- 相關(guān)推薦
用人單位招聘是選才還是看證
“我們只能考研才能和統(tǒng)招生平起平坐了，
用人單位招聘是選才還是看證
。”西安建筑科技大學(xué)工民建專(zhuān)業(yè)自考生小張告訴記者。一個(gè)月來(lái)他先后應(yīng)聘了8家單位，可都遭到了拒絕，理由都是“不要自考生”。“有一次我面試筆試都過(guò)了，但簽合同時(shí)對(duì)方卻突然變卦，因?yàn)槲覍?xiě)明了自考的身份。公司說(shuō)他們暫時(shí)還沒(méi)有考慮接收自考生。”遭遇到冷落的不止是小張，和小張同專(zhuān)業(yè)的十幾位同學(xué)都有過(guò)這種體會(huì)。“特別是在校園招聘會(huì)上，工作本來(lái)對(duì)口，但一填完表，大部分用人單位就直言拒絕自考生。”
記者還了解到，工民建本身是一個(gè)比較搶手的專(zhuān)業(yè)，缺口比較大，就業(yè)前景廣闊，像工程預(yù)決算、工程監(jiān)理、物業(yè)管理等都能勝任。但如此看好的專(zhuān)業(yè)的自考生都如此遭遇，其他專(zhuān)業(yè)自考生求職遭遇就可見(jiàn)一斑了。“千萬(wàn)別暴露自己自考生的身份。”自考生小楊告訴記者，這是畢業(yè)的師哥告誡他的話，“我覺(jué)得自考生挺不容易的，很驕傲，
資料共享平臺(tái)
《用人單位招聘是選才還是看證》(http://m.stanzs.com)�？烧夜ぷ鞯臅r(shí)候卻真是驕傲不起來(lái)了。”自考生寬進(jìn)嚴(yán)出學(xué)歷多國(guó)承認(rèn)
自考生真的遭遇歧視嗎？記者以自考生的名義打了幾個(gè)公司求職電話，發(fā)現(xiàn)要求有工作經(jīng)驗(yàn)的職位，對(duì)自考和統(tǒng)招還能做到平等對(duì)待。“是不是自考無(wú)所謂，主要看能力和作品。”而針對(duì)應(yīng)屆生的招聘，都表示“不考慮”。一位招聘負(fù)責(zé)人直言：“統(tǒng)招生的簡(jiǎn)歷都看不過(guò)來(lái)，哪還考慮自考生？”不少招聘單位都認(rèn)為自考生和統(tǒng)招生不能相提并論，其實(shí)他們不知道我國(guó)嚴(yán)格的自考制度讓自考生要付出更多的努力才能畢業(yè)。
“理論考試課程門(mén)數(shù)不少于25門(mén)”、“基礎(chǔ)科段的學(xué)分?jǐn)?shù)不低于70學(xué)分”、“理論考試課程一般不少于12門(mén)”……自考的淘汰率很高，需要更多的時(shí)間和精力去學(xué)習(xí)。如果沒(méi)有在規(guī)定的年限內(nèi)全部考過(guò)，之前所考科目的成績(jī)?nèi)孔鲝U。理工類(lèi)的高教自考生，四年能通過(guò)所有考試拿到本科文憑的更是寥寥無(wú)幾。“自考這種教考分離寬進(jìn)嚴(yán)出的教育形式，具有推動(dòng)學(xué)生自己獨(dú)立學(xué)習(xí)的機(jī)制，它使廣大學(xué)生養(yǎng)成了善于自學(xué)的習(xí)慣，這是成就人才的一個(gè)非常重要的能力和重要條件，它的后期影響超過(guò)了知識(shí)學(xué)習(xí)的本身。”這是教育界對(duì)自考的承認(rèn)。同時(shí)，我國(guó)高等教育自考的畢業(yè)生，在學(xué)歷上得到美、英、加、澳等一些大國(guó)的認(rèn)可。
廣大自考畢業(yè)生呼吁，各用人單位能理解和認(rèn)識(shí)自考生，在求職方面讓他們與其他高校畢業(yè)生享受同等的機(jī)會(huì)。
【用人單位招聘是選才還是看證】相關(guān)文章：
招才還是招貌？10-15
用人單位招聘介紹信09-22
用人單位招聘的介紹信09-20
用人單位招聘介紹信精選范文09-26
現(xiàn)在才知道職場(chǎng)女人還是狠點(diǎn)好08-09
畢業(yè)生求職 看用人單位怎么拒絕你06-23
大型民營(yíng)、外企用人單位招聘考試、面試試題及各種怪試分析07-18
用人單位意見(jiàn)09-14
獲獎(jiǎng)感言范本選05-29