工商所支部書記述職報告

述職報告是指各級各類機關(guān)工作人員，一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主，少有職能和管理部門陳述，

工商所支部書記述職報告

。下面是2016工商所支部書記述職報告，歡迎閱讀!

2016工商所支部書記述職報告(一)

一年來，在自治區(qū)、吳忠市工商局黨組和市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)，結(jié)合工商工作自身特點，團結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部創(chuàng)新工作思路，強化工作舉措，推動工商工作再上新臺階，為服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展再立新功。2014年，我局通過“全國文明單位”復(fù)驗，榮獲自治區(qū)“優(yōu)秀公務(wù)員先進集體”稱號，榮獲各級榮譽共計13項，在吳忠市工商系統(tǒng)年度工作考核中連續(xù)六年獲得第一名。

一、積極作為、履職盡責(zé)，切實當(dāng)好基層黨建“第一責(zé)任人”

作為黨委主要負責(zé)人，我切實增強“主業(yè)”意識，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，主動擔(dān)責(zé)、認真履職，把管黨治黨責(zé)任扛在肩上、抓在手上。一是突出主業(yè)，落實黨建工作責(zé)任制。做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同安排、同檢查，使黨建工作與工商工作有機結(jié)合，同步推進。年初與分管領(lǐng)導(dǎo)及各黨支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，修訂完善黨建工作考核辦法，建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個黨委委員每月下聯(lián)系點檢查指導(dǎo)工作不少于2次，局黨委委員每月至少召開一次專題會議，聽取黨建工作情況匯報，形成了一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系。二是突出重點，加強基層組織建設(shè)。抓實黨組織分類定級工作和軟弱渙散黨組織專項整治行動，深化服務(wù)型黨組織建設(shè)，開展“學(xué)習(xí)型、謀略型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、廉潔型”五型班子建設(shè)，選齊配強支部班子，做到分工明確，責(zé)任到人。在個私協(xié)會裝飾材料分會建立了黨支部，在步行街建立了聯(lián)合黨支部，指導(dǎo)新寧百貨公司、正科商場成立黨組織。三是強化整改，深化教育實踐活動成效。在教育實踐活動中，帶頭查問題、轉(zhuǎn)作風(fēng)、守紀律，堅持“一線工作法”，建立聯(lián)系點制度，開展 “三同一指導(dǎo)”活動，與轄區(qū)110家企業(yè)和120戶個體工商戶建立下基層聯(lián)系點，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入工商所、企業(yè)及個體戶蹲點指導(dǎo)，提供政策法律咨詢128次，解決各類困難和問題25個。對查擺出的突出問題動真格、出重拳、下猛藥，扎實開展各項專項整治工作，對班子及班子成員查擺出的78個問題逐一整改到位，廢除制度12項，整理完善13項。四是創(chuàng)新載體，加強黨員教育管理。健全完善黨員教育制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，認真落實“三會一課”制度，在堅持周二、周五集體學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，開展“書記講黨課、科所長講業(yè)務(wù)、干部講技能”活動，舉辦培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)干部239人次。認真落實黨員結(jié)對共建、黨員干部定期到社區(qū)報到、黨員志愿服務(wù)等工作，組織開展慰問困難老黨員、個體工商戶、社區(qū)困難群眾活動捐款捐物4.6萬元。嚴把黨員入口關(guān)，培養(yǎng)入黨積極分子5名，發(fā)展新黨員3名。

