安康杯競賽活動總結(jié)集合[19篇]
總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編收集整理的安康杯競賽活動總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇1
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針,實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn),推動公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,我公司按縣總工會、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的要求,在xx年開展了“安康杯”競賽活動,活動將競賽機(jī)制、獎勵機(jī)制、激勵機(jī)制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中,不斷增強(qiáng)公司干部職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性,最終達(dá)到減少和杜絕各類事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想,堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,積極組織公司所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。公司所屬各部門、科室嚴(yán)格要求,努力完成各項競賽指標(biāo),在安全生產(chǎn)上舍得投入,事故隱患能夠得到及時處理,公司的安全生產(chǎn)意識和管理水平進(jìn)一步得到提高,廣大干部職工的安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)能力得到進(jìn)一步增強(qiáng),違章指揮、違章作業(yè)的人員逐步減少。
經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動,安全總體工作水平有了新的提高,取得了新的進(jìn)展,公司安全防范措施進(jìn)一步得到加強(qiáng)和完善,公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高,全年未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、重大交通事故,F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、公司領(lǐng)導(dǎo)對“安康杯”競賽活動十分重視,并將競賽活動納入系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容。
為確保競賽活動的順利進(jìn)行,明確指導(dǎo)思想,成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,使競賽進(jìn)一步有了堅實的保障。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),公司董事長兼總經(jīng)理周繼東同志親自掛帥,形成了公司行政領(lǐng)導(dǎo)與工會通力合作,黨、政、工、青、婦齊抓共管的格局。
1、“安康杯”競賽活動結(jié)合《xx集團(tuán)有限公司安全承諾書》的要求,堅持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,堅持“以人為本”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,各部門負(fù)責(zé)人與公司總經(jīng)理簽訂安全承諾書,部門負(fù)責(zé)人要把安全生產(chǎn)工作列入工作議事日程,樹立常抓不懈的思想,教育引導(dǎo)本部門人員在生產(chǎn)生活中嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度,教育員工遵章、遵紀(jì)、守法,糾正違法、違章違紀(jì)和各類不安全行為,加強(qiáng)防范措施的落實,適時開展安全知識、安全防范技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),落實安全崗位責(zé)任制,做到工作細(xì)化,責(zé)任明確,警鐘長鳴。
2、加強(qiáng)各部門人員在機(jī)器設(shè)備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理;嚴(yán)禁在所管轄區(qū)內(nèi)燃燒垃圾,對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴(yán)格的消防安全管理。
3、加強(qiáng)本部門區(qū)域內(nèi)環(huán)保設(shè)施、安全設(shè)施及消防器材的維護(hù)保養(yǎng)和清潔,確保其完好有效,并熟知其位置、功能和使用方法;嚴(yán)禁酒后駕車、超速行駛,避免疲勞駕車;加強(qiáng)本部人員的.安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),提高安全意識,提高安全防范能力,杜絕人為事故,定期對疏散通道和安全出口進(jìn)行檢查,確保暢通。
4、各部門指定一人為安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員,配合專職安全員搞好日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,定期組織防火安全檢查,建立火災(zāi)隱患登記整改記錄,及時消除火災(zāi)隱患,發(fā)現(xiàn)重大問題及時報告。明確部門環(huán)境、職業(yè)健康安全關(guān)鍵控制點和重要部位,并著重加以控制。積極配合和支持公司安全檢查、督促、指導(dǎo)、整改等工作。
5、在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,開展以“落實安全規(guī)章制度,強(qiáng)化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)月、周、日”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進(jìn)公司安全、和諧發(fā)展。
6、公司各部門圍繞“安康杯”競賽活動,不斷建立和完善各級各類安全生產(chǎn)責(zé)任制,積極推行現(xiàn)代化安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗,提高安全生產(chǎn)工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和年度考核,結(jié)合競賽制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制,有力地保障了安全生產(chǎn)各項目標(biāo)和措施的落實。組織修訂了以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的數(shù)十個安全管理制度和規(guī)范,并從日常管理和責(zé)任追究兩個方面對安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實進(jìn)行監(jiān)督和考核,促使參賽部門做到安全生產(chǎn)責(zé)任落實,安全組織機(jī)構(gòu)落實,崗位規(guī)章制度落實,職工安全生產(chǎn)教育落實,安全生產(chǎn)檢查和整改措施落實,安全資金到位,安全考核到位,形成了層層落實責(zé)任制,人人把好安全關(guān)的局面。
二、加強(qiáng)安全監(jiān)督和專項檢查,及時消除安全隱患,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
利用先進(jìn)手段和方法,建立健全各級安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全規(guī)章制度,并嚴(yán)格檢查落實,在五一節(jié)、奧運會、殘奧會、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間組織安全專項檢查,對查出的安全隱患進(jìn)行限期整改,節(jié)日和周末期間安排行政領(lǐng)導(dǎo)值班,確保隨時掌握安全動態(tài)。開展“一法三卡”活動,切實抓好安全生產(chǎn)工作。公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組把各部門每月3日前向綜合辦上報上月安全事故月報表,每年7月1日前上報半年安全工作總結(jié),次年1月3日前上報上年度全年安全工作總結(jié)列入考核,并與各部門的工資績效考核掛鉤,從而有效的使安全責(zé)任實現(xiàn)了層層落實。
三、競賽主題鮮明、重點突出、考核標(biāo)準(zhǔn)
合乎實際!鞍部当备傎惢顒又蹙桶迅傎惢顒又黝}定位在有利于提高廣大企業(yè)管理者的安全生產(chǎn)意識和管理水平,提高廣大職工的安全生產(chǎn)知識和自我防護(hù)能力上,競賽活動重點放在基層及生產(chǎn)一線職工,競賽活動目標(biāo)確定為力爭傷亡事故有所下降,重大、特大事故得到控制,加強(qiáng)企業(yè)安全管理,加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。在考核標(biāo)準(zhǔn)方面,公司領(lǐng)導(dǎo)小組同公司工會一道,分別制定了定性和定量的“安康杯”競賽考核標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合系統(tǒng)實際,不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進(jìn)不足,創(chuàng)新內(nèi)容,為“安康杯”競賽活動的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
四、寓教于樂,采取職工喜聞樂見的活動形式,結(jié)合企業(yè)文化建設(shè),使安康杯精神深入人心,變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。
各參賽部門、科室緊緊圍繞“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組制定的活動主題,在職工群眾中廣泛開展了各種行之有效的宣傳教育活動,鼓勵并激發(fā)廣大職工自覺學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識,掌握自我防護(hù)技能。公司各部門組織134員工學(xué)習(xí)了《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī),有力地推動了《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》在公司的貫徹落實。為貫徹縣總工會、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局指示精神,公司競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組在所屬各部門、科室組織開展了“職工安全生產(chǎn)知識普及教育活動”和“職工安全生產(chǎn)知識百題答題競賽”及“職工網(wǎng)上安全生產(chǎn)知識競賽”,吸引了廣大職工參加,收到較好效果。充分利用現(xiàn)代化信息傳播工具,組織職工參加“職工網(wǎng)上安全生產(chǎn)知識答題競賽”。利用網(wǎng)絡(luò)、板報、宣傳畫、橫幅標(biāo)語等形式,宣傳安全生產(chǎn)知識,營造全社會和每個家庭、成員都關(guān)心安全生產(chǎn),時時、事事、處處講安全的良好安全文化氛圍,“關(guān)注生命,關(guān)注安全”蔚然成風(fēng)。
五、成為工會勞動保護(hù)工作的有效載體,融入工會勞動保護(hù)工作之中。
工會組織以開展“安康杯”競賽活動為載體,充分發(fā)揮自身的作用和優(yōu)勢,推動競賽活動不斷深入。實踐證明,“安康杯”競賽活動已成為落實“安全第一,預(yù)防為主”方針的一項有力措施,為工會勞動保護(hù)工作提供了一個履行職責(zé)、發(fā)揮作用的舞臺。勞動保護(hù)的大部分工作,都可以利用“安康杯”競賽活動這個載體來開展。同時,“安康杯”競賽活動融入到工會勞動保護(hù)工作,也使“安康杯”競賽從單項活動轉(zhuǎn)為重要業(yè)務(wù)工作,成為必須列入計劃,提供人力、物力、財力來保障的長期任務(wù),也使“安康杯”競賽向規(guī)范化、制度化邁進(jìn)了一大步。
通過“安康杯”競賽活動,提高了公司安全生產(chǎn)管理水平,提高了全員安全防范意識,活動開展以來,無發(fā)生一起人身、設(shè)備、交通消防安全事故,有力地促進(jìn)公司的安全生產(chǎn),為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今后,將進(jìn)一步激發(fā)各部門參與“安康杯”競賽活動的積極性,同時加大對在競賽活動中表現(xiàn)突出的部門科室或個人的表彰力度,將競賽活動納入年終工作考核評比之中,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,促進(jìn)公司安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇2
為推動企事業(yè)單位建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進(jìn)企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求,結(jié)合我區(qū)實際,20xx年,區(qū)工會協(xié)同區(qū)安監(jiān)局等有關(guān)部門聯(lián)合組織,利用半年的時間開展“安康杯”競賽活動,取得了良好成效,匯報如下:
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確指導(dǎo)思想
為確保競賽活動的順利進(jìn)行,成立了由區(qū)總工會主席李勁松為組長,區(qū)總工會副主席李丙仁、區(qū)安監(jiān)局副局長馬喜才為副組長,各鎮(zhèn)(街道)辦事處工會主任為成員的“安康杯”競賽組織委員會,并設(shè)立了安全檢查小組和活動辦公室,負(fù)責(zé)活動具體工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《關(guān)于組織參加全國“安康杯”競賽活動的實施意見》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《河南省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的指導(dǎo)方針,開展以“落實安全規(guī)章制度,強(qiáng)化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進(jìn)三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。
二、確定競賽主題和目標(biāo)。
競賽主題:全面樹立以人為本理念,切實加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育。
競賽目標(biāo):力爭各單位車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng),傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各單位在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強(qiáng)”的目標(biāo),即:提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平,提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強(qiáng)各車間、各部門安全管理,加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。
三、主要內(nèi)容
在20xx年的基礎(chǔ)上,區(qū)總工會進(jìn)一步加大工作力度,按照市總工會、市安監(jiān)局《關(guān)于組織開展“安康杯”活動實施意見》的文件精神及工作部署,區(qū)總工會認(rèn)真組織,對轄區(qū)包括生產(chǎn)、服務(wù)、科技等403個單位進(jìn)行了檢查,通過檢查及時發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)行指導(dǎo),并提出了要求:
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)。企業(yè)行政一把手任第一安全責(zé)任人,并成立勞動、安全、衛(wèi)生監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組,有方案、有措施、有制度,人員分工明確,責(zé)任到人。
。ǘ┘訌(qiáng)安全管理。
1、貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,重視安全生產(chǎn),將安全工作納入企業(yè)主要議程。有定期或不定期的會議研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題。安全工作有計劃、有目標(biāo)、有考核、有檢查。
2、建立健全以企業(yè)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全規(guī)章制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。6月份,河南六合物業(yè)管理有限公司制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,下發(fā)征集表,讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。安排關(guān)鍵部位,要害部位的員工當(dāng)一天安全檢查員,查一起事故隱患,或一起違章行為,并提出整改意見。
