中心將頒發(fā)獎狀,通報表揚并頒發(fā)獎金。

  5、考核步驟

  (1)部門主管每月對下屬員工考核評分,在員工考核記錄表上填寫考核分并說明扣分或加分的原因。

 。2)考核員工記錄表要每月交給被考核人簽名確認(rèn)。被考核人如有不同意見,也可以在備注欄中說明。

  (3)管理層由中心主任直接考核并予年終匯總。

  管理部部長考核細(xì)則

  物業(yè)監(jiān)理考核細(xì)則

  公寓宿管組長考核細(xì)則

  公寓宿管員崗位工作考核細(xì)則

  公寓清潔工崗位工作考核細(xì)則

  附件5:人員招聘條件

  宿管員招聘條件:

  1、具有普通高中、中專或以上文化程度;

  2、有一定的組織管理能力或?qū)W生工作經(jīng)驗;

  3、忠于職守,服從分配,有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神;

  4、年齡18周歲以上,45周歲以下,身體健康;

  5、品行端正,無違紀(jì)、違法行為;

  6、中共黨員或在大中專院校擔(dān)任過班長、學(xué)生會部長以上職務(wù),能力出眾且受過各級表彰者優(yōu)先考慮;

  7、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和宣傳特長的,同等條件下優(yōu)先考慮;

  8、同等條件下下崗職工優(yōu)先。

  保潔員招聘條件:

  1、具有初中或以上文化程度;

  2、忠于職守,服從分配,有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神;

  3、年齡18周歲以上,45周歲以下,身體健康;

  4、品行端正,無違紀(jì)、違法行為;

  5、同等條件下下崗職工優(yōu)先。

  附件6:數(shù)據(jù)對比

  宿管員:管理學(xué)生1000以上,工資1000至1200元;管理學(xué)生1000以下,工資800至1000元。

  保潔員:清掃面積約600平方米,工資600至800元

  宿舍管理方案 篇3

  一、總則

  學(xué)生公寓是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的地方,也是對學(xué)生進(jìn)行思想教育的重要陣地。為了創(chuàng)造一個潔凈、安全、和諧的生活學(xué)習(xí)的場所,特制定本方案。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  1、公寓管理委員會:由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、村委會成員、學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)、保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)等組成。

  2、學(xué)生公寓服務(wù)中心:由中心領(lǐng)導(dǎo)、樓長、安檢員、值班員、保潔員、維修員等組成。

  3、學(xué)生自律委員會:學(xué)生自治組織,自我參與、自我管理,是學(xué)生公寓管理的生力軍。

  三、人員配備

  1、學(xué)生公寓服務(wù)中心副主任(負(fù)責(zé)新校區(qū)): 1名;

  2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書(熟悉微機(jī)操作): 1名

  3、學(xué)生公寓樓樓長: 2名(男女樓長各負(fù)責(zé)四棟男女公寓);

  4、學(xué)生公寓樓值班員: 16名(每棟樓2名,24小時工作制);

  5、學(xué)生公寓樓保潔員: 16名(每棟樓2名,每人負(fù)責(zé)三層);

  6、學(xué)生公寓樓維修員: 3名(白班2人,夜班1人)

  7、學(xué)生公寓樓浴室安檢員: 1名;

  8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員: 2名;

  四、上崗條件

  1、學(xué)生公寓管理中心副主任:

  2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書

  3、學(xué)生公寓樓樓長

  4、學(xué)生公寓樓值班員

  1)、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校、集團(tuán)、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);

  2)、政審合格;

  3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;

  4)、能上夜班,能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好當(dāng)班責(zé)任范圍及人員的檢查、監(jiān)督和管理工作;

  5)、高中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。

  5、學(xué)生公寓樓保潔員

  1)、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);

  2)、政審合格;

  3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;

  4)、初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間

  6、學(xué)生公寓樓維修員

  1)、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、及中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);

  2)、能吃苦耐勞,熟悉各項維修工作,具有較強(qiáng)安全責(zé)任意識和服務(wù)保障意識;

  3)、持有電工證;

  4)、家具門窗維修工要有家具維修、制造能力,熟悉家具門窗的維修工作;

  5)、初中以上學(xué)歷。

  7、學(xué)生公寓樓安檢員

  1)、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);

  2)、政審合格;

  3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識及處理學(xué)生公寓事務(wù)的能力;

  4)、能自覺、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好本職工作;

  5)、安全意識強(qiáng),熟悉各種設(shè)施的性能;

  6)、初中以上文化水平,身體健康,年齡在20至45歲之間。

  8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員

  1)、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)院、中心的各項規(guī)章制度,服從工作安排,能完成崗位職責(zé)及任務(wù);

  2)、政審合格;

  3)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;