二、從嚴執(zhí)紀，帶頭示范、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

作為一把手，我堅決履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”， 認真落實“一崗雙責(zé)”，注重嚴于修身，嚴于律己，不斷加強自身道德品質(zhì)修養(yǎng)，努力營造全局黨員干部務(wù)實勤政廉潔的良好風(fēng)貌。一是履行職責(zé)、帶頭執(zhí)行紀律。自己始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”分工。每季度召開專題會議，安排黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，簽訂責(zé)任書，堅持重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重點案件親自督辦，認真落實“五個不直接分管”制度，凡是“三重一大”事項必須經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)辦公會議研究決定，自覺發(fā)揚民主，杜絕“一言堂”。二是以身作則、防控廉政風(fēng)險。建立健全黨風(fēng)廉政誡勉談話、責(zé)任追究等12項制度，堅持季度考核和專題匯報制度，建立起一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的廉政防范體系。開展“五個一”廉政教育活動，舉辦第八屆廉政文化作品征集，從140幅作品中評選出50幅優(yōu)秀作品在全局展出。扎實推進廉政風(fēng)險點防控，從行政審批、行政執(zhí)法、隊伍建設(shè)、財務(wù)管理等四個領(lǐng)域查找24個廉政風(fēng)險點，通過“兩書一報告”全力防控風(fēng)險的發(fā)生。三是厲行八項規(guī)定，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。帶頭落實中央八項規(guī)定和自治區(qū)、吳忠市工商局以及市委、政府有關(guān)加強和改進作風(fēng)相關(guān)紀律規(guī)定，實現(xiàn)“五個嚴禁”紀律，開展“五治”行動，先后3次對12人次進行通報批評。推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，嚴控各項指出，“三公”經(jīng)費支出減少30%以上。深化優(yōu)質(zhì)窗口創(chuàng)建，實現(xiàn)100%審批項目在窗口完成，90%以上的登記業(yè)務(wù)當(dāng)天辦結(jié)，窗口服務(wù)評價滿意度為99.8%。四是嚴于律己、加強自身道德修養(yǎng)。認真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和 總書記系列重要講話精神，堅決執(zhí)行黨的各項路線、方針政策和區(qū)、市工商局、市委、政府的各項決策部署。模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事。始終堅持“實、細、快”的工作作風(fēng)，充分履行“兩個主體” 責(zé)任，盡職、職責(zé)、盡心、盡力完成各項工作任務(wù)，以優(yōu)良的個人魅力和工作能力，抓班子、帶隊伍。

三、存在的突出問題

一年來，我在履職盡責(zé)、抓好基層黨建、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和提升自身道德品質(zhì)方面取得了一系列成績，但在新時期管黨治黨的新要求下，我清醒的認識到，還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是抓基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的精力投入還存在不足，深入基層開展調(diào)查研究還不夠，對抓基層黨建工作的`思路還不寬，創(chuàng)新性不夠。二是個別黨支部負責(zé)人對黨建工作重視不夠，存在重視業(yè)務(wù)工作，黨建履職不到位，“一手硬”、“一手軟”情況。三是個別黨員干部紀律意識不強、工作作風(fēng)不實，對自身要求不高，不同程度的存在門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。四是自身素質(zhì)還有待進一步提高，理論學(xué)習(xí)鉆研還不深入，系統(tǒng)性不強，主動抽出時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)不夠。

四、下一步思路和主要措施

一是夯實“一把手”責(zé)任，種好黨建和廉政“責(zé)任田”。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，認真落實黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)，把黨建工作放到全局的中心工作中去謀劃、去推進，對黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)局親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員種好“責(zé)任田”，實現(xiàn)抓黨建與促工作良性互動，同頻共振。

二是不斷探索方法途徑，加強基層黨組織隊伍建設(shè)。不斷拓寬黨員干部管理教育、選拔培養(yǎng)途徑，注重從年輕干部、業(yè)務(wù)能手中選優(yōu)配強基層黨支部書記隊伍。采取請進來培訓(xùn)、送出去交流等方式加強對黨員的教育培訓(xùn)，建立和完善黨員發(fā)展、民主生活會等系列制度，嚴格黨內(nèi)政治生活，加大對黨建工作的督促考核，形成從嚴治黨的新常態(tài)。

三是持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)，打造高素質(zhì)工商隊伍。推動服務(wù)型工商隊伍建設(shè)，加大對干部的培訓(xùn)力度，完善干部考核和激勵獎懲機制，堅持月考核季督查制度，推進工作落實。加強年輕干部的教育、培養(yǎng)、使用，在干部隊伍中形成“不進則退、慢進也退”的危機意識，努力造就一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通的干部隊伍。