3、安全生產(chǎn)責(zé)任制明確,安全管理機(jī)構(gòu)健全,有專、兼職安全人員,安全管理網(wǎng)絡(luò)健全。
4、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全法律、法規(guī),工作現(xiàn)場符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。新建、改建、擴(kuò)建工程項目中的安全衛(wèi)生設(shè)施,嚴(yán)格執(zhí)行國家“三同時”的規(guī)定。
5、利用先進(jìn)手段和方法,如安全檢查表、有毒有害化學(xué)物質(zhì)信息卡等開展安全檢查,對查出的安全隱患分級負(fù)責(zé)整改,一時無法整改的要有應(yīng)急防范措施,并制定計劃進(jìn)行治理。
6、把勞動安全衛(wèi)生、女職工和未成年工特殊保護(hù)、工作時間和休息休假等條款列入平等協(xié)商、簽訂集體合同的重要內(nèi)容并嚴(yán)格執(zhí)行。
7、個人勞動防護(hù)用品符合標(biāo)準(zhǔn),配備齊全,并按規(guī)定嚴(yán)格檢查。
8、各種機(jī)械設(shè)備有嚴(yán)格的維修保養(yǎng)制度,落實到人。安全裝置齊全有效,設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),消防設(shè)備與器材齊全,有專人負(fù)責(zé),定期檢查和保養(yǎng)。
9、作業(yè)場所空氣中塵、毒控制在國家準(zhǔn)許范圍內(nèi),努力改善作業(yè)環(huán)境。
10、安全生產(chǎn)教育有計劃,有具體實施方案。定期、不定期地對各級干部和廣大職工群眾進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)。8月份,競賽單位鄭州海洋科普有限公司組織崗位人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn),使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識,提高了安全生產(chǎn)的意識,了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。
。ㄈ┓e極開展各種安全競賽活動。5月份,區(qū)總工會要求各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會,大力宣傳競賽的目標(biāo)、主題,發(fā)動廣大職工,自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提出一些好的'建議。積極投身“安康杯”競賽活動中,當(dāng)一天安全檢查員,積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識,在廣大員工中形成了我懂安全,我要安全,人人盡責(zé),確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。7月份,鄭州思念食品有限公司組織職工看一場安全生產(chǎn)錄像片,重點部門和關(guān)鍵崗位員工寫一篇安全體會。9月份河南奧克啤酒廠通過召開座談會、班前班后會等,回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全經(jīng)驗、教訓(xùn),提高安全生產(chǎn)警惕,防患于未然。
10月份,區(qū)工會“安康杯”安全檢查小組對競賽單位開展的情況進(jìn)行核實、評選,評選結(jié)果報市“安康杯”競賽活動辦公室審核。
四、總結(jié)
通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了我區(qū)企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機(jī)制,而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性,掌握了安全生產(chǎn)知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全,提高了安全生產(chǎn)意識,在競賽活動期間,加強(qiáng)了區(qū)工會、各企事業(yè)單位及相關(guān)部門的聯(lián)系與安全管理,加強(qiáng)了工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn);提高了各單位部門管理者的安全技術(shù)和安全管理水平,提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;無重傷事故,無死亡事故。
雖然在“安康杯”競賽活動中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但我們與其它先進(jìn)兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等上級部門的支持下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮我區(qū)企事業(yè)單位廣大員工的力量,確保“安康杯”活動持之以恒的開展下去。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇3
堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以“廣泛發(fā)動提質(zhì)量,文化引領(lǐng)強(qiáng)基礎(chǔ)”為活動主題,以“安康杯”競賽為載體,以各生產(chǎn)班組的安全建設(shè)為抓手,組織廣大職工積極投身到安全生產(chǎn)活動中,不斷增強(qiáng)職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性,最終達(dá)成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。
一年來,本單位“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組積極組織各生產(chǎn)班組開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,安全總體工作水平有了新的提高,取得了新的進(jìn)展,安全防范措施進(jìn)一步得到了加強(qiáng)和完善,安全生產(chǎn)狀況明顯提高,全年未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故,F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),為“安康杯”競賽提供組織保證。
1、強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo),是組織開展“安康杯”競賽、提高競賽活動的成敗關(guān)鍵。在“安康杯”競賽活動中,我們加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以經(jīng)理、支部書記為組長,工會主席為副組長,相關(guān)人員為成員的“安康杯”競賽組織領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)此項活動的具體工作。
2、競賽領(lǐng)導(dǎo)小組將本單位年度安全管理目標(biāo)和“安康杯”競賽目標(biāo)有機(jī)結(jié)合,制訂周密的系列活動方案,各生產(chǎn)班組在競賽領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,抓競賽形成了合力,保安全形成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領(lǐng)導(dǎo)到效果檢驗等方面都實現(xiàn)了統(tǒng)籌安排,有序推進(jìn)。
二、落實安全責(zé)任制,加強(qiáng)安全管理
1、職工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體。“安康杯”競賽作為一項長期性、群眾性的活動,必須依靠廣大職工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細(xì)、抓實。我們通過宣傳、培訓(xùn),進(jìn)一步樹立廣大職工的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體職工參與“安康杯”競賽的自覺性,從而在單位上下形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
2、本單位工會把安全責(zé)任全面分解到各生產(chǎn)工組,以加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任制的層層落實,明確了在安全生產(chǎn)工作方面的責(zé)任。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門認(rèn)真抓的良好局面,真正做到了“一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)”層層抓落實的工作機(jī)制。從而把事故防范的責(zé)任落實到每一個崗位,每一個職工。
3、把“安康杯”競賽活動與安全上產(chǎn)工作工作相結(jié)合,規(guī)范和完善安全管理制度。進(jìn)一步完善了各項規(guī)章制度,使危險源辨識、風(fēng)險評價及控制更加科學(xué)、全面,努力培育大安全的觀念,推動安全管理向科學(xué)化、規(guī)范化發(fā)展。
三、加強(qiáng)企業(yè)班組安全建設(shè),確保安全發(fā)展
班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的'單位,是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來說,班組是安全管理的基本環(huán)節(jié),是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故情況來看,絕大多數(shù)的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組,發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和消除。因此,要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理,最基本的環(huán)節(jié)是抓班組安全建設(shè)。所以在開展“安康杯”競賽活動中,免森工會把班組安全建設(shè)工作作為重要內(nèi)容來抓。加強(qiáng)班組作業(yè)現(xiàn)場管理,生產(chǎn)作業(yè)時,安全員現(xiàn)場監(jiān)督檢查,班組長、生產(chǎn)管理人員至始自終都是堅守作業(yè)現(xiàn)場,通過對各項作業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查,有效地杜絕了三違現(xiàn)象的發(fā)生,讓各項操作規(guī)程和管理制度在生產(chǎn)作業(yè)中得到了充分的貫徹和落實,從而保障了生產(chǎn)工作安全順利進(jìn)行。
四、加強(qiáng)安全檢查,認(rèn)真落實隱患整改制度
安全檢查是做好安全工作的一個重要手段,是消除隱患,預(yù)防事故的一項有力措施,是落實安全第一、預(yù)防為主,把事后處理變?yōu)槭虑邦A(yù)防的有力舉措。免森緊密結(jié)合工作實際,認(rèn)真執(zhí)行隱患排查整改制度。堅持定期的安全檢查,有針對性地實施安全檢查和防范工作,保證免森安全工作順利進(jìn)行。
今年以來,公司選準(zhǔn)時機(jī),免森把“安康杯”競賽活動與“安全生產(chǎn)月”活動有機(jī)結(jié)合,充分利用安全會議、班組安全活動等時間,集中對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn),著力實現(xiàn)“三個提高”。即提高職工的安全意識,提高對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識,提高職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。使職工從“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步夯實免森安全生產(chǎn)基礎(chǔ),確保了免森在發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的良好局面。
但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生。但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大職工,調(diào)動和發(fā)揮廣大職工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇4
20xx年上半年,我校工會開展了安康杯競賽活動。現(xiàn)將本次活動開展情況總結(jié)如下:
一、健全競賽活動組織機(jī)構(gòu)。
為加強(qiáng)本次競賽的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校成立以校長吳棋為組長,副校長、工會主席劉鳳鳴為副組長,各處室負(fù)責(zé)人為成員的競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)了辦公室,由劉鳳鳴同志任辦公室主任。
學(xué)校競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組對本次競賽活動周密計劃、細(xì)心組織、精心實施、逗硬檢查,為本次競賽活動的順利開展做了大量的具體工作。
二、廣泛宣傳。
學(xué)校工會充分利用專欄、警示牌、標(biāo)語等多種形式,搞好了本次競賽活動的宣傳發(fā)動工作,使廣大教職工充分了解“安康杯”競賽的目的'、意義、主題和考核標(biāo)準(zhǔn),讓教職工人人知曉,積極參與。
三、大力開展了豐富多彩的安全健康教育活動。
。ㄒ唬⿲W(xué)校安辦組織廣大師生開展了一次消防疏散演練。
。ǘ⿲W(xué)校于4月組織教職工進(jìn)行一次全校范圍安全隱患大檢查,針對檢查出的問題及時進(jìn)行了整改。
。ㄈ┙M織教職工經(jīng)常性地進(jìn)行籃球運動,倡導(dǎo)教職工參與體育鍛煉,促進(jìn)教職工主動自覺的鍛煉身體。
四、深入開展“十個一”活動。
上半年學(xué)校工會在全體教職工中開展了以“查一起事故隱患、糾一次違章行為、提一條安全合理化建議、當(dāng)一天安全員、做一件預(yù)防事故的實事、憶一次事故教訓(xùn)、讀一本安全生產(chǎn)方面的書籍、受一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)、辦一次安全生產(chǎn)演講、搞一次安全生產(chǎn)宣傳”為主要內(nèi)容的競賽活動。通過競賽活動的開展,有效地激發(fā)廣大教職工學(xué)習(xí)健康安全知識、參與安全管理的積極性和主動性。
五、舉行教職工安全知識競賽
學(xué)校工會與安辦一起在全體教職工中開展了“安康杯”教職工安全知識競賽活動,進(jìn)一步加強(qiáng)了工會在職工健康安全工作中的重要作用,促進(jìn)了學(xué)校安全工作的開展。
總之,學(xué)校工會以“安康杯”競賽活動為載體,積極組織學(xué)校廣大教職工實施群眾性安康工程,不斷提高廣大教職工安全健康意識和素質(zhì),確保了我校教學(xué)安全的形勢良好,為我校的和諧穩(wěn)定盡了職,努了力。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇5
結(jié)合我所的實際情況,在全所范圍內(nèi),開展以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題,以“安全生產(chǎn)月”和“雙十”活動為重點的“安康杯”競賽活動。我所今年在競賽期間,運行調(diào)度股在安全生產(chǎn)綜合治理方面實現(xiàn)“零事故”,為我所上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)提供了堅強(qiáng)的保障,F(xiàn)將我所開展“安康杯”競賽活動的主要做法簡要匯報如下:
一、總體情況
我所“安康杯”競賽活動在上級職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,以“安康杯”競賽活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展,緊緊圍繞“抓班組安全工作,提高管理水平;重教育推進(jìn)安全化”活動主題,積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對職工健康有益的安全文化活動,深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動,突出考核獎懲和責(zé)任追究,進(jìn)一步完善制度建設(shè)和危險源點預(yù)防預(yù)控機(jī)制和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標(biāo)任務(wù),今年共開放1863閘次,優(yōu)良閘次率達(dá)100%,過閘船舶貨物量4816023噸,過閘船舶噸位8623088噸,確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標(biāo)任務(wù)的完成,實現(xiàn)船閘今年安全運行無事故目標(biāo)任務(wù)。
二、全面組織,全面發(fā)動,全員參與。
