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就業(yè)政策宣傳活動簡報

時間:2022-11-06 13:16:45 簡報 我要投稿

就業(yè)政策宣傳活動簡報(精選15篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,說到簡報,大家肯定都不陌生吧,簡報作為加強領(lǐng)導(dǎo)和推動工作的重要工具,內(nèi)容必須保證絕對真實、準(zhǔn)確。你還在找尋優(yōu)秀經(jīng)典的簡報嗎?下面是小編為大家整理的就業(yè)政策宣傳活動簡報,僅供參考,大家一起來看看吧。

就業(yè)政策宣傳活動簡報(精選15篇)

就業(yè)政策宣傳活動簡報1

  又即將迎來一個畢業(yè)季,為進一步推進呼圖壁縣高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,近日,呼圖壁縣通過鼓勵中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生,鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè),加強就業(yè)服務(wù)與就業(yè)援助,多措并舉推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

  一是把高校畢業(yè)生就業(yè)工作列入重要議事日程,以提高高校畢業(yè)生就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率、推動高校畢業(yè)生就業(yè)政策落實和促進就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)為目標(biāo),制定措施和辦法,層層分解抓好落實。

  二是積極落實各項優(yōu)惠政策,進一步完善制度,簡化流程,建立和完善離校未就業(yè)高校畢業(yè)生臺賬、高校畢業(yè)生享受創(chuàng)業(yè)政策臺賬等工作臺賬。

  三是發(fā)揮牽頭單位作用,統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和督促落實促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項工作。建立協(xié)同配合機制,充分發(fā)揮各單位職能優(yōu)勢,共同推進高校畢業(yè)生就業(yè)工作。

  四是加強宣傳,充分利用廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒介,廣泛宣傳就業(yè)政策,為高校畢業(yè)生求職、創(chuàng)業(yè)提供幫助。重點宣傳大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)典型,引導(dǎo)高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀和成才觀。

就業(yè)政策宣傳活動簡報2

  5月27日,龍興街道組織干部職工及部分村民群眾代表,利用貞豐縣龍場鎮(zhèn)趕場天開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動。

  現(xiàn)場,街道工作人員向群眾詳細介紹了此次宣傳活動的目的及意義,并向群眾講解就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策,發(fā)放了《貞豐縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳冊》。

  接下來,為切實解決企業(yè)招工難用工難、求職者就業(yè)難等現(xiàn)實問題,龍興街道將根據(jù)上級的安排部署,以多渠道、多形式開展線上線下的'政策宣傳活動,為我街道轄區(qū)村(居)民提供更多的就業(yè)機會。

就業(yè)政策宣傳活動簡報3

  就業(yè)在古城,創(chuàng)業(yè)大西安。昨日,“百萬大學(xué)生留西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)校園行”活動在西安理工大學(xué)啟動。西安市人社局提出“五年留百萬”大學(xué)生在西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)的目標(biāo),未來2-3年,將走遍西安所有高校,宣講西安的發(fā)展形勢、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,吸引更多畢業(yè)生在西安創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

  今年以來,西安市出臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)新政、戶籍新政、安居新政、人才新政等一系列政策措施,吸引更多高校畢業(yè)生來西安就業(yè)創(chuàng)業(yè),提出了“五年留百萬”大學(xué)生在西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)。為此,市人社局計劃利用2-3年走遍西安地區(qū)高校,宣講西安的發(fā)展形勢、未來發(fā)展預(yù)期、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,使更多大學(xué)生關(guān)注西安、了解西安、愛上西安,并最終留在西安、建設(shè)西安、扎根西安,與大西安共奮斗、共成長。

  啟動儀式上,市人社局局長李寧君向參會的'大學(xué)生們介紹了西安的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,吸引了大學(xué)生關(guān)注。張詩帆說,西安的發(fā)展前景很好,畢業(yè)后會留在西安工作。家在河南的大學(xué)生陳冠紅準(zhǔn)備考研究生,對西安發(fā)展很有信心,愿意留在西安工作生活。