四是搭建服務(wù)群眾新平臺，密切黨群干群關(guān)系。堅持“一線工作法”，深入推進“三同一指導(dǎo)”活動，開展黨員干部與轄區(qū)企業(yè)和個體工商戶建立下基層聯(lián)系點，了解群眾所想所盼。進一步細化登記窗口、案件查辦、人事管理、資產(chǎn)管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)風(fēng)險點防范管理，堅決糾正監(jiān)管不到位、執(zhí)法不到位和吃拿卡要等問題，樹立良好的工商形象。

五是構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機制，落實從嚴管理干部要求。鞏固和拓展教育實踐活動成果，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈。加大局機關(guān)、工商所之間的縱橫向干部交流，培養(yǎng)“多面手”工商干部，改善隊伍結(jié)構(gòu)，提高工作質(zhì)量和效率。建立和完善干部廉政檔案，抓好基層工商干部向監(jiān)管對象述職述廉、中層干部述學(xué)述職述廉等制度的落實，從嚴管理干部隊伍。

2016工商所支部書記述職報告(二)

2016年,工商局黨支部在縣委縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，依靠推進機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，不斷增強支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為主線，以提高“服務(wù)型工商、法治型工商、學(xué)習(xí)型工商”建設(shè)效能為目標(biāo)，團結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、抓監(jiān)管、強素質(zhì)”為保障，深入開展“黨員聯(lián)系服務(wù)群眾”教育實踐活動，開拓創(chuàng)新，真抓實干，自身建設(shè)和各項工作都取得了明顯成效�，F(xiàn)將2016年黨支部工作情況做以下述職：

一、加強作風(fēng)建設(shè)，突出教育關(guān)愛，激發(fā)干部隊伍生機活力

為實現(xiàn)全體黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)，提能力，我局大力開展了“作風(fēng)建設(shè)年”活動。在活動開展中，我們突出“力戒形式主義、倡導(dǎo)勤儉節(jié)約、強化廉潔自律、堅持依法行政、摒除慵懶散”的活動主題，我們明確了四個階段的任務(wù)和責(zé)任，把各個階段、每個環(huán)節(jié)的任務(wù)進行細化量化和責(zé)任分解，確保活動落實到位。在開展“黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾“活動中，我?guī)ьI(lǐng)機關(guān)42名黨員深入到慶云鎮(zhèn)韋家社區(qū)、后于社區(qū)的6個自然村(組)、96戶黨員和216戶群眾家中進行走訪調(diào)研。共填寫“記錄表”216份，形成走訪筆記65篇，發(fā)放聯(lián)系卡180張，收集群眾的意見和建議25條，積極為社區(qū)群眾提供自主創(chuàng)業(yè)、個體經(jīng)營、外出就業(yè)等信息110條，并引導(dǎo)農(nóng)戶成立、加入種植養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社增加家庭收入，最大限度地解決群眾實際困難。

我們還堅持以開展“業(yè)務(wù)素質(zhì)大提升”活動為載體，開設(shè)“工商業(yè)務(wù)大講堂”，大力開展培訓(xùn)和調(diào)研活動，堅持每周五的機關(guān)學(xué)習(xí)日制度，每周都有學(xué)習(xí)內(nèi)容，在基層信息網(wǎng)上發(fā)布，并以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式開展學(xué)習(xí)。六月份對全局100余名干部職工進行了全員業(yè)務(wù)知識的考試，全面提高干部隊伍的依法行政能力，促進履職到位。

二、加強理論學(xué)習(xí)，提高黨員素質(zhì)，推進“學(xué)習(xí)型工商”建設(shè)。

為進一步加強黨組織建設(shè)，更好的發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，我局黨支部不斷加強黨員干部的理論學(xué)習(xí)，強化思想。根據(jù)支部建設(shè)情況和黨員理論教育要求，按需求、分層次、分階段，采取集中學(xué)習(xí)為主、個人自學(xué)為輔的靈活方式，保障干部職工集中理論學(xué)習(xí)每月不少于2次。重點學(xué)習(xí)了黨的'“十八大”會議精神、黨的“八項規(guī)定”，深刻領(lǐng)悟黨中央關(guān)于整治“四風(fēng)”的有關(guān)決定，及時將理論精神傳達給全局干部職工。全面發(fā)放理論學(xué)習(xí)讀本達200冊，征集優(yōu)秀學(xué)習(xí)心得體會5篇，營造了全局良好的學(xué)習(xí)氛圍。