為確!鞍部当备傎惢顒尤〉脤嵭В蛔哌^場,不留死角。活動一開始,我所及時組織召開動員布置會,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動,成立了以所長為組長、工會主席、副所長為副組長、各部門負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,突出“一把手”親自抓,職能部門具體抓,其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實際,制定了“安康杯”競賽活動實施方案。為落實責(zé)任,所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與工班班長、班長與班組成員,層層簽訂“安康杯”競賽活動目標(biāo)責(zé)任狀,建立所、股室、班組、職工的四級管理網(wǎng)絡(luò),為體現(xiàn)活動的全員、健康、和諧、安全,強(qiáng)化安全責(zé)任制的.落實,實行領(lǐng)導(dǎo)保單位,股長保部門,職工保崗位的“三!睓C(jī)制。
在以后的工作中,我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動,在今后的工作中,將進(jìn)一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽,倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績。在服務(wù)水運事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展上下功夫,在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進(jìn)一步解放思想,科學(xué)發(fā)展,扎實工作,夯實基礎(chǔ),促進(jìn)和諧,保障暢通。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇6
今年,我部門堅持“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的方針和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,以“安康杯”競賽活動為載體,以提高企業(yè)安全管理水平,增強(qiáng)職工安全意識,確保安全生產(chǎn)為目標(biāo),狠抓安全基礎(chǔ)工作的落實,強(qiáng)化了安全生產(chǎn)責(zé)任意識,有力地促進(jìn)了企業(yè)安全管理水平的提高,今年我單位沒發(fā)生任何安全生產(chǎn)及重大案件等事故。我們在開展“安康杯”競賽活動中,主要抓了以下幾方面工作:
一、營造“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體!鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動,必須依靠廣大員工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細(xì)、抓實。我們通過宣傳、培訓(xùn),進(jìn)一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性,從而在部門內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
二、落實安全責(zé)任制,加強(qiáng)安全管理。
1、層層落實責(zé)任,與各班組簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,落實任務(wù),明確責(zé)任,切實加強(qiáng)對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。各班組設(shè)立安全員,建立起“自主負(fù)責(zé)、自主檢查、自主整改”的安全生產(chǎn)管理模式,從而做到責(zé)任分解到人、層層抓好落實。
2、完善規(guī)章制度,形成一套適合通信行業(yè)特點的安全生產(chǎn)管理制度體系,并加強(qiáng)規(guī)章制度的落實執(zhí)行。
3、認(rèn)真開展安全檢查,我們通過日常檢查、自檢自查和集中檢查相結(jié)合的方式,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)檢查工作。
三、加大安全宣傳力度,強(qiáng)化安全培訓(xùn)。
為使“安康杯”競賽活動健康地開展起來,結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”,我部門積極組織員工參與省公司“安全生產(chǎn)活動月”安全生產(chǎn)法規(guī)知識答卷活動,試卷回收率達(dá)到100%。積極開展“春、冬季防火工作”,進(jìn)行法制教育和安全知識普及活動。同時,繼續(xù)加強(qiáng)員工對防火知識應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)工作,通過培訓(xùn)使員工對基本防火知識的了解和消防器具的`使用熟練度有所提高。
四、充分利用先進(jìn)的監(jiān)控設(shè)備,提高安全防范能力。
充分利用動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)、傳輸網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)和交換網(wǎng)管系統(tǒng),加強(qiáng)要害部位安全防范工作。市公司模塊局以上端局都安裝了動力環(huán)境集中監(jiān)控系統(tǒng),能夠利用該系統(tǒng)及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)報警、機(jī)房水浸報警設(shè)備運行異常報警等,大大提高了無人值守機(jī)房的安全防范能力。
五、加強(qiáng)機(jī)房入室登記管理。
高度重視各通信機(jī)房的安全管理,對公司外來人員實行嚴(yán)格的登記制度,有效的控制閑散人員進(jìn)入,確保企業(yè)良好的工作秩序。
“安康杯”競賽活動的開展,進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的安全意識和安全技能,規(guī)范了企業(yè)的各項規(guī)章制度,維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動切實起到保駕護(hù)航作用。我們雖然在“安康杯”競賽活動中做了一些工作,也取得了一定的成效,但與上級的要求還有差距。我們將虛心向其他先進(jìn)單位學(xué)習(xí),進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,不斷提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平,確保企業(yè)持續(xù)、快速、健康地發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇7
按照《關(guān)于開展20xx年度全市“安康杯”競賽活動的通知》通知要求,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將我局20xx年“安康杯”競賽活動開展情況報告如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化落實,周密部署
根據(jù)工作實際,我局制定印發(fā)《嘉峪關(guān)市城市管理執(zhí)法局20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案》,成立局黨組書記、局長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,局屬各支隊支隊長、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。通過嚴(yán)格安排部署,細(xì)化責(zé)任分工,做到有計劃、有檢查,切實做好“安康杯”競賽活動。
二、突出主題,形式多樣,宣傳有力
我局緊扣“強(qiáng)意識,查隱患,促發(fā)展,保安康”的活動主題,落實市委、市政府各項決策部署,堅持以人民為中心,牢固樹立安全發(fā)展理念,大力弘揚生命至上、安全第一的思想,積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作。
一是結(jié)合“安康杯”競賽活動,緊緊圍繞“安全生產(chǎn)月”主題活動,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、微信公眾號等平臺,對我局安全生產(chǎn)工作開展情況進(jìn)行廣泛宣傳。深入落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,開展“法潤校園”活動4次,組織3624人次觀看法治安全宣傳PPT課件,組織300余人參加“參與城市管理,共建美好雄關(guān),爭做文明學(xué)生”倡議簽名活動,活動現(xiàn)場展示宣傳展板24塊,發(fā)放宣傳彩頁20xx余份。
二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)衛(wèi)生宣傳教育,提升職工安全技能水平。采取理論中心組學(xué)習(xí)、干部職工培訓(xùn)、知識競賽等多種形式,認(rèn)真組織全局干部職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路交通安全法》《勞動法》《工會法》等相關(guān)法律法規(guī),普及勞動安全技能和職業(yè)衛(wèi)生知識,切實增強(qiáng)干部職工的安全意識。
三是組織開展消防安全應(yīng)急知識培訓(xùn)和應(yīng)急演練活動。組織干部職工走進(jìn)嘉峪關(guān)市消防救援支隊南湖中隊,開展消防培訓(xùn)和實操演練活動。通過參觀學(xué)習(xí),使每一名職工熟練掌握發(fā)生火災(zāi)后的自防、自救、逃生技能,以及利用滅火器材撲救初起火災(zāi)的能力,激發(fā)職工學(xué)消防、懂消防、參與消防的熱情,營造濃厚的.宣傳氛圍。
三、抓住契機(jī),落實安全,排查隱患
按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實各級責(zé)任制,切實加強(qiáng)安全治理,深入開展專項排查,依法督促整改,加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管,夯實防控基礎(chǔ),落實責(zé)任追究。
一是對局屬各支隊、機(jī)關(guān)各科室辦公場所、庫房的設(shè)施設(shè)備、用電、防火進(jìn)行全方位安全排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時解決,填報《安全隱患排查表》。落實24小時值班制度,設(shè)立值班電話,做到不漏崗、誤崗。建立長效機(jī)制,堅持日常檢查、月安全檢查及不定期抽查相結(jié)合的檢查方式,對查出的安全隱患問題及時進(jìn)行整改落實。
二是加大對執(zhí)法車輛的安全管理力度。局屬各單位嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和操作規(guī)范進(jìn)行安全駕駛和檢修,定人定車,非工作時間停車入庫,定時維護(hù),定時檢修,將各類不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。同時,加強(qiáng)對駕駛員的安全教育,堅決杜絕超速行駛、酒后駕車現(xiàn)象的發(fā)生。
三是加強(qiáng)戶外廣告設(shè)置安全隱患排查。根據(jù)《關(guān)于立即開展全省住建領(lǐng)域安全隱患大排查大整治的緊急通知》要求,組織召開安全生產(chǎn)會議,認(rèn)真部署安全生產(chǎn)相關(guān)工作,開展安全隱患大排查大整治活動。加大戶外廣告、門頭牌匾等廣告設(shè)施的管理力度,排查并整改各類安全防范措施不到位、破損、陳舊、不符合設(shè)置要求、未經(jīng)審批的戶外廣告以及大型戶外廣告牌匾。
四是加強(qiáng)流動攤點安全隱患排查。以市容市貌管控工作為載體,重點排查實名定位臨時交易點、流動攤點安全隱患,對全市15處臨時交易點及臨街經(jīng)營攤點使用液化氣情況進(jìn)行摸底排查,并對臨時交易點內(nèi)彩鋼房消防設(shè)施缺失、違規(guī)住人、違規(guī)用火用電等消防安全隱患問題進(jìn)行摸排整治,切實排除安全隱患,努力營造安全有序的經(jīng)營環(huán)境。
五是加強(qiáng)違章建筑安全隱患排查。結(jié)合安全生產(chǎn)工作要求,積極開展違法建設(shè)專項整治活動。針對自然資源局已認(rèn)定并移交的違章建筑,落實專人上門對違章建筑當(dāng)事人進(jìn)行督促引導(dǎo),責(zé)令其在規(guī)定期限內(nèi)自行拆除;對于拒不執(zhí)行拆除或超過自行拆除期限的違章建筑進(jìn)行匯總、建檔,并適依照法律程序進(jìn)行依法拆除。截至目前,共立案查處違法建設(shè)7起,組織對5處違法建筑進(jìn)行依法拆除,共計拆除違建面積3813.2平方米,積極消除違章建設(shè)安全隱患。
六是加強(qiáng)執(zhí)法活動安全隱患排查。加強(qiáng)執(zhí)法人員執(zhí)法行為監(jiān)管,嚴(yán)格落實“721”工作法及執(zhí)法過程全記錄制度,強(qiáng)化執(zhí)法人員自我防范意識,提升執(zhí)法人員靈活處理執(zhí)法矛盾的能力,確保在市容管控、違建拆除、門頭牌匾規(guī)范等日常工作中不發(fā)生人身傷害和重大財產(chǎn)損失。
通過開展20xx年“安康杯”競賽活動,進(jìn)一步提高全體干部職工的安全意識。我局將以此次“安康杯”競賽活動為契機(jī),進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,繼續(xù)深化群眾性安全生產(chǎn)和職業(yè)健康活動,不斷增強(qiáng)職工安全健康意識和安全技能,積極營造安全文化氛圍。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇8
為推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)公司工會的通知要求,結(jié)合本辦事處的實際情況,20xx年1月—10月期間,辦事處工會小組利用這10月份的時間開展了“安康杯”競賽活動,取得了良好成效,匯報如下:
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確指導(dǎo)思想
為確保競賽活動的順利進(jìn)行,成立了由辦事處主任為組長的“安康杯”競賽組織委員會,并設(shè)立了安全檢察小組,負(fù)責(zé)活動具體工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的'安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,開展以“落實安全規(guī)章制度,強(qiáng)化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進(jìn)三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。
二、確定競賽主題和目標(biāo)。
競賽主題:掌握安全生產(chǎn)知識,爭做遵章守紀(jì)職工。
競賽目標(biāo):力爭辦事處各崗點的基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng),傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各崗點在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強(qiáng)”的目標(biāo),即:提高各崗點管理者的安全技術(shù)和管理水平,提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強(qiáng)各崗點的安全管理,加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。
三、主要內(nèi)容
1月份:建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),對“安康杯”競賽活動進(jìn)行宣傳、動員和總體部署,健全并完善各級安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全規(guī)章管理制度。建立健全并完善各類安全臺帳、記錄。
2月份:組織成立職工體育協(xié)會,并成立各種業(yè)余活動小,聘請消防專家給職工進(jìn)行安全消防知識講座,制定公司20xx年“安康杯”競賽活動考核驗收標(biāo)準(zhǔn)及評分辦法。
3月份:制定“安康杯”活動專用臺帳,憶一次事故教訓(xùn),組織班組簽訂包保責(zé)任狀。
4月份:積極參加集團(tuán)組織的班組長培訓(xùn)班,重點學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《工會法》,并將學(xué)習(xí)資料、照片、圖片整理存檔,組織工會小組長培訓(xùn),進(jìn)行春季設(shè)備安全大檢查及一季度“安康杯”活動情況進(jìn)行檢查驗收。
5月份:組織一次現(xiàn)場安全教育培訓(xùn),提高全員安全意識,開展一次安全簽名活動,制定安全月活動安排并組織實施。
6月份:組織一次安全知識競賽,進(jìn)行一次車輛技術(shù)大比武,看一場安全生產(chǎn)電影或錄像。
7月份:進(jìn)行設(shè)備安全大檢查及二季度“安康杯”活動情況進(jìn)行檢查驗收,對六月份安全月進(jìn)行總結(jié)并制定整改措施,當(dāng)一天安全檢查員,對相關(guān)人員進(jìn)行規(guī)章制度考試,提高作業(yè)人員對規(guī)章制度的執(zhí)行力。
