面試自我介紹四個原則 贏得考官青睞

　　當面試考官隨便地間你：“談談你自己的情況如何?”這是面試中的第一個問題，

面試自我介紹四個原則 贏得考官青睞

。此刻，你應把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來。因為這個問題，應試者已經(jīng)做了充分的準備，并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個問題。

　　1.簡潔明了，思路清晰

　　“每個人都要向孔雀學習，2分鐘讓整個世界記住自己的美。”自我介紹也是一樣，要在最短的時間內(nèi)，將自己最美好的一面，毫無保留地表現(xiàn)出來，給對方留下深刻的印象。同時，自我介紹要符合邏輯，思路清晰。介紹時應層次分明、重點突出，把最有價值的信息傳達給面試官，使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露，不要急于羅列自己的優(yōu)點。重要的不是要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人，而是要告訴考官你是如何地適合這個工作崗位，

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　　2.發(fā)音標準，吐字清晰

　　自我介紹時普通話應力求標準，不可講錯字或念錯字音，方言最好不用。同時，聲音要沉穩(wěn)、自然、洪亮，語速要適中，吐字要清晰，聲調(diào)要開朗響亮，這樣才能給考官以愉悅的聽覺享受。應使用靈活的口頭語言，切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。

　　3.態(tài)度自然，注意禮貌

　　自我介紹時，整體上講求落落大方，彬彬有禮。表情要盡量放松，態(tài)度要自然、友善、親切、隨和，最好能略帶微笑�？梢悦鎸︾R子找出自己最具“親和力”的笑容，學會用目光或表現(xiàn)表達友善。

　　4.實事求是，不可夸張

　　進行自我介紹要實事求是，不要言過其實，夸夸其談。應試者特別要注意自我介紹要與個人簡歷、報名材料上的有關內(nèi)容相一致，不要有出入，更不要有意夸大或制造事實上并不存在的優(yōu)點。

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