三、立足工作重點，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，“服務(wù)型工商”建設(shè)成效明顯。

以企業(yè)誠信體系建設(shè)為重點，打造“守合同重信用”金字招牌。我們以“守重”企業(yè)創(chuàng)建活動為載體，以“履行合同好、經(jīng)濟效益好、社會形象好、群眾口碑好”為新尺度，積極引導(dǎo)企業(yè)參加“守重”企業(yè)評選創(chuàng)建活動，通過采取“三到位”的工作措施，形成“守重”企業(yè)創(chuàng)建合力，促進企業(yè)誠信體系建設(shè)，進一步提升企業(yè)的市場競爭力，

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《工商所支部書記述職報告》(http://m.stanzs.com)。今年中澳控股集團、山東金諾集團成功躋身國家級“守重”企業(yè)行列，實現(xiàn)了慶云縣國家級“守重”企業(yè)為零的歷史性突破。全縣擁有國家級“守重”企業(yè)2家，省級“守重”企業(yè)9家，市級“守重”企業(yè)23家二是以市場主體增量提質(zhì)為重點，打造“寬松、高效”的市場發(fā)展環(huán)境。

以改善民生為重點，維護廣大消費者合法權(quán)益�！�315”前夕，我們組織執(zhí)法人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市、社區(qū)，進行了巡回宣傳活動，把消費維權(quán)知識送到了廣大群眾的家門口。3月15日，我們又聯(lián)合質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)、煙草、公安等職能部門在澳城金街開展了消費維權(quán)知識宣傳咨詢活動。通過擺放展板、設(shè)立咨詢臺、投訴臺、商品鑒假臺等，宣傳工商法律法規(guī)，講解識假辨假知識，接受群眾咨詢投訴，解答消費疑難，以互動的形式進一步引導(dǎo)廣大群眾安全消費。同時，我們辦好《紅盾在線》電視專題欄目，暢通12315申訴舉報平臺，積極轉(zhuǎn)辦“12345”市民熱線承辦事項，共播發(fā)《紅盾在線》新聞25條，受理咨詢投訴舉報150件次，調(diào)處消費糾紛103起，為消費者挽回經(jīng)濟損失5萬余元。

四、立足重點領(lǐng)域抓監(jiān)管，“法治型工商”建設(shè)鞏固提升。

在嚴格落實屬地管理、日常巡查、“縣、所、片”三級監(jiān)管責(zé)任體系和所片分包機制的基礎(chǔ)上，加大了元旦、春節(jié)、元宵節(jié)、“五一”、“六一”、端午節(jié)等節(jié)日期間的食品安全監(jiān)管和整治力度，確保節(jié)日食品市場消費安全。

針對媒體曝光食品安全事件，我們開展了以食用油、乳制品、肉制品及食品添加劑等為重點種類，以農(nóng)村大集、農(nóng)貿(mào)市場、城鄉(xiāng)結(jié)合部、校園等為重點區(qū)域的流通環(huán)節(jié)食品安全隱患排查行動。加大對“三無”、劣質(zhì)、過期變質(zhì)、仿冒知名食品特有名稱、包裝、裝潢等假冒偽劣食品的監(jiān)督檢查和處罰力度，做到了“不漏區(qū)域、不漏種類、不漏業(yè)戶”的細致排查、嚴密監(jiān)管和“有隱患清隱患、無隱患促規(guī)范”。同時，深化“流通環(huán)節(jié)食品安全電子化監(jiān)管系統(tǒng)”推廣應(yīng)用，大力推進食品經(jīng)營戶分類分級監(jiān)管，優(yōu)化監(jiān)管資源、強化監(jiān)管重點的效果更加明顯。截至目前，共出動執(zhí)法車輛60余臺次、執(zhí)法人員356人次，排查食品經(jīng)營戶963戶、集貿(mào)市場31個，集中銷毀假冒偽劣、過期食品205箱、不合格飲料600余瓶。