8月份:舉辦貨車公司第二屆“安康杯”籃球賽,采取多種形式對職工所學(xué)習(xí)的有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行抽查測試及比賽,并對競賽活動好的做法、經(jīng)驗在公司范圍內(nèi)加以推廣,讀一本安全生產(chǎn)的書。
9月份:組織專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)兄弟企業(yè)單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗及“安康杯”優(yōu)勝單位的先進(jìn)經(jīng)驗,查一起事故隱患或違章行為,結(jié)合集團(tuán)公司舉辦安全健康知識比賽、文藝演出、征文及以“安全、幸!睘橹黝}的演講等安全文化活動,進(jìn)行設(shè)備安全大檢查及三季度“安康杯”活動情況進(jìn)行檢查驗收。
10月份:寫一條安全生產(chǎn)體會,提一條安全生產(chǎn)建議,抓好入冬防寒教育及冬季設(shè)備保養(yǎng),重點學(xué)習(xí)《勞動法》、《工傷保險條例》。
四、總結(jié)
通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了我辦事處的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機(jī)制,而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性,掌握了安全生產(chǎn)知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全,提高了安全生產(chǎn)意識,在競賽活動期間,加強(qiáng)了崗點的安全管理,加強(qiáng)了工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn);提高了崗點管理者的安全技術(shù)和安全管理水平,提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;無重傷事故,無死亡事故。
雖然在“安康杯”競賽活動中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但我們與其它先進(jìn)兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在公司工會的大力支持下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確!鞍部当被顒映种院愕拈_展下去。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇9
維護(hù)職工合法權(quán)益是工會的基本職能,而維權(quán)的首要任務(wù)就是維護(hù)廣大職工的生產(chǎn)安全和健康衛(wèi)生。今年以來,我們根據(jù)長興縣安康杯競賽活動組委會文件的要求,以突出維護(hù)為職責(zé),全鎮(zhèn)組織了礦山、建筑、交通、化工、紡織、建材、機(jī)械等行業(yè)共182家以及12600名職工參加了“安康杯”競賽活動,并且逐漸形成了“保人人安康,人人能安康”的良好局面,F(xiàn)將煤山鎮(zhèn)“安康杯”競賽活動的開展情況總結(jié)匯報如下:
一、抓關(guān)鍵,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
開展安康杯競賽活動,領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵,組織健全是基礎(chǔ)安康杯競賽競賽活動開展以來,煤山鎮(zhèn)成立了以黃平為組長,葉愛斌為副組長,組員由吳菊紅、錢克林、徐錦良、向萬勝、許琴芳構(gòu)成的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,分別將工礦企業(yè)、交通運輸、森林防火、水利設(shè)施、民爆物品、消防、公共安全、建筑工地、醫(yī)療衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、學(xué)校等安全工作做進(jìn)行分工,進(jìn)一不明確工作職責(zé),落實了線上分管領(lǐng)導(dǎo),具體各職責(zé)范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作監(jiān)管責(zé)任。
安康杯競賽是一個系統(tǒng)性工程,為使活動穩(wěn)扎穩(wěn)打,我們與全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)緊密結(jié)合,增強(qiáng)了活動的.可操作性和實踐性。我們將競賽考核標(biāo)準(zhǔn)按組織領(lǐng)導(dǎo)、安全管理、安全生產(chǎn)月、安全知識競賽等活動使全鎮(zhèn)各企業(yè)和職工積極參加競賽活動。
二、抓主題,加強(qiáng)安全培訓(xùn)
安康杯競賽活動開展以來,以“加強(qiáng)安全培訓(xùn),促進(jìn)安全生產(chǎn)”的主題,開展形式多樣的活動,強(qiáng)化安全教育,為“安康杯”競賽的全面開展形成了濃厚的氛圍。
今年春節(jié)剛過,煤山鎮(zhèn)總工會積極組織企業(yè)參加安全生產(chǎn)全員培訓(xùn),完成培訓(xùn)5800人次,通過考試合格發(fā)放安全生產(chǎn)合格證3680人,超額完成了縣下達(dá)的培訓(xùn)指標(biāo)經(jīng)過幾次的培訓(xùn)提高了企業(yè)業(yè)主對安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識,特種工種人員安全生產(chǎn)的操作技能。不但增強(qiáng)了企業(yè)業(yè)主和經(jīng)營生產(chǎn)者的安全生產(chǎn)意識,而且從源頭上減少或杜絕了安全生產(chǎn)隱患。
三、抓貫徹,認(rèn)真搞好“安全生產(chǎn)月”活動
今年6月份是以“安全責(zé)任,重于泰山”為主題的全國“安全生產(chǎn)月”,抓住全國第六個安全生產(chǎn)月活動的有效載體,積極營造安全生產(chǎn)的社會氛圍,據(jù)不完全統(tǒng)計,共發(fā)放安全宣傳掛圖50套,懸掛橫幅120余條,張貼標(biāo)語200余條,利用企業(yè)宣傳櫥窗和煤山圖文電視進(jìn)行廣泛宣傳,6月20日會同鎮(zhèn)工會在浙江裕廊水泥有限公司舉辦安全生產(chǎn)知識競賽活動,營造抓安全、促生產(chǎn),保平安的良好氛圍,提高全民安全素質(zhì),致力把安全生產(chǎn)轉(zhuǎn)化為全社會的自覺行動,使全社會都來關(guān)心安全,關(guān)注安全,支持安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的開展。
為了遏制重、特大事故的發(fā)生,對安全生產(chǎn)的重點企業(yè),礦山、;髽I(yè)、“三合一”企業(yè)進(jìn)行綜合整治、并建立完善預(yù)案。領(lǐng)導(dǎo)們親自去礦山、;髽I(yè)和重點規(guī)模企業(yè)登門進(jìn)行宣傳和動員,提出企業(yè)對加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的重要意義和現(xiàn)實緊迫性,主動做好服務(wù)、指導(dǎo)、督查,有力促進(jìn)和增強(qiáng)企業(yè)進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)管理制度和業(yè)主的責(zé)任儀式。20xx年,在縣安監(jiān)局的直接指導(dǎo)下,與我鎮(zhèn)聯(lián)合率先在全縣開展了危化企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理活動,明顯地提升了法人的安全意識,有力推進(jìn)了各項安全工作措施落實。
四、抓成效,充分發(fā)揮監(jiān)督保障作用
在安康杯競賽過程中,工會充分發(fā)揮其監(jiān)督保護(hù)作用,確保了安全生產(chǎn)有計劃、有目標(biāo)、有考核、有檢查,確保了安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。
我們以職代會和集體合同為載體,全面落實勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作。今年8月份,我鎮(zhèn)集體合同期滿,按照規(guī)定將續(xù)簽新合同。在合同修訂上,我局緊緊圍繞“兩法”有關(guān)規(guī)定,工會委員會結(jié)合本單位實際,對集體合同進(jìn)行了逐條分析,提出了修改意見。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會議研究并給予了充分肯定。8月16日在合同雙方代表平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,對原合同中的勞動合同管理、用人機(jī)制、減員增效、保險、生活福利等部分條款進(jìn)行了修改,將《職業(yè)病防治法》中的第三十六條、第五十條和《安全生產(chǎn)法》中的第三十七條、四十三條、七十三條等有關(guān)內(nèi)容充實到煤山鎮(zhèn)集體合同中。
五、典型引路,不斷提升競賽活動質(zhì)量
每年年終,我們都要對“安康杯”活動進(jìn)行總結(jié),對全鎮(zhèn)的參賽的企業(yè)進(jìn)行考核驗收評比,評選出一批先進(jìn)單位和個人,進(jìn)行表彰,樹立典型,激勵后進(jìn)。根據(jù) “嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,深入實際,注重實效”的原則對其進(jìn)行重點指導(dǎo),組織企業(yè)工會專干進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生培訓(xùn)學(xué)習(xí),幫助企業(yè)建立了職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)席會議制度,簽訂了職業(yè)安全衛(wèi)生集體合同,安裝了《安全檢查提示卡》,對“安康杯”五個一活動內(nèi)容更是逐條檢查、跟蹤落實、持續(xù)改進(jìn)。試點工作取得圓滿成功,受到了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。20xx年我們把工作在面上推開,使職業(yè)安全衛(wèi)生成為“安康杯”競賽活動的主要內(nèi)容,使“安康杯”競賽理念從“安全生產(chǎn)”提升到“以人為本”的新高度。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇10
為貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,適應(yīng)我公司安全建設(shè)形勢的發(fā)展,推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,按照上級工會文件要求,在20xx年開展“安康杯”競賽活動的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善活動機(jī)制,將競賽機(jī)制、獎勵機(jī)制應(yīng)用于安全建設(shè)活動中,不斷增強(qiáng)全礦職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人尊章守紀(jì)的`主動性、積極性和自覺性,最終實現(xiàn)減少和杜絕各類事故的發(fā)生。
通過“安康杯”競賽活動,全礦總體安全工作水平有了新的提高,取得了新的進(jìn)展,安全防范措施進(jìn)一步得到了加強(qiáng)和完善,安全生產(chǎn)狀況明顯提高,全年未發(fā)生重傷以上事故、重大設(shè)備事故、重大交通事故、重大消防事故、環(huán)境污染事故、勞動侵權(quán)事件,F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、精心組織,加大宣傳力度
努力營造良好的“安康杯”競賽活動氛圍。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),公司特成立“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組。競賽領(lǐng)導(dǎo)小組將年度安全管理目標(biāo)和“安康杯”競賽目標(biāo)有機(jī)結(jié)合,制訂周密的系列活動方案,列出了每項活動實施的具體措施、檢查落實人員及相應(yīng)的考核辦法,做到了“五化”。即競賽管理目標(biāo)化;競賽考核規(guī)范化;競賽內(nèi)容多樣化;競賽檢查制度化;競賽考核規(guī)范化。在競賽領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,抓競賽形成了合力,保安康形成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領(lǐng)導(dǎo)到輿論宣傳,方案落實到效果的檢驗等方面都實現(xiàn)了統(tǒng)籌安排,有序推進(jìn)。競賽領(lǐng)導(dǎo)小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針積極組織全礦職工開展“安康杯”競賽活動。不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,效果越來越明顯。
二、落實安全責(zé)任制,加強(qiáng)安全管理
職工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體,“安康杯”競賽作為一項長期性、群眾性的活動,必須依靠廣大員工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細(xì)、抓實。我們通過宣傳、培訓(xùn),結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實際情況,通過懸掛宣傳橫幅和宣傳標(biāo)語,播放VCD,大造安全生產(chǎn)輿論,使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期間組織職工進(jìn)行衛(wèi)生評比、安全知識競賽、朗誦等形式進(jìn)行全員法制教育和安全知識普及活動,進(jìn)一步樹立廣大職工的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性,從而在公司內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。公司把安全責(zé)任全面分解到各部門、各科室、各員工,明確了各位領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)工作方面的責(zé)任。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門認(rèn)真抓落實的工作機(jī)制,從而把事故防范的責(zé)任落實到每一個崗位,每一個員工。
三、完善安全責(zé)任機(jī)制,舉辦安康杯職工技能競賽
活動期間,公司堅持把“安康杯”競賽活動與“安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”工作相結(jié)合,規(guī)范和完善安全管理制度,進(jìn)一步完善了各項規(guī)章制度,努力培育全員大安全的觀念,推動安全管理向科學(xué)化、規(guī)范化方向更大地發(fā)展。今年,我公司與中國礦業(yè)大學(xué)各做成立科研課題組,確定了管理崗位和操作崗位的'“一崗雙述”安全工作法內(nèi)容,并在12月17日,成功舉辦了宇昌煤業(yè)“一崗雙述”安全工作法演練比武大賽,讓一線職工參與其中,在競賽中完善技能,提高操作的準(zhǔn)確性,更好地規(guī)避安全風(fēng)險,加強(qiáng)安全生產(chǎn)力度。
四、加強(qiáng)企業(yè)基層安全建設(shè),確保安全發(fā)展
有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理,最基本的環(huán)節(jié)是抓基層安全建設(shè)。所以在開展“安康杯”競賽活動中,要求把基層安全建設(shè)工作作為重要內(nèi)容來抓。加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場管理,生產(chǎn)作業(yè)時,都有安全員或值班人員現(xiàn)場監(jiān)督檢查,尤其是在檢修作業(yè),生產(chǎn)管理人員或值班人員從始自終都是堅守作業(yè)現(xiàn)場。通過對各項作業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查,有效地杜絕了習(xí)慣性違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生,讓各項操作規(guī)程和管理制度在生產(chǎn)作業(yè)中得到了充分的貫徹和落實,從而保障了生產(chǎn)工作安全順利進(jìn)行。
五、加強(qiáng)設(shè)備管理,完善應(yīng)急救援體系
設(shè)備管理工作,是安全生產(chǎn)工作中的一個重要內(nèi)容,是預(yù)防由于設(shè)備故障引發(fā)的安全事故的一項有力措施。公司在井口、井下設(shè)置了危險警告牌和關(guān)鍵裝置、重點部位聯(lián)系牌,把設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)落實到個人,制作了設(shè)備責(zé)任牌,定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。公司定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行處理,保證了設(shè)備、設(shè)施的完好率。完善應(yīng)急救援體系,提高應(yīng)急救援能力。為了進(jìn)一步提高公司應(yīng)急救援能力,公司修訂完善了應(yīng)急救援預(yù)案,提高職工的憂患意識和處理事故的能力。
