正式推出延遲退休年齡具體方案
人社部正在制定的延遲退休政策是一份比較穩(wěn)妥的.方案,大約每三年提高一歲,
正式推出延遲退休年齡具體方案
。該方案的基本原則是:小步慢走,逐步延長退休年齡,同時在延長退休年齡之前建立緩沖的機制,盡量減少退休政策調(diào)整帶來的影響。按照人社部部長尹蔚民今年初對外公開的時間表,人社部會爭取2015年完成延遲退休方案制訂,2016年報經(jīng)中央同意后征求社會意見,2017年正式推出。方案推出至少五年后再漸進式實施。這意味著中國最早將在2022年首次延長退休年齡。中金網(wǎng)
延遲退休是中國當前最受爭議的公共政策之一,無論是網(wǎng)絡調(diào)查還是高校課題組的問卷調(diào)查,均是反對者眾,贊成者寡。從應對人口老齡化的角度來看,學界普遍認為延遲退休是中國應該走的一條路,但也有很多學者擔憂延遲退休會將中低收入的藍領工人陷于更加困難的境地,
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《正式推出延遲退休年齡具體方案》(http://m.stanzs.com)。2017年正式推出延遲退休具體方案
中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所及社會科學文獻出版社共同發(fā)布《人口與勞動綠皮書:中國人口與勞動問題報告No.16》。報告中社科院建議,延遲退休可分“兩步走”:2017年完成養(yǎng)老金制度并軌,從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,至2045年男性、女性退休年齡同步達到65歲。記者網(wǎng)上調(diào)查發(fā)現(xiàn),89%的網(wǎng)友不贊成男女統(tǒng)一延遲退休至65歲。
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