總結(jié)今年來的工作，我深知要適應(yīng)改革和發(fā)展需要，必須不斷更新思想觀念，加強各種知識的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，更好地適應(yīng)新形式下的工商工作。在今后的工作中，我會認真履行崗位職責(zé)，更加努力工作，爭取在工作中取得更大的成績。

2016工商所支部書記述職報告(三)

根據(jù)局黨組的分工，本人協(xié)助局長分管機關(guān)黨建工作。2015年，在區(qū)委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在黨委班子成員的大力協(xié)助和全局黨員干部的大力支持下，本人認真履行黨建工作職責(zé)，較好地完成了黨組織賦予的各項工作任務(wù)，為推進機關(guān)黨的思想、組織和黨員隊伍建設(shè)及全局各項工作的圓滿完成做出了積極努力�，F(xiàn)將本人履行黨建工作職責(zé)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下：

一、履職方面

(一)扎實開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，黨員干部科學(xué)發(fā)展意識和能力進一步增強。

根據(jù)區(qū)委部署，2015年我局把深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動作為全年機關(guān)黨建工作的重點，圍繞服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展大局，將學(xué)習(xí)實踐活動與提高機關(guān)效能、加強黨性教育、推進機關(guān)黨建工作、推動工商行政管理工作相結(jié)合，取得了明顯成效。在全區(qū)第二批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上，我局作為唯一責(zé)任單位，做了《深入學(xué)習(xí)實踐促進科學(xué)發(fā)展》的典型經(jīng)驗介紹，受到好評。

此次活動緊扣了 “一個目標(biāo)”，抓好了“二項服務(wù)”，營造了“三個環(huán)境”，落實了“四個統(tǒng)一”，加強了“五項建設(shè)”。期間，共召開動員會、宣講會、座談會、學(xué)習(xí)討論會等26次，參加人員達450人次，上黨課143人;懸掛橫幅標(biāo)語11條、學(xué)習(xí)專欄12期;每位干部職工寫下了2000字以上的學(xué)習(xí)筆記和1篇以上的體會文章;開設(shè)網(wǎng)上“活動專欄”，發(fā)表學(xué)習(xí)資料、圖片資料、調(diào)研文章、心得體會等65篇。開展全員大走訪、大調(diào)研活動，共走訪黨政、有關(guān)行政事業(yè)單位36個、企業(yè)1560戶、個體戶6600戶、農(nóng)民專業(yè)合作社10戶、人大代表、政協(xié)委員16人，征詢意見建議21條;結(jié)合實際，開展“紅盾護農(nóng)”、“萬名干部服務(wù)下鄉(xiāng)鎮(zhèn)”等主題實踐活動5次;幫扶個私企業(yè)、消費者解決難題265個，為基層、為群眾辦實事、好事112件;落實幫扶資金2.52萬元、與6戶貧困戶結(jié)為幫扶對子;建立并完善科學(xué)發(fā)展的長效機制，編制《XX區(qū)工商局業(yè)務(wù)工作規(guī)范匯編》和《XX區(qū)工商局內(nèi)務(wù)管理制度匯編》，制定行政執(zhí)法、食品監(jiān)管、教育培訓(xùn)等工作規(guī)范和管理制度125個。

通過學(xué)習(xí)實踐活動，提升了黨員干部科學(xué)發(fā)展的理念，破解了制約工商事業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟社會發(fā)展的難題;完善了科學(xué)發(fā)展的機制，實現(xiàn)了工商職能的重大轉(zhuǎn)變，做到了監(jiān)管與發(fā)展、服務(wù)、維權(quán)、執(zhí)法的統(tǒng)一，推進了工商行政管理制度化、規(guī)范化、程序化、法治化建設(shè)。

