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xx保險有限公司(以下簡稱“xx保險”)是于2005年1月5日成立的全國性財產(chǎn)保險公司，英文名稱為“Bank of China Insurance Company Limited”，是中國銀行股份有限公司(以下簡稱“中國銀行”)的全資附屬機構，
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。2006年4月，經(jīng)中國保監(jiān)會批準，公司總部由深圳遷址北京，辦公地點設在中國銀行總行大廈。
中國銀行作為中國金融行業(yè)的百年品牌，創(chuàng)造了國內銀行業(yè)的許多第一，是中國國際化程度最高的商業(yè)銀行，是北京奧運會唯一的銀行合作伙伴，多次被國外媒體評為中國最佳的銀行。中國銀行目前擁有遍布全球27個國家和地區(qū)的機構網(wǎng)絡，其中境內機構共計11,000余個，境外機構共計600余個。
xx保險作為中國銀行大家庭中的一員，將傳承中國銀行的文化和經(jīng)營理念，依托中國銀行的資源優(yōu)勢，為客戶提供全方位、高品質的保險服務，致力于打造技術領先、服務最好的保險公司。xx保險將人才發(fā)展戰(zhàn)略作為公司最重要的戰(zhàn)略之一，實行有市場競爭力的薪酬制度，為優(yōu)秀人才提供良好的培訓機會和充分施展個人才華的舞臺，與公司共創(chuàng)美好未來。
正穩(wěn)步邁進中國保險舞臺的xx保險，為加快公司業(yè)務發(fā)展，現(xiàn)面向全球誠聘下列優(yōu)秀人才。
一、工商保險部負責人(1名)
1、工作職責
(1)負責公司工商保險業(yè)務核保政策的制定、實施，建立、完善公司工商保險核保體系，確保公司經(jīng)營的穩(wěn)定性和業(yè)務承保質量;
(2)負責公司工商保險業(yè)務產(chǎn)品開發(fā)的管理工作;
(3)負責公司工商保險營銷的渠道管理、營銷策劃和培訓管理工作。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、管理及相關專業(yè);
(2)年齡在45周歲以下，8年以上保險工作經(jīng)驗;
(3)擔任過保險總公司部門或分公司助理總經(jīng)理以上職務，且任職時間在3年以上;
(4)具有良好的溝通、組織協(xié)調和銷售策劃能力。
工作地點：北京
二、再保部負責人(1名)
1、工作職責
(1)負責公司再保險業(yè)務政策的制定、實施，建立、完善公司再保險業(yè)務體系，確保公司經(jīng)營的穩(wěn)定性;
(2)負責公司再保合約洽談與管理工作;
(3)負責公司臨分業(yè)務的分入、分出和管理工作;
(4)為公司業(yè)務發(fā)展提供技術支持和保障。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、英語及相關專業(yè);
(2)年齡在45周歲以下，8年以上保險工作經(jīng)驗，其中包括5年以上再保險及管理經(jīng)驗;
(3)具有良好的英文讀寫能力，口語流利;
(4)擔任過保險總公司再保部門或核保部門助理總經(jīng)理以上級別，且任職時間在2年以上。
(5)具有良好的溝通、組織和協(xié)調能力。
工作地點：北京
三、信息科技部負責人(1名)
1、工作職責
(1)協(xié)助組織公司信息系統(tǒng)規(guī)劃和建設;
(2)協(xié)助組織 IT 系統(tǒng)運行、維護與安全管理;
(3)負責組織指導系統(tǒng)操作和專業(yè)技術培訓;
(4)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，負責組織軟件開發(fā)。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，計算機及相關專業(yè);
(2)年齡在40周歲以下，5年以上保險總公司信息科技部門工作經(jīng)驗，其中包括3年以上管理經(jīng)驗;
(3)項目管理經(jīng)驗豐富，熟悉財產(chǎn)險業(yè)務流程
(4)具有良好的溝通、組織和協(xié)調能力。
工作地點：北京
四、分公司總經(jīng)理室成員(若干名)
1、工作職責
(1)主持或參與分公司的重大決策和日常管理;
(2)制定分公司長期的經(jīng)營戰(zhàn)略，把握分公司發(fā)展方向和市場策略;
(3)完成總公司下達的工作任務，對下屬機構的建設提供指導;
(4)為公司創(chuàng)造良好的外部發(fā)展環(huán)境。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、管理及相關專業(yè);
(2)年齡在45周歲以下，從事經(jīng)濟工作6年以上;
(3)熟悉國家法律法規(guī)，具有金融保險行業(yè)分公司領導或經(jīng)營管理經(jīng)驗;
(4)熟悉國內保險市場和保險企業(yè)經(jīng)營特性;
(5)具備良好的業(yè)務開拓能力和組織協(xié)調能力。
工作地點：直轄市、省會城市和計劃單列市
五、人力資源專員(2名)
1、工作職責
(1)參與人力資源發(fā)展規(guī)劃和規(guī)章制度的制定;
(2)負責招聘、培訓、晉升等人力資源日常管理工作;
(3)負責績效考核及薪酬福利管理;