  一家大型招聘網(wǎng)站的統(tǒng)計數(shù)字表明,20xx年西安高校招聘會簡歷投遞情況,本地大學(xué)生求職者占四成,近六成求職者都是外地大學(xué)生,其中北京、上海、武漢、成都高校畢業(yè)生最多,這表明西安對人才的吸引力度在逐年增加。

就業(yè)政策宣傳活動簡報4

  近日,重慶市20xx年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作座談會在重慶科技學(xué)院召開。國家督學(xué)、教育部教育督導(dǎo)局副主任林仕梁出席座談會。教育部教育督導(dǎo)局檢測處、重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心相關(guān)負責(zé)人,以及重慶大學(xué)、西南大學(xué)、重慶師范大學(xué)等10所高校分管校領(lǐng)導(dǎo)及就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作部門負責(zé)人參加座談會。

  林仕梁充分肯定了重慶市各高校開展畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得的成績,并對做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提出要求。一是要提高認(rèn)識,更加重視大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,尤其要注重教會學(xué)生學(xué)習(xí)方法,幫助學(xué)生成長成才。二是要積極轉(zhuǎn)型發(fā)展,幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念和就業(yè)方式,鼓勵和支持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。三是要改變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式,處理好學(xué)生學(xué)業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)三者的關(guān)系,充分利用學(xué)校資源、國家政策資源和社會資源,培養(yǎng)出未來發(fā)展好、綜合素質(zhì)高、適應(yīng)社會能力強的.畢業(yè)生。

就業(yè)政策宣傳活動簡報5

  為進一步做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,1月中旬,楚雄市人力資源和社會保障局以鹿城鎮(zhèn)、東瓜鎮(zhèn)為重點,利用外出務(wù)工人員春節(jié)返鄉(xiāng)、流動人員相對集中的有利時機,集中開展20xx年春節(jié)期間返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動。

  市人社局工作人員通過入戶走訪重點宣傳,在鹿城鎮(zhèn)、東瓜鎮(zhèn)社保中心大廳窗口發(fā)放宣傳資料,與群眾面對面解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,手把手教怎樣通過手機了解政策、申領(lǐng)待遇等方法,讓廣大群眾在充分了解楚雄市創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策的同時選擇適合自己的'就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。

  此次就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動的開展,讓廣大市民對社會保險補貼辦理、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策、高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、人社惠企政策、失業(yè)保險政策、職業(yè)培訓(xùn)補貼政策等有了更加深入的了解,在全市范圍內(nèi)營造了良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍。

  接下來,楚雄市人社局將以鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障和為民服務(wù)中心、村(社區(qū))為民服務(wù)站為主陣地,充分發(fā)揮“市鎮(zhèn)村”三級就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的力量,在春節(jié)前夕通過入戶走訪、村組宣傳欄、鄉(xiāng)村大喇叭、微信戶主群等宣傳途徑,加大創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳力度,鼓勵農(nóng)村勞動力外出就業(yè),引導(dǎo)返鄉(xiāng)人員通過創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)步推進全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為鞏固脫貧攻堅成果助力鄉(xiāng)村振興貢獻人社力量。

就業(yè)政策宣傳活動簡報6

  20xx年,xx縣人社局勞動就業(yè)管理部門將從強化創(chuàng)業(yè)扶持政策宣傳、升級打造就業(yè)服務(wù)平臺、培育挖掘創(chuàng)業(yè)典型等方面,扎實推進各類群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

  一是政策先行,全力保障。相繼出臺《鼓勵大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)業(yè)實施方案》、《關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》、《關(guān)于支持農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的實施意見》、《關(guān)于進一步鼓勵就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的'實施意見》等系列政策文件,采取“放寬、搞活、讓利”辦法,強勢推進在鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。

  二是座談倡導(dǎo),引鳳還巢。在北京、上海、無錫等地舉辦“20xx灌河之戀—xx籍在外創(chuàng)業(yè)成功人士座談會”,搭建在外創(chuàng)業(yè)務(wù)工人員重敘鄉(xiāng)情、重話鄉(xiāng)音平臺,激發(fā)xx籍在外創(chuàng)業(yè)成功人士反哺家鄉(xiāng)、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情。