  4)、初中以上文化水平,年齡在20至45歲之間

  五、崗位職責(zé)

  1、學(xué)生公寓管理中心副主任:

  1)、掌握新校區(qū)學(xué)生公寓管理情況,主持日常工作;

  2)、負(fù)責(zé)和擬訂年度,學(xué)期工作計劃,組織計劃的貫徹落實和總結(jié);

  3)、組織公寓管理人員進(jìn)行政治,文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),對職工進(jìn)行職業(yè)道德教育,牢固樹立管理育人思想;

  4)、合理安排工作人員,作好人員的配備,調(diào)整,管理和考核;

  5)、協(xié)調(diào)與有關(guān)部門及各系之間的關(guān)系,共同搞好學(xué)生公寓的文明建設(shè);

  6)、對更新樓內(nèi),室內(nèi)設(shè)備及修繕,維修作出計劃,并及時報中心領(lǐng)導(dǎo);

  7)、定期向中心匯報工作情況,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù);

  8)、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。

  2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書

  1)、在副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,做好中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;

  2)、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決定,草擬有關(guān)文件和工作計劃、總結(jié),做好有關(guān)資料的收集、保管工作;

  3)、做好會議記錄和記錄整理工作;

  4)、做好有關(guān)會議的準(zhǔn)備工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見安排中心活動日程;

  5)、操作并管理好監(jiān)控系統(tǒng),保存好監(jiān)控錄象;

  6)、負(fù)責(zé)傳遞中心各單位向中心領(lǐng)導(dǎo)請示工作的文件和報告,并將領(lǐng)導(dǎo)的批復(fù)及時傳達(dá)到有關(guān)單位;

  7)、做好上級及外單位來中心人員的接待工作;

  8)、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其它工作及辦公室日常事務(wù)工作。

  3、學(xué)生公寓樓樓長:

  1)、在學(xué)生公寓管理中心負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。每人負(fù)責(zé)考核本樓的值班、清潔人員的考勤和工作情況、檢查規(guī)章制度的落實情況、維護(hù)公寓秩序,開展宿舍精神文明建設(shè);

  2)、熟悉本樓的情況,加強(qiáng)值班、清潔人員的管理和培訓(xùn),提高管理水平;

  3)、檢查、管理樓內(nèi)的家具、門窗、水電、消防等設(shè)施的正常運轉(zhuǎn),確保國有資產(chǎn)的保值、增值;

  4)檢查學(xué)生宿舍、樓道、樓梯、水房、廁所等場所的的衛(wèi)生,作好記錄,進(jìn)行公布,隨時督促改進(jìn)

  5)、對在公寓內(nèi)有違章違紀(jì)行為的學(xué)生要予以制止并作好記錄,及時教育,情節(jié)嚴(yán)重者及時報告領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門;

  6)、檢查公寓樓內(nèi)的安全秩序情況,發(fā)現(xiàn)可疑人員或事件及時匯報公寓部或保衛(wèi)部門;

  7)、定期組織樓里的學(xué)生自治組織開會,指導(dǎo)學(xué)生干部及宿舍長有效的開展管理服務(wù)和宿舍里的精神文明建設(shè);

  8)完成公寓部交給的其他任務(wù)。

  4、學(xué)生公寓樓值班員:

  1)學(xué)生公寓樓值班人員負(fù)責(zé)看管樓門、執(zhí)行作息制度、作好晚歸學(xué)生的登記,維護(hù)公寓秩序,檢查消防設(shè)施,聯(lián)系樓內(nèi)設(shè)施維修、安全保衛(wèi)等;

  2)、嚴(yán)格控制外來人員、異性進(jìn)樓,學(xué)生家長來?赐优谝(guī)定時間內(nèi)要作好登記及接待工作;

  3)、堅守工作崗位,認(rèn)真填寫值班記錄,按時交接班,不讓別人替班,有事情及時請假;

  4)、值班人員在工作時間不得干私活、經(jīng)商、與學(xué)生聊天,不得久留無關(guān)人員;

  5)、對學(xué)生反映的情況要及時作好記錄并匯報給樓長;

  6)、保持好值班室及周邊的衛(wèi)生;

  7)、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。

  5、學(xué)生公寓樓保潔員

  1)、責(zé)指定樓區(qū)內(nèi)樓道、樓梯、水房、廁所、陽臺等公共場所的衛(wèi)生清掃;

  2)、每天上午8點前,下午2點前對負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)打掃一次;上午8:00---11:00,下午2:00—5:00對衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行保持;

  3)、負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生場所門窗玻璃、水電、消防等設(shè)施的保管和清潔工作;

  4)、保管好衛(wèi)生清潔工具及勞保用品,工具庫保持整潔;

  5)、做好學(xué)生公寓中心安排的其他工作。

  6、學(xué)生公寓樓維修員

  1)、樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,真正把維修工作落到實處;