六、加強(qiáng)安全檢查,認(rèn)真落實隱患整改制度
安全檢查是做好安全工作的一個重要手段,是消除隱患,預(yù)防事故的一項有力措施,是落實安全第一,預(yù)防為主,把事后處理變?yōu)槭虑邦A(yù)防的有力舉措。公司針對自身的實際情況,認(rèn)真執(zhí)行隱患排查整改制度。堅持每周二、周五的公司安全檢查,并把在檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時地進(jìn)行整改,同時還根據(jù)氣候的變化情況,有針對性地實施安全檢查和防范工作,保證公司安全工作順利進(jìn)行。堅持每月召開一次安全例會,定期召開全公司安全工作會議,定期下發(fā)公司內(nèi)刊,及時傳達(dá)上級文件,通報公司本月各方面安全情況,研究、解決安全生產(chǎn)中的重在問題,對安全生產(chǎn)中存在的安全隱患要求,及時上報、整改,對下階段的安全生作明確要求。
今年,公司選準(zhǔn)時機(jī),把“安康杯”競賽活動與“安全生產(chǎn)月”活動有機(jī)結(jié)合,在公司組織的“百日安全宣傳教育活動”的基礎(chǔ)上,充分利用安全會議、安全活動等時間,集中對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn),著力實現(xiàn)“三個提高”既提高員工的安全意識,提高對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識,提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。進(jìn)一步落實公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ),確保了公司在改革、發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。
通過“安康杯”競賽活動,提高了公司安全生產(chǎn)管理水平,提高了全員安全防范意識,活動開展以來,有力地促進(jìn)公司的安全生產(chǎn),為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生,但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大員工,調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全,員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護(hù),員工的幸福安康也一定能實現(xiàn),也定能促進(jìn)公司安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇11
為進(jìn)一步貫徹落實以人為本的安全發(fā)展觀,增強(qiáng)職工安全意識,提升安全文化氛圍。我院于5月20日9月20日根據(jù)山東局工會文件精神并結(jié)合自身生產(chǎn)經(jīng)營情況在全院范圍內(nèi)全面深入地開展了“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動,現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下:
一、精心組織,加大宣傳力度,努力營造良好的“安康杯”競賽活動氛圍。
1、為確保“安康杯”競賽活動的開展,加強(qiáng)對“安康杯”競賽活動的領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)中華全國總工會和山東局工會的要求,我院成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由院長擔(dān)任,副組長由院工會主席擔(dān)任。競賽活動辦公室設(shè)在院安全生產(chǎn)管理部,日;顒佑砂踩a(chǎn)管理部和工會聯(lián)合組織。
2、為實現(xiàn)“兩個提高”、“兩個為零”、“八個加強(qiáng)”競賽活動目標(biāo),保障全院地質(zhì)工作健康、安全開展,按照上級文件要求,制定了競賽活動實施方案,明確實施步驟和考核標(biāo)準(zhǔn)等。
3、利用網(wǎng)絡(luò)、標(biāo)語、宣傳欄、內(nèi)部小報等形式對安康杯競賽活動進(jìn)行了廣泛的宣傳。同時把“安全生產(chǎn)月”、“百日安全無事故”、“青年安全文明監(jiān)督崗”、“安全攝影比賽”、“安全巡回演講”等活動也納入到了“安康杯”競賽活動中,營造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍;顒悠陂g購買安全宣傳知識掛圖16幅、安全宣傳標(biāo)語30幅、制作上墻制度、操作規(guī)程標(biāo)志牌18套216個、宣傳橫幅30余幅。6月15日-8月20日舉辦安全攝影比賽,收到安全攝影作品50余幅,并在自評的基礎(chǔ)上選送了10幅作品參加山東局組織的“正元建設(shè)杯”安全攝影比賽;6月20至24日協(xié)助局安全管理部在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行了以“安全在我心中”為主題的巡回演講活動,6月20日在煙臺分院三山島金礦鉆探項目部的演講活動中,煙臺分院有70余人接受了生動的安全教育。
4、統(tǒng)一認(rèn)識、攜手合作、齊抓共管,互通“安康杯”競賽信息。發(fā)動職工群眾參與監(jiān)督檢查,突出活動的.群眾性、知識性和技能性,從不同角度促進(jìn)了活動的開展。我院所屬各單位為了把競賽活動落實到實處,也都調(diào)整充實了競賽活動組織機(jī)構(gòu),建立健全了工作制度,結(jié)合本單位生產(chǎn)實際做了相應(yīng)的活動安排,使“安康杯”競賽活動在全院范圍內(nèi)有計劃、有措施、有部署、有方案、有檢查地深入開展。
二、完善安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),加強(qiáng)制度建設(shè),建立安全責(zé)任體系。
在“安康杯”競賽活動中,我們將安全生產(chǎn)責(zé)任制納入競賽活動內(nèi)容之一。堅持推行“行政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)管責(zé),安全監(jiān)督負(fù)監(jiān)責(zé)”的管理、監(jiān)督體制。同時按照安全生產(chǎn)法的要求規(guī)范院屬各單位的安全管理機(jī)構(gòu),明確各級安全管理部門的職責(zé),完善了安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。依法建立了安全生產(chǎn)責(zé)任體系,明確和細(xì)化了各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各職能部門和崗位員工的安全生產(chǎn)責(zé)任,形成了上至總經(jīng)理,下至每一個員工的安全責(zé)任體系,做到了一崗一責(zé),使每一個員工都了解自身工作崗位的工作要求、崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險。
三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn),提高全員安全生產(chǎn)意識和技能。
為提高全員的安全意識和勞動技能,院工會和安全生產(chǎn)管理部緊緊圍繞“安康杯”競賽活動主題,加大了安全教育培訓(xùn)資金的投入,采用分層培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)、請進(jìn)來、送出去等多種方式舉辦形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作,我院于6月30日-7月6日組織院領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人和安全管理人員共15人參加了安全資格培訓(xùn)班,參加培訓(xùn)人員均取得了由山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局簽發(fā)的安全資格證書。7月25日-29日選派一名安全管理人員參加了國家安全科技中心在西安舉辦的注冊安全工程師考前培訓(xùn)班。8月27日對我院新上崗員工進(jìn)行崗前安全教育并考試。9月10日-14日組織全院職工參加交通安全知識答題活動。同時我院還根據(jù)生產(chǎn)一線的需求,舉辦了相應(yīng)的培訓(xùn)班,提高了生產(chǎn)一線員工安全知識和技能。通過上述培訓(xùn)進(jìn)一步提升了全員的安全意識,促進(jìn)全員從“要我安全”向“我要安全”和“我會安全”的思想轉(zhuǎn)變。
四、突出重點,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督,確,F(xiàn)場安全。
1、為強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督管理,我院制定了院(分院)、項目級安全基礎(chǔ)資料管理標(biāo)準(zhǔn)。煙臺分院制定了“標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)臺考核標(biāo)準(zhǔn)”、“標(biāo)準(zhǔn)化班組考核標(biāo)準(zhǔn)”、“文明宿舍考核標(biāo)準(zhǔn)”、“標(biāo)準(zhǔn)化食堂考核標(biāo)準(zhǔn)”。
2、組織發(fā)動廣大員工,結(jié)合自身崗位特點查找“三違”行為和“三不傷害”事件,并結(jié)合事故案例,以身邊的人和事為教訓(xùn),開展警示教育。
3、嚴(yán)格考核獎懲和責(zé)任追究,建立了有效的激勵和監(jiān)督約束機(jī)制。
4、加強(qiáng)不定期的現(xiàn)場檢查,主要是對施工作業(yè)現(xiàn)場、重點要害部位、關(guān)鍵施工環(huán)節(jié)等采取不通知、不聽匯報,直接到現(xiàn)場進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患就治理,發(fā)現(xiàn)違章就處理。除堅持日常的安全監(jiān)督和管理外,更加強(qiáng)了節(jié)假日的安全檢查工作。
五、保證安全措施經(jīng)費投入,改善安全生產(chǎn)條件。
活動期間投入60000元為職工購買工作服,投入20000元為職工購買意外傷害保險,投入20000元對部分不符合施工現(xiàn)場臨時用電安全要求的配電裝置進(jìn)行了改造。
六、充分發(fā)揮工會群眾的監(jiān)督職能,堅持全過程參與管理和監(jiān)督。
強(qiáng)化工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查力度,增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識,把維護(hù)職工的健康與安全放在首位。加強(qiáng)工會對單位勞動防護(hù)用品的采購、配備和使用的全過程監(jiān)督。
七、嚴(yán)格考核制度,突出獎懲政策,激發(fā)廣大員工參與活動的積極性。
為保證安康杯競賽活動的順利開展,我院嚴(yán)格考核,突出獎懲。依照“考核標(biāo)準(zhǔn)”、“安全生產(chǎn)管理考核辦法”、“安全事故行政責(zé)任追究制度”等。將安全作為評比一切先進(jìn)的否決指標(biāo)。對“安康杯”競賽活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和個人進(jìn)行表彰獎勵,通過總結(jié)和表彰,不斷激勵和提升全體干部、員工的熱情和能力,形成全員參加“安康杯”競賽活動,全員參與安全管理的熱潮。
雖然,我們在開展“安康杯”競賽活動中取得了一定的成績,但與其他先進(jìn)單位相比仍存在一定的差距,今后,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,積極開展“安康杯”競賽活動,從而更好的保護(hù)員工的健康和安全權(quán)益,實現(xiàn)安全、健康、環(huán)境管理工作的全面發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇12
按照“安康杯”競賽活動的總體要求,為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,實現(xiàn)社區(qū)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展,推動社區(qū)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,我社區(qū)按鎮(zhèn)安監(jiān)辦的要求,在20xx年開展了“安康杯”競賽活動,活動將競賽機(jī)制、獎勵機(jī)制、激勵機(jī)制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中,不斷增強(qiáng)社區(qū)重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性,最終達(dá)成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。社區(qū)“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,用心組織開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動資料,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,效果越來越明顯。
經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動,安全總體工作水平有了新的提高,取得了新的進(jìn)展,社區(qū)安全防范措施進(jìn)一步得到了加強(qiáng)和完善,社區(qū)安全生產(chǎn)狀況明顯提高,全年未發(fā)生重傷(含重傷)以上事故、重大設(shè)備事故、重大交通事故、重大消防事故、環(huán)境污染事故、勞動侵權(quán)事件。現(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),為“安康杯”競賽帶給組織保證。安康杯競賽活動總結(jié)。
強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo),是組織開展“安康杯”競賽、提高競賽活動的成敗關(guān)鍵。在“安康杯”競賽活動中,我們加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo),成立了“安康杯”競賽組織領(lǐng)導(dǎo)小組。
在競賽領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,抓競賽構(gòu)成了合力,保安康構(gòu)成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領(lǐng)導(dǎo)到輿論宣傳,方案落實到效果的檢驗等方面都實現(xiàn)了統(tǒng)籌安排,有序推進(jìn)。
二、落實安全職責(zé)制,加強(qiáng)安全管理
“安康杯”競賽作為一項長期性、群眾性的活動,務(wù)必依靠廣大員工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細(xì)、抓實。我們通過宣傳、培訓(xùn),進(jìn)一步樹立廣大居民的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性,從而在公司內(nèi)部構(gòu)成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。加強(qiáng)各級安全生產(chǎn)職責(zé)制的.層層落實,明確了各級領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)工作方面的職責(zé)。
把“安康杯”競賽活動與“安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”工作相結(jié)合,規(guī)范和完善安全管理制度。進(jìn)一步完善了各項規(guī)章制度,使危險源辨識、風(fēng)險評價及控制更加科學(xué)、全面,努力培育大安全的觀念,推動安全管理向科學(xué)化、規(guī)范化方向更大地發(fā)展。
三、加強(qiáng)設(shè)備管理,保障生產(chǎn)安全順利進(jìn)行
設(shè)備管理工作,是安全生產(chǎn)工作中的一個重要資料,是預(yù)防由于設(shè)備故障引發(fā)的安全事故的一項有力措施。為搞好安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和“安康杯”活動競賽,公司定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行處理,保證了設(shè)備、設(shè)施的完好率。
四、加強(qiáng)安全檢查,認(rèn)真落實隱患整改制度
安全檢查是做好安全工作的一個重要手段,是消除隱患,預(yù)防事故的一項有力措施,是落實安全第一、預(yù)防為主,把事后處理變?yōu)槭虑邦A(yù)防的有力舉措。社區(qū)針對自身的實際狀況,認(rèn)真執(zhí)行隱患排查整改制度。堅持每月一次的安全檢查,有針對性地實施安全檢查和防范工作,保證安全工作順利進(jìn)行。
“安康杯”競賽,使我們的安全管理和監(jiān)督檢查得到了加強(qiáng),全員的安全意識得到了提高,安全生產(chǎn)的大環(huán)境得到了改善。我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽,狠抓安全職責(zé)制的落實,群策群力除隱患,群防群治保安全,職工的生命健康就必須能夠得到切實的維護(hù),居民的幸福安康也必須能實現(xiàn)。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇13
