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內(nèi)向的人在職場(chǎng)只有吃虧的命？
你是一個(gè)內(nèi)向的人嗎?你是否感覺(jué)內(nèi)向的人在職場(chǎng)上只會(huì)吃虧，其實(shí)不然，下面一起去閱讀下文吧!
內(nèi)向的人在職場(chǎng)是不是只有吃虧的命?
通常我們覺(jué)得，在很多人面前款款而談的交際花才能混好職場(chǎng)，而那些內(nèi)向的人，則被貼上焦慮、自卑、不快樂(lè)、沒(méi)有幽默感等等各種標(biāo)簽，但其實(shí)在這個(gè)世界上，有70%以上的成功者都屬于性格偏內(nèi)向的人，
內(nèi)向的人在職場(chǎng)只有吃虧的命？
。香港記者說(shuō)，李安就是“悶人”。
郎咸平說(shuō)，我在記者面前他很少說(shuō)話，不知說(shuō)什么。
JK羅琳說(shuō)，我很害羞，連跟別人借支筆都不敢開(kāi)口。
如果要說(shuō)起那些不善交際卻在萬(wàn)人之上的人，估計(jì)要從商界一直說(shuō)到政界了，內(nèi)向的人或許比你更光芒萬(wàn)丈。
內(nèi)向的人，分心成本更小
據(jù)美國(guó)一項(xiàng)研究，人在處理一件事時(shí)被分心，那么平均需要花23分15秒的時(shí)間來(lái)重新集中注意力。
也就是說(shuō)，這些人不會(huì)被同事一句閑言碎語(yǔ)就輕易打斷自己的注意力，往往是那些“辦公室碎嘴”分心成本大。
內(nèi)向的人可以不必和最慢的人保持一致
很多人在一個(gè)冗長(zhǎng)的會(huì)議后半段就已經(jīng)煩躁不安，其實(shí)是因?yàn)閮?nèi)向的人在安靜的環(huán)境中才是最有活力的，
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《內(nèi)向的人在職場(chǎng)只有吃虧的命？》(http://m.stanzs.com)。比如在正事聊完的會(huì)議結(jié)尾，同事們嘰嘰喳喳得聊起家長(zhǎng)里短，這時(shí)候內(nèi)向的人早已在心里自己盤算好下一分鐘要干嘛了。
內(nèi)向的人有更多的時(shí)間用來(lái)提升自己
如你所知，內(nèi)向的人并不擅長(zhǎng)社交，這往往也意味著他們有更多的時(shí)間用來(lái)提升自己，他們甚至?xí)桃庠诿刻旖o自己多留出些不被打擾的時(shí)間，而這些時(shí)間往往就是用來(lái)做自己真正喜歡做的事情。
這些人通常都是個(gè)人主義者，他們不喜歡隨大流，而是喜歡用特立獨(dú)行的生活方式來(lái)體現(xiàn)自己的價(jià)值。
只有那些外向的人才害怕孤獨(dú)
內(nèi)向的人其實(shí)不害怕孤單，他們習(xí)慣并享受獨(dú)處，只有那些外向的人才害怕沒(méi)人陪，內(nèi)向的人更喜歡一個(gè)人思考，解決問(wèn)題，攻克難題。
所以不要小看辦公室里每一個(gè)不吵不鬧連紅包都懶得搶的同事，或許你一直在誤解他們。
內(nèi)向不代表不合群
內(nèi)向的人一般都會(huì)非常認(rèn)真的對(duì)待他們?yōu)閿?shù)不多的朋友，雖然他的朋友用一只手就能數(shù)過(guò)來(lái)。如果你有幸被這樣一個(gè)人當(dāng)朋友，那基本上你就是他的終生摯友了。
內(nèi)向的人并不是怕陌生人，他們只是需要一個(gè)理由去交際，為了交際而交際這件事對(duì)他們來(lái)說(shuō)確實(shí)很難。
內(nèi)向的人不說(shuō)話只是因?yàn)樗麄冇X(jué)得沒(méi)什么好說(shuō)的，如果你讓他講一個(gè)自己感興趣的事情，可能三天三夜都講不完。
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