(二)加強基層黨組織建設(shè)，機關(guān)黨建工作水平進一步提高。

首先落實黨建工作責(zé)任制。認真貫徹執(zhí)行黨的十七大和十七屆四中全會精神，結(jié)合全區(qū)組織工作要點制定了年度工作計劃，把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀專題教育活動、班子和隊伍建設(shè)、黨員干部教育培訓(xùn)等，列入基層分局績效考核的重要內(nèi)容。并建立健全黨建工作責(zé)任制，推行責(zé)任考核制度，在全局形成了一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局。

其次狠抓班子建設(shè)。建立并完善了黨組(黨委)中心組學(xué)習(xí)制度、掛點聯(lián)系支部制度以及民主生活會制度。全年召開黨組(黨委)中心組學(xué)習(xí)16次，組織學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論、工商法規(guī)以及相關(guān)政策等;召開局領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會2次以及支部民主生活會、述職述廉報告會等，認真分析查擺基層班子在抓隊伍建設(shè)、監(jiān)管執(zhí)法等方面的不足之處，分析原因，理清思路，明確方向、狠抓整改，班子成員的領(lǐng)導(dǎo)水平和科學(xué)發(fā)展能力有了較大提高。

第三加強黨員隊伍建設(shè)。按照黨員發(fā)展的“十六字”方針，指導(dǎo)基層做好黨員發(fā)展和黨員教育管理工作，嚴格把好黨員發(fā)展“入口關(guān)”，堅持黨員發(fā)展公示制、票決制和責(zé)任追究制,2015年我局培養(yǎng)入黨積極分子6人、新發(fā)展黨員4人、轉(zhuǎn)正5人。積極做好非公經(jīng)濟組織中黨員的培養(yǎng)教育發(fā)展工作，先后組織開展了全區(qū)新經(jīng)濟組織(非公有制企業(yè)等)黨員基本情況以及全區(qū)市場黨建摸底調(diào)查工作，黨委委員、基層支部同志上門走訪個私企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨組織，了解掌握全區(qū)個私黨員、流動黨員等情況，為全區(qū)第三批學(xué)習(xí)實踐活動的開展以及加強配合市場黨建、流動黨員的監(jiān)管提供了良好基礎(chǔ)，進一步擴大了黨的階級基礎(chǔ)和覆蓋面，2015年我局培養(yǎng)個私業(yè)主入黨積極分子2人、新發(fā)展黨員2人、轉(zhuǎn)正3人。

第四加強黨員干部教育培訓(xùn)。制定《XX區(qū)工商局20142015年干部教育培訓(xùn)和人才隊伍建設(shè)實施意見》，結(jié)合“黨性教育年”活動，組織新近入黨黨員和“一先雙優(yōu)”代表到興國、瑞金、古田等教育基地舉行入黨宣誓儀式，接受愛國主義傳統(tǒng)教育;同時利用黨員電化教育、遠程教育等手段，在黨員干部中開展了權(quán)力觀教育、黨性教育、警示教育、社會公德教育和職業(yè)道德教育以及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，落實黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費16200元，2015年組織各類學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)15次，黨員電化教育12次，舉行計算機操作、綜合業(yè)務(wù)知識和行政處罰文書制作等多項考試，黨員干部的參學(xué)率和優(yōu)良率分別達到100%和95 %以上，黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力有了較大幅度的提高。

第五建立黨內(nèi)關(guān)懷激勵機制。做到了思想上關(guān)心黨員，生活上幫助黨員，開展黨員“五必訪”活動，進一步凝聚黨心民心�！捌咭弧薄� 春節(jié)前夕，機關(guān)黨委向龔常忠等6位50年黨齡的老黨員頒發(fā)榮譽證書，走訪慰問陳功春等離退休老黨員、困難黨員12 人，送去慰問金5600元，使他們切身感受到黨組織的關(guān)心和溫暖。