根據(jù)市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求,結(jié)合公司實際,5月—10月期間,公司工會協(xié)同生產(chǎn)計劃部、安全部、公司辦公室聯(lián)合組織,利用半年的時間開展“安康杯”競賽活動,取得了良好成效,匯報如下:
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
明確指導(dǎo)思想為確保競賽活動的順利進(jìn)行,成立了由公司總經(jīng)理任主任的“安康杯”競賽組織委員會,并設(shè)立了安全檢察小組和活動辦公室,負(fù)責(zé)活動具體工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,開展以“落實安全規(guī)章制度,強(qiáng)化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進(jìn)三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。
二、確定競賽主題和目標(biāo)
競賽主題:掌握安全生產(chǎn)知識,爭做遵章守紀(jì)職工。競賽目標(biāo):力爭各車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng),傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各車間班組在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強(qiáng)”的目標(biāo),即:提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平,提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強(qiáng)各車間、各部門安全管理,加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。
三、主要內(nèi)容
5月份:各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會,大力宣傳競賽的目標(biāo)、主題,發(fā)動廣大職工,自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提出一些好的建議。積極投身“安康杯”競賽活動中,當(dāng)一天安全檢查員,積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識,在廣大員工中形成了我懂安全,我要安全,人人盡責(zé),確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。
6月份:制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,下發(fā)征集表,讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。安排關(guān)鍵部位,要害部位的`員工當(dāng)一天安全檢查員,查一起事故隱患,或一起違章行為,并提出整改意見。
7月份:組織職工看一場安全生產(chǎn)錄像片,重點部門和關(guān)鍵崗位員工寫一篇安全生產(chǎn)體會,各競賽單位進(jìn)行了一次安全事故演習(xí)。
8月份:競賽單位組織崗位人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn),使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識,提高了安全生產(chǎn)的意識,了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。
9月份:通過召開座談會、班前班后會等,回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全經(jīng)驗、教訓(xùn),提高安全生產(chǎn)警惕,防患于未然。
10月份,公司“安康杯”安全檢查小組對競賽單位開展的情況進(jìn)行核實、評選,評選結(jié)果報公司“安康杯”競賽組織委員會審核決定表彰單位。
四、總結(jié)
通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機(jī)制,而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的.重要性,掌握了安全生產(chǎn)知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全,提高了安全生產(chǎn)意識,在競賽活動期間,加強(qiáng)了合車間、部室安全管理,加強(qiáng)了工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn);提高了各部門管理者的安全技術(shù)和安全管理水平,提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;無重傷事故,無死亡事故。
雖然在“安康杯”競賽活動中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯覀兣c其它先進(jìn)兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等上級部門的支持下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確!鞍部当被顒映种院愕拈_展下去。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇14
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,根據(jù)公司“關(guān)于開展‘安康杯’競賽活動的通知”,開展了“安康杯”競賽活動,經(jīng)過這次 “安康杯”競賽活動,總體工作水平有了新的提高,取得了新的進(jìn)展,未發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故,F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、 活動的組織工作
為使“安康杯”活動在有組織、有監(jiān)督、有檢查的狀態(tài)下順利的開展,召開了“安康杯”競賽籌備會,明確了競賽主題:“科學(xué)發(fā)展抓預(yù)防,預(yù)防為主重教育”,管理目標(biāo):繼續(xù)不斷提高經(jīng)營管理者安全生產(chǎn)意識和管理水平,提高職工安全生產(chǎn)知識和自我防護(hù)能力;實現(xiàn)死亡事故和重傷事故零目標(biāo);不斷加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,加強(qiáng)工會和職工群眾監(jiān)督,加強(qiáng)安全健康經(jīng)費投入,加強(qiáng)安全文化建設(shè),加強(qiáng)職工安全健康教育,加強(qiáng)班組安全建設(shè),加強(qiáng)女職工勞動保護(hù)。通過實現(xiàn)總體目標(biāo),力爭杜絕各類安全事故的發(fā)生。會上就“安康杯”和“安康杯”合理化建議活動進(jìn)行了討論研究,制定出活動安排、評分標(biāo)準(zhǔn)和獎勵辦法。并成立了“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,在安全環(huán)境管理部設(shè)置了競賽辦公室。
二、宣傳教育工作
活動緊密圍繞“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的.安全生產(chǎn)方針和“科學(xué)發(fā)展抓預(yù)防,預(yù)防為主重教育”的競賽主題,進(jìn)行了廣泛的宣傳教育活動。包括在生活區(qū)和生產(chǎn)區(qū)張貼、懸掛各種各樣的安全宣傳標(biāo)語,安全生產(chǎn)知識,利用櫥窗對安全生產(chǎn)各種方針政策進(jìn)行宣傳,利用每周一次的安全生產(chǎn)周例會對各種文件進(jìn)行宣傳。根據(jù)現(xiàn)場施工情況及時組織農(nóng)民工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識教育、安全意識教育、安全技能培訓(xùn),利用班前會時間對作業(yè)人員進(jìn)行結(jié)合實際的現(xiàn)場安全教育,對新進(jìn)場人員一律進(jìn)行入場三級安全教育并考核合格后方可上崗。
三、圍繞“安康杯”競賽活動,不斷建立和完善各級各類安全生產(chǎn)責(zé)任制
積極推行現(xiàn)代化安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗,提高安全生產(chǎn)工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和年度考核,結(jié)合競賽制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制,有力地保障了安全生產(chǎn)各項目標(biāo)和措施的落實。組織修訂了以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全管理制度和規(guī)范,并從日常管理和責(zé)任追究兩個方面對安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實進(jìn)行監(jiān)督和考核,促使參賽部門做到安全生產(chǎn)責(zé)任落實,安全組織機(jī)構(gòu)落實,崗位規(guī)章制度落實,職工安全生產(chǎn)教育落實,安全生產(chǎn)檢查和整改措施落實,安全資金到位,安全考核到位,形成了層層落實責(zé)任制,人人把好安全關(guān)的局面。
四、取得的成效
通過這次活動,組織員工觀看安全視頻700人次,開展安全講座70余人次,安全大聯(lián)查5次,查找安全隱患40余項,班組自組織隱患排查100余項。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇15
為推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,結(jié)合公司實際,按公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一布置,成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組,開展了“安康杯”競賽活動,現(xiàn)階段取得了良好成效,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確指導(dǎo)思想
為確保競賽活動的順利進(jìn)行,公司專門成立競賽活動小組,由公司總經(jīng)理掛帥任組長、公司工程技術(shù)負(fù)責(zé)人、工程管理部部長為副組長、各部門負(fù)責(zé)人為小組成員的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組及活動辦公室,組織、協(xié)調(diào)、指揮、有條不紊的.開展競賽活動。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《建筑工程安全生產(chǎn)管理條例》、《施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)保證體系》等法律、法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的指導(dǎo)思想,深入開展了“安康杯”競賽的各項活動。
二、競賽活動的計劃(方案)及實施情況
1、宣傳動員(5月~6月):大力宣傳“安康杯”競賽活動,通過發(fā)布文件,發(fā)放宣貫材料等活動使企業(yè)和廣大職工了解“安康杯”競賽活動的目的、意義和要求,并積極參加到活動中來,各項目部收到宣貫材料后,采取個人學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法,集中學(xué)習(xí)主要在周例會,項目部內(nèi)部會議上抽出一定時間學(xué)習(xí)。
2、檢查考核和指導(dǎo)(6月~11月):“安康杯”組委會深入基層推動活動的開展,了解開展活動的情況,及時總結(jié)好的經(jīng)驗和做法,解決遇到的問題和提出指導(dǎo)性意見和建議。
3、現(xiàn)場檢查評比(6月~11月):工程管理部每月組織人員按公司第23號文件精神進(jìn)行工地現(xiàn)場檢查評比、現(xiàn)場評分,并注重現(xiàn)場安全隱患的整改和排除。
4、舉辦“安康杯”知識競賽活動(6月上旬):公司制定了競賽實施辦法,從項目部負(fù)責(zé)人到安全員、施工員等均自行獨立做完一套試卷,檢驗學(xué)習(xí)相關(guān)知識的情況;每個項目部抽出3人組成競賽小組,進(jìn)行現(xiàn)場知識競賽,或到每個項目部現(xiàn)場抽題作答。
三、總結(jié)
通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了公司工會群眾監(jiān)督機(jī)制,而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性,掌握了安全生產(chǎn)知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全,提高了安全生產(chǎn)意識,在競賽活動期間,加強(qiáng)了各部門、項目部的安全管理,加強(qiáng)了公司工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn);提高了各部門、項目管理者的安全技術(shù)和安全管理水平,提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護(hù)意識;無重傷事故,無死亡事故。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇16
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,實現(xiàn)分院安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展,推動分院建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,增強(qiáng)全體職工的安全生產(chǎn)意識和自我防護(hù)能力,嚴(yán)格控制事故的發(fā)生,構(gòu)建安全有序、和諧精益的安全生產(chǎn)秩序,保持分院安全生產(chǎn)形勢的長期穩(wěn)定。我工會認(rèn)真貫徹院工會《關(guān)于開展20xx年度院“安康杯”競賽活動的通知》的文件精神,結(jié)合分院目前實際,積極深入的開展20xx年“安康杯”競賽活動,具體開展活動情況如下:
一、建立健全競賽組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作,確;顒佑行蜷_展“安康杯”競賽活動時間長開展的活動內(nèi)容多,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)是保證各項活動有序開展并取得實效的關(guān)鍵。為此,分院成立20xx年“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,分院第一責(zé)任人擔(dān)任競賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長。年初,各科室與分院簽訂了部門安全目標(biāo)責(zé)任書,將安全工作納入各科室年終目標(biāo)責(zé)任制考核。
二、開展宣傳活動,營造濃厚的競賽活動氛圍
在活動期間積極組織公司所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,努力營造競賽活動氣氛,不斷增添活動持續(xù)力,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。完成了以下工作:
1、分院統(tǒng)一制作宣傳橫幅“安全第一、預(yù)防為主、全員參與、共同監(jiān)督”,在辦公區(qū)主入口懸掛,同時在辦公室各顯要位置粘貼有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康宣傳標(biāo)語。
2、分院統(tǒng)一購置宣傳掛圖、宣傳手冊分發(fā)給各科室,由各科室負(fù)責(zé)分發(fā)給每個現(xiàn)場項目部,并要求每個項目部認(rèn)真做好基層宣傳工作。
3、制作宣傳展板在分院辦公室入口處宣展。
通過工會及各個科室的大力宣傳,讓每個員工都全面了解競賽活動的目的和意義,自覺地參與到活動中來。
三、廣泛開展教育活動,掀起全員學(xué)習(xí)高潮
組織了分院全體職工以集中學(xué)習(xí)、分科室討論等方式認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院、省委、省政府及院有關(guān)安全生產(chǎn)工作文件和精神,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育,在職工中大力宣傳樹立“安全發(fā)展”的理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。同時,通過開展廣泛的教育活動,加強(qiáng)了職工安全生產(chǎn)、職業(yè)健康培訓(xùn)教育,增強(qiáng)職工安全意識、維權(quán)意識,提高職工自我保護(hù)能力和自我維權(quán)能力。
四、健全安全衛(wèi)生規(guī)章制度,并嚴(yán)格執(zhí)行
健全安全衛(wèi)生規(guī)章制度的同時健全安全衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu),設(shè)置各級兼職安全人員并形成網(wǎng)絡(luò),定期或不定期檢查安全衛(wèi)生規(guī)章制度執(zhí)行情況。將安全衛(wèi)生工作納入科室目標(biāo)責(zé)任制考核,定期或不定期組織各級機(jī)構(gòu)研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題。安全工作做到了“五有”:有計劃、有目標(biāo)、有投入、有考核、有檢查。
