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職業(yè)安全感危機(jī)該如何自救？
一個職業(yè)人遇到的每一次危機(jī)、心理上的每一次挫折是成熟、成長的一個機(jī)會，也讓人們看見職業(yè)發(fā)展中自身的“漏洞”，這些“漏洞”一方面提醒我們準(zhǔn)備風(fēng)險防范的措施，有一些則要我們提高應(yīng)對風(fēng)險的能力，
職業(yè)安全感危機(jī)該如何自救？
。正遭遇職業(yè)安全感危機(jī)的讀者不妨嘗試職業(yè)顧問提出的以下“自救方案”。一、重新進(jìn)行個人的職業(yè)規(guī)劃：職業(yè)安全感體現(xiàn)在職業(yè)生涯規(guī)劃中，兩件事情比較重要：1.對自我進(jìn)行評估的時候，要客觀地分析一下自己對于職業(yè)安全感的需求是否強(qiáng)烈，哪一種安全感對自己更加重要，避免在缺乏承受力和控制力的時候面對過于動蕩的環(huán)境。我們看到當(dāng)年網(wǎng)絡(luò)泡沫破滅的時候，一些人以后持續(xù)發(fā)展，而有些人就一蹶不振；在安全感的問題上，個人的需求是不同的，承受打擊的能力也不同。2.職業(yè)生涯規(guī)劃的時候，是否具有一定的風(fēng)險防范措施。很多人追求發(fā)展機(jī)會的時候會忽視其存在的巨大風(fēng)險，而某些風(fēng)險正好觸及了自己的“軟肋”，所以，因人而異，要準(zhǔn)備防范風(fēng)險，如儲備人際資源幫助自己，或者準(zhǔn)備一些資金支持，或者提早準(zhǔn)備了相關(guān)的知識和技能（有時體現(xiàn)為相關(guān)的資格證書等）。職業(yè)風(fēng)險已經(jīng)越來越清晰地出現(xiàn)在我們面前，就業(yè)人口的不斷增加、企業(yè)兼并重組裁員減員的此起彼伏、突發(fā)事件的影響，我們不得不承認(rèn)，無序性和不確定性變成一個職業(yè)中的一部分，所以要主動地進(jìn)行風(fēng)險防范。
二、調(diào)動心理能量，提升應(yīng)對威脅的能力：缺乏安全感，也是缺乏信心和足夠的實力，這時候要做的事情不是長期的回避，而是調(diào)動自己的心理能量，并提高自己相應(yīng)的能力。面對外來威脅的時候，對于外界和自己都有一些失控的感覺，首先你要打量一下內(nèi)心，看看有哪些心理能量可以調(diào)動起來，愛國精神、敬業(yè)精神、犧牲精神、主人翁責(zé)任感、樂觀精神都是極其有價值的心理能量。然后你需要盡快提高自己的能力，比如面臨健康威脅的時候，你要提高身體素質(zhì)，還要加強(qiáng)保健和衛(wèi)生；面對失業(yè)恐懼的時候，你要提高信息分析能力，分析形勢的演變和可能的影響，還要提高學(xué)習(xí)新技能的能力；面對無序恐懼的時候，你要加強(qiáng)自我管理和團(tuán)隊管理能力；缺乏歸屬感的時候，你可以提高人際交往能力，建立外部支持網(wǎng)絡(luò)；面臨尊嚴(yán)威脅的時候，你要提升溝通能力和心理調(diào)節(jié)能力；面臨失敗的威脅的時候，你要提高各種資源調(diào)配的能力，還要提高減壓的能力，
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《職業(yè)安全感危機(jī)該如何自救？》(http://m.stanzs.com)。不管怎樣，安全感來自內(nèi)在的實力，而實力是逐步積累的。三、和不安全感“和睦相處”，降低職業(yè)損耗：不安全感將是現(xiàn)代人不得不面臨的一個問題，未來，還會有各種各樣的威脅影響我們的職業(yè)安全感。尤其對于一些希望從事有挑戰(zhàn)性工作的人來講，更是要時時面對職業(yè)安全感的威脅。但是安全感的缺失對于職業(yè)人來講好像是提心吊膽、疲憊的旅行，每天忙忙碌碌地奔波，但總是擔(dān)心著意外的事件出現(xiàn)，做著手頭的事情，腦海里充斥著各種各樣的壞消息，沒有享受、沒有興奮、沒有心情追求，這對于人的心理損耗以及職業(yè)發(fā)展都是非常有害的。所以，不論在思想和行動上，你要想辦法降低“不安全感”帶來的職業(yè)損耗。比如，缺乏職業(yè)安全感的時候，你可以強(qiáng)迫自己看清楚最壞的可能局面并勇敢地接受。反復(fù)問自己最壞會怎樣，每一個牽扯的人會怎樣，各個事件會怎樣，是不是可以承受。
每當(dāng)不安全感影響自己情緒的時候，就可以采用這樣的辦法降低其對自己“無形”的損耗。經(jīng)驗發(fā)現(xiàn)，當(dāng)個人敢于面對最壞結(jié)果的時候，心理上就會感覺強(qiáng)大了許多。另外，你還可以了解作出轉(zhuǎn)換職業(yè)的決策，尋找更加安全的環(huán)境，不再被“不安全感”牽著鼻子走。
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