  三是升級平臺,優(yōu)化服務(wù)。在一個四星級人力資源市場和高技能人才分市場基礎(chǔ)上,新建主城區(qū)、化工園區(qū)兩個五星級人力資源市場,近距離服務(wù)企業(yè)用工、勞動者求職以及高技能人才引進。

  四是塑造典型,以點帶面。開展“我為xx爭光彩十佳創(chuàng)業(yè)明星”評選活動,宣傳創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新先進典型,弘揚創(chuàng)業(yè)精神,營造以點帶面濃厚就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍。

就業(yè)政策宣傳活動簡報7

  人社局大力實施擴大就業(yè)的戰(zhàn)略步伐,堅持“立足根本穩(wěn)就業(yè),多措并舉促就業(yè),強化落實保增長”的原則,統(tǒng)籌就業(yè)局做好就業(yè)工作。

  一、落實政策,穩(wěn)定就業(yè)。全面落實各項就業(yè)補貼、就業(yè)再就業(yè)政策,全力扶持高校畢業(yè)生、轉(zhuǎn)復(fù)員軍人、失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、就業(yè)困難人員及其他人員就業(yè),扶持各類人員自主創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。

  二、鼓勵創(chuàng)業(yè),帶動就業(yè)。進一步推進創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境,形成政策到位,培訓(xùn)到位,服務(wù)到位“三到位”工作機制,鼓勵更多城鄉(xiāng)勞動者自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

  三、完善平臺建設(shè),促進就業(yè)。堅持以人為本的'服務(wù)理念。充分發(fā)揮窗口服務(wù)作用,實行“一站式”服務(wù)及時發(fā)布用工信息為勞動者和用工單位搭建供需平臺。同時加強基層勞動保障服務(wù)平臺建設(shè),積極做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放工作。

就業(yè)政策宣傳活動簡報8

  為了進一步增強居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)積極性,貫徹落實惠民政策,加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策宣傳力度,營造關(guān)心、支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的良好氛圍。

  近日,開魯街道民主社區(qū)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動,社區(qū)工作人員深入轄區(qū)個體商鋪,向私營業(yè)主講解創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、就業(yè)失業(yè)登記等政策,現(xiàn)場解答了居民提出的`政策咨詢、疑問。另外,社區(qū)通過微信公眾號、張貼通知、發(fā)放就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳手冊等形式開展宣傳,同時向居民詳細講解了創(chuàng)業(yè)就業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)辦事流程,讓社區(qū)居民群眾更加全面的了解就業(yè)政策。

  此次宣傳活動,廣泛普及了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳,使廣大居民群眾更好的了解熟悉了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,有效的推動了社會和諧、社區(qū)穩(wěn)定,達到了良好的效果。

就業(yè)政策宣傳活動簡報9

  五一節(jié)剛過,正是踏青旅游的大好季節(jié),江蘇省淮安市淮陰區(qū)人社局組織全系統(tǒng)干部職工進行特殊的“鄉(xiāng)村游”,大家?guī)е活w愛心和滿滿的'正能量,下到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社,走上田間地頭。親身體驗基層農(nóng)民生活,感悟貧困農(nóng)民疾苦。以實實在在的行動,落實“陽光扶貧”活動,深入一線摸實情,解所憂。

  此次“陽光扶貧”活動大家警記上級的“十不準(zhǔn)”要求,要把“陽光扶貧”作為落實主體責(zé)任的重要內(nèi)容,放在全面建成小康大局中來謀劃推進。進一步整合力量、完善體系,全力以赴幫助經(jīng)濟薄弱村和低收入群眾解決具體困難和實際問題。大家通過實境體驗,更加感悟為民務(wù)實的重要性,大家紛紛表示要結(jié)合自身工作實際,把“陽光扶貧”活動深入貫徹,想方設(shè)法為幫扶對象籌資金找項目,盡快實現(xiàn)經(jīng)濟脫貧。

