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湖南:高技能人才可延期到65歲退休
如果用人單位需要,本人愿意,高技能人才可延期到65歲退休,湖南省日前作出的這一決定,向建立高技能人才激勵(lì)保障制度邁出實(shí)質(zhì)性一步,
湖南:高技能人才可延期到65歲退休
。據(jù)了解,湖南300萬技術(shù)工人中,高技能人才僅占19%,與經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家30%的比例相比明顯偏低,且結(jié)構(gòu)也不夠合理,大齡技工多,青年技工少。而據(jù)專家測(cè)算,未來5年,湖南企業(yè)發(fā)展對(duì)技能人才需求總量將增長(zhǎng)40%左右,對(duì)技師、高級(jí)技師的需求將翻番。
湖南省規(guī)定,如用人單位需要,本人愿意,評(píng)選產(chǎn)生的具有技師以上職業(yè)資格的省級(jí)以上技術(shù)能手、技能大師、中華技能大獎(jiǎng)獲得者可延期到65歲退休,
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《湖南:高技能人才可延期到65歲退休》(http://m.stanzs.com)。1995年以來,湖南省勞動(dòng)保障部門建立了優(yōu)秀技能人才評(píng)選表彰制度,目前共有15名杰出的技術(shù)工人榮獲'技能大師”稱號(hào),154人獲'技術(shù)能手”稱號(hào)。1995年以來,湖南共有2人獲國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部門授予的'中華技能大獎(jiǎng)”。
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