(4)負責勞動關系及人事檔案管理。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，人力資源、心理學、保險及相關專業(yè)，英語六級或以上水平;
(2)年齡35周歲以下，具有保險總分公司人力資源工作經(jīng)驗;
(3)熟悉并掌握國家人事政策法規(guī)、人力資源管理理論和基本方法，具有3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗;
(4)具備較強的系統(tǒng)思維、溝通和組織協(xié)調能力，團隊合作意識較強。
工作地點：北京
六、文秘(2名)
1、工作職責
(1)協(xié)調各部門工作關系，組織起草公司重要文件及文字材料;
(2)督促、檢查公司有關決議、決定等重大事項的執(zhí)行情況;
(3)協(xié)調和安排公司領導內、外事活動;
(4)負責公司公共關系管理，制訂并實施公司品牌發(fā)展戰(zhàn)略。
2、聘任要求
(1)碩士及以上學歷，工商管理、金融、漢語言文學及相關專業(yè);
(2)35 周歲以下，具有從事文字秘書工作經(jīng)驗;
(3)有較強的文字處理能力和突出的協(xié)調攻關能力;
(4)具備較強的系統(tǒng)思維、溝通和組織協(xié)調能力，團隊合作意識較強。
工作地點：北京
七、行政專員(1名)
1、工作職責
(1)參與制定并執(zhí)行公司的行政管理制度，保證公司的管理規(guī)范、合理;
(2)負責執(zhí)行公司行政開支，按年度預算進行辦公用品、辦公設備的采購管理及發(fā)放管理;
(3)保證基本設施的正常運行，為公司其他部門做好輔助工作。
2、聘任要求
(1)大學�？萍耙陨蠈W歷，行政管理及相關專業(yè)，英語六級或以上水平;
(2)年齡35周歲以下，具有財產(chǎn)保險總公司再保、核保、核賠工作經(jīng)驗;
(3)工作效率高、解決問題能力強，能承受較強的工作壓力;
(4)觀察力敏銳、較強的邏輯思維能力，良好的溝通協(xié)調能力和談判能力。
工作地點：北京
八、再保合約及臨分崗(3名)
1、工作職責
(1)與國際再保市場溝通，建立并維護再保網(wǎng)絡，為分散大項目的保險風險提供再保險支持;
(2)相關再保險業(yè)務的帳務處理;
(3)了解國際保險市場信息，為業(yè)務拓展提供支持;
(4)負責再保合約的制定、洽談、維護、分析和管理;
(5)處理臨分業(yè)務，執(zhí)行臨分業(yè)務的賠案處理;
(6)分析公司的再保險經(jīng)營狀況，為業(yè)務發(fā)展提供決策依據(jù)，
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《保險公司招聘廣告【最新】》(http://m.stanzs.com)。2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，英語、理工、保險及相關專業(yè)，英語六級或以上水平;
(2)年齡35周歲以下，具有財產(chǎn)保險總公司再保、核保、核賠工作經(jīng)驗;
(3)工作效率高、解決問題能力強，能承受較強的工作壓力;
(4)觀察力敏銳、較強的邏輯思維能力，良好的溝通協(xié)調能力和談判能力。
工作地點：北京
九、財產(chǎn)險、責任險、意外健康險核保經(jīng)理和核保專員(若干名)
1、工作職責
(1)參與制定并執(zhí)行公司核保業(yè)務政策，負責本職責權限范圍內業(yè)務審核、管理和指導工作;
(2)參與經(jīng)營單位的業(yè)績評定，組織建立業(yè)務資料數(shù)據(jù)庫，進行業(yè)務分析和質量監(jiān)控;
(3)參與產(chǎn)品開發(fā)、管理工作，推動新業(yè)務發(fā)展，對系統(tǒng)承保工作進行監(jiān)督;
(4)負責提供核保、風險管控等方面的培訓。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，金融保險、法律、貿(mào)易、理工、醫(yī)療及相關專業(yè);
(2)年齡35周歲以下，英語等級4級以上，具有3年以上核保工作經(jīng)驗;
(3)觀察力敏銳、溝通協(xié)調能力強、團隊意識好。
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計劃單列市
十、車險核保管理崗(1名)
1、工作職責
(1)對公司車險經(jīng)營進行管理，制定經(jīng)營策略指導各分公司開展業(yè)務;
(2)對公司車險核保模式、操作規(guī)范進行管理和技術指導，分公司超權限核保業(yè)務審批;
(3)負責車險渠道業(yè)務經(jīng)營管理、分析、跟蹤管理，并制定對分公司業(yè)務的管控、改善方案;
(4)負責系統(tǒng)內車險營銷、核保崗位人員培訓工作。
2、任職要求
(1)大學本科以上，保險、汽車及相關專業(yè);
(2)35周歲以下，具有車險核保、產(chǎn)品開發(fā)和營銷策劃工作經(jīng)歷;
(3)熟悉車險市場運作、承保實務及相關專業(yè)知識，具有省級分公司車險經(jīng)營管理工作經(jīng)驗;
(4)品行端正，溝通協(xié)調能力和文字表達能力較強。
工作地點：北京
十一、車險核賠管理崗(1名)
1、主要職責：
(1)負責公司車險理賠管理工作;
(2)負責車險理賠服務和增值服務方案的策劃、制定和推廣工作;
(3)負責車險理賠崗位人員培訓工作。