  利用信息平臺優(yōu)勢,幫助困難家庭實現(xiàn)就近務(wù)工,也積極協(xié)調(diào)醫(yī)療救助,防止因病致貧,防止因病返貧,對空巢老人和留守兒童等弱勢群體,動員家人積極贍養(yǎng)老人、撫養(yǎng)子女,并動員全社會進行救助。有效確保老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、幼有所學(xué)。真正實現(xiàn)全社會共同致富奔小康目標(biāo),讓所有人都充分感悟社會主義大家庭的溫暖。

就業(yè)政策宣傳活動簡報10

  竹溪縣人社局高度重視就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為了確保就業(yè)局勢穩(wěn)中求進,竹溪縣人社局積極采取六大措施,確保全年目標(biāo)實現(xiàn)。

  一、深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策。積極落實穩(wěn)定和擴大就業(yè)的新一輪政策,實現(xiàn)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)3200人,再就業(yè)1800人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。

  二、實施“我選湖北.夢在竹溪”計劃。加強大學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)基地、實施高校畢業(yè)就業(yè)促進計劃、創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃和高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃,做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)工作,建設(shè)1個高校畢業(yè)生實習(xí)實訓(xùn)基地。

  三、做好重點群體就業(yè)工作。繼續(xù)做好化解過剩產(chǎn)能分流職工再就業(yè)工作。重點推出勞務(wù)輸出對接試點經(jīng)驗,加強就業(yè)精準(zhǔn)扶貧,培訓(xùn)貧困勞動力820次,轉(zhuǎn)移就業(yè)1600人。推進失業(yè)動態(tài)監(jiān)測工作,完善失業(yè)監(jiān)測預(yù)警機制,防范大規(guī)模失業(yè)風(fēng)險。

  四、深入推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。運用創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策大力支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),實施農(nóng)家樂精準(zhǔn)扶貧等創(chuàng)業(yè)扶持項目;推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息服務(wù)平臺建設(shè),建立人才創(chuàng)業(yè)新超市。

  五、加強人力資源服務(wù)業(yè)建設(shè)。推進人力資源服務(wù)機構(gòu)誠信體系建設(shè)和星級評定工作。

  六、加強職業(yè)培訓(xùn)力度。扎實開展建檔立卡貧困人員職業(yè)技能提升計劃、返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃。落實“兩后生”參加技工教育、技能鑒定、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)免費政策,加強家庭服務(wù)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)工作。

就業(yè)政策宣傳活動簡報11

  為更好地服務(wù)于屆高校畢業(yè)生,提高辦事效率,高臺縣人社局結(jié)合實際,多措并舉做好高校畢業(yè)生報到工作。

  一是簡化辦理流程,做好接待咨詢。在縣人社局網(wǎng)站和高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)及時更新政策法規(guī)、辦事指南、招聘信息,為畢業(yè)生提供報到登記、求職招聘、政策咨詢等服務(wù)。高校畢業(yè)生持報到證、畢業(yè)證、身份證即可辦理報到手續(xù),已在外地參加工作的畢業(yè)生可由家長代替辦理。在辦理手續(xù)過程中,向畢業(yè)生和家長詳細介紹報到程序,耐心解答他們提出的`疑難問題。

  二是設(shè)立專門窗口,實施“一站式”服務(wù)?h人才服務(wù)中心專門在政務(wù)大廳設(shè)立了畢業(yè)生服務(wù)窗口,對報到登記、政策咨詢、檔案托管等工作實行“一站式”服務(wù),最大限度地為畢業(yè)生報到提供便利,高效完成報到事宜。此外,縣人才服務(wù)中心專門設(shè)置的政策咨詢窗口,為有創(chuàng)業(yè)夢想的高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等登記服務(wù),扶持大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)。

  三是建立健全信息庫,完善基礎(chǔ)臺帳。建立健全信息臺帳,將高校畢業(yè)生的.姓名、身份證號、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、家庭住址、聯(lián)系電話、是否就業(yè)等內(nèi)容進行詳細登記,統(tǒng)一錄入甘肅省高校畢業(yè)生就業(yè)信息系統(tǒng),做好信息錄入工作。