(三)緊貼中心服務(wù)大局，努力實踐科學(xué)發(fā)展觀。

圍繞全區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展大局，積極發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員在市場經(jīng)濟建設(shè)中的主力軍作用，進一步更新觀念，轉(zhuǎn)變職能，強化監(jiān)管，優(yōu)化服務(wù)，為全區(qū)經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出積極貢獻。

1、完善規(guī)章制度，規(guī)范行政執(zhí)法。建立健全了科學(xué)發(fā)展的新機制，制定出臺行政執(zhí)法、食品監(jiān)管、網(wǎng)上辦案、12315投訴工作、信用分類監(jiān)管等規(guī)范化文件、制度58個，黨務(wù)、行政工作規(guī)范67個。

2、創(chuàng)新監(jiān)管模式，推行和諧執(zhí)法。率先在全省推行了行政指導(dǎo)、權(quán)利義務(wù)告知、限期提供證據(jù)三項制度，全面實行“陽光執(zhí)法八項制度”。2015年共辦結(jié)各類案件197件，所辦案件沒有一件申請復(fù)議或提起訴訟。

3、充分履行職能，規(guī)范食品經(jīng)營行為。制定了《XX區(qū)工商局食品流通許可工作實施辦法(試行)》，配合“兩城同創(chuàng)”工作，規(guī)范食品經(jīng)營戶的行為，核發(fā)《食品流通許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》411戶，查處食品類案件96起，占全局查辦案件總數(shù)197起的'49%，確保了XX區(qū)轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生一起食品安全責(zé)任事故。

4、創(chuàng)新服務(wù)舉措，努力促進經(jīng)濟發(fā)展。推出了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移7條新舉措，實行個體經(jīng)營自主選擇就近辦照、上門年檢等便民舉措，對新申請辦照個體工商戶，一律免收個體工商戶登記費。2015年全區(qū)免收了個體工商戶登記費、鏡框費共計23萬余元，4月份起停收個私協(xié)會會費共計120余萬元。1至12月，共為5名返鄉(xiāng)農(nóng)民工、102名下崗職工、11名高校畢業(yè)生優(yōu)惠辦照。

5、加大執(zhí)法力度，營造公平競爭市場環(huán)境。2015年查辦制售偽劣商品、假劣農(nóng)資、商標(biāo)侵權(quán)、商業(yè)賄賂、串通投標(biāo)等各類案件197起，案值162 萬元;查處 案件3起，搗毀 窩點70個，教育遣散 人員435人次，解救受騙群眾20人，為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的市場環(huán)境。

6、堅持以人為本，更加關(guān)注民生服務(wù)社會。2015年受理調(diào)處群眾來信來訪61 起，滿意率達100 %;12315指揮中心受理辦結(jié)申訴舉報1301件，為消費者挽回經(jīng)濟損失267.2萬元。開展 “送溫暖獻愛心”、“關(guān)愛女孩”、“助醫(yī)幫殘扶老濟困慈善一日捐”等活動，全局干部職工累計捐款達12800元，走訪慰問困難干部職工、貧困學(xué)生、特困個體工商戶153人，贈送慰問金4萬余元。出資兩萬元扶持沙石鎮(zhèn)甘霖村的新農(nóng)村建設(shè)。資助孝義巷社區(qū)2000元維穩(wěn)資金，贈送大公路社區(qū)1臺照相機和打印機。

7、樹立大局意識，完成區(qū)委交辦的各項工作任務(wù)。加大宣傳，落實責(zé)任， 2015年累計完成擴面征繳人數(shù)173人，完成全年總?cè)蝿?wù)的173%。積極參加區(qū)委、區(qū)政府組織的“拆違”統(tǒng)一行動、夜宵攤點的規(guī)范整治行動等，受到上級的好評。

二、存在不足

一年來，工作雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要是個人理論水平有待進一步提高，有的工作抓落實的力度不夠大。本人決心在新的一年里，認真總結(jié)經(jīng)驗，努力工作，發(fā)揚成績，克服不足，力爭把機關(guān)黨委的工作開展的更加扎實有效，不斷推進機關(guān)黨建工作上新臺階。

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