  2)、零修要隨時,小修不過夜,大修要及時上報,不得無故拖延;

  3)、進(jìn)學(xué)生寢室維修時,態(tài)度要好,不準(zhǔn)亂動學(xué)生用品,維修后要將維修垃圾處理掉,將所移動的物品移回原處;

  4)、進(jìn)學(xué)生寢室維修時必須有兩個人或本寢室學(xué)生在場,維修后由報修學(xué)生或值班員驗收維修工作情況,并進(jìn)行記錄,每月將維修結(jié)果反饋給中心;

  5)、維修工作及時迅速,不得消極怠工,嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程,確保工作安全、可靠;

  6)、維修人員要制定好全年各項維修計劃,對維修工作要有計劃、有步驟的進(jìn)行,處理好定期維修和應(yīng)急維修的關(guān)系;

  7)、保管使用好所配備的工具材料,對維修材料不得隨意送人、丟失;

  8)、 嚴(yán)格作息制度,不遲到、不早退。

  7、學(xué)生公寓樓安檢員

  8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員

  1)、服從安排,聽從指揮,吃苦耐勞,扎實工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極完成部門下達(dá)的各項任務(wù);

  2)、每天保持有八小時的工作時間,早上必需在教職工上班前掃完主要出入路段的衛(wèi)生;

  3)、做到每天一大掃兩保潔,達(dá)到“五無五凈”。即無廢棄堆積物,無果皮紙屑,無磚瓦土石,無污泥積水,無雜草;路面凈,溝眼凈,垃圾桶周圍凈,邊角凈,花帶周圍凈;

  4)、在清掃責(zé)任地段過程中不得將垃圾,雜物推到草地或花帶、花池內(nèi),不得亂堆亂倒;

  5)、完成中心臨時下達(dá)的突擊任務(wù)。嚴(yán)格請消假制度;

  6)、如果接到教職員工的投訴,視其情節(jié),第一次批評教育,第二次作解聘處理。

  六、考核細(xì)則

  1、學(xué)生公寓管理中心副主任:

  2、學(xué)生公寓中心辦公室秘書

  3、學(xué)生公寓樓樓長

  6、學(xué)生公寓樓維修員

  1)、由中心副主任每月對宿舍管理員上報中心的維修匯總情況進(jìn)行綜合考評,評出優(yōu)、合格、差三等,作為獎金發(fā)放依據(jù);

  2)、對于維修不及時、消極怠工、與學(xué)生發(fā)生口角、工作不認(rèn)真等,發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)月獎金工資10%,三次以上取消半年獎金;

  3)、維修工作中造成安全事故,視情節(jié)嚴(yán)重情況給予相應(yīng)處罰;

  4)、對于三次無故離崗、曠工或上級領(lǐng)導(dǎo)檢查兩次不合格,解除合同;

  5)、年終對維修人員進(jìn)行一次總評,如各項工作任務(wù)都能按時保質(zhì)保量地完成,中心給予適當(dāng)獎勵。

  7、學(xué)生公寓樓安檢員

  8、學(xué)生公寓樓區(qū)保潔員

  宿舍管理方案 篇4

  為響應(yīng)公司半軍事化宿舍打造活動,同時切實加強(qiáng)宿舍員工安全教育和管理,督促員工積極創(chuàng)造干凈、整潔、舒適的宿舍環(huán)境,營造良好的宿舍文化氛圍,提高員工的綜合素養(yǎng),特對5#、12#宿舍組織開展5S管理,具體方案如下:

  一、宿舍現(xiàn)狀

  1、宿舍桌面上電腦、書籍、生活物品擺放不整齊,隨意擺放;

  2、宿舍地面上鞋,椅子擺放不整齊,垃圾桶不及時清理;

  3、臉盆隨意擺放,宿舍大廳雜物較多;

  4、宿舍內(nèi)水管、床架上掛著衣服;

  5、衛(wèi)生間馬桶、地面不干凈,洗發(fā)水等用品擺放不整齊;

  6、陽臺地面不整潔,鞋子、拖把、掃帚、垃圾桶隨意擺放。

  二、5S管理方案

 。ㄒ唬┱

  1.定義:宿舍內(nèi),區(qū)別要與不要的東西,只保留要的東西,清除不要的東西;

  2.對象:主要在清理宿舍被占用而無用的東西;

  3.目的:清除零亂根源,騰出空間,創(chuàng)造一個清晰的生活環(huán)境;

  4.整理對象:

  1)宿舍抽屜,桌面上電腦、書籍、生活物品;

  2)宿舍地面上是否整潔,鞋、椅子、垃圾桶等物品是否按要求擺放;

  3)毛巾是否掛放整潔,水杯洗漱等物品擺放是否整齊;