  四是設(shè)立求職招聘室,助力畢業(yè)生順利就業(yè)。高臺縣人社局歷來高度重視高校畢業(yè)生的就業(yè)工作,對于前來報到的畢業(yè)生,仔細詢問就業(yè)情況,熱情提供求職招聘服務(wù),力爭做到使每位高校畢業(yè)生順利就業(yè)。

就業(yè)政策宣傳活動簡報12

  為加強車民街道特和社區(qū)就業(yè)政策宣傳力度,加大失業(yè)人員對就業(yè)信息、政策宣傳力度,8月8日,特和社區(qū)全體干部職工針對失業(yè)人員入戶開展就業(yè)政策宣傳活動。

  入戶過程中,工作人員通過跟群眾面對面宣傳、一對一講解,進一步加深他們對就業(yè)政策的理解,達到行之有效的宣傳效果,并通過宣傳改變其傳統(tǒng)就業(yè)觀念,促進就業(yè)再就業(yè)。

  此次宣傳工作,讓特和社區(qū)失業(yè)人員即時了解就業(yè)政策,鼓勵適齡就業(yè)的'群眾大膽邁出致富第一步,結(jié)合就業(yè)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,再次走上就業(yè)崗位,促進家庭增收致富。

就業(yè)政策宣傳活動簡報13

  20以來,甘州區(qū)人社局深入貫徹落實省、市人社工作會議精神,堅持民生為本、人才優(yōu)先、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,以全區(qū)人社工作要點為目標(biāo),全面落實人社工作要求,以抓主抓重、改革創(chuàng)新、強化監(jiān)督、夯實基礎(chǔ)為重要措施,統(tǒng)籌推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障等各項工作,將采取四項措施,扎實推進新一輪雙創(chuàng)工作,為推動全區(qū)經(jīng)濟社會全面發(fā)展提供強有力的民生保障和人才支撐。

  一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。按照市、區(qū)“雙創(chuàng)”工作總體要求,該局高度重視,召開專題會議,確定“雙創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組等各項組織機構(gòu),從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證雙創(chuàng)工作的順利開展和各項工作任務(wù)的落實。

  二、強化管理措施。在積極開展“雙創(chuàng)”工作同時,結(jié)合全區(qū)工作實際和階段性工作的特點,查漏補缺,建章立制,先后制定完善各項雙創(chuàng)目標(biāo)責(zé)任考核辦法以及雙創(chuàng)示范園區(qū)獎勵辦法,加強制度管理,加大檢查力度,確保雙創(chuàng)示范基地、雙創(chuàng)示范園、眾創(chuàng)空間創(chuàng)建工作的'順利實施。

  三、營造輿論氛圍。充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體進行“雙創(chuàng)”宣傳動員,營造雙創(chuàng)輿論氛圍,增強群眾對“雙創(chuàng)”工作重要性認(rèn)識,讓“雙創(chuàng)”知識入腦入心,使群眾明白“雙創(chuàng)”的目的,積極鼓勵群眾投身“雙創(chuàng)”工作中去。通過強化宣傳,廣泛發(fā)動,形成全民共同參與創(chuàng)建雙創(chuàng)工作的良好局面。

  四、明確責(zé)任目標(biāo)。在總結(jié)去年“雙創(chuàng)”工作成功經(jīng)驗和做法的基礎(chǔ)上,特別是經(jīng)過全區(qū)持之以恒,長抓不懈的努力,創(chuàng)建一批典型的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化基地,為新一輪“雙創(chuàng)”工作打下基礎(chǔ)。依照“雙創(chuàng)”工作安排,進一步明確“雙創(chuàng)”工作目標(biāo),為打造國家級雙創(chuàng)示范城市提供強有力的支撐。

就業(yè)政策宣傳活動簡報14

  在方法上突出精準(zhǔn)要求。圍繞“一帶一路”國家戰(zhàn)略,拓展就業(yè)崗位,開展精準(zhǔn)招聘。落實高校畢業(yè)生就業(yè)工作 “機構(gòu)、人員、場地、經(jīng)費”四到位,通過經(jīng)費獎補等方式,鼓勵高校聯(lián)合舉辦各類主題招聘活動。利用“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”新模式,為畢業(yè)生提供視頻招聘、遠程招聘和信息精準(zhǔn)推送等服務(wù),推動高校實現(xiàn)網(wǎng)上簽約。舉辦簡歷大賽、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)節(jié)等活動,為大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建平臺、提供指導(dǎo)。