基本要求：
(1)大學本科以上，保險、汽車及相關專業(yè);
(2)35周歲以下，具有車險核賠、產(chǎn)品開發(fā)和客戶服務工作經(jīng)驗;
(3)熟悉車險市場運作、理賠實務及相關專業(yè)知識，具有3年以上省級分公司車險理賠管理工作經(jīng)驗;
(4)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，品行端正，在業(yè)界具有較好的口碑;
(5)具有較強的書面寫作和口頭表達能力。
工作地點：北京
十二、水險核賠崗(1名)
1、工作職責
(1)負責水險(貨運險、船舶險)的理賠和追償工作;
(2)負責海外查勘代理人的渠道建設與管理;
(3)建立并完善水險理賠制度和流程，指導分公司開展水險理賠工作;
(4)負責水險核賠咨詢和業(yè)務培訓。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，航運、法律、保險及相關專業(yè);
(2)良好的外語聽說讀寫能力;
(3)3年以上的水險理賠工作經(jīng)驗;
(4)溝通、協(xié)調能力強，工作積極認真負責。
工作地點：北京
十三、風險查勘崗(若干名)
1、工作職責
(1)對大型工業(yè)企業(yè)、工程項目風險進行查勘和評估，為核保人的承保工作提供風險建議;
(2)對已承保的企業(yè)、工程項目進行查勘和評估，為客戶提供風險改善建議。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、土建、安全工程及相關專業(yè);
(2)年齡35周歲以下，具有大型建筑設計、施工、監(jiān)理單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
(3)英語水平良好，具有良好的溝通能力和文字表達能力;
(4)3年以上相關工作經(jīng)驗，身體健康，能經(jīng)常出差;
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計劃單列市
十四、醫(yī)療核損管理崗(1名)
1、工作職責
(1)參與制定并負責推廣醫(yī)療核損有關規(guī)章管理制度、業(yè)務操作流程;
(2)對分公司進行指導、檢查、監(jiān)督工作;
(3)建立人傷核損師培訓、考核體系，編寫培訓教材和具體實施培訓工作;
(4)負責人傷案件統(tǒng)計分析工作，定期或不定期的提出業(yè)務經(jīng)營情況的分析報告;
(5)協(xié)助有關部門做好產(chǎn)品開發(fā)工作。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，醫(yī)學及相關專業(yè);
(2)40歲以下，3年以上臨床醫(yī)療和醫(yī)療核損管理工作經(jīng)歷;
(3)品行端正，有較強的溝通協(xié)調和文字表達能力。
工作地點：北京
十五、產(chǎn)品開發(fā)崗(6名)
1、工作職責
(1)制定并落實產(chǎn)品開發(fā)的規(guī)劃;
(2)產(chǎn)品的調研、修改、開發(fā)、報備、跟蹤;
(3)境內、外保險產(chǎn)品的研究、比較;
(4)產(chǎn)品的營銷策劃;
(5)擬定、落實職責范圍內的產(chǎn)品計劃。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、市場營銷及相關專業(yè);
(2)具有2年以上保險公司業(yè)務管理、產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗，有兩核、業(yè)管、銷售實務經(jīng)驗者優(yōu)先;
(3)具有良好的市場調研、產(chǎn)品創(chuàng)新開發(fā)能力;
(4)團隊意識強，思路清晰，具有良好的溝通能力和文字表達能力、再學習能力、和客戶服務意識。
工作地點：北京
十六、營銷渠道經(jīng)理(若干名)
1、工作職責
(1)負責營銷渠道的規(guī)劃、建設和培育;
(2)營銷渠道建立、組織和實施;
(3)產(chǎn)品的推動與宣傳;
(4)提供保險方案設計和核保核賠技術方面的支持。
2、聘任要求
(1)大學本科或以上學歷，金融、保險、理工、市場營銷及相關專業(yè);
(2)40周歲以下，3年以上保險公司營銷管理工作經(jīng)驗;
(3)思維活躍、創(chuàng)造性強，具有良好的團隊合作精神，較強的組織協(xié)調能力;
(4)具有優(yōu)秀的營銷經(jīng)驗，較強的市場策劃能力和運作能力。
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計劃單列市
十七、營銷策劃崗(若干名)
1、崗位職責：
(1)制定營銷政策;
(2)營銷體系和營銷方案策劃;
(3)營銷整體市場調研及分析;
(4)策劃方案實行后的監(jiān)督和管理;
(5)進行營銷組織的管理。
2、招聘條件：
(1)大學本科及以上學歷，管理、保險、金融及相關專業(yè);
(2)35周歲以下，3年以上保險公司工作及直效營銷經(jīng)驗;
(3)具有良好的團隊合作精神，較強的組織能力及協(xié)調能力;
(4)具有較強的市場策劃能力和運作能力，并具備創(chuàng)造性市場開拓的能力。
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