  4)衛(wèi)生間地面是否干凈,洗發(fā)水等用品擺放是否整齊;

  5)陽臺地面是否干凈,物品擺放是否整齊。

  (二)整頓

  1.定義:把要用的東西,按規(guī)定位置擺放整齊,并做好標(biāo)識進(jìn)行管理;

  2.對象:主要在減少宿舍任意浪費時間的地方;

  3.目的:定制存放,實現(xiàn)隨時方便取用;

  4.整頓的實施方法:

  1)經(jīng)整理所留下的需要東西、物品要進(jìn)行定制擺放;

  2)依使用頻率,來決定放置場所和位置;

  3)物品按規(guī)定擺放;

 。ㄈ 清掃

  1.定義:將不需要的東西清除掉,保持宿舍無垃圾,無污穢狀態(tài);

  2.對象:主要在消除宿舍各處所發(fā)生的'“臟污”

  3.目的:

  1)保持宿舍環(huán)境的整潔干凈;

  2)保持整理、整頓成果;

  3)提高宿舍生活質(zhì)量。

  4.清掃的推行方法:

  1)規(guī)定例行掃除時間與時段,如:每周至少組織一次大掃除;每天對洗漱間擦拭一次;衛(wèi)生間每天刷洗一次等等;

  2)寢室長要親自參與清掃,以身作則;

  3)要清掃到很細(xì)微的地方,不做表面工作;

  4)調(diào)查臟污的來源,徹底根除。

  (四)清潔

  1.定義:維持以上整理、整頓、清潔后的局面,使舍員覺得整潔、衛(wèi)生;

  2.對象:透過整潔美化的宿舍區(qū)與環(huán)境,而產(chǎn)生人們的精力充沛;

  3.目的:養(yǎng)成持久有效的清潔習(xí)慣,維持和鞏固整理、整頓、清掃的成果。

  4.清潔的實施方法:

  1)值日制度健全,做到有寢室長,有輪值表,有值日生;

  2)寢室長有責(zé)任督促檢查值日生及寢室成員的紀(jì)律、衛(wèi)生、財產(chǎn)保管工作;

  3)每個寢室按床位順序,每人輪流負(fù)責(zé)本寢室一周的值日工作;

  4)值日生負(fù)責(zé)本寢室每天的衛(wèi)生工作,做到通風(fēng)換氣、掃地、清理垃圾,不得將垃圾掃至床下及門外樓道,注意檢查水龍頭,關(guān)燈鎖門。

 。ㄎ澹┧仞B(yǎng)

  1.定義:通過進(jìn)行上述4S的活動,讓每個宿舍成員都自覺遵守各項規(guī)章制度,養(yǎng)好良好的工作習(xí)慣,做到“以宿舍為家、以宿舍為榮”;

  2.對象:主要在通過持續(xù)不斷的4S活動提高宿舍員工良好的習(xí)慣;

  3.目的:

  1)養(yǎng)成良好習(xí)慣;

  2)塑造守紀(jì)律的生活場所,井然有序;

  3)營造團(tuán)隊精神,注重集體的力量、智慧。

  4.修養(yǎng)實施方法:

  1)張貼有關(guān)管理制度、公約、警示標(biāo)語;

  2)刊出寢室專欄,增進(jìn)宿舍成員的思想交流;

  3)種植陽臺盆栽,營造家的溫馨;

  4)建立推行《5S管理》相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和制度;

  6)各種標(biāo)準(zhǔn)、制度目視化,讓標(biāo)準(zhǔn)、制度用眼睛一看就能了解。

  宿舍管理方案 篇5

  第1條管理人員按時上下班,按時開關(guān)門,保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。

  第2條完善交接班制度,及時做好交接班記錄,嚴(yán)格執(zhí)行交接班手續(xù)。

  第3條嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度使用房間門鑰匙,不得私自借給他人使用。

  第4條學(xué)生進(jìn)入公寓后要加強(qiáng)巡邏,防止學(xué)生打架斗毆等事件發(fā)生。

  第5條嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校兩休管理制度、規(guī)定,維持好秩序,對房間人數(shù)認(rèn)真清查登記,對空、缺床鋪的`學(xué)生做好記錄并上報學(xué)校政教處。

  第6條學(xué)生公寓嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入,不得留外來人員住宿。

  第7條管理人員加強(qiáng)對消防器材的檢查,會正確使用消防器材。

  第8條加強(qiáng)對安全指示牌等物品的檢查,對損壞的及時上報并更換。

  第9條隨時檢查學(xué)生房間內(nèi)隱患,包括杜絕火種進(jìn)入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。

  第10條如遇到緊急情況,如火災(zāi)、觸電等重大事件,及時上報學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo),同時迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話,有條不紊的疏散學(xué)生。

