企業(yè)用工需求走低 在職低齡求職者人數(shù)上升

今年在京求職人員出現(xiàn)低齡、實(shí)用技能型人才人數(shù)上升的趨勢(shì)，

企業(yè)用工需求走低 在職低齡求職者人數(shù)上升

。記者昨天獲悉，市人社局公布了“2012年一季度北京市公共人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)供求狀況”。

人社部門介紹，在連續(xù)三個(gè)季度求職人數(shù)大幅下降的情況下，本季度16-24歲年齡段的求職人數(shù)為22696人，與去年同期相比卻不降反升，增加251人，增幅為1.12%，呈微增態(tài)勢(shì)。同樣，進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)進(jìn)行求職登記的高中文化程度人員尤其是職高、技校、中專文化程度人員在其他各文化程度求職人員連續(xù)幾個(gè)季度大幅下降的情況下，本季度同比增加了1471人，增幅為10.53%，也呈微增態(tài)勢(shì)，

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《企業(yè)用工需求走低 在職低齡求職者人數(shù)上升》(http://m.stanzs.com)。

據(jù)分析，受當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜、就業(yè)形勢(shì)不樂觀的影響，大部分25歲以上人員求穩(wěn)保職，擇業(yè)意愿不強(qiáng)，加之本市工業(yè)景氣度下滑，企業(yè)實(shí)用技能型人才用工需求持續(xù)走低，致使16-24歲年齡段、高中(職高、技校、中專)文化程度求職人員有所增加。 　　(記者 趙鵬)

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