  在對象上突出困難群體。將家庭經(jīng)濟困難特別是建檔立卡和零就業(yè)家庭畢業(yè)生作為重點幫扶對象,完善“一對一”“一對多”幫扶機制,“一生一策”優(yōu)先指導(dǎo)、優(yōu)先推薦、優(yōu)先服務(wù)。為家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生發(fā)放求職補貼,并設(shè)立專項資金,引導(dǎo)高校每年為家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生提供見習(xí)崗位。將符合條件的畢業(yè)生,作為參軍入伍、基層項目和援疆援藏公務(wù)員的'優(yōu)先選拔對象。把重點幫扶對象充分就業(yè)列入高校年度考核體系,并與招生計劃下達、項目資金安排掛鉤,加大督查考核通報力度。

  在路徑上突出基層導(dǎo)向。通過教育引導(dǎo)、政策激勵、服務(wù)支撐,落實學(xué)費補償和助學(xué)貸款代償政策,實施中央和省級7個基層項目,鼓勵引導(dǎo)畢業(yè)生到基層和艱苦地區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全面落實中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生的社保、培訓(xùn)補貼和稅費減免等政策,組織中小企業(yè)進校園招聘,支持高校與民營企業(yè)開展訂單培養(yǎng)、頂崗實習(xí)等工作。

  在舉措上突出創(chuàng)業(yè)帶動。堅持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),落實大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃,積極開展教育、競賽、模擬創(chuàng)業(yè)等實踐活動。實施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃,先后舉辦各類創(chuàng)業(yè)大賽400余場,參與人數(shù)達7萬余人;舉辦創(chuàng)業(yè)講座或論壇等實踐活動690余場,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)300余場,培訓(xùn)2.1萬余人。先后有75所高校開設(shè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程343門,校內(nèi)專職創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師達631名。66所高校設(shè)立創(chuàng)業(yè)基地或孵化場所335個,52所高校設(shè)立創(chuàng)業(yè)資金共計4048萬元。

就業(yè)政策宣傳活動簡報15

  5月9日,市人社局舉辦局系統(tǒng)創(chuàng)建全國文明城市工作業(yè)務(wù)輔導(dǎo)班。市文明辦調(diào)研員石正福以“關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市工作相關(guān)問題的說明”為主題作了一場專題講座。

  石正福從創(chuàng)建全國文明城市的意義,全國文明城市評選申報、測評體系、測評方法,相關(guān)工作資料的收集、整理,創(chuàng)建工作中常見的`問題等方面,結(jié)合其常年的工作經(jīng)驗進行了授課。

  專題講座后,市人社局要求全局上下尤其是各單位、各處室負責(zé)人和創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的人員要積極主動對照《市人社局爭創(chuàng)全國文明城市工作實施方案》和《市人社局關(guān)于分解20爭創(chuàng)全國文明城市工作目標(biāo)任務(wù)的通知》精神,抓重點、攻弱點、破難點、除盲點、顯亮點,不斷增強創(chuàng)建工作的針對性、實效性、系統(tǒng)性。各責(zé)任單位、處室要明確責(zé)任和工作內(nèi)容,制定工作進度、工作節(jié)點控制表,采取掛牌銷號的辦法,及時跟進,抓好落實,確保各項創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)落實到位。

  局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組督導(dǎo)組要切實履行工作職責(zé),強化對責(zé)任單位和處室的督促檢查,定期報告局創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并將督查情況在全局通報。對措施不力、工作不實、影響創(chuàng)建達標(biāo)和測評結(jié)果的單位及個人將嚴(yán)肅問責(zé)。局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強與市文明辦的協(xié)調(diào)溝通,請示報告。同時,各單位、各處室也要加強與局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及各組的聯(lián)系,確保工作落實到位。

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