  第11條保障電話暢通,不亂用工作電話私聊,如電話不同及時上報學(xué)校維修。

  第12條管理人員遇到學(xué)生有病,應(yīng)積極幫助治療,并及時送往學(xué)校衛(wèi)生室或醫(yī)院。

  第13條管理人員做到24小時值班,不脫崗、離崗或串崗,夜間值班人員每間隔30-60分鐘上樓巡視一次。

  宿舍管理方案 篇6

  成立樓棟管理小組

  負(fù)責(zé)本樓棟的自我教育、自我管理和自我服務(wù)工作。由樓長、副樓長、樓層長、宿舍長組成。每棟樓設(shè)1名樓長、2名副樓長、依樓層確定樓層長,每間宿舍1名宿舍長。

  職責(zé):

  1.做好學(xué)生的自我教育工作。包括:安全知識教育、衛(wèi)生檢查、協(xié)助宿管員的監(jiān)督管理工作。

  2.做好學(xué)生的自我服務(wù)工作。包括:樓長、副樓長、樓層長值班、樓棟q群或博客建設(shè)、天使宿舍評比、網(wǎng)站投訴反饋等,為同學(xué)們帶去貼心的服務(wù)和幫助。

  3.負(fù)責(zé)樓棟文化建設(shè)工作。通過組織和策劃樓棟活動、通過開展多種活動,加強(qiáng)樓棟文化建設(shè)以及各樓棟、樓層之間的交流,并對活動做出總結(jié)。

  4.負(fù)責(zé)宿管會各項常規(guī)工作的管理和執(zhí)行工作。包括:信息匯總、新生接待日、家園有約、失物招領(lǐng)、宿管會溫馨提示、宿舍長培訓(xùn)、宿管會《宿舍知音》報刊的領(lǐng)取和派發(fā)等。

  5.負(fù)責(zé)校內(nèi)各類信息的匯總整理(包括:宿舍園區(qū)、食堂、教學(xué)樓等地方的問題)并與后勤部緊密配合做好相關(guān)問題的調(diào)研和公布工作。

  6.負(fù)責(zé)宿管會公告欄的.管理工作和信息發(fā)布工作。

  7.協(xié)助搜集優(yōu)秀宿舍和個人的先進(jìn)事跡并做好報道工作。

  8.協(xié)助本棟樓晚歸記錄整理和公布以及批評和表揚工作。

 。ㄒ唬情L

  統(tǒng)籌管理樓棟管理小組的各項工作,提高委員凝聚力、增強(qiáng)歸屬感,直接由副主席和副主席助理負(fù)責(zé)。

  職責(zé):

  1.統(tǒng)籌管理樓棟小組工作,負(fù)責(zé)樓棟小組各項工作地順利開展和實施。并做好工作計劃、總結(jié)和反饋工作。

  2.根據(jù)樓棟特色,完善和建設(shè)其所轄樓棟的各項制度

  3.做好樓棟小組的培訓(xùn)和聯(lián)誼工作,將整個樓棟小組緊緊團(tuán)結(jié)在一起。

  4.做好常規(guī)工作的安排和總結(jié)工作。(安排派發(fā)報紙、領(lǐng)取報紙等)

  5.組織召開樓棟小組會議,傳達(dá)上級精神

  6.負(fù)責(zé)本棟樓層長、宿舍長檔案管理和溝通交流工作

  7.協(xié)助副主席給樓棟小組的績效給予公平、公正的評價

 。ǘ└睒情L

  負(fù)責(zé)協(xié)助樓長做好樓棟管理建設(shè)工作,協(xié)調(diào)與其他樓長管理小組的工作和交流工作,直接對樓長負(fù)責(zé)。

  職責(zé):

  1.協(xié)助樓長做好樓棟小組建設(shè)工作。

  2.密切聯(lián)系層長,了解層長收集到的最新信息動態(tài),以便及時協(xié)助樓長工作。

  4.協(xié)助樓長對層長工作做成正確、公正、公平的評價。

  5.協(xié)助本棟樓晚歸記錄整理和公布以及批評和表揚工作。

  6.負(fù)責(zé)做好宿管會各項常規(guī)工作的管理和執(zhí)行工作。包括:信息匯總、新生接待日、家園有約、失物招領(lǐng)、宿管會溫馨提示、宿舍長培訓(xùn)、報紙的領(lǐng)取和派發(fā)等。

 。ㄈ⿲娱L

  協(xié)助樓長做好本樓棟的各項常規(guī)工作,對樓長和副樓長負(fù)責(zé)。

  職責(zé):

