如何邁過工作經(jīng)驗(yàn)的門檻

現(xiàn)在許多用人單位要求求職者有“工作經(jīng)驗(yàn)”�！肮ぷ鹘�(jīng)驗(yàn)”就成了一道橫在初涉職場(chǎng)的求職者面前的“門檻”。

現(xiàn)在招聘市場(chǎng)是買方市場(chǎng)，誰都希望使用現(xiàn)成的人才。對(duì)于用人單位看重工作經(jīng)驗(yàn)、不肯給初出茅廬者太多機(jī)會(huì)這一現(xiàn)象，抱怨是沒有用的，與其抱怨不如多琢磨如何跨過求職時(shí)經(jīng)常遇到的“工作經(jīng)驗(yàn)”這道門檻。我的表弟的經(jīng)歷也許能給大家一些啟示。

　大學(xué)一畢業(yè)生就雄心勃勃地到深圳求職，應(yīng)聘了幾家自己看好的單位，卻都以“沒工作經(jīng)驗(yàn)”被拒。心灰意冷的大學(xué)生覺得不公，準(zhǔn)備打道回府。這時(shí)，他的父親給了他很好的建議，說他為什么不試試那些不需要“工作經(jīng)驗(yàn)”的工作呢？他試了，果然被聘上了。二年后，有了“工作經(jīng)驗(yàn)”的他如愿地謀到了一份好工作。談及積累“工作經(jīng)驗(yàn)”的體會(huì)，他感觸頗深，說要跨過“工作經(jīng)驗(yàn)”的“門檻”，最簡(jiǎn)單有效的辦法就是從“低處”做起。

　現(xiàn)在雖說不少單位對(duì)“工作經(jīng)驗(yàn)”要求得很嚴(yán)，但社會(huì)上同樣也不缺少愿用新手的公司和企業(yè)，只是這些愿用新手的往往發(fā)展機(jī)遇和待遇不如那些要求有“工作經(jīng)驗(yàn)”的，所以就難得納入求職者的求職視線，不少求職者寧肯閑著也不肯“低就”。

　　初涉職場(chǎng)的求職者，不妨降低就業(yè)的預(yù)期目標(biāo)，有機(jī)會(huì)就不要怕從“低處”做起，畢竟這是個(gè)積累工作經(jīng)驗(yàn)的好辦法。文章來源：unjs.com

個(gè)人轉(zhuǎn)載本站內(nèi)容，請(qǐng)務(wù)必保留上面文章來源信息！任何媒體未經(jīng)許可不得任意轉(zhuǎn)載！

【如何邁過工作經(jīng)驗(yàn)的門檻】相關(guān)文章：

邁過18歲的門檻(轉(zhuǎn)載)作文05-06

如何不讓工作經(jīng)驗(yàn)成為大學(xué)生的就業(yè)門檻05-06

門檻的作文09-15

異地高考方案如何避免高“門檻”絆倒進(jìn)城務(wù)工05-07

跨越門檻作文04-22

當(dāng)愛心遭遇門檻04-30

門檻初中作文05-07

邁過這道坎作文11-28

邁過這道坎作文05-07

青春的門檻作文02-20