大四學(xué)生電子研發(fā)工程師面試經(jīng)驗

經(jīng)過補缺補漏的幾天后，再次踏上面試的道路，

大四學(xué)生電子研發(fā)工程師面試經(jīng)驗

。這次選擇的是一家比較大規(guī)模的公司。這次面試我們的是個美女，看了真是賞心悅目。讓我們學(xué)到了很多東西。其實暑假的這幾趟面試確實不是找工作的，是去找面試經(jīng)驗的。她跟我們聊了很多，這次總算不用做試卷了。

她給我們說明了，我們不能進公司原因，因為我們現(xiàn)在課業(yè)還沒修完，還不穩(wěn)定，合同也不好簽。公司怕我們學(xué)到些技術(shù)后就走了，因為實習(xí)生的不定性太大了。但是要如何能進入本公司呢？答：首先想進入這樣的大公司的應(yīng)屆畢業(yè)生，必須是大四畢業(yè)拿到畢業(yè)證的，或大四下學(xué)期，基本能夠穩(wěn)定的參與工作的。其次有三大要求：1、在校學(xué)習(xí)成績單要帶過去，必須達到中上的水平。2、參加過省的比賽或國家級的比賽獲過獎項。3、有做過大的項目的經(jīng)驗。  如果達到以上三個要求，那么必然會收你進去，并且把你做為公司的骨干中堅力量進行培養(yǎng)。因為像這樣的大公司都會挑選比較拔尖的人才。但是這樣的人才畢竟不多，你越能接近這些特點，也就越可能讓公司接收你。很不幸又錯過了今年的.省賽~哎，可惜，可惜。自己能做點作品就盡量做吧。這次的面試經(jīng)驗讓我又對本專業(yè)的一些職業(yè)更加的明白和清楚，要學(xué)什么，掌握到什么程度，

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《大四學(xué)生電子研發(fā)工程師面試經(jīng)驗》(http://m.stanzs.com)。公司面試時看重的又是什么？我們的簡歷他們會保留，明年的招聘會，會優(yōu)先考慮我們，如果我們能達到一些要求的話，也不一定像上面那么嚴(yán)格。很感謝那位姐姐說的非常詳細(xì)。最后我和她說了“有機會我們會再見面，呵呵”。

福建睿能電子有限公司（嵌入式電子模塊的高新技術(shù)企業(yè)）公司規(guī)模150-500人。

應(yīng)聘職位：電子研發(fā)工程師，最好掌握以下兩大塊內(nèi)容。ARM7與ARM9的開發(fā)使用（通過團隊做項目來證明），linux系統(tǒng)的使用、移植。

下午去面試的另外一家LED顯示屏的公司，去面試的是區(qū)域經(jīng)理的職位，因為沒有工作經(jīng)驗，老板和我們講了很多，交流了很多，做銷售這塊的經(jīng)驗，可惜我對銷售不是很感冒，不過另一位同學(xué)對這個可是興趣可濃了，相信他能取的良好的業(yè)績，并且得到很多銷售的經(jīng)驗。老板很熱情的發(fā)名片給我們，呵呵。

也許成功的路很遠(yuǎn)很累，但是能抗的住這個過程才能有好的結(jié)果。成功的花朵總是需要辛勤的汗水來灌溉。

今年暑假面試大概先到此畫個逗號，下學(xué)期上完課繼續(xù)展開。