  1.做好各類緊急事件的處理和上報工作。

  2.密切關(guān)注各樓層宿舍的動態(tài),并做好信息搜集和匯總工作。

  3.與各個宿舍宿舍長緊密溝通,搭建起學(xué)校與同學(xué)們溝通的橋梁。

  4.積極參與或組織宿管會的各類活動。

 。ㄋ模┧奚衢L:

  各類信息傳達(dá)的終端,緊急事件處理的第一人,直接對各院系學(xué)生和宿管會負(fù)責(zé)。

  職責(zé):

  1.做好本宿舍宿舍公約的建設(shè)以及宿舍成員關(guān)系協(xié)調(diào)、和諧氛圍營造等工作,緊密的團(tuán)結(jié)起宿舍成員

  2.配合層長做好各類信息的搜集和匯報工作。

  3.做好宿舍文化建設(shè)的工作。

  宿舍管理方案 篇7

  1、學(xué)生宿舍是學(xué)生集體居住的場所,全體同學(xué)必須自覺做好集體安全工作,發(fā)現(xiàn)不安全的.情況應(yīng)及時報告,積極主動采取防范措施,杜絕一切案件和事故的發(fā)生。

  2、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事,學(xué)生都有義務(wù)報告學(xué)校有關(guān)部門,并要機(jī)智地控制可疑人員。

  3、男、女生不準(zhǔn)串訪宿舍,任何學(xué)生不準(zhǔn)將外人留住本宿舍內(nèi)。

  4、學(xué)生除父母外,一律不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)接待外來客人。

  5、上課時間學(xué)生宿舍實行封閉式管理,未辦理請假手續(xù)的一律不準(zhǔn)私自留在宿舍里。

  6、學(xué)生宿舍實行樓層安全值日生制,每天有一名學(xué)生負(fù)責(zé)本樓層的門窗關(guān)鎖、安全檢查。

  7、學(xué)生宿舍嚴(yán)禁使用明火,禁止燒電爐、熱得快,私拉亂接電源。

  8、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施、器材,任何人不準(zhǔn)亂動,無故損壞嚴(yán)加處理。

  宿舍管理方案 篇8

  一、舍長發(fā)揮模范帶頭作用,做好督促,爭取最后離開宿舍,做好檢查(包括物品擺放、地面衛(wèi)生、垃圾處理等)。

  二、宿舍成員相互督促,及時整理好個人內(nèi)務(wù),不妨礙整理內(nèi)務(wù),并團(tuán)結(jié)一致盡量給予幫助。

  三、中隊長、副中隊長每周三下第二節(jié)課,即大課間對宿舍進(jìn)行檢查(其他時間會不定進(jìn)行抽查),查處的.問題記錄清晰,并且記清相關(guān)人員人名、宿舍號。建立專門記錄本,檢查結(jié)果上傳到大隊校內(nèi)網(wǎng)上,實行公開量化。中隊長每周至少召開一次舍長會,及時強(qiáng)調(diào)宿舍問題。

  四、宿舍扣分嚴(yán)格實行責(zé)任制,查清到個人,并分清是個人問題還是值日問題,對相關(guān)人員進(jìn)行扣操行分處理,每次一分。違反用電安全(如人走充電器未拔等)的情況,扣除兩分操行分。

  五、大隊宿舍分為男生組和女生組進(jìn)行評比,男生組12個宿舍,女生組6個宿舍。檢查時以每個宿舍為單位,每發(fā)現(xiàn)一個問題扣兩分,建立個宿舍扣分記錄,按扣分多少排名,男生組取扣分少的前六名,女生組取前3名進(jìn)行獎勵,宿舍每成員操行分加1分。

  宿舍管理方案 篇9

  一、目的:

  規(guī)范宿舍用電管理工作、確保用電安全。

  二、適用范圍:

  適用于本公司職工宿舍。

  三、規(guī)定:

  1、宿舍住宿職工不得擅自改裝、加裝、拆卸宿舍內(nèi)供電設(shè)施。

  2、宿舍內(nèi)或宿舍之間禁止私拉、亂接電源,禁止在燈具上拴蚊帳、晾曬衣物、懸掛裝飾物等。

  3、禁止使用電取暖器、熱得快、電爐等大功率用電設(shè)備,違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn),沒收違章物品并處以人民幣100元罰款。

  4、住宿職工禁止動用和損壞配電箱、開關(guān)或燈具等用電設(shè)施,如有違反規(guī)定造成損失或事故的,除加倍賠償外要追究相應(yīng)責(zé)任。宿舍管理人員對上述行為發(fā)現(xiàn)不予制止而造成的后果的.需負(fù)連帶責(zé)任。

  5、當(dāng)宿舍內(nèi)的燈具、插座等用電設(shè)施發(fā)生故障時,應(yīng)及時報告宿舍管理員并報請維修人員及時修理,其他人員不得自行拆修,否則發(fā)生故障后果自負(fù)。