五、組織職工大力開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,加強(qiáng)安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督
建立和健全了隱患排查治理工作機(jī)制和檔案,開展事故隱患和職業(yè)危害排查整改治理,加強(qiáng)隱患評估、舉報和獎勵工作,督促行政加大安全生產(chǎn)投入,從源頭杜絕或減少生產(chǎn)安全事故和職業(yè)危害的發(fā)生。加強(qiáng)對安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作的組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建有利于群眾監(jiān)督的工作機(jī)制。
六、積極參加關(guān)于安全生產(chǎn)的各項活動,加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)積極參加了年度全國“安全生產(chǎn)月”活動,積極參加“安康杯”競賽組委會開展的督導(dǎo)師、督導(dǎo)員師資等培訓(xùn)及安全文化等活動。重視“安康杯”競賽信息化建設(shè)。
弘揚企業(yè)安全文化,推進(jìn)分院安全文化建設(shè),開展各種形式的安全文化活動。如:配合分院團(tuán)支部,在青年員工中開展“安全你我他”主題演講,提高青年員工對安全生產(chǎn)的.認(rèn)識,擴(kuò)大安全生產(chǎn)影響范圍。
關(guān)注女職工勞動保護(hù),關(guān)注和改善外聘和勞務(wù)派遣工勞動保護(hù)條件。加強(qiáng)安全生產(chǎn)和職業(yè)健康宣傳工作,堅持以人為本,關(guān)心職工生活,重視職工的心理健康及身體健康。
20xx年分院無因工死亡,無重大責(zé)任事故,無火災(zāi)責(zé)任事故,無重大工程質(zhì)量責(zé)任事故。
通過“安康杯”競賽活動,提高了分院安全生產(chǎn)管理水平,提高了全員安全防范意識,活動開展以來,有力地促進(jìn)分院的安全生產(chǎn),為分院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生,但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大員工,調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全,員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護(hù),員工的幸福安康也一定能實現(xiàn),也定能促進(jìn)分院安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇17
為實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn),進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,集團(tuán)按照區(qū)總工會、區(qū)安監(jiān)局的要求,繼續(xù)深入開展了“安康杯”競賽活動,將競賽機(jī)制、獎勵機(jī)制、激勵機(jī)制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中,不斷增強(qiáng)廣大職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性,杜絕了各類事故的發(fā)生,下面是“安康杯”競賽活動總結(jié)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,建立起“安康杯”競賽活動的工作體系
集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對“安康杯”競賽活動十分重視,并將競賽活動納入了系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容。為確保競賽活動的順利進(jìn)行,明確了指導(dǎo)思想,成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,使競賽進(jìn)一步有了堅實的保障。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),集團(tuán)總經(jīng)理親自掛帥,形成了公司行政領(lǐng)導(dǎo)與工會通力合作,黨、政、工齊抓共管的格局。
1、簽訂《集團(tuán)安全書》,堅持“以人為本”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,集團(tuán)與所屬企業(yè)和部門負(fù)責(zé)人簽訂安全書,把安全生產(chǎn)工作列入工作議事日程,樹立常抓不懈的思想,教育引導(dǎo)廣大職工在生產(chǎn)生活中嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度,人人遵章、遵紀(jì)、守法,糾正違法、違章違紀(jì)和各類不安全行為,加強(qiáng)防范措施的落實,適時開展安全知識、安全防范技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),落實安全崗位責(zé)任制,做到工作細(xì)化,責(zé)任明確,警鐘長鳴。
2、加強(qiáng)一線職工在機(jī)器設(shè)備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理;嚴(yán)禁在所管轄區(qū)內(nèi)燃燒垃圾,對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴(yán)格的消防安全管理。
3、加強(qiáng)區(qū)域內(nèi)環(huán)保設(shè)施、安全設(shè)施及消防器材的'維護(hù)保養(yǎng)和清潔,確保其完好有效,并熟知其位置、功能和使用方法;嚴(yán)禁酒后駕車、超速行駛,避免疲勞駕車;加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),提高安全意識,提高安全防范能力,杜絕人為事故,定期對疏散通道和安全出口進(jìn)行檢查,確保暢通。
4、各企業(yè)、各部門指定專人為安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員,配合專職安全員搞好日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,定期組織防火安全檢查,建立火災(zāi)隱患登記整改記錄,及時消除火災(zāi)隱患,發(fā)現(xiàn)重大問題及時報告。明確環(huán)境、職業(yè)健康安全關(guān)鍵控制點和重要部位,并著重加以控制。積極做好安全檢查、督促、指導(dǎo)、整改等工作。
5、在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針,開展了以“落實安全規(guī)章制度,強(qiáng)化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進(jìn)整個集團(tuán)安全、和諧發(fā)展。
二、加強(qiáng)安全監(jiān)督和專項檢查,及時消除安全隱患,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
利用先進(jìn)手段和方法,建立健全各級安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全規(guī)章制度,并嚴(yán)格檢查落實,在“五一”、“七一”等等重大節(jié)日期間組織安全專項檢查,對查出的`安全隱患進(jìn)行限期整改,節(jié)日和周末期間安排行政領(lǐng)導(dǎo)值班,確保隨時掌握安全動態(tài)。
三、競賽主題鮮明、重點突出、考核標(biāo)準(zhǔn)合乎實際。
“安康杯”競賽活動之初就把競賽活動主題定位在有利于提高廣大企業(yè)管理者的安全生產(chǎn)意識和管理水平,提高廣大職工的安全生產(chǎn)知識和自我防護(hù)能力上,競賽活動重點放在基層及生產(chǎn)一線職工,競賽活動目標(biāo)確定為杜絕傷亡事故,加強(qiáng)企業(yè)安全管理,加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督,加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。在考核標(biāo)準(zhǔn)方面,公司領(lǐng)導(dǎo)小組同公司工會一道,分別制定了定性和定量的“安康杯”競賽考核標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合系統(tǒng)實際,不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進(jìn)不足,創(chuàng)新內(nèi)容,為“安康杯”競賽活動的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
四、寓教于樂,采取職工喜聞樂見的活動形式,結(jié)合企業(yè)文化建設(shè),使安康杯精神深入人心,變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。
各參賽企業(yè)、部門緊緊圍繞“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組制定的活動主題,在職工中廣泛開展了各種行之有效的宣傳教育活動,鼓勵并激發(fā)廣大職工自覺學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識,掌握自我防護(hù)技能。xx全體職工學(xué)習(xí)了《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī),有力地推動了這些法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹落實。
活動開展以來,無發(fā)生一起人身、設(shè)備、交通消防安全事故,有力地促進(jìn)公司的安全生產(chǎn),為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今后,將進(jìn)一步激發(fā)各部門參與“安康杯”競賽活動的積極性,同時加大對在競賽活動中表現(xiàn)突出的部門科室或個人的表彰力度,將競賽活動納入年終工作考核評比之中,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,促進(jìn)公司安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇18
為保障企業(yè)的安全生產(chǎn)及職工的安全健康,牢固樹立科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展理念,根據(jù)全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《關(guān)于20xx年度開展全國“安康杯”競賽活動的通知》文件和上海市總工會、上海市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于本市20xx年度開展“安康杯”競賽活動的通知》文件精神要求,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,在全公司范圍內(nèi)繼續(xù)開展20xx年度全國“安康杯”競賽活動。現(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂方案,明確主題
為了切實做好“安康杯”競賽活動,公司經(jīng)研究成立了以董事長為組長,黨、政、工、團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人為組員的20xx年“安康杯”活動領(lǐng)導(dǎo)小組;各在建工程成立項目領(lǐng)導(dǎo)小組,項目經(jīng)理為組長。并及時召開宣貫會,傳達(dá)學(xué)習(xí)全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《關(guān)于20xx年度開展全國“安康杯”競賽活動的通知》和上海市總工會、上海市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于本市20xx年度開展“安康杯”競賽活動的通知》,在此基礎(chǔ)上公司結(jié)合公司生產(chǎn)特點,緊緊圍繞工程安全施工、人員安全管理、設(shè)備設(shè)施安全可靠的基本標(biāo)準(zhǔn),制訂切實可行的活動方案。同時建立了以安全質(zhì)量監(jiān)督科為核心的安全管理網(wǎng)絡(luò)體系、以工會為主的安全勞動保障和以群眾為主的安全群防群治的監(jiān)督機(jī)制。
領(lǐng)導(dǎo)小組依照活動標(biāo)準(zhǔn)及考核要求,建立健全了以安全生產(chǎn)職責(zé)制為核心的安全管理制度,并按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的指導(dǎo)思想,開展以“科學(xué)發(fā)展抓預(yù)防,預(yù)防為主重教育”為主題的“保安全、促發(fā)展”安全生產(chǎn)競賽活動。
二、狠抓安全,職責(zé)落實,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定
在“安康杯”活動期間,公司組織二次質(zhì)量整治活動,由總經(jīng)理、分管安全、質(zhì)量副總親自參加,對活動中一些注重安全質(zhì)量行為予以表揚,對活動中存在的一些安全質(zhì)量問題予以批評并現(xiàn)令整改。如荻涇河道工程湯家宅橋梁板制作,從梁板的幾何尺寸到砼澆筑質(zhì)量和觀感質(zhì)量,都進(jìn)行了詳細(xì)檢查,由于措施到位,班組質(zhì)量意識的提升,經(jīng)檢查,橋梁板幾何尺寸準(zhǔn)確、線型順直、基本無掉棱缺角現(xiàn)象,梁板表面平整、結(jié)實,得到了好評。
“安康杯”活動期間,公司各在建工程項目部也按要求進(jìn)行了自查自糾工作。據(jù)統(tǒng)計,各項目部在活動中共查出各類安全質(zhì)量問題或隱患34條,通過整改,現(xiàn)已銷項。
如外環(huán)西河河道及泵閘工程2標(biāo),護(hù)岸結(jié)構(gòu)和4座跨河橋梁雖已完成施工,在些次“安康杯”活動中和監(jiān)理單位共同對新建護(hù)岸標(biāo)高、軸線、坡比、橋面欄桿及瀝青鋪設(shè)平整度進(jìn)行了重點檢查,檢查狀況良好。
又如美羅家園市政配套工程羅南長浜7條河道改建工程項目部在“安康杯”活動期間,項目經(jīng)理組織相關(guān)人員對施工現(xiàn)場擋墻基礎(chǔ)鋼筋間距、保護(hù)層厚度、砂漿飽滿度等進(jìn)行了實測實量,并對每個檢查點進(jìn)行現(xiàn)場評說,使作業(yè)班組負(fù)責(zé)人口服心服。
工程項目部按規(guī)定設(shè)置了相應(yīng)的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),安全生產(chǎn)保證體系健全,施工現(xiàn)場配備了專職安全管理人員,安全生產(chǎn)職責(zé)得到層層落實;對施工現(xiàn)場危險源做到認(rèn)真辨識,制訂了管控措施;對安全隱患做到有檢查、有記錄、有整改措施。
近年來,公司參建的水務(wù)工程均通過了安保外審?傮w來說,公司水務(wù)工程安全生產(chǎn)持續(xù)了穩(wěn)定態(tài)勢,多年來未發(fā)生一起重大安全生產(chǎn)職責(zé)事故。
三、采取豐富多彩的活動進(jìn)行宣傳,營造一個濃厚的安全文化氛圍
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體,“安康杯”競賽活動作為一項長期性、群眾性的活動,務(wù)必依靠廣大員工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細(xì)、抓實。公司此刻建市管、區(qū)管項目共7個,根據(jù)工程規(guī)模和作業(yè)面,公司統(tǒng)一制作了宣傳橫幅56條,宣傳掛圖7套,項目部編作宣傳欄7次,組織學(xué)習(xí)、講評15次,宣傳橫幅懸掛在施工現(xiàn)場主要通道、項目部及工程主要醒目位置,營造全員關(guān)注質(zhì)量的宣傳氛圍。
與此同時,公司還為每個項目部新購了一批法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,其中對新頒布的《水利工程施工質(zhì)量檢查與評定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)。
公司還通過簡報、提合理化推薦、寫心得體會、安全知識培訓(xùn)等多種形式,進(jìn)行宣傳教育活動,進(jìn)一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性,在全公司構(gòu)成了一個“講安全、比安全、要安全”的良好安全氛圍,起到了很好的宣傳作用。
公司每月20日召開的工作例會上,對所有在建工程的安全質(zhì)量進(jìn)行安全質(zhì)量講評,建立了考核制度,講評與考核與獎罰相結(jié)合。五月份開展安全生產(chǎn)合理化推薦活動,公司員工用心響應(yīng),共有十個部門參加,共計提出合理化推薦40余條。九月份開展了要求每位項目管理人員寫一篇不少于500字的安全生產(chǎn)體會文章。十月份開展了一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。通過各種具體活動的開展,公司上下人人講安全的氛圍更加濃厚,安全文化深入人心。
四、強(qiáng)化公司全員的安全教育、培訓(xùn)工作,提高全員安全素質(zhì)
通過安康杯競賽活動,各在建項目部牢固樹立起“質(zhì)量意識,精品意識!
