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畢業(yè)生如何消除面試的緊張感
由于剛?cè)肼殘,畢業(yè)生面試技巧中存在很多不足,尤其是面試時(shí)緊張,導(dǎo)致面試問題回答不夠流暢,給面試打折扣分,那么畢業(yè)生面試時(shí)如何消除緊張感?
面試時(shí)緊張
緊張感是人面對(duì)環(huán)境刺激產(chǎn)生的一種應(yīng)激狀態(tài),這時(shí)身體會(huì)動(dòng)員大部分能量以應(yīng)付緊急狀況,各個(gè)臟器也在緊張工作,
畢業(yè)生如何消除面試的緊張感
。所以面試時(shí)緊張是正常的。畢業(yè)生面試時(shí)如何消除緊張感
第一,心態(tài)平衡法。
公務(wù)員考試竟?fàn)幨旨ち遥粌H是知識(shí)的比拼,也是心理的較量,更是意志力的磨練。面試時(shí)的心態(tài)特別重要,參加面試前考生會(huì)到聽許多這樣的話:樹立信心,不要緊張,放開放松。具體的實(shí)施過程應(yīng)該是做到一高一低:士氣上高——我肯定比對(duì)手強(qiáng);目標(biāo)上低——把成功幾率降低,把一定要上調(diào)整為不一定能上,盡力而為,過程比結(jié)果更重要,參加面試權(quán)當(dāng)鍛煉自我,這樣,就能丟掉包袱,輕松上陣,
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《畢業(yè)生如何消除面試的緊張感》(http://m.stanzs.com)。第二,認(rèn)知平衡法。
要解決不過度緊張的最有效、最實(shí)在的辦法,充分準(zhǔn)備,全面提高面試水平。絕不能有投機(jī)心理,找所謂的高手押題,準(zhǔn)備越充分成功幾率越大。只有從實(shí)力上認(rèn)識(shí)到自己的能力,從而達(dá)到認(rèn)知上的有備無患。
第三,身心平衡法。
俗話說“身體是革命的本錢”,在面試這一關(guān),身體放松也是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)。面試前,作深呼吸,慢慢吸氣然后慢慢呼出,每當(dāng)呼出的時(shí)候在心中默念“放松”;蛘唛]上眼睛,著意去想象一些恬靜美好的景物,如藍(lán)色的海水、金黃色的沙灘、朵朵白云、高山流水等。
第四,語言平衡法。
應(yīng)該放慢說話的速度。在面試中,一般考生會(huì)因緊張而使說話速度變快,而這又會(huì)加重緊張,由此進(jìn)入了一個(gè)惡性循環(huán)。如果故意放慢說話的速度,一則可以減輕緊張情緒,更重要的是可以讓主考官仔細(xì)傾聽你的話語,以便給考官留下更深刻的印象。
另外,面試題的難易程度也會(huì)影響到面試時(shí)的緊張程度,所以為了更好的消除緊張感,畢業(yè)生在面試前可以適當(dāng)?shù)牧私庖恍┏R姷拿嬖囶},并整理出回答內(nèi)容,以減少面試緊張感。
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