  6、住宿職工應(yīng)該做到“人走燈關(guān)”,白天禁止亮燈以節(jié)約用電,違者處以50元/次罰款。

  7、住宿職工必須嚴(yán)格遵守宿舍安全用電管理制度,對違反制度者追究責(zé)任,對屢教不改者將移交人力資源部嚴(yán)肅處理。

  宿舍管理方案 篇10

  一、生活指導(dǎo)老師和各班班主任是學(xué)生宿舍消防安全管理的直接責(zé)任人,要對學(xué)生宿舍的消防安全負(fù)好則。應(yīng)對所管理的住宿生進(jìn)行住宿守則教育和消防安全的指導(dǎo)教育。

  二、生活指導(dǎo)老師、各班班主任每天應(yīng)到住宿生宿舍進(jìn)行消防安全檢查,嚴(yán)格禁止住宿生在宿舍內(nèi)抽煙、點蠟燭、用電爐等用電器。如發(fā)現(xiàn)有違反消防安全制度,應(yīng)及時嚴(yán)肅教育處理,并向值周行政匯報。

  三、值周行政、老師,生活指導(dǎo)老師、班主任在熄燈后,應(yīng)對男、女生宿舍區(qū)進(jìn)行消防安全檢查和巡邏,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并匯報。要認(rèn)真履行職責(zé),確保師生安全。

  四、各班班主任要認(rèn)真開展住宿生生活自理教育、安全常識教育,讓住宿生盡快適應(yīng)在校集體生活,認(rèn)真貫徹落實學(xué)校制定的《寢室公約》。

  五、注重發(fā)揮班隊干部、寢室長的作用,管理好學(xué)生在宿舍就寢情況,維持就寢紀(jì)律,確保就寢安全。發(fā)現(xiàn)問題要及時給班主任、值周行政、老師匯報,以便在第一時間作出處理。宿舍內(nèi)的'照明開關(guān)要有專人負(fù)責(zé),并在學(xué)校規(guī)定的時間內(nèi)開關(guān)好室內(nèi)的燈。

  宿舍管理方案 篇11

  一、養(yǎng)成熱愛勞動、自覺整理內(nèi)務(wù)的良好習(xí)慣。

  二、按照排定的值日表,堅持每日早、中、晚 三次小掃,每周五一大掃。保持地面、柜面、床面、門窗面“四凈”。

  三、碗柜要整齊排放,洗刷就餐用具擺放整齊,柜內(nèi)無雜物。學(xué)習(xí)用具統(tǒng)一放置在自己床頭。

  四、床鋪整潔無雜物,被褥疊放統(tǒng)一,毛巾必須對折后整齊搭放在鐵絲上。

  五、暖水瓶一律放置在碗柜內(nèi)。不得私自亂放。

  六、窗臺上無雜物,暫時不使用的`物品放置在箱內(nèi),不得亂放亂扔。

  七、室內(nèi)不得私拉亂接電線、電燈,墻壁不得亂釘、亂掛、亂貼物品。

  八、所帶箱子,鞋一律放在床鋪下面,以不出床面為準(zhǔn),鞋放在箱子后,臉盆對準(zhǔn)自己 床鋪放置在箱子前。

  九、起床后,不得在宿舍內(nèi)洗臉、刷牙、亂倒臟水。

  十、就餐時不得將飯菜帶入宿舍,碗筷必須洗凈后再放入柜內(nèi)。

  十一、熄燈后不得在宿舍大聲喧嘩、閑談,晚上上廁所時關(guān)門要輕,不得摔門。

  十二、自習(xí)后必須按時回宿舍,就餐后離開宿舍。宿舍內(nèi)嚴(yán)禁非住校生、非本宿舍的人留宿,如有事必須經(jīng)生活教師同意方可入內(nèi)。

  宿舍管理方案 篇12

  一、每周日上午8:00—10:00為全院大掃除日,大掃除期間,無課學(xué)生不得外出,在本宿舍進(jìn)行大掃除。在大掃除當(dāng)日,要求各班班主任要深入宿舍對學(xué)生清理衛(wèi)生情況進(jìn)行督促檢查,將此次活動落實到實處,大掃除期間班主任不得離崗,由院部系組織驗收。

  二、學(xué)校組織專人成立宿舍衛(wèi)生檢查組,對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行評分,80分以下為不合格宿舍,80分—95分為達(dá)標(biāo)宿舍,95分以上為衛(wèi)生優(yōu)秀宿舍。學(xué)校將對檢查結(jié)果進(jìn)行全校通報。

  三、宿舍衛(wèi)生大掃除具體達(dá)標(biāo)要求如下:

  地面:地面干凈、見地本色、無死角、垃圾、痰跡、積水、煙頭、紙屑、雜物等。

  墻壁:墻壁整潔,無蜘蛛網(wǎng),無張貼字畫,無釘釘子亂掛衣物,無亂拉電線、晾衣繩。

  學(xué)習(xí)桌:桌面干凈,無灰塵,無雜物,物品擺放整齊;桌內(nèi)物品擺放整齊,干凈整潔,無雜物。

  床鋪:被子疊放整齊,放置床頭; 褥面平整、干凈;床頭不亂掛衣物;床下不亂堆放其它物品,鞋要擺放整齊。

  門窗玻璃:窗臺壁柜(衣柜)干凈,無污跡,無灰塵,無死角;玻璃干凈明亮,無污跡,無灰塵,無死角;暖氣片干凈,無雜物,無灰塵。

  洗漱用具:洗漱用具統(tǒng)一分類擺放,整齊干凈。臉盆里外干凈,無污水。

  燈管:燈管、燈管罩干凈,無灰塵、無污跡;

  整體布局:室內(nèi)整體布局整潔大方;非休息時間不拉窗簾;

  四、檢查驗收

  學(xué)校定于每周一、三、五為宿舍衛(wèi)生定期檢查日,其余時間不定期檢查。檢查組分為三組,對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行定期或不定期檢查。

  第一組:學(xué)生處負(fù)責(zé)人、各院部系分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo);

  第二組:學(xué)生處、團(tuán)委工作人員、各院部系學(xué)管科、團(tuán)總支干部;

  第三組:學(xué)生處、團(tuán)委工作人員、校學(xué)生會成員;

  五、各院部系要高度重視,嚴(yán)格要求,在學(xué)生中廣泛動員,確保效果,統(tǒng)一行動。

  宿舍管理方案 篇13

  為進(jìn)一步強(qiáng)化宿舍管理,促進(jìn)學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,營造公寓樓宿舍干凈整潔、文明衛(wèi)生、和諧有序的生活環(huán)境,提升校園管理水平,根據(jù)《Z中學(xué)宿舍管理制度》的.相關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校目前的實際,特制定本方案:

  一、綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:X

  副組長:X

  組員:宿舍管理員 內(nèi)保人員 全體班主任 值周人員

  二、工作重點

 。ㄒ唬┘o(jì)律秩序方面

  1、認(rèn)真實行宿舍開關(guān)門管理。嚴(yán)格按照規(guī)定的時間開、關(guān)門,早上、中午、晚上未能按時離開和返回宿舍的,扣該生所在班級宿舍常規(guī)分,嚴(yán)重的給以違紀(jì)處分。

  2、就寢鈴聲響后,宿舍管理員立即鎖門,逐層樓查房、清點鋪位。

  3、嚴(yán)格依照“宿舍紀(jì)律秩序8條扣分項目”對中午、晚上各宿舍就寢情況進(jìn)行檢查評分,加重評分力度。

  4、對有煙頭、酒瓶等學(xué)生違禁物品的宿舍,加重扣分,并及時通報班主任,嚴(yán)重的通報學(xué)校。

  5、對于有嚴(yán)重違紀(jì)影響宿舍秩序管理或經(jīng)批評教育仍不改正者,要求其家長到校配合學(xué)校教育,并從嚴(yán)處理。

 。ǘ┣鍧嵭l(wèi)生方面

  1、加強(qiáng)內(nèi)務(wù)整理,嚴(yán)格按照“宿舍內(nèi)務(wù)管理11條要求”抓好落實,長抓不懈。對于內(nèi)務(wù)較差,經(jīng)宿舍管理員提請后仍未整改或整改未達(dá)要求的,除扣分外,宿舍、班級在全校通報批評。

  2、加強(qiáng)對走道、樓梯間衛(wèi)生的清掃保潔監(jiān)督、檢查力度。

  3、對于宿舍門口、走廊、欄桿上丟棄有方便面桶、飲料瓶、米粉包裝袋的宿舍,加重扣分。

  4、有往窗外、樓下扔垃圾的,加重違紀(jì)處罰。

  (三)安全防范工作

  1、有違反宿舍用電、消防安全管理條例的,一律從嚴(yán)處理。

  2、有涉及危害公共安全行為,如攜帶、私藏管制刀具或鐵棒等其它危險物品的',從嚴(yán)處理,嚴(yán)重的交由派出所處理。

  3、有高樓往下扔物或燃放鞭炮的,從嚴(yán)處理,造成人身傷害或其它損害的,一切后果由其承擔(dān)。

  4、有聚眾斗毆的,一律從嚴(yán)從重處理。

  三、工作要求

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識,齊抓共管,勤勉真到位。

  (二)注重落實,細(xì)致耐心,力爭見成效。

  (三)強(qiáng)化責(zé)任,長抓不懈,實現(xiàn)長效化。

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