各在建工程項目部結(jié)合工程例會,學(xué)習(xí)立功競賽的有關(guān)文件,開展質(zhì)量自查活動,并在工地懸掛活動橫幅,增加活動氣氛。工地宣傳欄張貼有關(guān)活動文件和活動照片。制定員工培訓(xùn)計劃,根據(jù)公司現(xiàn)有管理崗位狀況和新的原材料、試件送樣要求,有計劃的增加取樣員培訓(xùn)。根據(jù)各項目部實際需求,配置管理人員,做到項目部管理崗位所有人員持證上崗,提高管理人員的專業(yè)管理水平。項目部質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)上墻,管理人員到位率100%。質(zhì)量員、施工員現(xiàn)場管理嚴(yán)格,不放過質(zhì)量隱患,對工程質(zhì)量隱患有整改意見,項目部質(zhì)量員、施工員對每一天的管理有施工記錄。加強(qiáng)對隱蔽工程驗收的監(jiān)督,及時做好隱蔽工程的報驗手續(xù)工作。項目部對項目管理人員進(jìn)行考核,考核結(jié)果以評分形式記錄在案,管理人員得分多少,與項目獎掛鉤。
通過多渠道、多形式的安全教育培訓(xùn)工作,不斷提高公司員工的安全操作技能和安全知識水平,防止各類事故的發(fā)生。
五、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)月報制度、安全檢查制度和安全例會制度
安全生產(chǎn)月報制度、安全檢查制度和安全例會制度,是公司強(qiáng)化安全管理工作重要方法,是計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比安全工作的重要途徑。在安全檢查中,我們特別強(qiáng)調(diào)了回頭檢查制度,對發(fā)現(xiàn)的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求,對于整改不及時或整改不力的.班組及施工隊,予以堅決的經(jīng)濟(jì)處罰。
公司根據(jù)自身工作特點,重點落實以下措施:
1、強(qiáng)化安全交底,做好三級教育工作。對新開工地進(jìn)行公司、項目部、班組安全教育,到目前為止,隊在建工地施工人員均進(jìn)行了三級安全教育,受教育人數(shù)324人次,發(fā)放安全教育手冊324本。提高了工人的安全意識,明確了怎樣做到在施工中“不傷害別人,不使自己受到傷害”的具體措施。
2、健全落實安全職責(zé)制,對每個施工作業(yè)班組簽訂安全協(xié)議,提出安全目標(biāo),明確安全職責(zé)和落實安全職責(zé)人,簽訂安全承包協(xié)議12份,取得了安全生產(chǎn)無事故的好成績。
3、落實安全檢查制度,做到班前安全交底。項目部做到安全天天巡查,并做好巡查記錄,公司每月進(jìn)行一次全面安全、質(zhì)量例行檢查,對安全隱患開具整改通知單,限期整改,整改完成進(jìn)行驗收,每項安全隱患整改合格,資料閉合。截止20xx年10月份,公司及各工程項目部共組織安全例會會議10次,進(jìn)行安全檢查10次,檢查排除各類事件隱患10處,并當(dāng)場下發(fā)限期整改通知書,逐條督促職責(zé)部門落實整改,整改率達(dá)100%。同時加大對值班、值宿人員的檢查力度,全年夜間查崗4次,確保了公司夜間重要守衛(wèi)目標(biāo)的安全。
4、項目部專職安全員每周將安全隱患排查及整改狀況記錄在案,制表保存,并向安監(jiān)站匯報排查狀況。
5、公司安全部門將各在建工地安全隱患排查狀況在每月30日前上報安監(jiān)站,匯報安全生產(chǎn)狀況和安全管理狀況,保證工程安全。
6、實行三級考核制度,構(gòu)建誠信體系。建立工程安全禮貌施工、質(zhì)量、進(jìn)度、資料考核制度。公司職能部門進(jìn)行每月例行檢查時,對在建工程進(jìn)行百分考核。安全禮貌施工25分、工程質(zhì)量25分、工程進(jìn)度20分、工程資料15分、項目部響應(yīng)15分,滿分100分。達(dá)不到要求的扣除得分,工程完工時進(jìn)行總評,根據(jù)項目得分狀況進(jìn)行相應(yīng)的獎懲。
建立誠信考核制度建立三級誠信考核制度,即公司對項目部進(jìn)行考核—項目經(jīng)理對項目管理人員進(jìn)行考核—項目管理人員對工區(qū)進(jìn)行考核,考核結(jié)果計入公司誠信檔案,項目管理人員的考核成績與績效掛鉤,工區(qū)考核成績與工程項目安排掛鉤。
通過安全檢查,公司各工程項目部及施工隊違章違紀(jì)現(xiàn)象有了明顯的改善,安全工作日趨規(guī)范化、成熟化,從而有力的保障了公司生產(chǎn)的正常有序進(jìn)行。
六、注重企業(yè)形象,加強(qiáng)禮貌施工
對于施工企業(yè)來說,一個工程就是一個永恒的廣告,它無時無刻的、歷久彌新的昭示著企業(yè)的外在形象。因此禮貌施工具有重要的現(xiàn)實好處,它是提升企業(yè)品位和質(zhì)量的基礎(chǔ);是提高企業(yè)知名度和社會效應(yīng),加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效途徑;是促使企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理,增強(qiáng)核心競爭力的助推器。特別是對于我公司而言,要走向市場,禮貌施工更是一項務(wù)必重視的工作。因此,我們把禮貌施工納入工作重點來抓,認(rèn)真扎實地做好禮貌施工的管理工作,并要求施工管理人員強(qiáng)化施工現(xiàn)場的各項管理工作,通過內(nèi)練過硬基本功,造就一支能打硬仗的優(yōu)秀隊伍。
公司用心鼓勵、支持各項目部參加上海市禮貌工地、標(biāo)化工地的評選活動,目前公司各參建項目均申報上海市水務(wù)系統(tǒng)禮貌工地評選,并參加標(biāo)化工地網(wǎng)上評分,為“打造一流的寶山水利”樹立了安全生產(chǎn)、禮貌施工地良好形象。
七、發(fā)揮工會組織及群眾監(jiān)督員的作用,加大安全投入力度,保障職工身體健康
“安康杯”競賽是群眾安全工作的有效形式,也是勞動保護(hù)工作的重要資料,在“安康杯”競賽活動中,公司將“安康杯”競賽活動作為工會維權(quán)及勞動保護(hù)重要載體,相互依托,相互促進(jìn)。
1、充分發(fā)揮工會的監(jiān)督職能,親臨施工現(xiàn)場,堅持全過程參與管理、檢查和監(jiān)督,著力于把問題和不安全因素在現(xiàn)場。
2、始終把群眾監(jiān)督參與安全生產(chǎn)管理、改善施工質(zhì)量、提高工地禮貌施工作為安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)的重點,并注重過程競賽的效果,通過群眾的參與監(jiān)督,使施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)得到了進(jìn)一步的提高和改善,為創(chuàng)造禮貌工地的目標(biāo),創(chuàng)造良好的條件。
3、加大安全投入力度,創(chuàng)造良好工作環(huán)境,保障職工身體健康。在安全及職業(yè)病防治方面,公司一向堅持預(yù)防為主,防教結(jié)合的方針,不斷加大資金投入力度,加強(qiáng)勞動保護(hù),改善工作條件,大力預(yù)防控制,消除職業(yè)病危害。公司投資1萬元為每位在職職工和退休職工投保了20xx年市總工會主辦的《在職職工住院互助補(bǔ)充醫(yī)療保險》和《退休職工住院互助補(bǔ)充醫(yī)療保險》;投資10萬元組織員工進(jìn)行身體檢查;投資2萬余元在高溫期間為員工們發(fā)放高溫防暑降溫品,并強(qiáng)調(diào)要求施工人員務(wù)必錯時施工;投資5萬元為施工人員發(fā)放勞動防護(hù)用品;投資5萬余元為民工宿舍安裝電扇、空調(diào);投資2萬余元在施工區(qū)安裝安全警示牌30余塊等。公司扎實細(xì)致的安全防護(hù)措施,使廣大職工深切感受到了企業(yè)大家庭的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,也為安全競賽活動帶給了強(qiáng)勁的精神動力。
通過“安康杯”競賽活動,提升了公司管理水平,提高了全員安全防范意識,提高了企業(yè)核心競爭,實現(xiàn)了安全、健康管理工作的全面發(fā)展。但是我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些事故隱患尚未徹底消除,但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,扎實抓好安全管理工作,應(yīng)能實現(xiàn)企業(yè)安全、健康、持續(xù)發(fā)展。
安康杯競賽活動總結(jié) 篇19
為杜絕我廠重大設(shè)備事故和重大傷亡事故的發(fā)生,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工的安全生產(chǎn)意識和自我保護(hù)能力,提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律、抵制違章指揮的主動性和積極性,推動企業(yè)改革,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,使我廠安全生產(chǎn)工作再上新臺階,根據(jù)中華全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于20xx年度開展全國“安康杯”競賽活動的通知》和上級工會下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年度“安康杯”競賽活動的通知》文件精神,今年我廠將結(jié)合生產(chǎn)和經(jīng)營的實際,大力的開展了“安康杯”競賽活動,進(jìn)一步提升了我廠的企業(yè)安全文化。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、建立健全組織機(jī)構(gòu),發(fā)動全廠干部職工積極參與為使活動落到實處,成立了以廠長為組長的“安康杯”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并下發(fā)了活動計劃和方案。
xx月xx日,廠工會在全廠范圍內(nèi)召開20xx年“安康杯”競賽活動的動員大會,在會上傳達(dá)上級通知文件的精神,向全體職工宣傳開展“安康杯”競賽活動的目的和意義,并要求各部門應(yīng)緊緊圍繞競賽活動主題為我廠各項工作的開展盡自己的心力。會議結(jié)束后,全體干部職工在印有“安全發(fā)展預(yù)防為主”的橫幅上簽上了自己的名字,以表示大家確實保證安全生產(chǎn)的信心和決心。同時,廠工會還通過懸掛彩旗、布置展板、張貼標(biāo)語等方式為此活動營造濃厚的氛圍,將“安康杯”競賽活動精神深入職工群眾心里。
二、積極開展安全知識教育培訓(xùn),強(qiáng)化職工安全素質(zhì)今年以來,廠工會以強(qiáng)化職工安全意識、提高安全素質(zhì)為著力點,深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育行動。
各部門紛紛利用“安康杯”競賽活動平臺積極組織開展安全知識教育培訓(xùn)工作:運行發(fā)電部組織開展《貴州電網(wǎng)電力調(diào)度管理規(guī)程》(20xx版)教育培訓(xùn)考試14人次,合格率100%。設(shè)備維修部組織班組工作負(fù)責(zé)人及工作班成員開展工作票知識競賽,部門共有10人參加競賽,其中3人取得優(yōu)異成績。后勤物資部組織開展組織全廠專職駕駛員參加有關(guān)法律法規(guī)安全教育培訓(xùn)考試11人次,合格率100%。同時,廠工會還聯(lián)合安監(jiān)部開展安全知識抽查教育培訓(xùn),培訓(xùn)以現(xiàn)場試卷、問答方式進(jìn)行,內(nèi)容涵蓋本廠安全工作開展情況,公司安全生產(chǎn)管理制度、安全規(guī)程、制度,自我防護(hù)等方面知識進(jìn)行全方位抽查,合格率100%。
為提高職工的安全文化素質(zhì),廠工會在開展安全宣傳管理工作的同時,積極組織開展安全文化建設(shè)工作,利用廠網(wǎng)絡(luò)開展安全生產(chǎn)宣傳報道工作,還舉辦了多次以“安全文化促安全”為主題的`演講比賽。這些活動的展開,促進(jìn)了全廠職工安全文化素質(zhì)的進(jìn)一步提高。
三、以安全月活動為載體,加強(qiáng)安全管理
今年,我廠緊緊圍繞“安全發(fā)展,預(yù)防為主”的主題,以“安全生產(chǎn)年”活動為主線,以“預(yù)防為主、加強(qiáng)管理、落實責(zé)任”為重點,大力開展“安全月”活動,進(jìn)一步強(qiáng)化職工安全意識、推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)創(chuàng)建工作,進(jìn)一步夯實安全生產(chǎn)管理工作。
為提高突發(fā)事件應(yīng)急處置能力,我廠有針對性的先后開展了“全廠停電”和“防洪搶險”專項應(yīng)急預(yù)案演練,各部門組織開展了“中控室火災(zāi)事故”、“電纜火災(zāi)事故”、“調(diào)速器故障”、“觸電傷亡事故”、“全廠通信中斷事故”和“食物中毒事故”等應(yīng)急處置方案演練。演練取得了良好的效果,職工收獲很大,感觸很深,同時也暴露出存在的問題和不足,并對各次演練進(jìn)行了總結(jié)評比,對存在的問題進(jìn)行認(rèn)真分析,提出改進(jìn)措施,并對現(xiàn)場應(yīng)急處置方案進(jìn)行補(bǔ)充和完善。
通過開展安全生產(chǎn)月活動工作,使我廠的安全管理工作進(jìn)一步得到加強(qiáng),職工的安全行為得到規(guī)范,安全文化理念得到提高。
四、大力開展“十個一”活動,多方面推進(jìn)安全生產(chǎn)工作我廠工會結(jié)合實際情況,在各個部門的配合下積極開展了“十個一”活動。
6月2日,開展了一次安全簽名活動;廠工會還聯(lián)合安監(jiān)部向各部門、班組分發(fā)了安全生產(chǎn)方面的書籍,同時還要求部門及班組利用政治學(xué)習(xí)的時間集中學(xué)習(xí);為提高班組成員對安全生產(chǎn)的認(rèn)識,各班組在布置每天工作時,安排一名工作班成員作為“今天我是安全檢查員”協(xié)助工作負(fù)責(zé)人工作,對工作進(jìn)行全過程的安全檢查,搞好當(dāng)天安全工作;廠工會還聯(lián)合安監(jiān)部組織職工查找身邊的事故隱患、查習(xí)慣性違章、針對查出的事故隱患進(jìn)行整改,進(jìn)一步提高職工的安全意識,營造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境和氛圍;今年9月,廠內(nèi)還組織開展“合理化建議”活動,組織全體職工積極參加“我為企業(yè)安全生產(chǎn)進(jìn)一言”合理化建議征詢活動,發(fā)動職工針對安全生產(chǎn)上的不足和薄弱環(huán)節(jié)提建議、出主意、想辦法調(diào)動職工“我要安全”的積極性;6月23日,廠工會還組織組織職工觀看《治理隱患,防范事故》宣傳片,用慘痛的事故帶來的教訓(xùn)和責(zé)任人受到的`懲罰和痛苦使職工耳邊安全警鐘長鳴;今年我廠還進(jìn)行了多次的專項應(yīng)急預(yù)案演練,如:“全廠停電”、“防洪搶險”、“中控室火災(zāi)事故”、“電纜火災(zāi)事故”、“調(diào)速器故障”、“觸電傷亡事故”、“全廠通信中斷事故”、“食物中毒事故”等,通過演習(xí),檢驗一線生產(chǎn)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),鍛煉他們分析事故和處理事故的能力,增強(qiáng)我廠各級人員在事故中的全面觀念和相互協(xié)調(diào)、配合處理事故的意識;今年6月,我廠還舉辦了多次安全培訓(xùn),通過培訓(xùn),提高各級人員的安全技能,夯實安全生產(chǎn)的基礎(chǔ);為調(diào)動、整合家庭的力量共同來搞好企業(yè)的安全生產(chǎn),廠工會還在全體職工及家屬、子女中開展“我與安全、健康、幸!睘橹黝}的征文活動,把職工個人的安全和家庭的幸福有機(jī)地聯(lián)系到了一起;為了進(jìn)一步激勵職工學(xué)習(xí)安全技能、安全知識,我廠還舉辦一次安全知識競賽,通過安全知識競賽,提高廣大職工的安全生產(chǎn)知識,使安全意識深入人心,使大家正確掌握安全防范知識,掌握在不同環(huán)境和突發(fā)事件中自我保護(hù)的技巧,提高職工的自我防范能力和危險情況下的自助自救能力。
今年以來,通過開展“安康杯”競賽活動,不斷提高企業(yè)安全生產(chǎn)意識和管理水平,不斷提高企業(yè)全體員工安全生產(chǎn)知識水平和自我防護(hù)能力。在20xx年,我廠將在集團(tuán)公司、烏江公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大職工的力量,大力開展“使安康杯”活動,為我廠的全面發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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